Существует надбавка к окладу, прописанная в трудовом договоре. В каких случаях учреждение может не выплачивать эту надбавку?

• г. Москва

Существует надбавка к окладу, прописанная в трудовом договоре. В каких случаях учреждение может не выплачивать эту надбавку?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Все это должно быть прописанно в Вашем Трудовом договоре либо в положении по оплате труда у работодателя.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов