Правомерность дисциплинарного взыскания в отношении машиниста локомотива Иванова и возможность восстановления на прежней работе после 6-месячного срока

Машинист локомотива Иванов за проезд на запрещенный сигнал был переведен на должность помощника машиниста сроком на 6 месяцев. Считая, что перевод нижеоплачиваемую работу за нарушение трудовой дисциплины трудовым законодательством не предусмотрен, Иванов обратился с заявлением КТС.

Правомерно ли наложение на него дисциплинарного взыскания?

Можно ли по истечении 6-месячного срока восстановить машиниста локомотива на прежней работе?

Проанализируйте соответствующие нормативные акты.

№ 2

Скорый поезд «Сочи-Москва» следовал с опозданием от графика на 1 час 20 мин., в результате чего длительные стоянии были сокращены с 30 мин. до 10 мин. Машинист локомотива в нарушение инструкции по сигнализации на железных дорогах РФ не подал звукового сигнала об отправлении состава, в свою очередь, проводники вагонов не смогли оповестить пассажиров, гуляющих по платформе, об отправлении поезда. Когда поезд тронулся, среди пассажиров возникла паника. Одна женщина средних лет, у которой в вагоне осталось двое малолетних детей, попыталась на ходу вскочить на ступеньки вагона, но не смогла удержаться и упала между платформой и вагоном. В результате этого падения женщина стала инвалидом 2 группы.

Впоследствии по решению суда в ее пользу с железной дороги были взысканы денежные средства в счет возмещения вреда здоровью и компенсации морального вреда.

Совершил ли машинист дисциплинарный проступок?

К какому виду дисциплинарной ответственности его можно привлечь? Какие виды дисциплинарных взысканий и каким нормативным правовым актом следует руководствоваться?

№ 3

16 февраля 2002 г. начальник цеха объявил выговор двум работницам, опоздавшим на работу после окончания обеденного перерыва на 30 мин. Работницы обжаловали дисциплинарное взыскание в государственную инспекцию труда, ссылаясь на то, что впервые нарушили трудовую дисциплину, а ранее неоднократно поощрялись; кроме того, опоздание не повлекло за собой никаких неблагоприятных последствий.

Имеет ли право начальник цеха применять к работникам меры дисциплинарных взысканий?

Решите спор по существу.

Машиниста локомотива за проезд на запрещенный сигнал семафора лишили права управления локомотивом и перевели в разнорабочие сроком на 6 месяцев. Правомерно ли наложенное дисциплинарное взыскание? Повлечет ли за собой истечение 6-месячного срока восстановление Семенова на прежней работе?

Здравствуйте. Я работаю помощником машиниста в ОАО РЖД. За превышение скорости под давлением начальника пришлось написать заявление на перевод с должности машиниста на должность помощника машиниста, как перевестись обратно в машинисты, прошло уже больше 4 х месяцев.

За проезд запрещенного сигнала повлекшей крушение, машиниста локомотива уволили. Он обратится в суд с иском о восстановлении на работу т. К за десять лет работы он никогда не подвергался дисциплинарным взысканиям. Законно ли будет требование машиниста? И какое решение должен принять суд?

Машинист электровоза Поляков за проезд запрещающего сигнала светофора и создание на участке движения аварийной обстановки приказом заместителем начальника Дальневосточной железной дороги переведен на работу в Управление сигнализации пути. При этом месячный заработок Полякова уменьшился на 30%. Поляков, не отрицая, что грубое нарушение правил движения допустил по своей вине, обратился в КТС с просьбой отменить наложение на него взыскание, поскольку он переведен без указания срока. Правомерно ли требование Полякова?

Следовали резервом ульяновск инза было превышение скорости на 2 км при подъезде на красный сигнал машиниста сняли в помошники машиниста я когда был разбор находился на больничном как говорит машинист что начальство говорит якобы мы готовили терракт или специальный проезд красного сигнала по мне вопрос пока не решен но говорят что хотят уволить.

Задача: Машинист электровоза Поляков за проезд запрещающего сигнала светофора и создание на участке движения аварийной обстановки приказом заместителя Северо-Кавказской железной дорога переведѐн на работу в Управление сигнализации пути. При этом месячный заработок Полякова уменьшился на 30%. Поляков, не отрицая, что грубое нарушение правил движения допустил по своей вине, обратился в КТС с просьбой отменить наложение на него взыскание, поскольку он переведѐн без указания срока.

Вопросы:

1. Правомерно ли требование Полякова?

Я машинист электровоза. Меня временно попросили перейти в помощники машиниста. Как правильно написать заявление о переводе на более низшую должность и через 3 месяца восстановили меня в должности машиниста автаматически. То есть без восстановления в должности а просто автаматически.

Уволился с работы под давлением, вместе со мной уволили помощника машиниста тепловоза, я-машинист. Собираем документы в суд. может помощник быть моим свидетелем? Какие еще аргументы могут помочь при восстановлении на работе?

Машинист электровоза Поляков за проезд запрещающего сигнала светофора и создание на участке движения аварийной обстановки приказом заместителя Северо-Кавказской железной дорога переведён на работу в Управление сигнализации пути. При этом месячный заработок Полякова уменьшился на 30%. Поляков, не отрицая, что грубое нарушение правил движения допустил по своей вине, обратился в КТС с просьбой отменить наложение на него взыскание, поскольку он переведён без указания срока.

Вопросы:

1.Правомерно ли требование Полякова?

2.Как решить данный вопрос?