Как составить иск в суд о незаключении и неоплате трудового договора при отсутствии документальных подтверждений и нарушении прав работника
Как правильно написать иск в суд, если работодатель не составил трудовой договор при приеме на работу, а проделанную работу так и не оплатил. Т.е. договора нет, известны только имена и фамилии начальника и зама и их телефоны, могу добавить ксерокопию черновика графика выхода на работу. Обращалась в прокуратуру, получила ответ, что при отсутствии заключенного трудового договора усматривается необходимость установления в судебном порядке факта наличия между мной и работодателем трудовых отношений. На работу не выхожу с 7 декабря.
Вам уже ответили в прокуратуре что делать. Подавать иск в суд и устанавливать факт трудовых отношений. Потом взыскивать зарплату. Другого пути нет.Иск подается в соответствии со ст. 131, 132 ГПК РФ. Или обратитесь к адвокату.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 430 Поиск Регистрация