Как получить компенсацию после сокращения на работе и банкротства предприятия?
Скажите пожалуйста, меня сократили на работе, зарплату не выплатили за 3 месяца и не выплатили пособие о сокращении как положено по закону, предприятие стало банкрот, куда надо обращаться? Трудовая инспекция с банкротоми не работают, если в суд то у них нету никакого имущества чтоб продавать.
Обращаетесь в суд, получаете исполнительный лист и в рамках дела о банкротстве заявляете свои требования ( у вас первая очередь кредиторов).
Спросить
Предприятие банкрот, ликвидация предприятия при сокращении имеют ли право не выдать вообще зарплату и пособие.03.09.2012 меня сократили, пособия и рассчёта так и нет и сказали не ждите.
В таких случаях вам целесообразно на предприятии взять справку о начисленной и не выплаченной заработной плате (с указанием задолженности) с подписью директора и печатью организации. После этого обратиться в суд и получить решение суда на руки о взыскании задолженности. Обратиться в прокуратуру с заявлением о невыплате зарплаты и в рострудинспекцию, после чего добиться включения ваших долгов в реестр требований кредиторов ликвидируемого должника и ждать выплаты за счет продажи имущества предприятия. Если его ликвидируют без решения суда тогда вероятность получения денег снижается.
Исковые заявления и прочее можем подготовить
т. 9132631511
СпроситьРешением арбитражного суда наше предприятие объявлено банкротом. Всех работников уведомили о сокращении за 2 месяца. Вот с этого момента нам не выплачивается зарплата. Мы исправно ходим на работу, планируем встать на биржу, все по закону. Ходят слухи, что нам совсем не выплатят зарплату, так как ее выплачивать не с чего - предприятие банкрот. Даже если все имущество распродадут все-равно на зарплату не хватит. Как законным образом добиться выплат по зарплате и компенсации по сокращению.
В нашем правовом государстве есть закон чтобы работникам не выплачивали з/плату??? Если нет денег у организации, значит можно людям не платить? Кто привел организацию к банкротству, конечно же не простые рабочие, которым можно не заплатить, а просто объявить, что денег нет!
СпроситьЯ работаю на предприятии Магистраль дорожным рабочим. Совсем недавно имущество предприятия начало распродаваться и предприятие признано банкротом. Меня как и других рабочих перевели на другое предприятие под другим названием, с 4 часовым рабочим днем. Зарплата за 3 месяца, которую я заработал на прежней работе мне не выплачивается. Как мне получить зарплату и куда обращаться?
Уважаемый Павел.в соответствии с п.4 ст.134 Федерального закона "О несостоятельности(банкротстве) №127-фз требования кредиторов к предприятию-банкроту удовлетворяются в установленной очередности.В частности,расчеты по выплате зарплаты и выходных пособий,работавших по трудовым договорам лиц, удовлетворяются во вторую очередь. Решения о порядке удовлетворения требований кредиторов,в том числе и по расчетам по зарплате,принимает арбитражный суд в ходе рассмотрения дела о банкротстве конкретного предприятия.
СпроситьЯ работаю на предприятии Магистраль дорожным рабочим. Совсем недавно имущество предприятия начало распродаваться, но предприятие не было признано банкротом. Меня как и других рабочих перевели на другое предприятие под другим названием, с 4 часовым рабочим днем. Зарплата за 3 месяца, которую я заработал на прежней работе мне не выплачивается. Как мне получить зарплату и куда обращаться?
Здравствуйте, Павел!
Напишите жалобу в прокуратуру и в инспекцию по труду в СПб.
СпроситьЯ работа на ОАО "Брянскхолод". В июне 2008 г закрыли производство предприятия 19.06.08 г меня предупредили о сокращении и 29.08.08 г сократили (статья 81 часть 2 ТК РФ). Пособие по сокращению выплатили с опозданием. Выплаты за 2 и 3 месяц отказываются производить, ссылаясь на арест р/с и отсутствие д/с. Куда обратить и как вернуть деньги? Мои коллеги обращались в суд, прокуратуру, инспекцию по труду. Ходят слухи, что руководство собирается признать предприятие банкротом и "исчезнуть". Недавно были проданы некоторые здания предприятия, есть долги по налогам и перед поставщиками (есть решения судо о погашение задолженности).
ВАши коллеги, Светлана, подсказали Вам правильные адреса для обращения по интересующему Вас вопросу.
СпроситьМне не выплатили зарплату с января по 20 июня и выходного пособия, и сократили 20 июня, подавал в прокуратуру там сказали, что зря пишете у них один стул и две табуретки числится только, встал на биржу, там сказали что по сокращению не кто не заплатит, куда обратится и как написать заявление на зарплату и выходное пособие и пособие за сокращение, если у организации нет имущества, как написать о выплате долга зарплаты с организатора или учредителя организации.
Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
СпроситьНа предприятии сокращение с 1.12.2008. Предупредили о сокращении 15.09.08. Сразу написала заявление на досрочное сокращение. Был выпущен приказ о досрочном сокращении с 1.10.2008. 2.10.2008 получила часть зарплаты за сентябрь и за 1 месяц среднюю зарплату по сокращению. С тех пор (на 5.11.2008) никаких выплат нет. Даже остатка зарплаты за сентябрь. Какие выплаты положены по досрочному сокращению? И в какой период они должны быть выплачены? Если мои права нарушены куда мне обращаться?
Светлана, добрый день!
в данном случае очень многое зависит от того, как Вы написали заявление об увольнении.
вполне может получиться и так, что кроме зп и возмещения неиспользованных дней отпуска Вам ничего не должны.
Спросить
Уважаемая Светлана! Понятия «досрочное сокращение» в трудовом законодательстве нет. Однако, в соответствии со ст. 140 ТК РФ все суммы, положенные работнику должны быть выплачены в последний день работы. Если деньги не были выплачены, вы вправе взыскать их в судебном порядке с индексацией за просрочку. При этом не лишним будет заявить и требование о компенсации морального вреда (физические и нравственные страдания) – суммы хоть и небольшие, но суды их взыскивают (разумеется необходимо подробно расписать Ваши страдания и по возможности подтвердить их). Что касается выходного пособия за два месяца на период трудоустройства, то оно выплачивается с учётом того, что Вы встанете на учёт в службе занятости.
СпроситьЗа 2 месяца меня письменно уведомили о сокращении. В уведомлении сказано, что Вам будут предоставлены гарантии, предусмотренные трудовым законодательством, в виде выплаты выходного пособия, но когда меня сократили, мало того что оставили без работы и ещё не выплатили зарплату за 3 месяца и не дали выходное пособие.03.09.2012 сократили на 18.09.2012 никакого расчёта нет. В уведомлении сказано-Решением Арбитражного суда Алтайского края от 22.09.2011 г. по делу АОЗ-3170/10 ОАОАлтайхимпромпризнано несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство. За счёт того что Алтайхимпромбанкрот они имеют право на задержку зарплаты и выходного пособия.
Есть вероятность, что вы вообще его не получите в вашем случае, учитывая решение суда, а уж о скорости быстро или медленно вообще речь не идет.
Удачи!
СпроситьЯ рассчитался с предприятия. Мне не выплатили зарплату за март-май 2014 года и отпускные за 3 года. Предприятие практически банкрот. Как мне получить зарплату. Зарплата была белая, у меня на руках трудовая книжка, расчетные листки.
Получить решение думаю тут не самое сложно. самое сложное исполнить решение. Если с предприятия нечего взять то смысл судится. Обращайтесь посмотрим что за должник, посмотрим перспективы дела. мои контакты Подробнее ➤
Спросить
