Необходимые действия при увольнении сотрудника с неоплаченными днями отпуска и долгом, внесенным в кассу бюджетного учреждения

• г. Самара

При увольнении сотрудника возник долг за не отработанные дни отпуска. Начисленной зап. платы в месяц увольнения не хватило для покрытия долга. Долг был внесен в кассу бюджетного учреждения. Вопрос: правильно рассчитать и отразить в учете начисления по НДФЛ, если отпускные были выплачены в 2015 году (и с них удержан НДФЛ 2015 г.), а увольнение прошло в январе 2016 г. Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Все верно.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов