Могут-ли уволить или сократить с работы жену инвалида первой группы.
Могут-ли уволить или сократить с работы жену инвалида первой группы.
Здравствуйте. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации (ст. 179 ТК РФ).
СпроситьЛицо может быть признано инвалидом I группы по критериям способности к общению и обучению третьей степени, а способность к трудовой деятельности будет первой или второй степени.
Поэтому возможность работы определяется не по группе инвалидности, а по программе реабилитации инвалида и по критерию степени способности к трудовой деятельности.
если 3 степень--могут уволить--это означает, что она нетрудоспособная.
Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 179]
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
СпроситьВопрос по возможности уволить/сократить на работе.
Я работаю официально. Жена - инвалид 1 группы, не работает, получает пенсию. У нас 2 детей: 14 лет и новорожденный - 2 месяца.
Считаюсь ли я единственным кормильцем? Могут ли меня уволить/сократить?
У меня такой вопрос. Могут ли меня сократить с работы? У меня жена инвалид первой не рабочей группы и ребенок 4 лет. и есть ипотека?
Могутли в принудительном порядке перевести на другую работу инвлида 3 группы если эта работа ему противопоказана по состоянию здоровья или уволить в свизи стем что легкого труда на предприятие (численность около 1000 человек) нет или сокротить.
Муж инвалид 1 группы, ребёнок 15 лет. Могут ли уволить или сократить? Принята на работу для ведения проекта, который закрывают. Для этого была открыта вакансия.
В семье два инвалида, один инвалид по зрению третья группа и ребенок первая группа-сахарный диабет, положена ли нам земля по отдельности. Или положена, но только инвалиду ребенку первой группы.
Могут ли уволить с работы или сократить инвалида 2 гр если он откажется от ИПР и даст письменное согласие работать в ночное время и выходные дни? в чем будет заключаться мотивация? Если инвалид справляется со своими обязанностями могут ли уволить с работы?
Моему ребёнку-инвалиду в ноябре исполнится 18 лет. Категория ребёнок-инвалид становится неактуальной. Могут ли меня сократить или уволить с работы, если после 18 лет мой ребёнок будет лишен дееспособности и иметь 1 группу инвалидности (тяжёлая форма РДА)? Я одинокая мать.
Ответьте пожалуйста. Могут ли сократить и мужа и жену если в семье ребёнку 16 лет и опекуемый, инвалид детства первой группы недиеспособный?