Гражданско правовая обязанность / Административное право - 713 советов адвокатов и юристов
Уголовная ответственность по ст 112 УК РФ. Уголовная ответственность:
Статья 112 УК РФ - Умышленное причинение средней тяжести вреда здоровью.
Гражданско-правовая ответственность:
Обязанность возместить материальный ущерб (расходы на лечение, упущенный заработок и т.д.).
Обязанность компенсировать моральный вред (страдания, физические и нравственные).
Административная ответственность:
Отсутствует, так как вред здоровью средней тяжести не относится к административным правонарушениям. Алена, Николаю грозит уголовная ответственность по ст 112 УК РФ. Какой вид юредической ответственности будет Николаю, за то что он ударил своего друга, затем толкнул так что друг сломал руку. Экспертиза присвоила нанесение вреда здоровью средней тяжести
Уголовная ответственность:
Статья 112 УК РФ - Умышленное причинение средней тяжести вреда здоровью.
Гражданско-правовая ответственность:
Обязанность возместить материальный ущерб (расходы на лечение, упущенный заработок и т.д.).
Обязанность компенсировать моральный вред (страдания, физические и нравственные).
Административная ответственность:
Отсутствует, так как вред здоровью средней тяжести не относится к административным правонарушениям.
Спросить
Ну если есть тому доказательствп то ни чего не делать Евгений
Это гражданско - правовые отношения, а следовательно обязанность доказывать, что вы что то нарушили его обязанность.
Если он подал заявление в полицию, пусть полиция доказывает, что вы , что то сделали не так
Удачи вам Вы не обязаны доказывать свою невиновность. Неустранисые сомнения толкуются в вашу пользу. Бывший работодатель написал на меня заявление что я продал подарочную резину на самом деле деньги он мне перевёл т.к. было позднее время и никого кто может пробить чек не было после я перечислил деньги директору т.к уволился от туда что делать?
Вы не обязаны доказывать свою невиновность. Неустранисые сомнения толкуются в вашу пользу.
СпроситьИрина, Банк обязан Вам выдать второй экземпляр договора бесплатно, так как это гражданско-правовой договор. Он заключается в письменной форме в количестве экземпляров по числу сторон.
[b]Однако выдача копии этого документа[/b] не является обязанностью банка, поэтому банк имеет право требовать плату. Однако, согласно закону, эта плата не должна превышать затрат банка на изготовление документа. Понадобился договор по кредитной карте. В приложении Сбербанк его нет, отсутствует даже раздел Документы именно по этому договору, по другим все договора есть (потребительский, страхование). Обратилась в отделение, мне говорят 350 р и дадим вам договор. Правомерно ли это?
Ирина, Банк обязан Вам выдать второй экземпляр договора бесплатно, так как это гражданско-правовой договор. Он заключается в письменной форме в количестве экземпляров по числу сторон.
Однако выдача копии этого документа не является обязанностью банка, поэтому банк имеет право требовать плату. Однако, согласно закону, эта плата не должна превышать затрат банка на изготовление документа.
СпроситьДобрый день!
Организация в любом случае будет налоговым агентом и обязана удержать НДФЛ.
По нашему мнению, по гражданско-правовому договору, срок действия которого истек до окончания налогового периода по НДФЛ, у организации отсутствует обязанность пересматривать статус физического лица и пересчитывать НДФЛ по ставке 30%.
В отношении доходов, получаемых физическими лицами, не являющимися налоговыми резидентами РФ, налоговая ставка установлена в размере 30%, за исключением доходов, перечисленных в п. 3 ст. 224 НК РФ (п. п. 1, 3 ст. 224 НК РФ). С 2023 г.не являюсь налоговым резидентом РФ. При заключении Договора ДГПХ с организацией в РФ будет ли организация налоговым агентом? На кого возлагается уплата НДФЛ на меня или организацию? Работу буду осуществлять дистанционно, не с территории РФ.
Добрый день!
Организация в любом случае будет налоговым агентом и обязана удержать НДФЛ.
По нашему мнению, по гражданско-правовому договору, срок действия которого истек до окончания налогового периода по НДФЛ, у организации отсутствует обязанность пересматривать статус физического лица и пересчитывать НДФЛ по ставке 30%.
В отношении доходов, получаемых физическими лицами, не являющимися налоговыми резидентами РФ, налоговая ставка установлена в размере 30%, за исключением доходов, перечисленных в п. 3 ст. 224 НК РФ (п. п. 1, 3 ст. 224 НК РФ).
СпроситьАлёна, здравствуйте!
Да, можно.
Выполнение обязанностей по трудовому договору не лишает возможности выполнять какие-то работы или оказывать услуги по гражданско-правовым договорам.
Запреты в законодательстве отсутствуют. Можно одновременно работать по трудовому договору и договору гпх в разных организациях?
Алёна, здравствуйте!
Да, можно.
Выполнение обязанностей по трудовому договору не лишает возможности выполнять какие-то работы или оказывать услуги по гражданско-правовым договорам.
Запреты в законодательстве отсутствуют.
СпроситьВ течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин обязан представить лично либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган МВД РФ копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг). При неисполнении этой обязанности патент будет аннулирован. Не давно получил патент нужно ли трудовой договор если не сделат что будет патент
В течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин обязан представить лично либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган МВД РФ копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг). При неисполнении этой обязанности патент будет аннулирован.
СпроситьНалоговым агентом является организация...
А какой смысл самому оплачивать? Нет, это невозможно в случае работы по трудовому договору. В случае работы на основании гражданско-правового договора - только в случае, если работник - индивидуальный предприниматель или самозанятый. Нет не может, если не оформлена самозанятость НДФЛ удерживают только из доходов сотрудника в момент их выплаты. Доход в виде зарплаты возникает в последний день месяца, за который ее начислили. Обязанность перечислить НДФЛ в бюджет появляется у налогового агента только после того, как он удержал налог. Сделать это возможно, когда:
выплатили зарплату из кассы;
перевели деньги на банковский счет сотрудника.
Об этом – в пункте 4 статьи 226, пункте 2 статьи 223 НК. Может ли работник по согласованию с работодателем частично оплачивать НДФЛ сам?
Нет, это невозможно в случае работы по трудовому договору. В случае работы на основании гражданско-правового договора - только в случае, если работник - индивидуальный предприниматель или самозанятый.
Спросить
НДФЛ удерживают только из доходов сотрудника в момент их выплаты. Доход в виде зарплаты возникает в последний день месяца, за который ее начислили. Обязанность перечислить НДФЛ в бюджет появляется у налогового агента только после того, как он удержал налог. Сделать это возможно, когда:
выплатили зарплату из кассы;
перевели деньги на банковский счет сотрудника.
Об этом – в пункте 4 статьи 226, пункте 2 статьи 223 НК.
СпроситьДаже если истец и заявит такое ходатайство, то оно не будет удовлетворено судом. Присутствие в суде по гражданско-правовому спору, это право, а не обязанность и заставить придти в суд невозможно. Главное, надлежащее уведомления Да, возможно, если суд апелляционной инстанции при наличии безусловных оснований для отмены принятого решения перейдет к рассмотрению спора по правилам суда первой инстанции. Петр, истец может заявлять Ходатайства в Апелляционной инстанции, даже если дело рассматривается в отсуствии ответчика. Здравствуйте!
Такое суд не удовлетворит Может ли Истец ходатайствовать в обязательном присутствии ответчика в суде апелляционной инстанции? Спасибо!
Даже если истец и заявит такое ходатайство, то оно не будет удовлетворено судом. Присутствие в суде по гражданско-правовому спору, это право, а не обязанность и заставить придти в суд невозможно. Главное, надлежащее уведомления
Спросить
Петр, истец может заявлять Ходатайства в Апелляционной инстанции, даже если дело рассматривается в отсуствии ответчика.
Спросить
В данной ситуации, возможно выполнение работы администратора платных дополнительных образовательных услуг по договору гражданско-правового характера, но это зависит от регламентации и законодательства вашего региона.
Важно проверить, что законодательство вашего региона не содержит ограничений или запретов на одновременное занимание двух должностей в одном учреждении. Также вы должны убедиться, что ваши обязанности в качестве заведующего муниципальным дошкольным образовательным учреждением не противоречат выполнению должности администратора платных дополнительных образовательных услуг. Законо не запрещено. Могу ли я, работая в должности заведующего муниципальным дошкольным образовательным учреждением, работать в этом же детском саду по договору гражданско-правового характера, выполняя работу администратора платных дополнительных образовательных услуг?
В данной ситуации, возможно выполнение работы администратора платных дополнительных образовательных услуг по договору гражданско-правового характера, но это зависит от регламентации и законодательства вашего региона.
Важно проверить, что законодательство вашего региона не содержит ограничений или запретов на одновременное занимание двух должностей в одном учреждении. Также вы должны убедиться, что ваши обязанности в качестве заведующего муниципальным дошкольным образовательным учреждением не противоречат выполнению должности администратора платных дополнительных образовательных услуг.
СпроситьМожно типовой, главное все верно составить. Либо обращайтесь к любому юристу, которого выберете на сайте. Вам подготовят на платной основе, грамотно и качественно Нужно составлять договор подряда. В интернете много чего есть. Не любой договор подойдет. Смотрите, читайте, изучайте, выбирайте. Нужно составить гражданско-правовой договор на выполнение работ (подряда) с условием об авансе Можете воспользоваться образцом из Интернета. Каких-то специальных форм договоров нет. В договоре нужно указать существенные условия, то есть предмет договора - какие работы брат будет делать, их срок, стоимость оплаты и порядок оплаты, в том числе размер аванса. В договоре можно предусмотреть ответственность сторон - пеню (штраф) за неисполнение сторонами своих обязанностей. Брат самозанятый ремонтник-отделочник, на новом объекте, его попросили составить договор с авансовым платежом. По какой форме создать договор? ГПХ или сойдет типовой, который есть на просторах интернета?
Можно типовой, главное все верно составить. Либо обращайтесь к любому юристу, которого выберете на сайте. Вам подготовят на платной основе, грамотно и качественно
СпроситьНужно составлять договор подряда. В интернете много чего есть. Не любой договор подойдет. Смотрите, читайте, изучайте, выбирайте.
Спросить
Нужно составить гражданско-правовой договор на выполнение работ (подряда) с условием об авансе
Спросить
Можете воспользоваться образцом из Интернета. Каких-то специальных форм договоров нет. В договоре нужно указать существенные условия, то есть предмет договора - какие работы брат будет делать, их срок, стоимость оплаты и порядок оплаты, в том числе размер аванса. В договоре можно предусмотреть ответственность сторон - пеню (штраф) за неисполнение сторонами своих обязанностей.
СпроситьПовышение заработной платы государственных и муниципальных учреждений регулируется специальными законодательными актами. Заработная плата в бизнесе регулируется трудовым/гражданско-правовым договором и ее повышение полностью зависит от владельца бизнеса. Нет индексации заработной платы.
"Новых обязанностей нет, т.е. и зарплату можно не поднимать" - слова руководителя
Повышение заработной платы государственных и муниципальных учреждений регулируется специальными законодательными актами. Заработная плата в бизнесе регулируется трудовым/гражданско-правовым договором и ее повышение полностью зависит от владельца бизнеса.
СпроситьКак быть если не знаешь адреса собственников долей в квартире, для того чтоб отправить письмо уведомление о продаже своей доли в квартире.
В случае, если Вы надлежащим образом не уведомите второго собственника, имеющего право преимущественной покупки на основании статьи 250 ГК РФ, то он в любой момент сможет обжаловать в суде сделку купли-продажи Вашей доли.
Статья 250. Преимущественное право покупки
Позиции высших судов по ст. 250 ГК РФ >>>
1. При продаже доли в праве общей собственности постороннему лицу остальные участники долевой собственности имеют преимущественное право покупки продаваемой доли по цене, за которую она продается, и на прочих равных условиях, кроме случая продажи с публичных торгов, а также случаев продажи доли в праве общей собственности на земельный участок собственником части расположенного на таком земельном участке здания или сооружения либо собственником помещения в указанных здании или сооружении.
3. При продаже доли с нарушением преимущественного права покупки любой другой участник долевой собственности имеет право в течение трех месяцев требовать в судебном порядке перевода на него прав и обязанностей покупателя.
4. Уступка преимущественного права покупки доли не допускается.
Три месяца — срок в течение которого второй собственник может обжаловать в суд нарушение своего права, начинает течь с того момента, когда он узнал или должен был узнать о продаже доли постороннему лицу.
Найти человека можно через полицию
Спросить
Добрый день! Направьте уведомление на адрес самой квартиры, есть такая практика.
Спросить
Все равно по адресу квартиры (их собственности). А счета им приходят на адрес квартиры?
СпроситьНа заметку:
ГРАЖДАНСКИЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 165.1. Юридически значимые сообщения
1. Заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.
Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
СпроситьЗдравствуйте 🤝
Отвечает в данной ситуации юридическое лицо
С уважением Платить будет работодатель (юридическое лицо или ИП).
Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей (ст. 1068 ГК РФ).
Применительно к правилам, предусмотренным настоящей главой, работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ. В данном случае ответственность несет организация (работодатель). Борис, платить должно предприятие. Дорожный рабочий косил бензотриммером на обочине и отлетел камень в боковое стекло. Если водитель завиксировал в ГИБДД, кто должен платить предприятие или рабочий
Платить будет работодатель (юридическое лицо или ИП).
Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей (ст. 1068 ГК РФ).
Применительно к правилам, предусмотренным настоящей главой, работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ.
Спросить
Здравствуйте, работа по ГПХ предполагает обязанность уплаты заказчиком взносов в СФР и удержание НДФЛ. Добрый день!
Вы заключили договор ГПХ, то есть вступили не в трудовые, а в гражданско-правовые отношения. Однако Вашему заказчику необходимо оплачивать за Вас НДФЛ (как налоговому агенту) и страховые взносы, а также отчитываться по форме ЕФС-1. Для этого, в частности, бухгалтерии необходимо добавить Ваши данные (включая номера СНИЛС и ИНН) в перечень контрагентов в программе 1 С.
Поэтому просьба о предоставлении данных Ваших СНИЛС и ИНН обоснованна. Здравствуйте.
Неофициально - это когда в устной форме без оформления документов. А у Вас договор ГПХ. Это тоже официально, просто регулируется не трудовым законодательством, а гражданским. ИНН нужен, поскольку с Вас будут удерживать подоходный налог, а СНИЛС, если заказчик будет платить страховые взносы.
С уважением. Устроилась на работу по гпх не официально и в то же время говорят, что нужно принести ИНН и СНИЛС
Здравствуйте, работа по ГПХ предполагает обязанность уплаты заказчиком взносов в СФР и удержание НДФЛ.
Спросить
Добрый день!
Вы заключили договор ГПХ, то есть вступили не в трудовые, а в гражданско-правовые отношения. Однако Вашему заказчику необходимо оплачивать за Вас НДФЛ (как налоговому агенту) и страховые взносы, а также отчитываться по форме ЕФС-1. Для этого, в частности, бухгалтерии необходимо добавить Ваши данные (включая номера СНИЛС и ИНН) в перечень контрагентов в программе 1 С.
Поэтому просьба о предоставлении данных Ваших СНИЛС и ИНН обоснованна.
Спросить
Здравствуйте.
Неофициально - это когда в устной форме без оформления документов. А у Вас договор ГПХ. Это тоже официально, просто регулируется не трудовым законодательством, а гражданским. ИНН нужен, поскольку с Вас будут удерживать подоходный налог, а СНИЛС, если заказчик будет платить страховые взносы.
С уважением.
СпроситьДобрый день! Может грозить, вероятнее всего, гражданско-правовая ответственность с последующей обязанностью опровергнуть материал, уничижающий честь и достоинство другого лица (152 ГК РФ).
При это может также наступить административная ответственность по 5.61 КоАп РФ.
Уголовная ответственность маловероятно, скорее всего откажут в возбуждения УД за отсутствием состава преступления. Что может быть за оскорбление личности в интернете?
Добрый день! Может грозить, вероятнее всего, гражданско-правовая ответственность с последующей обязанностью опровергнуть материал, уничижающий честь и достоинство другого лица (152 ГК РФ).
При это может также наступить административная ответственность по 5.61 КоАп РФ.
Уголовная ответственность маловероятно, скорее всего откажут в возбуждения УД за отсутствием состава преступления.
Спросить
Необходимость направления уведомления бывшему работодателю госслужащего при заключении договора с ИП
Добрый день!
Заключая договор возмездного оказания услуг с ИП, Вы вступаете с ним не в трудовые, а в гражданско-правовые отношения. Уведомление нового работодателя бывшего о приеме на работу госслужащего необходимо только в рамках трудовых отношений. На гражданско-правовые отношения эта обязанность тоже может распространяться. Смотрите ч. 1, 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ и п. 2 постановления Пленума ВС РФ от 28.11.2017 № 46. Если общество заключает договор на оказание услуг с ИП – бывшим госслужащим, нужно ли направлять уведомление бывшему работодателю госслужащего?
Добрый день!
Заключая договор возмездного оказания услуг с ИП, Вы вступаете с ним не в трудовые, а в гражданско-правовые отношения. Уведомление нового работодателя бывшего о приеме на работу госслужащего необходимо только в рамках трудовых отношений.
Спросить
На гражданско-правовые отношения эта обязанность тоже может распространяться. Смотрите ч. 1, 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ и п. 2 постановления Пленума ВС РФ от 28.11.2017 № 46.
СпроситьСначала надо выставить письменную официальную претензию-требование. Пока это не 159 УК. Добрый день!
Вам реализовали некачественный товар. Вы имеете право требовать возврата денежных средств либо замены товара на аналогичный. Вам нужно составить и направить досудебную претензию продавцу на основании ст.18 Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1 (ред. от 05.12.2022) "О защите прав потребителей"
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Досудебный порядок урегулирования спора обязателен, если такое условие есть в вашем договоре, или такая обязанность прямо указана в закон п. 3 ст. 132 ГПК РФ. Это не мошенничество, а гражданско-правовые отношения; пишите претензию, основываясь на положениях договора, который вы заключили. Здравствуйте напишите им претензию Заказывала картину маслом, а пришла фотоклеенка с какой-то сомнительной краской сверху. Что в такой ситуации делать? Это мошенничество (159 ук рф)? Компания на связи, но мне кажется деньги не вернут: (
Сначала надо выставить письменную официальную претензию-требование. Пока это не 159 УК.
Спросить
Добрый день!
Вам реализовали некачественный товар. Вы имеете право требовать возврата денежных средств либо замены товара на аналогичный. Вам нужно составить и направить досудебную претензию продавцу на основании ст.18 Закона РФ от 07.02.1992 N 2300-1 (ред. от 05.12.2022) "О защите прав потребителей"
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
Спросить
Досудебный порядок урегулирования спора обязателен, если такое условие есть в вашем договоре, или такая обязанность прямо указана в закон п. 3 ст. 132 ГПК РФ.
Спросить
Это не мошенничество, а гражданско-правовые отношения; пишите претензию, основываясь на положениях договора, который вы заключили.
Спросить
Вы столкнулись с мошенником и он действительно может сейчас потребовать денег, раз нет закрепленных договоренностей.
ГК РФ Статья 1102. Обязанность возвратить неосновательное обогащение Сложно сейчас будет доказать, лишь бы ге возбудили дело о мошенничестве и Вам нужно перевести это дело в гражданско-правовое поле, там уже проще будет определить позицию. При чем тут долг и полиция. Гражданско-правовые отношения. У меня такая проблема. Человек попросил купить семена для посева арбузов. Деньги в сумме 72000 тыс рублей были перечислены мне на карту. В тот же день я их перечислила на фирму с интервалом в 7 мин. Спустя год, этот человек обратился в полицию, что якобы он перечислял мне деньги в долг. У меня есть все скриншоты передвижения денег и переписка с фирмой где я покупала семена. При том, что самое интересное, мне показали скриншот где этот человек при переводе указал "В Долг", но у меня в переписке этого слова нет
Вы столкнулись с мошенником и он действительно может сейчас потребовать денег, раз нет закрепленных договоренностей.
ГК РФ Статья 1102. Обязанность возвратить неосновательное обогащение
Спросить
Сложно сейчас будет доказать, лишь бы ге возбудили дело о мошенничестве и Вам нужно перевести это дело в гражданско-правовое поле, там уже проще будет определить позицию.
Спросить
Нет, так как юридическое лицо является самостоятельным участником гражданско-правовых отношений. Смена руководителя организации не является основанием для прекращения ее прав и обязанностей (ст.ст. 407-419 ГК РФ), их изменения или перехода к другим лицам. Нужно понимать, что выбран иной директор юридического лица. Ваш договор имеет юридическую силу и вносить каких либо изменений - нет оснований. Ранее был заключен договор от имени одного лица, руководитель поменялся, надо ли доп. соглашением менять в лице которого был заключен договор.
Нет, так как юридическое лицо является самостоятельным участником гражданско-правовых отношений. Смена руководителя организации не является основанием для прекращения ее прав и обязанностей (ст.ст. 407-419 ГК РФ), их изменения или перехода к другим лицам.
Спросить
Нужно понимать, что выбран иной директор юридического лица. Ваш договор имеет юридическую силу и вносить каких либо изменений - нет оснований.
СпроситьВ обязательном порядке, должен. Поскольку в обязанность работодателя, входит постановка на учет. Должен отправить. Здравствуйте! В зависимости от обстоятельств и того, что содержится у вас в договоре. Если договор предполагает такую возможность и исполняется дистанционно ни о каком уведомлении не идёт речи. Нет, не должен. Исполнитель самостоятельно должен задекларировать доход по договору. Все. Должен ли заказчик услуг отправить уведомление о заключении гражданско-правового договора в УМФС?
В обязательном порядке, должен. Поскольку в обязанность работодателя, входит постановка на учет.
Спросить
Здравствуйте! В зависимости от обстоятельств и того, что содержится у вас в договоре. Если договор предполагает такую возможность и исполняется дистанционно ни о каком уведомлении не идёт речи.
Спросить
Нет, не должен. Исполнитель самостоятельно должен задекларировать доход по договору. Все.
СпроситьВедение трудовой книжки работника является обязанностью работодателя, которая не может быть отменена в каком-либо случае.
"Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной." - ст. 66 Трудового кодекса РФ. Здравствуйте.
Если этот работник работает по совместительству или по гражданско-правовому договору. Во всех остальных случаях ведение трудовых книжек обязательно в отношении работников, проработавших у данного работодателя более 5 дней.
С уважением. В каких случаях предпринимателю допускается не вести трудовую книжку для ннаёмного работника. С уважением, Борис Иванович.
Ведение трудовой книжки работника является обязанностью работодателя, которая не может быть отменена в каком-либо случае.
"Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной." - ст. 66 Трудового кодекса РФ.
СпроситьЗдравствуйте.
Если этот работник работает по совместительству или по гражданско-правовому договору. Во всех остальных случаях ведение трудовых книжек обязательно в отношении работников, проработавших у данного работодателя более 5 дней.
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте, Константин!
Требуйте доплату, согласно ст. 151 ТК РФ,
[quote]При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, [b]работнику производится доплата[/b].[/quote]
Если откажут, то не выполняйте дополнительную нагрузку.
[u]С Уважением! [/u] Либо заявлять претензии своему работодателю, либо выполнять условия гражданско-правового договора, если являетесь его стороной. Мы подрядчики на заводе, смена состоит из 6 человек +бригадир по факту осталось 3 человека, но зарплата таже, как быть
Здравствуйте, Константин!
Требуйте доплату, согласно ст. 151 ТК РФ,
При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Если откажут, то не выполняйте дополнительную нагрузку.
С Уважением!
Спросить
Либо заявлять претензии своему работодателю, либо выполнять условия гражданско-правового договора, если являетесь его стороной.
СпроситьРабота по ГПД во время отпуска по уходу за ребенком не препятствует получению пособия. При этом важно, чтобы условия гражданско-правового договора не содержали признаков трудового договора, а отношения в рамках ГПД не подменяли обычную трудовую деятельность сотрудника.
Если будет установлено, что гражданско-правовой договор фактически регулировал трудовые отношения, то такой договор может быть признан трудовым, а работодатель – привлечен к административной ответственности (ст. 19.1 ТК, ч. 4 ст. 5.27 КоАП). Также в данном случае могут возникнуть сложности с возмещением пособия по уходу за ребенком за счет средств ФСС, если будет установлено, что сотрудник во время отпуска исполнял свои обычные трудовые обязанности.
https://www.glavbukh.ru/hl/335017-mojno-li-lishitsya-posobiya-po-uhodu-za-rebnkom-v-sluchae-esli-rabotat-po-dogovoru-gph Скажите пожалуйста, я получаю пособие по уходу за ребёнком инвалидом, если я устроюсь удалённо по договору ГПХ, снимут ли с меня пособие?
Работа по ГПД во время отпуска по уходу за ребенком не препятствует получению пособия. При этом важно, чтобы условия гражданско-правового договора не содержали признаков трудового договора, а отношения в рамках ГПД не подменяли обычную трудовую деятельность сотрудника.
Если будет установлено, что гражданско-правовой договор фактически регулировал трудовые отношения, то такой договор может быть признан трудовым, а работодатель – привлечен к административной ответственности (ст. 19.1 ТК, ч. 4 ст. 5.27 КоАП). Также в данном случае могут возникнуть сложности с возмещением пособия по уходу за ребенком за счет средств ФСС, если будет установлено, что сотрудник во время отпуска исполнял свои обычные трудовые обязанности.
СпроситьНет, нельзя. Если вы заключаете трудовой договор, то сами платите налоги за работника Нет, обязанность налогового агента возлагается законодательством на работодателя. Заключается договор с самозанятым Нет, к сожалению, по трудовому договору придется начислять, удерживать и перечислять НДФЛ работодателю. Иначе огромные штрафы.
Не по трудовому, а по гражданско-правовому договору с самозанятым можно не платить за него НДФЛ, он сам через мобильное приложение будет оплачивать НПД с полученных сумм 6%. По трудовому соглашению хотим принять работника. Могу ли я написать, что он самостоятельно платит свои налоги
Нет, нельзя. Если вы заключаете трудовой договор, то сами платите налоги за работника
Спросить
Нет, обязанность налогового агента возлагается законодательством на работодателя.
СпроситьНет, к сожалению, по трудовому договору придется начислять, удерживать и перечислять НДФЛ работодателю. Иначе огромные штрафы.
Не по трудовому, а по гражданско-правовому договору с самозанятым можно не платить за него НДФЛ, он сам через мобильное приложение будет оплачивать НПД с полученных сумм 6%.
СпроситьРуководителю может быть дисциплинарное наказание. Родителям:
В соответствии со статьей 5.35 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению, защите прав и интересов несовершеннолетних-влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей. Классный руководитель находится в трудовых отношениях и может быть подвергнут дисциплинарному взысканию, какому именно решит директор, а школьники еще несовершеннолетние и гражданско-правовую ответственность за возможный ущерб будут нести родители. Возможно привлечение родителей и к административной ответственности. Если группа школьников 15-16 летние распылили огнетушитель в школе и на камерах это было выдано. Что школьникам и классному руководителю за это будет?
Руководителю может быть дисциплинарное наказание. Родителям:
В соответствии со статьей 5.35 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение родителями или иными законными представителями несовершеннолетних обязанностей по содержанию, воспитанию, обучению, защите прав и интересов несовершеннолетних-влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.
Спросить
Классный руководитель находится в трудовых отношениях и может быть подвергнут дисциплинарному взысканию, какому именно решит директор, а школьники еще несовершеннолетние и гражданско-правовую ответственность за возможный ущерб будут нести родители. Возможно привлечение родителей и к административной ответственности.
СпроситьЧитайте также:
- Гражданско правовой договор на услуги
- Заключение гражданско правового договора
- Гражданско правовая ответственность
- Гражданско правовой договор на оказание услуг
- Выплаты по гражданско правовым договорам
- Налоги договор гражданско-правовой
- Гражданско-правовой договор физический
- Гражданско-правовой договор физического лица
- Гражданско правовой кодекс
- Гражданско правовой договор с ип
- Гражданско правовой договор с физическим
- Гражданско правовой договор с физическим лицом
- Оформление гражданско правового договора
- Гражданско-правовой договор закон
- Отпуск по гражданско правовому договору
