Невыплата заработной платы - как доказать факт выполнения работ по договору подряда и привлечь работодателя к уголовной ответственности
С 21.01.2015 г. я устроился в ооо фирму, заключили со мной договор подряда (в котором прописано что я выполняю функции прораба и веду контроль за строительством, оплата указа 2300 в смену) и срок договора до 21.08.2015. Я спросил работадателя почему это не трудовой договор, он сказал это тоже самое! После чего я весь срок работал на стройке и выполнял обязанности указанные ввше. Но работадатель мне не платил зарплату вооьще поясняя что пока за объект с ним не расчитались нет денег, налоги за меня не переводил! Скажите как доказать что я по факту выполнял обязанности работника а договор заелючен подряда, чтоб в дальнейшем мне написать заявление для привлечение к уголовной ответственности по ст. 145.1 за полную не выплату зарплаты!
Либо самостоятельно в суде, либо обратитесь в государственную иснпекцию труда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 14 из 47 430 Поиск Регистрация
Как изменение места работы и работы на дому влияют на условия трудового договора?
Как защитить свои права в случае отказа подписать новую должностную инструкцию - советы для работника
Как доказать факт черной зарплаты в прокуратуре и трудовой инспекции
Афера при ремонте квартиры - прораб украл договор и ордера, не выплатил зарплату рабочим
Проблемы с выплатами и налогами - Борьба работника НКО Благотворительный Фонд за свои права
Как получить задержанную зарплату и трудовую книжку при условии срочного договора и пропорциональной оплаты времени работы?
Как получить зарплату при отказе работодателя в случае отсутствия трудового договора?
Является ли такой трудовой договор без размера зарплаты и должности действительным?
