Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Фирма оплачивать учебный отпуск не хочет, мотивируя тем, что учеба в аспирантуре мое личное желание.

26.05.2003, 20:50
• г. Москва

Учился в заочной асперантуре МГГУ. Представил на работу справку о защите диссертации и на предоставление уч. отпуска на 3 месяца (уложился в два). При поступлении на работу в частную организацию заключен тр.договор в одном экз. (находится у фирмы). Трудовая у меня на руках. Работаю здесь почти три года. Табель учета рабочего времени ведется. Фирма оплачивать учебный отпуск не хочет, мотивируя тем, что учеба в аспирантуре мое личное желание. Обязаны ли оплатить мне уч. отпуск? Что необходимо предпринять для этого?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Трудовой кодекс РФ предусматривает соответствующие гарантии и компенсации при получении высшего, среднего и пр. более "низких" общеобразовательных учреждениях. Об обучении в аспирантуре, предоставлении за счет работодателя отпуска на защиту (подготовку) дисеертации кодекс ничего не говорит... Более того, он указывает в ст. 177 о предоставлении гарантий и компенсаций по получаемому уровню образования впервые. Следовательно, можно делать вывод о том, что по каким-то положениям Вам просто необходимо договариваться. Работодатель Вам ничем не обязан.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги