Елена
06.12.2015, 23:54
Неправомерное сокращение зарплаты и проблемы с трудовыми условиями - как правильно действовать при переименовании предприятия?
Читать ответы (1)
На предприятии выдали новые договора, в которых зарплата стала в два раза меньше и та на премиальной основе. Подскажите пожалуйста как правильно составить коллективное требование на пересмотр договоров.
Вам достаточно их просто не подписывать и не нужно никаких требований.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 432 Поиск Регистрация
