Отказ в отпуске на сессию военнослужащему - есть ли законность?
Сын служит в войсках РФ. Призвали из института с третьего курса университета. Когда подписывал контракт обещали продолжать учиться и отпускать на сессию, но сейчас в марте сессия, и в том же месяце учения, сказали что не могут отпустить на сессию, правомерно это или нет?
Да, это правомерно. В Армии могут и не отпустить. Это нужно всегда иметь ввиду при поступлении на службу.
Спросить
Сын ещё не закончил срочную службу, подписал контракт в феврале, ещё идёт испытательный срок, с 13 мая у него учебная сессия на 2 недели, срочка заканчивается 11 июля, обещали отпуск 45 дней, а сейчас сказали что если ты пойдёшь на сессию то от основного отпуска заберут 15 дней. То есть разделят. На учебу он поступал ещё до армии, правомерно забирать эти дни в счёт сессии, и обязаны они его отпускать на сессии.
Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту (за исключением офицеров), если непрерывная продолжительность военной службы по контракту составляет не менее трех лет, имеют право в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных образовательных организаций высшего образования за счет средств федерального бюджета с освоением образовательных программ по очно-заочной или заочной форме обучения.
Берите отпуск за свой счёт.
Тогда не будет препятствий для обучения.
Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 "Вопросы прохождения военной службы"
(вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы") в ст. 28 позволяет.
1. Военнослужащим предоставляются отпуска:
а) основной;
б) каникулярные - военнослужащим, обучающимся в военно-учебных заведениях;
в) дополнительные - военнослужащим, проходящим военную службу по призыву и по контракту;
г) по беременности и родам - военнослужащим женского пола;
д) по уходу за ребенком - военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.
2. Военнослужащим также могут быть предоставлены отпуска по другим основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации.
Могут только отозвать, если будет необходимость.
В случае крайней служебной необходимости военнослужащий может быть отозван из отпуска по решению должностного лица от командующего объединением, ему равного и выше, являющегося его прямым начальником (должностного лица, определенного руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба).
Повторюсь, отпуск берется за свой счет.
СпроситьХочу узнать, я учился в одном институте, сдал там одне сессию в первом полугодии, вторую сессию не сдавал, ушел, поступил в другой институт, там проучился 2 месяца, меня отчислили. Могу ли я перевестись по закону в другой институт, на первый курс после 1 семестра, если у меня есть сессия первого семестра первого института? И еще вопрос есть ли восстановление до первой сессии?
Могу ли я перевестись по закону в другой институт, на первый курс после 1 семестра, если у меня есть сессия первого семестра первого института?
--- Да, можете перевестись.
Спросить
В связи с короновирусом институт, где учится муж перешёл на дистанционное обучение. Справку вызов на сессию давать отказывается. А сессия дипломная! С работы отпускать никто не будет. В институте сказали, что берите очередной или за свой счёт. Законно ли это?
Здравствуйте.
К сожалению. Законно.
Незаконной является отказ в выдаче справки-вызова.
СпроситьВ моем институте не дают справку вызов на сессию, мотивируя это тем, что учится решили по субботам и поэтому как таковой сессии нет. Хотя они являются филиалом основного института, где есть сессия. Что делать, если я работаю на севере и мне необходима эта справка.
Вы - ничего не можете в этой части сделать. Регламентируется образовательный процесс не законом непосредственно, а правилами образовательного учреждения. И если Вас такой процесс не устраивает - Вы можете просто отказаться получать образование в таком учебном заведении.
СпроситьМой сын служит по контракту. Первый контракт заканчивается в марте, 2021 г. В этом году сын поступил в ВУЗ, 9 ноября первая сессия, но так как первый срок (3 года) не закончился, его не отпускают на сессию. Скажите как нам быть? Сессия длится 9 дней.
Сыну следует договариваться с непосредственным начальником чтобы он его отпускал со службы.
СпроситьПоступил на 1 курс магистратуры. На неделе пришло уведомление, о том, что будет сессия. Причём период сессии совпадает с рабочей неделей. Попросил в университете, что бы дали справку-вызов, но университет отказал в её выдаче, мотивируя это тем, что не может дать данную справку на первую сессию. Вопрос 1. Правомерно ли действие ВУЗа?
Вопрос 2. Могу ли я на основании Извещения о проведении ВУЗом сессии требовать у работодателя учебный отпуск?
В соответствии со ст. 173. Трудового кодекса РФ Работникам, поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней).
Приказом Минобразования РФ от 13.05.2003 N 2057 «Об утверждении форм справки-вызова, дающей право на предоставление по месту работы дополнительного отпуска и других льгот, связанных с обучением в высшем учебном заведении, которое имеет государственную аккредитацию» утверждена форма справки-вызова.
Считаю, что действия Вашего учебного заведения незаконны, обратитесь с претензией к ректору. Претензию зарегистрируйте в журнале входящей корреспонденции, если откажутся принимать и регистрировать, отправьте заказным письмом с описью вложения. В претензии укажите, Вам необоснованно отказывают предоставлять справку и просите выдать, если откажутся либо не ответят обращайтесь в суд.
Работодатель обязан Вам предоставить дополнительный оплачиваемый отпуск только при предоставлении справки-вызова (ст. 177 ТК РФ).
СпроситьУчусь заочно в институте, мою учёбу оплачивает предприятие. В связи с закрытием филиала института, в этом году наш курс перевели на ускоренное обучение. В итоге у нас получается 3 сессии: 18 дней в январе, 25 дней в июне и 50 дней в октябре. Поскольку сессий много, работодатель сказал, что сессию в октябре не будет оплачивать. Правомерно ли это?
Нет, не правомерно. Каждый раз пишите заявление и прикладывайте справку- вызов. Обязан оплатить. В противном случае обращайтесь в трудовую инспекцию с жалобой.
СпроситьЯ работаю в дет. саду, учусь в пед. академии, на 3 курсе (высшее образование). С 8.11.12 у меня начинается сессия, но дело в том, что это 3 сессия за год, т.к при переходе на 3 курс сессии сдвигаются с зима-лето на весна-осень. Заведующая сказала, что эту сессию она не оплатит, потому что мне оплачивается не более 40 дней в год. Прошлую сессию мне оплатили уже после того как я вернулась с сессии и проработала пол месяца после нее. Пожалуйста объясните как быть, куда обратиться? Спасибо!
Ольга! К сожалению, ВУЗы не всегда учитывают такие обстоятельства, как оплачиваемый по Трудовому кодексу РФ период учёбы работающим студентам. Заведующая права, по закону она не может издать приказ для бухгалтерии на оплату Вам этого отпуска (третьей сессии).
При наличии вопросов-звоните, не всегда есть время печатать ответы. Всего доброго!
СпроситьОбязан ли работадатель отпустить на сессию, если сессия более 40 дней. Первое высшее образование, форма обучения очно-заочная, продолжительность сессии 2,5 месяца, обязан ли отпустить работодатель, пусть даже без оплаты?
Мой сын учился в университете на первом курсе очно-заочного обучения. Его призвали на срочную службу и он взял академку. Прослужил четыре месяца и сейчас подписывает контракт на два года. После подписания контракта он может продолжить обучение на заочке. Будут ли его отпускать на сессии и оплачивать учёбу, проезд и т.д.
