Может кому встречалось на практике подобная ситуация, судебной практики не нашел по этому вопросу.
Добрый день! Меня интересует ваше мнение в следующем вопросе. Я с супругой работаю в одной организации (госучреждении). В начале года она воспользовалась правом на льготный отпуск и брала оплату проезда на себя и ребенка, затем в конце года я с этим же ребенком также воспользовался этим правом и брал оплату проезда на себя и ребенка. В конце года работники бухгалтерии утверждают что я не имел право на льготный отпуск, т.к. моя супруга им уже воспользовалась и за ребенка в этом году уже оплатили. Может кому встречалось на практике подобная ситуация, судебной практики не нашел по этому вопросу. Прямой нормы на запрет двух работников одной организации воспользоваться правом на льготный отпуск на одного и того же ребенка нет.
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 431 Поиск Регистрация