Может ли меня уволить работодатель, если мой договор с организацией заканчивается перед началом декретного отпуска?
Я работаю в частной организаций у нас договор составляеться на 1 год на данный момент я беремена мне в дек
Здравствуйте я работаю в частной организаций у нас договор составляеться на 1 год на данный момент я беремена мне в декрет уходить в апреле 2016 года могут ли меня убрать с работы в договоре сказано что декретные оплачиваються но он заключен всего на 1 год скоро заканчиваеться начальство мое знает о моем положений могут ли меня убрать живу я в Казахстане.
1. Ваш работодатель нарушает трудовое законодательство, заключая срочные договора на год - можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой.
2. Уволить Вас во время беременности нельзя, даже если договор заключен срочный.
Ст. 261 ТК РФ:
В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация