Условия получения и срок действия разрешения на такси через фирму - стоимость, срок и прекращение действия разрешения.
Я получаю разрешение на такси через фирму. Плачу за разрешение 1 000 р. в месяц. Разрешение действительно 5 лет? Если я перестану платить в фирму, оформившую мне разрешение, оно останется действительным?
Для оформления разрешения вы скорее всего заключили с ними договор аренды. В случае если вы откажитесь платить. они просто отзовут разрешение по причине расторжения договора аренды. Организация, которой вы уплачиваете уплачивает налоги за вашу машину. поэтому этот вопрос они на самотек не пустят.
СпроситьВсе разрешения (СЭС, Ветеринарное свидетельство, сертификация и т.д) оформлены на бывшего арендатора и действительны до 2008 г. Нужно ли нашей фирме проходить все инстанции заново, или на основании выданых разрешений они выпишут их на нашу фирму?
Руководство фирмы приняло в качестве работников иностранных граждан из ближнего зарубежья - молдован. Указанные работники стали оформлять разрешение на работу в ФМС (т.к. для таких иностранных граждан введен упрощенный порядок получения разрешения). НО в ФМС большая очередь желающих получить такое разрешение, и наших молдован записали на прием в ФМС через три недели. Встал вопрос: фактически молдоване уже работают в фирме, но разрешение они получат только через месяц примерно - законно ли это? Какие действия должна предпринять фирма?
Нет, незаконно. Фирма не вправе допускать таких лиц к работе и вообще заключать с ними трудовые и гражданско-правовые договоры.
СпроситьХочу продать долю в квартире. Будет ли сделка признана недействительной, если через 2 месяца я перестану платить по кредитам (1 400 000, ежемесячно 35 000) ?
Здравствуйте! Если Вы собственник доли, то имеете право продать свою долю квартире. Не имеет значения, что имеются долги по кредиту. Это не является основанием для признания сделки недействительной.
Спросить
Хочу продать долю в квартире. Будет ли сделка признана недействительной, если через 2 месяца я перестану платить по кредитам (1 400 000, ежемесячно 35 000) ?
Нет, это маловероятно.
Спросить
Как заменить разрешение на работу иностранного гражданина через посредническую фирму на свою фирму?
Я работодатель. Приняла на работу иностранного гражданина с легальным разрешением на работу, но на оборотной стороне разрешения указана посреднеческая фирма через которую иностранец делал разрешение на работу. При подаче уведомления о приеме в УФМС было сказано, что в семидневный срок нужно заменить разрешение на нашу фирму. В законе 86-ФЗ, сказано о внесении изменений самим иностранным гражданином, тогда как в УФМС (Красного Текстильщика) настаивают на необходимости увольнения такого работника и получении нового разрешения на работу уже от нашей фирмы.
Насколько правомочно заявление УФМС и чем грозит фирме прием работника с разрешение на работу, где указаны реквизиты иной фирмы?
Здравствуйте, Оксана!
В связи с изменением законодательства о привлечении и использовании рабочей силы Вам необходимо информирровать органы ФМС, службы занятости населения и налоговые органы о приёме (увольнении) иностранного работника. В случае нарушения Вас могут подвергнуть административному штрафу. Его размер может составить 800 000 рублей. Как правило, "на полную катушку" суды не штрафуют. Но всё же...
СпроситьВодитель такси попал в ДТП (машина арендная, трудовойдоговор заключен не был) он виновен, пострадавшие на другой машине сказали что у них нет притензий, но через год фирме пришла повестка в суд о том, что фирма должна выплатить деньги пострадавшим за моральный ущерб и за ремонт машины.. На заседании виновник сказал что у него нет денег, и он не может выплатить, соотвественно все тянут с фирмы РЕГРЕССОМ! Моральный ущерб фирма заплатила, сейчас пострадавшие требуют деньги на ремонт машины, т, к была проведена экспертиза, и страховка им выплатила только 120 тысяц (это максимум) все остальное они хотят навешать на фирму регрессом, фирме придется платить или все таки таки можно как то отказаться от регресса, потому что фирму это не устраивает!
Все решит суд, мы не видим документов, потому не можем однозначно дать утвердительный ответ.
СпроситьФирма А дает займ фирме Б на сумму 10 млн. р. Фирма А переуступает в скором времени фирме С за 1000 р. Фирма С, не получая денег от фирмы Б, переуступает фирме Д за те же 1000 р. и фирма Б платит на фирму Д 10 млн. Вопрос: возможные претензии со стороны налоговиков по всей сделке. Спасибо.
Помогите, пожалуйста, я сирота-мне 18 лет-я учусь и получаю пособие и стипендию! И хочу взять в опеку свою сестрёнку (11 лет). Мне не дают согласие-потому что я не замужем и не работаю! Если пойду работать-то перестану учиться и мне перестанут платить пособие! Что мне делать? Я могу стать её опекуном или нет? Помогите, пожалуйста! Спасибо)))
Я Вас понимаю прекрасно, но требования опеки Вы не сможете обойти. Необходима стабильная зарплата и жилье. К сожалению, без этого Вы не можете быть опекуном.
СпроситьЕсли я нахожусь в декретном отпуске, а фирму могут закрыть. Они утверждают, что я перестану получать пособие на ребенка до полутора лет. Правда ли это? Какие права я буду иметь и какие получить денежные компенсации, если фирму действительно закроют?
Согласно ст. 180 ТК РФ об увольнении по сокращению работник должен быть предупрежден не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения вышеназванного срока, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. В данном случае выходное пособие и дополнительная компенсация, выплаченная работнику в размере среднего заработка пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении, подпадают под действие п. 3 ст. 217 НК РФ.
В соответствии со ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с
ликвидацией организации (п. 1 ст. 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата
работников организации (п. 2 ст. 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Средний месячный заработок может также сохраняться и в течение третьего месяца, но только по решению службы занятости населения при условии, что работник в двухнедельный срок после увольнения обратился в эту службу, но не был трудоустроен.
Спросить
Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
Спросить
Через месяц мне в декрет, но фирма А на грани банкротства и все счета арестованы, никто из своего кармана мне ничего платить не будет, но создали фирму Б, которая пока нулевка и есть возможность туда перевестись. Вопрос: стоит ли переводиться за месяц до декретного отпуска и будут ли в нулевой фирме мне платить декретные и пособие до 1,5 лет?
перейдите фирму б НО только когда будут считать декретные пусть считают за последние два года, тогда будет более менее нормально. Если перейдете в Б и они вам посчитают декретные за месяц работы то это будут копейки.
Если А банкротится получать деньги крайне проблематично.
Спросить
