Какие выплаты возможно взыскать с работодателя после производственной травмы и отказа в инвалидности?
17.02.2014 г мной была получена производственная травма, в дальнейшем врачи ее охарактеризовали как тяжелую с диагнозом перелом позвоночника, тавма произошла по вине работодателя, на больничном я находился 10 месяце, после чего на МСЭ отказав мне в инвалидности было присвоено 30% нетрудоспособности, через год МСЭ продлило еще на год мою нетрудоспособность так же с 30%. Работодатель перестал выполнять свои обещания данные мне ранее, чтобы я не обращался в суд. Какие выплаты я смогу с него взыскать после неполных двух лет со дня получения травмы?
Здравствуйте, Вы официально были трудоустроены? Ваш работодатель сообщал о наступлении страхового случая В ФСС России? Дело в том, что в результате несчастного случая на производстве у работника может возникнуть право на пособие по временной нетрудоспособности, на страховые выплаты-единовременные и ежемесячные. Уклонение работодателя от сообщения о страховом случае может повлечь привлечение его к административной и уголовной ответственности.
Так как согласно ст. 184 ТК РФ при повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника.
Виды, объемы и условия предоставления работникам гарантий и компенсаций в указанных случаях определяются федеральными законами.
Спросить
Как я понимаю причинная связь с травмой на производстве была установлена, имеется акт Н-1 заключение МСЭ ? Утрата вашего заработка составила 30% соответственно 30% Вашего среднего заработка и можете взыскать. Однако выплаты Вам должен производить ФСС. Обращайтесь туда с заключением МСЭ. С руководителя можете взыскать только сумму морального вреда, все прочие выплаты, установленные законом, выплачивает ФСС.
Спросить
Как получить выплату по страховке за производственную травму, произошедшую несколько лет назад?
Моим мужем в 2012 г. была получена производственная травма (проведено расследование, экспертиза доказала, что травма действительно производственная). Работодателем были произведены все полагающиеся выплаты по больничному листу (1,5 месяца нетрудоспособности, без инвалидизации) .Но,в сентябре 2014 г, муж узнал, что все работники организации застрахованы (работодателем) еще в 2011 г,о чем они не были проинформированы. Данная информация подтверждена документально. По данной травме, из страховой компании выплат не было. Есть ли возможность получить эту страховку сейчас? Имеет ли срок давности для страховой компании производственная травма? Куда ему обратиться? Спасибо.
Нужно исходить из условий договора страхования (ст. 421, 943 ГК РФ). Запросите договор у работодателя.
Спросить
Светлана Александровна, добрый день!
Сроки уведомления страховщика определены ст.961 ГК РФ и договором страхования:
Статья 961. Уведомление страховщика о наступлении страхового случая
1. Страхователь по договору имущественного страхования после того, как ему стало известно о наступлении страхового случая, обязан незамедлительно уведомить о его наступлении страховщика или его представителя. Если договором предусмотрен срок и (или) способ уведомления, оно должно быть сделано в условленный срок и указанным в договоре способом.
Такая же обязанность лежит на выгодоприобретателе, которому известно о заключении договора страхования в его пользу, если он намерен воспользоваться правом на страховое возмещение.
2. Неисполнение обязанности, предусмотренной пунктом 1 настоящей статьи, дает страховщику право отказать в выплате страхового возмещения, если не будет доказано, что страховщик своевременно узнал о наступлении страхового случая либо что отсутствие у страховщика сведений об этом не могло сказаться на его обязанности выплатить страховое возмещение.
3. Правила, предусмотренные пунктами 1 и 2 настоящей статьи, соответственно применяются к договору личного страхования, если страховым случаем является смерть застрахованного лица или причинение вреда его здоровью. При этом устанавливаемый договором срок уведомления страховщика не может быть менее тридцати дней.
Таким образом работодатель обязан был уведомить страховщика о наступлении такого случая.
Если данное уведомление не последовало, то Вы сейчас имеете право обратиться в суд с иском в соответствии со ст.966 ГК РФ Срок исковой давности по требованиям, вытекающим из договора страхования риска ответственности по обязательствам, возникающим вследствие причинения вреда жизни, здоровью или имуществу других лиц, составляет три года (статья 196 ГК РФ). При этом срок исковой давности в соответствии со ст.200 ГК РФ в Вашем случае начинает течь с момента когда лицо узнало о нарушении своих прав (прав на страховую выплату).
Спросить
Ищите договор страхования работников.
Выясняйте, кто выгодоприобретатель.
Вот ему и выплачивается страховое возмещение.
В России это может быть как сам работник, его родственники (при страховании жизни, здоровья), так и любое иное лицо (работодатель, иной гражданин или организация).
Срок давности 3 года в отношении сделок согласно ст. 196 ГК РФ.
Сначала идёте к работодателю, потом в страховую.
Спросить
Выплат из СК не было .потому что заявления пострадавшего не было Если у вас есть официальная информация. обратитесь в СК и напишите заявление согласно ст.391 ГК. РФ
СпроситьПолучена производственная травма. Работодатель, частный предприниматель. Нарушены функции работы руки. На руках имеется больничный лист, заключение врачей о полученной травме на рабочем месте. Акт о несчастном случае составлен не был. Травма серьезная кисть руки не работоспособна. Прошло уже 2 месяца после получения травмы. Подскажите, как и куда обратиться, последовательность действий. Получение компенсации от работодателя, оформление на группу.
Получена производственная травма Работодатель, частный предприниматель. Нарушены функции работы руки. На руках имеется больничный лист заключение врачей о полученной травме на рабочем месте. Акт о несчастном случае составлен не был. Травма серьезная кисть руки не работоспособна. Прошло уже 2 месяца после получения травмы. Подскажите последовательность действий. Получение компенсации от работодателя, оформление акта о несчастном случае, оформление на группу.
вам нужно добиваться составления акта о несчастном случаеЮ, при отсутствии этого акта вы много лишаетесь
СпроситьБыла получена производственная травма, в ходе которой я получил перелом бедра. Больничный мне выплачивают исходя из минималки, так как предыдущие два года доход у меня был небольшой. На момент производственной травмы официальная зарплата была 30000 т. Р. Я до сих пор на больничном и пробуду еще где-то 4 месяца. Должен ли работодатель мне выплачивать еще какие либо выплаты помимо больничного?
Травма на производстве была в 2012 г. Работодатель заставил меня оформить АКТ как бытовой. Я обращался с заявлением оформить акт как производственная травма. Мне тказали. Какие сроки на обжалование действий работодателя. Могу ли я в 2014 году судебным порядком оформить АКТ как производственную травму?
У сотрудника в электронном листке нетрудоспособности производственная травма, работодатель признал травму бытовой. Как оплатить лист нетрудоспособности?
Как признала комиссия при расследовании несчастного случая на производстве так и исходить из этого.
СпроситьЯ получил бытовую травму в нерабочее время, собираясь дома на работу. Бухгалтерия требует объяснительную, с подробным указанием обстоятельств травмы, вплоть до указания какие были органы повреждены и какой диагноз поставил врач.
Как я понял, это требуется для составления какого-то Акта расследования обстоятельств непроизводственной травмы _
В больничном (в листке нетрудоспособности, выданном поликлиникой) указана причина нетрудоспособности: травма. Что конкретно написал врач в больничной карте --- я не знаю.
Существует ли документ (например: статья в КЗОТ, или какие-то пояснения, или что-то другое), с указанием порядка взаимоотношений работника и работодателя после бытовой травме работника.
Желательно, чтобы из этого документа было ясно должен ли работник, получивший бытовую травму писать объяснительную. И если должен, то что он обязан указывать в этой объяснительной?
Нет не законно, бухгалтерии достаточно б/листа для возмещения с ФСС денежных средств.
Спросить
При наличии листа нетрудоспособности ни каких объяснительных писать не нужно.
Лист подтверждает, что работник отсутствовал на работе по уважительной причине (абз. 2 п. 17 письма ФСС РФ от 28.10.2011 N 14-03-18/15-12956).
СпроситьВ ноябре 2010 года получила на работе травму позвоночника. Была на скорой помощи доставлена в трампункт, Оттуда была переведена в реанимацию. Производственная травма не была оформленат. К. работадатель вынудел ее не офолрмлять. На время моего больничного мне был оформлен отпуск и дано обещание что мне эти дни будут предаставлены отгулами. Обещания не выполняются, Какие у меня сейчас есть права?
Производственная травма произошла 24.12.2014 г. Предприятие никакой компенсации не предложило. Больничный оплачивали 100%. В выплате утраченного заработка отказали, ссылаясь на закон и сказали что все выплачено. Получал только выплаты больничных и выплату с ФСС по % нетрудоспособности. В какой срок я могу подать на суд по возмещению морального вреда и утраченного заработка. Сейчас установлена инвалидность 2 группы. С момента травмы толком и не работал: весь 2015 год был на больничном, в 2016 имея на руках справку 30% нетрудоспособности вызвали на работу (слетал на 1 вахту) и с 6.02.2017 был опять на больничном-вследствии чего установили инвалидность.
Здравствуйте Владимир!
Исковая давность не распространяется на требования о защите личных неимущественных прав и других нематериальных благ, требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина.
Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года.
Спросить
Статья 208. Требования, на которые исковая давность не распространяетсяСпроситьГАРАНТ:
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 208 ГК РФ
Исковая давность не распространяется на:
требования о защите личных неимущественных прав и других нематериальных благ, кроме случаев, предусмотренных законом;
требования вкладчиков к банку о выдаче вкладов;
требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие предъявлению иска, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 6 марта 2006 года N 35-ФЗ "О противодействии терроризму";
требования собственника или иного владельца об устранении всяких нарушений его права, хотя бы эти нарушения не были соединены с лишением владения (статья 304);
другие требования в случаях, установленных законом.
Система ГАРАНТ: Подробнее ➤
