Изменение оплаты труда при переводе на легкий труд после получения инвалидности - правомочно ли это?

РАБОТНИК ПОЛУЧИЛ 3-Ю группу инвалидности. Работал трактористом-машинистом-это считается тяжелый труд. У работодателя-индивидуального предпринимателя - не имеется легкого труда. Как уволить работника.

До апреля 2014 года я работал по повременно-премиальной оплате труда. С апреля 2014 года меня перевели на сдельно-премиальную оплату труда. Но по каким-то причинам р/датель прекратил начислять тарифную ставку и заменил её названием: оплата по производственным нарядами. Были времена, когда данную оплату работодатель при отсутствии расценок снижал ниже часовой тарифной ставки. Могу ли я через суд потребовать от работодателя возобновить выплату тарифной ставки за последние три месяца? Правда ли что исковую давность законодатели увеличили до года в труд. Законодательстве?

Человека выписали после операции по онкологии и в больничном написано приступить к труду. Перевели на более легкий труд и нижеоплачиваемый. Про более лёгкий согласны. А нижеоплачиваемый.

На легкий труд перевели, но согласно ст.93 ТК РФ.Написали заявление о переводе на легкий труд согласно ст.254 ТК РФ,но работодатель сказал, что мы уже на легком труде.

Я работаю на котельной машинистом, по беременности меня перевели уборщицей, я не считаю что это лёгкий труд. Что мне делать? Спасибо.

После инфаркта и стентирования не дали инвалидность, но перевели на легкий труд. Работал дальнобойщиком, но легкого труда в организации нет. Могу ли я работать водителем машины грузоподъемностью до 30 т?

В кадрах сказали что только первый месяц-средняя оплата труда.

Скажите пожалуйста мама перенесла инфаркт и операцию (был поставлен стенд), работала мед. сестрой по заключению ВТЭК перевели на легки труд в поликлинику, на год. вопрос с какого момента идет отчет этого года с момента как вышла на легкий труд или когда произошел инфаркт. На работе сказали с момента выхода на легкий труд, правы ли они. Так как мама была на больничном 4 месяца.

Я работаю оператором газовой котельной. Предоставила работодателю мед. заключение о беременности. На легкий труд меня никто не переводит (работаю в ночное время, хим. анализы проводим и т.д.) и даже не предлагают варианты легкого труда, что делать?