Деятельность пенсионного фонда

Содержание:

  • Получила сведения о трудовой деятельности из пенсионного фонда и нашла запись,
  • Могу ли я это сделать самостоятельно или необходим официальный запрос из пенсионного фонда?
  • Я пенсионерка и имею большую задолженность банкам, заимела во время предпринимательской деятельности.
  • Что мне делать? Как стаж мой востановить?
  • Правовой статус работника ПФР?
  • Несоответствие должности
  • Как добиться у пенсионного фонда перерасчета пенсии, в связи с многолетними налоговыми отчислениями от деятельности ИП,
  • Не уже ли начальство с главного офиса не будет нести никакой ответственности?
  • Как это записать в электронной анкете о деятельности на загранпаспорт нового образца.?
  • Про досрочную пенсию
  • Ошибка в записи трудовой книжки
  • Что можно сделать в этой ситуации, как взять справку с полным стажем работы, или можно ли через суд как-то подтвердить?
  • В соответствии с распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 г.
  • Является ли эта выписка основанием для начисления пенсии,
  • Список документов на обычную работу сотрудником (рабочая специальность)
  • Какие социальные выплаты сохраняются, а какие снимаются при заключении договора ГПХ?
  • Ка восстановить утерянный стаж 8 лет, из 14 лет отработанных в Казахстане. Если я проживаю в РФ?
  • А кто нибудь из юристов знает такой закон?
  • У меня вопрос: 1.-Правы ли они и нужно ли мне это делать?
  • Включается ли очная ординатура в льготный пенсионный стаж медработнику?
  • По начислению пенсии по медицинскому стажу
  • Льготный педагогический стаж
  • По 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж?
  • По 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж?
  • Освобождение ИП от страховых взносов по уходу за инвалидом 1 Группы.
  • Как доказать, что он представлял трудовую книжку при подаче заявления на оформление пенсии ещё за месяц до начисления пенсии?
  • Биржа труда и пособие
  • ЦЗН говорит что снимет меня с биржи и заставит выплатить пособия которые я получал с октября месяца,
  • Подал заявление о преступлении в прокуратуру, а прокурор направил его тем кто замешан в преступлении. Подскажите, что дальше предпринять?
  • Вопрос: как можно вернуть невыплаченные деньги и насказать ЦЗ за самоуправство?
20.12.2022, 15:43
• г. Петрозаводск

Получила сведения о трудовой деятельности из пенсионного фонда и нашла запись,

Получила сведения о трудовой деятельности из пенсионного фонда и нашла запись, что я работала Росгосстрах с 6,04,2016-по 30.06 2017 год, но я там не работала, я считаю, что это нарушение, что мне делать?

Адвокат г. Щелково
20.12.2022, 15:54

Здравствуйте обратитесь в ПФР по месту жительства для внесения корректировки.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Смоленск
20.12.2022, 16:18

Здравствуйте! Вам нужно обратиться в территориальный орган ПФР с заявлением о внесении корректировок.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
20.12.2022, 16:27

Здравствуйте, Татьяна Ивановна!

Вы можете подать соответствующую жалобу в электронном виде через сайт "Госуслуги" в свой отдел ПФР.

Вам помог ответ?ДаНет
30.11.2022, 19:43
• г. Ставрополь

Могу ли я это сделать самостоятельно или необходим официальный запрос из пенсионного фонда?

Хочу получить консультацию по следующему вопросу. Специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей - 25 лет, выработан 14.02.2021 года. В специальный стаж не включен период работы с 3.10.1993 по 04.08.1996 год (отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет), о чем свидетельствует копия приказа, выданная образовательным учреждением. Но с 1 сентября 1995 года я досрочно вышла из декретного отпуска. Об этом в справке из школы, предоставленной для пенсионного фонда, ничего не сказано. Как мне доказать, что в 1995-1996 году я получала заработную плату? Куда необходимо обратиться? Могу ли я это сделать самостоятельно или необходим официальный запрос из пенсионного фонда?

Юрист г. Кемерово
01.12.2022, 06:19

Здравствуйте. Можете сами сделать запрос о предоставлении справки о заработной плате в школу или туда, где хранятся бухгалтерские документы за этот период. Можете и сам приказ запросить о выходе на работу.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Минеральные Воды
01.12.2022, 13:19

Конечно можете сами запросить. Но лучше если вашим делом займется юрист. Так как в суде вам будет сложно отстоять свои права.

Вам помог ответ?ДаНет
25.11.2022, 12:20
• г. Нефтеюганск

Я пенсионерка и имею большую задолженность банкам, заимела во время предпринимательской деятельности.

Я пенсионерка и имею большую задолженность банкам, заимела во время предпринимательской деятельности. 6 лет платила долг 50% от доходов, сейчас (после ходатайства, приставы удерживают 15%),согласно предоставленные документам с пенсионного фонда, хотя я писала на удержания 20%,но пристав изменил на 15%.

Две недели назад пришло письмо на госуслуги, что есть постановиление по заявлению коллекторов, выезд приставов и арест имущества по месту прописки. Что то на душе сильное волнение по этому поводу. Денег на банкротство нет.

Юрист г. Ставрополь
25.11.2022, 12:29

А вам никто банкротство и не оформит, у вас имеется постоянный доход в виде пенсии.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Волгоград
25.11.2022, 12:29

Да, приставы имеют право арестовывать имущество должника, за исключением имущества, указанного в ст. 446 ГПК РФ. Удачи.

Вам помог ответ?ДаНет
Адвокат г. Москва
25.11.2022, 13:18

[quote]выезд приставов и арест имущества по месту прописки[/quote]

Вас дурят.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
25.11.2022, 17:21

Добрый день!

Так Вы подайте приставу заявление о сохранении прожиточного минимума, установленного в регионе проживания должника.

Либо отменяйте судебный акт.

Скорее всего мировым судом вынесен судебный приказ.

Вы подайте в суд, вынесший судебный приказ, заявление об отмене судебного приказа с восстановлением пропущенного срока на его подачу (ст.128-129 ГПК РФ).

Суд вынесет определение об отмене судебного приказа, а пристав потом прекратит исполнительное производство (если оно имеется), предварительно сняв всё аресты и запреты распоряжением имуществом.

Для грамотного составления документов и подробной консультации лучше обратитесь к любому юристу данного сайта в личные сообщения.

Для грамотного составления документов и подробной консультации лучше обратитесь к любому юристу данного сайта в личные сообщения.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
30.11.2022, 19:35

Здравствуйте.

Для обращения с заявлением о банкротстве в МФЦ нужно соответствовать требованиям.

- Размер долга от 50 до 500 тыс. руб.,

- Судебные приставы окончили исполнительное производство по п. 4 ч.1 ст. 46 ФЗ «Об исполнительном производстве» и не было возбуждено иных производств. Т.е. нужно, чтобы банки обратились в суд и после с должником поработали приставы.

Если у вас доходов нет, то почитайте мою статью по ссылке. В ней я рассказываю, что нужно сделать, чтобы пристав окончил исполнительное производство по п. 4 закона.

https://www.9111.ru/questions/7777777771104436/

У должника не должно быть дохода (пенсии, зарплаты и т.д.) и иного имущества, на которое приставы могут обратить взыскание, превышающий прожиточный минимум. С 1 февраля 2022 г. прожиточный минимум забирать нельзя.

Если производства окончены по п.3 ч.1 ст. 46 ФЗ 229, то МФЦ заявления возвращают.

Если хотя бы одно производство окончено по п.4 ч.1 ст. 46 ФЗ 229, то МФЦ заявления примут.

Наличие единственного жилья на банкротство через МФЦ не влияет.

Что касается документов, то нужно только паспорт, СНИЛС, список кредиторов с суммами долга.

Заявление о банкротстве и иные документы к нему помогут заполнить в МФЦ,

Подробнее читайте на bankrotway.ru

Вам помог ответ?ДаНет
10.11.2022, 21:00
• г. Санкт-Петербург

Что мне делать? Как стаж мой востановить?

Из выписки с личново счета пенсионново фонда обнаружила отсутствие стажа на последней рвботе за 2014 г. и 2015 г. Пенсионный фонд сообщил что моя организация была ликвидирована и не вела в этот пириод хозяйственную деятельность и не отчисляла страховые взносы. Я в этой организации работаю с 11.01.2010 г. и по севоднешний день (зафиксировано в трудовой книжке), отпуска за свой счет не брала, работадатель меня в известность не ставил о прекращении своей деятельности. Единственный момент это было переименовании название организации в 10.09.2015 но адрес не менялся и аренду опдачивали. Что мне делать? Как стаж мой востановить? Помогите пожалуйста, подскажите как действовать, так как до пенсии 2 года и стаж очень нужен.

Адвокат г. Санкт-Петербург
10.11.2022, 21:11

Истребовать информацию от работодателя и от налоговой за данный период. Направить в ПФ РФ. И обращаться в суд.

Вам помог ответ?ДаНет
28.07.2022, 06:39
• г. Барнаул

Правовой статус работника ПФР?

Какой правовой статус работника территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации в Алтайском крае? И какой перечень нормативных правовых актов регулируют деятельность указанного работника, расположив их по юридической силе?

Адвокат г. Барнаул
28.07.2022, 07:08

Если бы мне пришла мысль о трудоустройстве в ПФР, я тоже начал бы искать информацию о правовых режимах и т.д.

И когда возникает необходимость в поиске информации, я обращаюсь к первоисточнику, в вашем случае это Закон о ПФР...

Ознакомьтесь с данным изданием, выбирайте актуальный на сегодняшний день и вам не будет равных в конкурсе...

Вам помог ответ?ДаНет
07.06.2022, 17:21
• г. Краснодар

Несоответствие должности

Всегда работал тпо бумажной трудовой. Недавно с госуслуг заказал выписку с Госуслуг "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации" в одном из периодов в бумажной указана одн должность а в выписке другая. Можно ли исправить несоответствие?

Юрист г. Ханты-Мансийск
07.06.2022, 17:31

Сергей, да, можете. В суд нужно обращаться с соответствующим иском. Но чтобы вам помочь, нужно видеть выписку, которую вы запросили с Госуслуг, на руках у вас?

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Краснодар
07.06.2022, 17:32

Вы сами ответили на свой вопрос. Обратитесь в ПФР, представьте копию с бумажного носителя и скан копию ответа. После их ответа, будет понятно, как действовать дальше.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Елабуга
07.06.2022, 17:51

Напишите заявление в суд.

Вам помог ответ?ДаНет
24.05.2022, 13:31
• г. Москва
₽ VIP

Как добиться у пенсионного фонда перерасчета пенсии, в связи с многолетними налоговыми отчислениями от деятельности ИП,

Как добиться у пенсионного фонда перерасчета пенсии, в связи с многолетними налоговыми отчислениями от деятельности ИП, которые по непонятным юридическим основаниям никак не отражались на размере пенсии?

Юрист г. Казань
24.05.2022, 13:33

Здравствуйте, Наталья! Подать заявление. Если не были учтены отчисления в ПФ, то на основании ст.15 и 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" у пенсионера есть право потребовать перерасчета пенсии. Если откажут, то подавать исковое заявление в суд в порядке, предусмотренном статьями 131-132 ГПК РФ. Жаль, что не читаете личные сообщения. Это делает бессмысленными ответы на Ваши вопросы. Также не помешает жалоба в прокуратуру в соответствии со ст.10 Федерального закона от 17 января 1992 г. N 2202-I "О прокуратуре Российской Федерации":

[quote]1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.

2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.

3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.

4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.

5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.[/quote]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Нижний Новгород
24.05.2022, 13:58

1) Подать в ПФР письменное заявление с приложением доказательств Требовать учесть произведённые платежи ИП.

2) Если откажут или Вы не согласны будете с ответом - обжаловать в региональном управлении ПФР.

Решение ПФР о назначении пенсии или об отказе в ее назначении можно обжаловать вышестоящему должностному лицу или в вышестоящий орган ПФР. Срок подачи жалобы не установлен. Также можно обжаловать решение ПФР в районный суд

3) В суд иск по правилам ст. 131, ст. 132 ГПК РФ. Н[b]о пока надо выяснит причину...[/b]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Краснодар
24.05.2022, 14:04
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Добрый день, Наталья!

Скорее всего в суд подавать надо иск согласно ст.131,132 ГПК РФ о перерасчете размера пенсии.

Но для начала получить письменный отказ ПФР РФ по данному вопросу. Если нужна помощь обратитесь в личку к любому юристу. Ст.779 ГК РФ.

[quote]ст.15, 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" [/quote]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
24.05.2022, 14:14

Здравствуйте!

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. На основании внесенных страховых взносов, происходит начисление пенсии индивидуальному предпринимателю.

Периоды работы ИП подтверждаются справками об уплате страховых взносов в ПФР, выданными территориальными органами ПФР и документами об осуществлении предпринимательской деятельности.

После регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования указанные периоды работы и (или) иной деятельности подтверждаются сведениями индивидуального (персонифицированного) учета.

При неуплате ИП страховых взносов в бюджет ПФР периоды осуществления предпринимательской деятельности в страховой стаж не засчитываются.

В случае прекращения деятельности страхователя в установленном порядке до 31 декабря текущего года в страховой стаж подлежит включению фактический период деятельности не позднее даты ее прекращения.

Если вами все условия соблюдались, то при получении отказа вам необходимо обратиться в суд. (ст.15 и 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях")

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Тула
24.05.2022, 14:32

Обращайтесь с заявлением о перерасчёте пенсии в ПФР, приложите доказательства, что ИП делал взносы.

При отказе, тогда с жалобой в прокуратуру, будет проведена проверка.

Если не поможет, тогда с иском в суд в порядке ст. 131-132 ГПК РФ, здесь нужны уже доказательства согласно ст. 56 ГПК РФ.

Личные сообщения не читайте от навязчивых юристов, они нарушают правила работы на сайте.

- см. ст.15, 18 ФЗ "О страховых пенсиях"

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
24.05.2022, 15:07

[b]Вам необходимо непонятные юридические основания превратить в понятные.[/b]

Тогда вы узнаете, в каких случаях страховые взносы в ПФР, уплаченные ИП, никак не повлияют на размер назначенной ему трудовой пенсии.

Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента

по календарным годам указано в Приложении 4 к Федеральному закону от 28.12.2013 г №400-ФЗ "О страховых пенсиях".

А размер пенсии математически связан с их количеством (п.14 ст.15 того же Закона)

Поэтому сколько бы вы не платили страховых взносов[b], при достижении предельной величины размер начисленных вам пенсионных коэффициентов перестает расти и утрачивает связь с суммой уплаченных взносов.[/b]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Москва
24.05.2022, 22:13
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Здраствуйте!

Заявление на перерасчет пенсии получатель выплат вправе подать лично в ходе визита в отделение ПФР. Также, вместо него, оформить и подать необходимые бумаги может представитель пенсионера, однако для этого потребуется доверенность от нотариуса. Кроме этого, как сам заявитель, так и его доверенное лицо вправе подать документы на переоформление через МФЦ.

Так же можете обратиться с иском в суд (ст. 131 ГПК РФ) и в Прокуратуру.

[i]Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"[/i]

[i]Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 (последняя редакция)[/i]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Реутов
24.05.2022, 22:32

Наталья, добрый день.

[b]Поскольку в силу пункта 2 части 1 статьи 23 Федерального закона от дата N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" обращение за перерасчетом пенсии носит заявительный характер, то нужно написать заявление на перерасчёт пенсии, приложить соответственно документы. [/b]

_____

[i]Стоит отметить, что Перерасчет размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности (часть 14 статьи 17 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях") осуществляется с 1 января 2019 года без подачи пенсионером заявления при наличии в выплатном деле необходимой информации. В этом случае Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет указанный перерасчет не позднее 1 сентября 2019 года. Пенсионер вправе в любое время представить дополнительные документы, необходимые для перерасчета. В случае, если пенсионер обратился за перерасчетом в период с 1 января по 31 декабря 2019 года, указанный перерасчет осуществляется с 1 января 2019 года. В случае, если пенсионер обратился за перерасчетом после 31 декабря 2019 года, указанный перерасчет осуществляется с даты, предусмотренной пунктом 2 части 1 статьи 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях

[/i]

http://www.consultant.ru/law/podborki/pereraschet_pensii_s_daty_obrascheniya/

© КонсультантПлюс, 1992-2022

С уважением.

Вам помог ответ?ДаНет
Пользователь 9111.ru
14.05.2022, 13:02
• г. Омск

Не уже ли начальство с главного офиса не будет нести никакой ответственности?

Работаю 8 лет ведущим специалистом по работе с клиентами в кредитном потребительском кооперативе. Я представитель до доверенности в своём городе, главный офис в другом городе. На днях в кв утром ворвались сотрудники обэп, искали документы, флешки, др устройства, потом в офисе изъяли технику, телефоны, печати, некоторые документы по постановлению. Сказали, что на меня заведено уголовное дело за мошенничество по статья 159.2 часть 3 УК РФ. После этого был допрос. Деятельность фирмы не приостанавливают. Остальные филиалы в др городах работают без проблем и всяких проверок. Денег я никаких не брала, получаю только зп офиц на карту, плюс изредка небольшие премии. Бухгалтерию ведёт бухгалтер с гл офиса. Фирма занимается выдачей займов под макапитал на покупку и строительство жилья. Целевое назначение все строго по закону. Зацепились типа из-за того, что клиент, получив от фирмы заемные средства, потом размещает опять же на счёт фирмы на хранение добровольно, по факту получая деньги, когда пройдёт 100% сделка и пФ все одобрит и переведёт деньги, следом рассчитываясь с продавцом. Так как есть много рисков (отказ от сделок, отказ пенсионного фонда и т.д). Теперь меня обвиняют, лично меня, а не фирму, хотя я обычный рабочий, работала по труд договору и выполняла свои должностные обязанности по инструкции. Сейчас нахожусь на 6 мес беременности, скоро в декрет. Могут ли меня посадить? Хотели с мужем официально расписаться до рождения ребёнка. Он сотрудник ФСИН. Не помешает ли это его службе, если вдруг будет суд и мне что-то присудят? Многие отговаривают расписываться, типа в твоём случае лучше быть матерью одиночкой. Хотя мне ничего не присудили ещё и начальство говорит, что все у них в порядке, сказали наймут мне адвоката. Фирма брали комиссию за услуги, я со сделок ничего не имела. Только зп и премии иногда. Не уже ли начальство с главного офиса не будет нести никакой ответственности? Как сказал следователь, типа вы тут были представителем и вы ставили подписи по доверенности, поэтому все на вас.

Юрист г. Пермь
14.05.2022, 13:14

И они тоже могут нести ответственность.

Если грамотно себя вести в этой ситуации.

Ну а если ничего не делать, то могут и соскочить.

У Вас есть адвокат?

Вам помог ответ?ДаНет
Фирма г. Барнаул
14.05.2022, 13:19

Нам сложно сказать насчет ответственности центрального офиса, на эти вопросы ответит следствие и суд. В вашем случае целесообразней нанять своего адвоката. Да, и свадьбу наверное стоит перенести, т.к. по вашим пояснениям непонятно куда может повернуться дело, рассыпется оно или нет неизвестно, а вот в случае вашей судимости как супруги, тогда на карьере сотрудника ФСИН придется поставить крест. Что касается ребенка, то он вправе признать отцовство и вне брака и это не повредит его карьере.

Вам помог ответ?ДаНет
28.03.2022, 18:04
• г. Волгоград

Как это записать в электронной анкете о деятельности на загранпаспорт нового образца.?

Осуществляла уход за пожилым человеком с 2013 по 2015 год есть справка из пенсионного фонда. Как это записать в электронной анкете о деятельности на загранпаспорт нового образца.? Нужно указать должность, организацию., юридический адрес?

Юрист г. Барнаул
28.03.2022, 18:08

Уход за по жилым человеком осуществляется безработным человеком. Поэтому никакой организации не требуется указывать.

Вам помог ответ?ДаНет
14.03.2022, 08:45
• г. Оренбург

Про досрочную пенсию

Отказывают в досрочной пенсии. С пенсионного фонда Запрашивают в архиве 3 раз справку "описание вида деятельности и характер работы". В архиве такиз сведеней нет.

Завад обонкротился еще в 1996 г. Взять такую справку неоткуда.

В трудовой написано "лаборант химпроизводства" и все.

Подскажите что делать?

Юрист г. Тюмень
14.03.2022, 08:47

Добрый день. Вам поможет должностная инструкция которая должна быть в вашем деле в организации в которой вы работали. Там должны быть прописаны должностные обязанности.

Вам помог ответ?ДаНет
10.02.2022, 17:31
• г. Пермь

Ошибка в записи трудовой книжки

При трудоустройстве организация потребовала предоставить "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации". Сведения в прилагаемом файле с сайта госуслуг. Запись о принятии на работу в Сбербанк (их, кстати, аж две) сделаны необоснованно и мешают сейчас трудоустроиться, что создает моей дочери финансовые трудности. Можно ли получить компенсацию за моральный вред? К кому и как правильно это сделать?

Юрист г. Минск
10.02.2022, 17:55

Аликина Елена Дмитриевна, можно в судебном порядке (ст. 151 ГК РФ). Удачи.

Вам помог ответ?ДаНет
14.10.2021, 13:31
• г. Челябинск

Что можно сделать в этой ситуации, как взять справку с полным стажем работы, или можно ли через суд как-то подтвердить?

Ситуация такая, у свекра общий стаж 43 года. Сейчас встал на биржу в 60 лет, т.к на работе сокращение. На бирже сказали взять из пенсионного форда справку, где указан стад и можно пойти на досрочную пенсию. Но, взял справку о трудовой деятельности в пенсионном фонде, показывает, что у него стаж работы 24 года. Остальные периоды не указаны. В пенсионном сказали, что организации виноваты, потому что не подавали по нему сведения какие-то. Вносить сведения по трудовой книжки пфр отказали. Подскажите пожалуйста, что можно сделать в этой ситуации, как взять справку с полным стажем работы, или можно ли через суд как-то подтвердить?

Юрист г. Краснодар
14.10.2021, 13:32

Сделайте официальный запрос в ПФР лицевого счета.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Владимир
14.10.2021, 13:39

Добрый день!

Подавайте в суд иск о включении в трудовой стаж спорных периодов работы и назначении досрочной страховой пенсии.

В качестве подтверждения трудового стажа Вы также можете предоставить следующие документы: трудовые договоры, справки, выдаваемые работодателями или органами власти, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, архивные справки и т.п.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Кемерово
15.10.2021, 05:06

Здравствуйте.

Сначала напишите заявление в ПФР о дополнении лицевого счета по трудовой книжке. Скорее всего Вам откажут, этот письменный отказ обжалуйте в суде. Просите включить в страховой стаж периоды и дополнить лицевой счет.

Вам помог ответ?ДаНет
29.09.2021, 16:08
• г. Самара

В соответствии с распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 г.

В соответствии с распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 г. № 99 р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР", периоды работы по найму после 1 января 2002 года могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.-ЭТО надо брать справки с места работы о зарплате или пенсионного фонда республики Таджикистан за период с 2002 г. по 2003 г. которые не вошли в общий трудовой стаж в РФ.

Юрист г. Брянск
29.09.2021, 17:13

Нужна справка об уплате взносов именно в пенсионную организацию данной страны. Т.е. нужен документ именно с пенсионной организации.

Вам помог ответ?ДаНет
02.09.2021, 16:27
• г. Воронеж

Является ли эта выписка основанием для начисления пенсии,

Я являюсь военнослужащей, собираюсь уйти на пенсию по смешанному стажу. Служу с 2006 года, до 2006 года работала на предпринимателей. У меня есть выписка из пенсионного фонда, доказывающая, что предприниматели отчисляли денежные средства за меня. Является ли эта выписка основанием для начисления пенсии, или нужны обязательно справки о трудовой деятельности с печатью предпринимателей и договора, которых у меня нет (никто из них не оформил эти справки и договора). Строевая требует выписку из пенсионного фонда+справку о трудовой деятельности с печатью и подписью предпринимателя. Один предприниматель умер в 2010 году, а другой завершил свою предпринимательскую деятельность и вообще уехал, куда-то я его не смогу найти. Что же делать?

Юрист г. Новосибирск
02.09.2021, 16:31

А трудовая книжка у Вас имеется, записями в ней можете подтвердить период трудовой деятельности. Пенсию за выслугу лет назначает не воинская часть, а военный копмичсариат по месту постановки на воинский учёт. Именно туда Вам нужно представить документы о трудовой деятельности.

Вам помог ответ?ДаНет
30.08.2021, 16:55
• г. Москва

Список документов на обычную работу сотрудником (рабочая специальность)

По теме какие документы для сбора мне дали в кадровой службе на трудоустройство в метрополитен:

1.Трудовая книжка + копия (предоставила)

2.Затребовали дополнительно выписку с ПФР о трудовой деятельности

3. ИНН +копия (предоставила)

4. Паспорт нужно копии 2 шт с разными отметками (1 копия - где отметки, 2 копия - титултьный лист и прописка) (Паспорт предоставила)

5. Регистрация на 5 лет Москва или МО (предоставила)

6. Военный билет (оригинал +копия) (предоставила)

7. Диплом о проф. Образовании + копия (предоставила)

8. ВМФЦ заказываются

1.справка об отсутствии судимости (оригинал)

2. О наличии (отсутствии) административного преследования и употребления наркотических веществ (оригинал + копии)

9. Выписка от терапевта за последние 5 лет + копия с УКАЗАНИЕМ СДЕЛАННЫХ ПРИВИВОК (каких и когда сделанных?)

10. Характеристика с последего места работы с датой выдачи и печатью (оригинал), либо по месту жительства, либо ЖЭК (я не работала) - от кого характеристика?

11. Пенсионное удостоверение + копия (его вообще не существует, не выдают)

12. Удостоверение на льготы + копия

13. Справка на 2 года (4 Н, 18 2H) (что это такое понятия не имею)

14. Справка о доходах! (2 НДФЛ), либо выписка из пенсионного фонда ( (если не работал длительное время)

15. Для бывших сотрудников ОВД выписка из приказа, если с момента увольнения не прошло 10 лет

16. Свидетельство о браке, если менялась фамилия + копия

17. Фотографии 3 х 4 матовые цветные 4 шт в костюме

18. Полис ОМС + копия (предоставила)

19. Бывшим госслужащим вписать ФИО начальника, адрес, индекс, название структурного подразделения (заполняется если с момента увольнения не прошло более 2 лет)

20. Все справки если менял (а) фамилию заказываются и с изменённой фамилией тоже.

Вопрос: Все ли вышеуказанные документы требуются для обычного оформления? Поскольку мне ответили здесь, что не для всякой работы нужен такой полный список документов.

Юрист г. Москва
30.08.2021, 17:58

Работодатель не вправе требовать при трудоустройстве с сотрудника документы, которые не предусмотрены ТК РФ или федеральными законами (ст. 65 ТК РФ).

Перечень:

- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

- трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;

- документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;

- документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;

- справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию;

- справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, которая выдана в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с федеральными законами не допускаются лица, подвергнутые административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию.

Удачи.

Вам помог ответ?ДаНет
09.05.2021, 09:32
• г. Воронеж

Какие социальные выплаты сохраняются, а какие снимаются при заключении договора ГПХ?

Я работаю оператором на дому по договору ГПХ. Договор срочный, но по окончании договора обычно работодатель присылал новый договор с новыми датами на подписание. В этом году кроме договора нам прислали расписку следующего содержания: до заключения договора... подтверждаю, что:

1) не оформлял (а) в территориальном органе ПФР (Пенсионном фонде) ежемесячные компенсационные выплаты и никаких социальных государственных выплат не получаю.

2) не имею просроченной кредиторской задолженности (по алиментам, по кредитам, по коммунальным и иным платежам).

Также я предупрежден (а), что:

1) при заключении договора об использовании сайта гражданин, ранее оформивший (получавший) ежемесячные компенсационные выплаты (различные виды социальных пособий, в том числе по уходу за нетрудоспособным гражданином и доплаты к пенсионным выплатам), обязан в течение пяти дней известить об этом территориальный орган ПФР, чтобы своевременно прекратить выплату. В противном случае гражданин будет обязан вернуть в ПФР неправомерно полученные деньги (п. п. 8, 10 Правил N 343; п. п. 9, 13 Правил N 397).

2) выплаты по договору... приравнены законодательством РФ к начислениям доходов за трудовую деятельность. В связи с этим индексация выплат из Пенсионного Фонда РФ будет производиться как работающим гражданам.

3) при наличии просроченной кредиторской задолженности (по алиментам, по кредитам, по коммунальным и иным платежам) Управлением Федеральной службы судебных приставов будут выставлено исполнительное производство с обязательством по погашению имеющейся задолженности. Таким образом, доход по договору... будет перечислен в счет погашения имеющейся у подрядчика задолженности в соответствии с законодательством РФ.

Насколько правомерна такая расписка от работодателя? А также какие именно социальные выплаты прекращаются при подписании договора ГПХ, а какие продолжают действовать (с точки зрения законодательства)?

Кроме того в договоре теперь есть пункт, который гласит: 6.2. При расчёте вознаграждений и сумм удерживаемых налогов Администратор исходит из того, что Оператор является гражданином РФ, резидентом РФ, не зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя, не применяет патентную систему налогообложения, не имеет статуса самозанятого, а также отсутствуют какие-либо иные обстоятельства, влияющие на порядок исчисления, удержания и перечисления в бюджет налогов с вознаграждений, причитающихся Оператору.

Т.е. получается, что человек, у которого ИП или статус самозанятого, не может работать по этому договору?

Заранее спасибо за ответ.

Юрист г. Сергиев Посад
09.05.2021, 09:58

Регистрация гражданина РФ в качестве индивидуального предпринимателя или имеющего статус самозанятого сама по себе не является препятствием для заключения договоров гражданско-правового характера. Исходя из содержания расписки контрагент по договору скорее всего пытается защитить себя от возможных ваших личных проблем во взаимоотношениях с госорганами и иными кредиторами, которые могут негативно отразиться на его бизнесе.

Вам помог ответ?ДаНет
27.04.2021, 06:02
• г. Краснодар
₽ VIP

Ка восстановить утерянный стаж 8 лет, из 14 лет отработанных в Казахстане. Если я проживаю в РФ?

Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов Пенсионного фонда Российской Федерации, отражают неверную информацию. Согласномоей трудовой деятельности с 1989 г по настоящее время 2021 года, отражен пробел в 8 лет. Отсутствует информация о рабочем стаже с 1.01.1999 г по 01.11.2006 г. Согласно бумажной версии работая в СНГ (Казахтане) с 1992 г по 2006 год, я работал на одном предприятии. Предприятие проходило не однократную перерегистрацию, но стаж при этом не прерывался. Согласно полученной информации из электронной информации обнаружено о потере 8 лет трудового стажа и соответственно общий стаж отражает неверную информацию. Как я должен действовать.

Юрист г. Новокузнецк
27.04.2021, 06:10

Для восстановления утерянного стажа Вам необходимо обратиться в суд ст 3 ГПК РФ В суд вы должны согласно статей 55 и 56 ГПК РФ предоставить документы, доказывающие наличие у вас этого стажа Согласно статьи 13 ГПК РФ вступившее в законную силу решение суда - [b]подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации.[/b]

То есть, если вы в суде сможете доказать наличие у вас этого стажа, то пенсионный фонд на основании вступившего в законную силу решения суда будет обязан зачесть вам этот стаж Иных вариантов, кроме обращения в суд для решения вашей проблемы в данном случае просто не существует.

Вам помог ответ?ДаНет
Попов П. Е.
Юрист г. Новосибирск
27.04.2021, 06:16
Это лучший ответ (выбран автоматически)

[u]Здравствуйте Сергей![/u]

[b]Вам следует обратиться в суд.[/b]

Если у вас в трудовой книжке отражены периоды трудовой деятельности на предприятии, то трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, согласно ст. 66 ТК РФ.

[quote]Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется).[/quote]

Ваща трудовая книжка может служить доказательством вашей трудовой деятельности в спорный период.

Возможно у вас сохранился трудовой договор и даполнительные соглашения к нему, что тоже может служить доказательством вашей трудовой деятельности.

Потому, что трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Ваша ОБЯЗАННОСТЬ доказать в суде что вы работали 8 лет которые у вас не засчитывает ПФР.

Так как каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, согласно ст. 56 ГПК РФ.

[quote]

"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 08.12.2020, с изм. от 02.03.2021)

ГПК РФ Статья 56. Обязанность доказывания

1. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

2. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.

3. Каждое лицо, участвующее в деле, должно раскрыть доказательства, на которые оно ссылается как на основание своих требований и возражений, перед другими лицами, участвующими в деле, в пределах срока, установленного судом, если иное не установлено настоящим Кодексом.[/quote]

Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Надеюсь мой ответ вам полезен!

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Владикавказ
27.04.2021, 06:27

Здравствуйте Сергей

[b]Для включения периода работы в Казахстане, который не вошёл в стаж вам

1 нужно обратиться с заявлением в ПФР о включении указанного периода в стаж[/b]

[b]2 получить ответ

(при отказе обратиться в суд и представить документы о работе) со ссылкой на ниже указанные в ответе законы

3 получить решение суда, для включения в стаж потерянных 8 лет [/b]

Имеется практика суда

https://sudact.ru/regular/doc/qus6FXRhvSVh/

[quote]Соглашением от 13.03.1992 г. "О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" (далее - Соглашение), подписанным как Правительством Российской Федерации, так и Правительством Республики Казахстан ПФР тем самым дал согласие на включение периодов работы людей в Казахстане

[/quote]

[quote]В Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 03.06.2004 г. № 11-П «По делу о проверке конституционности положений подпунктов 10, 11 и 12 пункта 1 статьи 28, пунктов 1 и 2 статьи 31 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» указано, что, определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.). Такая дифференциация, однако, должна осуществляться законодателем с соблюдением требований Конституции Российской Федерации, в том числе вытекающих из принципа равенства (статья 19, части 1 и 2), в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно оправданы, обоснованны и преследуют конституционно значимые цели, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им.

В сфере пенсионного обеспечения соблюдение принципа равенства, гарантирующего защиту от всех форм дискриминации при осуществлении прав и свобод, означает помимо прочего запрет вводить такие различия в пенсионных правах лиц, принадлежащих к одной и той же категории, которые не имеют объективного и разумного оправдания (запрет различного обращения с лицами, находящимися в одинаковых или сходных ситуациях).

В соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Соответствующие Списки и Правила утверждены Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств-участников Содружества Независимых Государств (далее - СНГ) урегулированы Соглашением от 13.03.1992 г. "О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" (далее - Соглашение), подписанным как Правительством Российской Федерации, так и Правительством Республики Казахстан.

Как следует из преамбулы указанного Соглашения, Правительства государств-участников настоящего Соглашения, исходя из необходимости защиты прав граждан в области пенсионного обеспечения, сознавая, что каждое государство-участник Содружества должно нести непосредственную ответственность за пенсионное обеспечение своих граждан, признавая, что государства-участники Содружества имеют обязательства в отношении нетрудоспособных лиц, которые приобрели право на пенсионное обеспечение на их территории или на территории других республик за период их вхождения в СССР и реализуют это право на территории государств-участников Соглашения, признавая необходимость неукоснительного соблюдения обязательств по международным соглашениям, заключенным СССР по вопросам пенсионного обеспечения, согласились о следующем:

пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают (статья 1);

все расходы, связанные с осуществлением пенсионного обеспечения по настоящему Соглашению, несет государство, предоставляющее обеспечение (статья 3);

государства-участники Соглашения проводят политику гармонизации законодательства о пенсионном обеспечении (статья 4);

настоящее Соглашение распространяется на все виды пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством государств-участников Соглашения (статья 5);

назначение пенсий гражданам государств-участников Соглашения производится по месту жительства (п.1 статьи 6);

для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения (п.2 статьи 6);

необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств-участников Содружества Независимых Государств и государств, входивших в состав СССР или до 1 декабря 1991 г., принимаются на территории государств-участников Содружества без легализации (статья 11).

Таким образом, по смыслу норм международного права данного Соглашения, являющегося, по сути, международным договором, государства-участники СНГ подтвердили свои обязательства по созданию необходимых взаимных инструментов и условий правового и организационного характера для реализации гражданами государств, входящих в СНГ, своих пенсионных прав, причем не только на дату подписания данного Соглашения, но и на будущее время, иное противоречило бы духу и букве указанного акта.

В целях пенсионного обеспечения в Российской Федерации были приняты Федеральные законы: от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации», от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации', от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и другие нормативные акты, которые предусматривали и предусматривают право граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства на трудовую пенсию в случае приобретения необходимого страхового стажа в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (ст.ст.1,3,10,28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", ст.ст.7,29 Федерального закона "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" , ст.ст.2,4 Федерального закона "О страховых пенсиях").[/quote]

https://sudact.ru/regular/doc/qus6FXRhvSVh/

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Набережные Челны
27.04.2021, 06:37

Здравствуйте Сергей.

Вам с начало нужно обратиться на предприятие. Должен храниться в архиве трудовой договор. Выписка из приказа. Основным документом является трудовая книжка, в ней чётко обозначено, где и сколько человек проработал.

За тем обратиться в пенсионный фонд, если откажут, то восстанавливать в судебном порядке.

ТК РФ Статья 66. Трудовая книжка

[quote]Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.[/quote]

Вам помог ответ?ДаНет
Адвокат г. Саратов
27.04.2021, 08:20

Ваш стаж отражен в вашей трудовой книжке и должен быть засчитан до 1 января 2002 г

Ваш стаж после 1 января 2002 г, засчитывается при условии предоставления справки компетентных органов Казахстан об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.[/b]

Заказывайте справки из Казахстана по всем периодам работы, как до так и после 2002 года

Если по вашим подсчетам, у вас уже возникло право на пенсию, обращайтесь в ПФ с заявлением о назначении вам страховой пенсии по старости.

Пенсия назначается со дня обращения.

При отказе в суд с исковым, в этом случае при положительном решении пенсия со дня обращения в ПФ

[quote][b]ПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 22 июня 2004 г. N 99 р[/b]

О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ПЕНСИОННОГО

ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЛИЦ, ПРИБЫВШИХ НА МЕСТО ЖИТЕЛЬСТВА

В РОССИЙСКУЮ ФЕДЕРАЦИЮ ИЗ ГОСУДАРСТВ - РЕСПУБЛИК

БЫВШЕГО СССР

Список изменяющих документов

(в ред. распоряжения Правления ПФ РФ от 28.01.2005 N 11 р)

Приложение 1

к распоряжению

Правления ПФР

от 22.06.2004 N 99 р

РЕКОМЕНДАЦИИ

ПО ПРОВЕРКЕ ПРАВИЛЬНОСТИ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИЙ ЛИЦАМ,

ПРИБЫВШИМ В РОССИЙСКУЮ ФЕДЕРАЦИЮ ИЗ ГОСУДАРСТВ - РЕСПУБЛИК

БЫВШЕГО СССР

Список изменяющих документов

(в ред. распоряжения Правления ПФ РФ от 28.01.2005 N 11 р)

I. Общие положения

1. Основополагающими законодательными актами, устанавливающими с 1 января 2002 г. условия и нормы пенсионного обеспечения, являются Федеральные законы от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".

Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные указанными Федеральными законами, применяются правила международного договора Российской Федерации (пункт 2 статьи 1 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ, пункт 2 статьи 1 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ).

2. К числу международных договоров относятся:

[b]Соглашение о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств[/b] в области пенсионного обеспечения[b] от 13 марта 1992 года [/b] (названным Соглашением регулируется пенсионное обеспечение граждан Армении, Беларуси, [b]Казахстана,[/b] Киргизии, России, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана, Украины);

II. Определение права на пенсию

5. Для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости [b]лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.[/b]

При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16).

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом [b]периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны,[/b] на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. [b]подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.[/b][/quote]

[quote]ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

№81-КГ 18-18 ОПРЕДЕЛЕНИЕ г. Москва 24 сентября 2018 г.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации в составе

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 г. № 99 р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР», на которое в обоснование своих выводов сослался суд первой инстанции, утверждены Рекомендации

[b]Периоды работы по найму после 1 января 2002 г[/b]. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ) могут быть включены в подсчёт трудового (страхового) стажа [b]при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность[/b]. Указанные периоды работы на территории государства-участника Соглашения от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В частности, согласно письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 9 апреля 2008 г. № ЛЧ-25-25/3283, в Казахстане органом, в компетенцию которого входит подтверждение периодов уплаты страховых взносов на государственное пенсионное обеспечение (страхование), [b]является Республиканское Государственное Казённое Предприятие «Государственный центр по выплате пенсий». [/b][/quote]

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Казань
27.04.2021, 08:55

Здравствуйте, Сергей! Если есть документальные подтверждения данного факта, то нужно подавать исковое заявление в суд в порядке, предусмотренном статьями 131-132 ГПК РФ, чтобы признать факт наличия стажа и право на пенсию соответствующего размера (ст.11-15 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"). Когда будет вступившее в законную силу решение суда (ст.13 ГПК РФ), у ПФ не будет оснований не учитывать стаж. Для начала получите мотивированный письменный отказ из ПФ в подтверждение того, что Ваши права нарушены.

Вам помог ответ?ДаНет
14.04.2021, 15:58
• г. Екатеринбург

А кто нибудь из юристов знает такой закон?

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности.

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2019 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

• Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);

• наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

• при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;

• при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:

o 2,5 года вредной работы для мужчин;

o 2 года специального стажа — для женщин.

Здравствуйте, скажите эта статья актуальна или нет?

Наш пенсионный фонд об этом не слышал.

А кто нибудь из юристов знает такой закон?

Юрист г. Челябинск
14.04.2021, 16:02

Уважаемая Марина Игоревна!

Читайте ст. 30 ФЗ о страховых пенсиях.

Незаконный отказ УПФР в назначении досрочной пенсии Вы можете обжаловать в судебном порядке.

Вам помог ответ?ДаНет
30.03.2021, 09:26
• г. Рязань

У меня вопрос: 1.-Правы ли они и нужно ли мне это делать?

В ноябре 2020 г. (д.р.9.11.1964 г.) я ушла на пенсию как ИП с 23.12.2020 свою деятельность прекратила и снялась с учёта в налоговой. Через ГОСуслуги подала заявление на пересчёт указав что не работаю. Мне позвонил сотрудник пенсионного фонда и попросил явиться к ним с паспортом и закрыть своё заявление объяснив это тем что мне и так автоматически будет перерасчёт в апреле. У меня вопрос: 1.-Правы ли они и нужно ли мне это делать? 2.-Когда по закону мне положен перерасчёт пенсии, она у меня 9.170, как неработающему пенсионеру? Заранее спасибо за ответ.

Юрист г. Ростов-на-Дону
30.03.2021, 10:39

Согласно ст.26.1 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" пенсионерам, прекратившим осуществление работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, предусмотренным частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, с учетом индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности, за период начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.

4. Уточнение факта осуществления (прекращения) пенсионерами работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", в целях реализации положений частей 1 - 3 настоящей статьи производится органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, ежемесячно на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

5. Пенсионеры вправе представить в органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, заявление о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности в порядке, предусмотренном частями 2 и 4 статьи 21 настоящего Федерального закона.

6. Решение о выплате сумм страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), определенных в порядке, предусмотренном частями 1 - 3 настоящей статьи, выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, получены сведения, представленные страхователем в соответствии с пунктом 2.2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".

С учетом изложенного, вы были вправе самостоятельно обратиться в ПФР с соответствующим заявлением, как это предусмотрено нормами ч.5 ст.26.1 закона. Требование ПФР об отзыве такого заявление не законно.

Со следующего месяца, после месяца закрытия ИП в налоговой, будет произведен перерасчет размера вашей пенсии. Выплата пенсии с учетом перерасчета будет произведена через 3 месяца после закрытия ИП. Т.е если в налоговой прекращение ИП зарегистрировано в декабре, перерасчет вы получите в апреле с доплатой с января.

Вам помог ответ?ДаНет
12.03.2021, 19:12
• г. Москва
₽ VIP

Включается ли очная ординатура в льготный пенсионный стаж медработнику?

В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 322 от 4 марта 2021 г.

«При исчислении периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", в стаж на соответствующих видах работ включаются периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, которые являются условием выполнения работниками определенных видов деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации».

В связи с вышеизложенным интересует следующий вопрос по отношению к медицинским работникам. Возможно ли включение в стаж для досрочного пенсионного обеспечения периода обучения в очной ординатуре по какой-либо медицинской специальности. Зачисление в ординатуру произошло сразу же после окончания обучения в медицинском ВУЗе, срок обучения в ординатуре – 2 года, в период обучения (работы) ординатору выплачивается заработная плата от ВУЗа, на базе кафедр которого проводится обучение в ординатуре.

Какие документы нужно представить в Пенсионный фонд РФ для подтверждения указанного периода (обучение и работа в очной ординатуре при медицинском ВУЗе).

Юрист #11599
Юрист г. Казань
12.03.2021, 19:23

[b]Кроме трудовой книжки, диплома, и документа об обучении в ординатуре, кроме тэтого ПФ РФ,перестраховываясь, требуют справку из ВУЗА, о том, что там обучались очно.[/b]

В стаж работы, дающий право на досрочную пенсию, [b]будут засчитывать периоды обучения [/b]и дополнительного профобразования. Речь идет об обучении и образовании, которые являются условием выполнения работниками определенных видов деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя. Главное условие - чтобы в это время за сотрудниками сохранялись рабочие места и зарплата, а работодатели отчисляли за них взносы на обязательное пенсионное страхование.

Таким образом, для учителей, врачей, лётчиков, пожарных, спасателей и ряда других работников расширяются возможности досрочного выхода на пенсию.

Постановление Правительства РФ от 4 марта 2021 г. N 322 “О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665”

10 марта 2021

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Пермь
12.03.2021, 19:26

Здравствуйте, Александр!

Можно предоставить:

- справку об обучении

- справку о выплаченной заработной плате.

Как такового закрытого перечня нет.

Этот период должны включить в стаж.

Согласно Постановлению Правительства РФ № 322 от 4 марта 2021 г.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Волгоград
12.03.2021, 19:29
Это лучший ответ

Здравствуйте, Александр.

Много вопросов по данному постановлению и Этот вопрос на контроле.

В Пенсионный Фонд инструкция по применению Постановления Правительства РФ № 322 от 4 марта 2021 г. еще не поступила.

По логике, если заработная плата поступала, то должны зачесть.

Если данные сведения имеются в Выписке из лицевого счета, то они будут зачтены автоматически. Если нет, то необходимо будет предоставить справку из ВУЗа. Удачи.

Вам помог ответ?ДаНет
Руслин А.Д.
Адвокат г. Самара
12.03.2021, 19:43
Это лучший ответ

Здравствуйте, Александр! Практику (в т.ч. судебную) по данному вопросу еще предстоит нарабатывать, но хотелось бы обратить внимание вот на какие нюансы. В соответствии с п.16 Положения о клинической ординатуре, утв. Приказом Минздрава РФ от 17 февраля 1993 г. № 23, врачам, обучающимся в клинической ординатуре, выплачивается [b]стипендия[/b] за счет обучающего учреждения в размере, установленном соответствующими нормативными документами, или в размере, установленном организацией (учреждением), направившей их на обучение на договорной основе. Кроме того, применительно к целевой ординатуре в п.32 того же Положения указано, что учреждения (организации), направившие врачей на обучение в целевую клиническую ординатуру, [b]обязаны трудоустроить их по окончании срока подготовки на постоянную работу по специальности не ниже ранее занимаемой ими должности[/b].

В Постановлении Правительства РФ от 4 марта 2021 г. № 322, между тем, указано, что периоды обучения включаются в специальный стаж при таких условиях, как сохранение места работы (должности), средней заработной платы и осуществление работодателем уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование. Как минимум двух из этих трех условий в данном случае нет: 1) речь идет о выплате стипендии, но не средней заработной платы; 2) речь идет об обязанности работодателя трудоустроить врача по окончании ординатуры (а зачем его трудоустраивать, если за ним сохраняется место работы?). Поэтому, на мой взгляд, основываться в данном случае на этом Постановлении - путь малоперспективный.

Лучше основываться в данном случае на положении абз.2 п.6 правил исчисления периодов работы..., утв. Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, в соответствии с которым в стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке, [b]в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений[/b], Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций. Т.е. за основу брать не факт учебы, а факт работы (причем для периодов работы до 1 ноября 1999 г. требование полного рабочего дня отсутствует). Основной документ в данном случае - справка медицинского ВУЗа [i]как работодателя[/i] об условиях работы (так наз. льготная справка).

С уважением,

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Нижний Новгород
12.03.2021, 20:42
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Здравствуйте Александр, на сегодняшний день дело обстоит так, до 2001 года учеба включалась в медицинский льготный стаж, сейчас же в связи с выходом

Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, в льготный стаж вам будут включены периоды ординатуры только при условии что вы официально были трудоустроены в вузе не менее чем на ПОЛНУЮ СТАВКУ, если же вы работали в период 1994-2001 года то включались полставки сейчас полная, что касается Постановления, то оно ещё даже в силу не вступило, утвержать что то сейчас преждевременно.

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Саратов
13.03.2021, 06:43

Александр!

Принятое Постановление Правительства РФ от 4 марта 2021 г. N 322 “О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665” поистине революционное. Оно наконец-то закрепило право врачей включать в свой трудовой стаж обучение в очной ординатуре, которая учебой называлась только на бумаге, а на самом деле была полноценной медицинской деятельностью.

В пенсионный фонд Вам надо представить всего несколько документов:

1. Диплом об окончании очной ординатуры

2. Трудовую книжку (первую страницу и страницу с записью об обучении)

3. СНИЛС (можно и не предъявлять, так как сведения у них есть)

4. Паспорт

Документы можно представить как при личном посещении, так и через личный кабинет на сайте pfrf.ru

[u]Это исчерпывающе![/u]

[b]Удачи Вам[/b]

Вам помог ответ?ДаНет
27.02.2021, 20:03
• г. Барнаул

По начислению пенсии по медицинскому стажу

Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Проживаю в Алтайском крае. Я подала документы на оформлении страховой пенсии по старости лицам осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. Но получила отказ Пенсионного фонда. Мне не зачли стаж работы в г. Душанбе Таджикской ССР с 01.09.1987 по 20.08.1992. С 20 мая 1990 года до момента увольнения находилась в декретном отпуске. В связи с межнациональной рознью я вместе с семьей вынуждена была выехать за пределы республики в июне 1990 года. Пенсионный фонд считает, что я незаконно включила период с 1990 года по. 20.08. 1992 года, т.к. не работала и проживала уже в Алтайском крае. Отказываются засчитывать декретный отпуск. Правомерно ли это? Если обратиться в суд, возможно ли будет доказать мою правоту? Помогите, пожалуйста. Заранее благодарна.

Адвокат г. Абакан
27.02.2021, 20:20

Полагаю ПФ не прав. Шанс есть выиграть.

Вам помог ответ?ДаНет
17.02.2021, 11:52
• г. Липецк

Льготный педагогический стаж

В мае 2020 года, я обратилась ПФ г. Задонска Липецкой области с письменным заявление о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с педагогической работой в образовательных учреждениях.

Решением ГУ Управления Пенсионного фонда РФ от 22.02.2020 года № 223 в досрочном назначении трудовой пенсии по выслуге лет было отказано.

Основанием для отказа послужил вывод пенсионного фонда о том, что мною не выработан установленный законом стаж педагогической деятельности 25 лет, так как из педагогического стажа работы были исключены период работы преподавателем в техникуме, общей продолжительностью 5 лет 7 месяцев 9 дней:

Пенсионный фонд отказал мне в праве получения пенсии по выслуге лет, ссылаясь на Постановление Правительства, согласно которому педагогический стаж работникам системы НПО и СПО не засчитывается, если контингент учащихся в возрасте до 18 лет составляет ниже 50% в целом по учебному заведению., хотя я работаю преподавателем на 1 и 2 курсах, с детьми до 18 лет. Можно этот вопрос оспорить через суд.

Можно попробовать. Обращайтесь 89103537217

Вам помог ответ?ДаНет
Юрист г. Липецк
18.02.2021, 14:48

100 % выигрыш осуществим здесь.

Вам помог ответ?ДаНет
15.01.2021, 11:27
• г. Волгоград

По 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж?

Я единственный учредитель и директор ООО. 1 января 2020 г. ООО перестало вести коммерческую деятельность, а 04.04.2020 г. мною был принято решение ликвидировать ООО. Работников уже никого не осталось к этой дате. Ликвидатором назначил себя. Но директора (т.е. себя) не уволил и зарплату себе с 04.04.2020 г. перестал начислять (на расчётном счёте было 0 рублей). Я нанял фирму, которая помогла 10.07.2020 г. закрыть моё ООО (внесена в ЕГРЮЛ запись о ликвидации ООО). Позже я обнаружил, что в документе, сданном в Пенсионный Фонд России, был указан период моей работы (страховой стаж застрахованного лица) заканчивающийся почему то 25.06.2020 г. Хотя страховые взносы были уплачены по 04.04.2020 г.

Вопросы:

1. Может ли ликвидатор - сделать следующую запись в трудовой книжке директора: «уволен в связи с ликвидацией организации на основании п.1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации» - поставить печать ООО в трудовой книжке директора. - указать в графе 4 трудовой книжки директора номер и дату (04.04.2020 г.) решение учредителя о ликвидации ООО и одновременно номер и дату (25.06.2020 г.) приказа ликвидатора об увольнении директора. 2. Может ли директор после закрытия ООО самостоятельно уплатить в Пенсионный фонд Р.Ф. из своих личных денег страховые взносы за период с 04.04.2020 г. по 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж? Да и вообще, что при выходе на пенсию не было неприятностей со стороны Пенсионного фонда. Хотя зарплату директор и не получал в этот период. Если можно, то, как это сделать.

Юрист г. Ярославль
15.01.2021, 12:08

Добрый день.

Вы были директором до момента уведомления налогового органа Формой Р 15015 о ликвидации, в которой назначается уже ликвидатор. С этого момента руководителем становится ликвидатор. Т.к. Вы директор и ликвидатор в одном лице, то директор прекращает свои полномочия с момента назначения ликвидатора. Но, организация до момента исключения из реестра не может оставаться без руководителя (ликвидатора), поэтому соответственно сведения о Вас как о ликвидаторе внесены до момента снятия юрлица с реестра, т.е. по 25.06.2020. В общий трудовой стаж у Вас будет включено это время. В трудовой книжке после записи об увольнении директора можете сделать запись о назначении Вас директором на основании Решения учредителя и потом запись от 25.06.2020 о прекращении полномочий ликвидатора в связи с ликвидацией, основание лист записи налогового органа.

Пенсионные начисления не можете уже перевести, т.к. организации нет, пенсионные взносы зачисляются на регистрационный номер юрлица в ПФ, у Вас его уже нет, организация снята с учета.

Вам помог ответ?ДаНет
15.01.2021, 11:20
• г. Волгоград

По 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж?

Я единственный учредитель и директор ООО. 1 января 2020 г. ООО перестало вести коммерческую деятельность, а 04.04.2020 г. мною был принято решение ликвидировать ООО. Работников уже никого не осталось к этой дате. Ликвидатором назначил себя. Но директора (т.е. себя) не уволил и зарплату себе с 04.04.2020 г. перестал начислять (на расчётном счёте было 0 рублей). Я нанял фирму, которая помогла 10.06.2020 г. закрыть моё ООО (внесена в ЕГРЮЛ запись о ликвидации ООО). Позже я обнаружил, что в документе, сданном в Пенсионный Фонд России, был указан период моей работы (страховой стаж застрахованного лица) заканчивающийся почему то 25.06.2020 г. Хотя страховые взносы были уплачены по 04.04.2020 г.

Вопросы:

1. Может ли ликвидатор - сделать следующую запись в трудовой книжке директора: «уволен в связи с ликвидацией организации на основании п.1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации» - поставить печать ООО в трудовой книжке директора. - указать в графе 4 трудовой книжки директора номер и дату (04.04.2020 г.) решение учредителя о ликвидации ООО и одновременно номер и дату (25.06.2020 г.) приказа ликвидатора об увольнении директора. 2. Может ли директор после закрытия ООО самостоятельно уплатить в Пенсионный фонд Р.Ф. из своих личных денег страховые взносы за период с 04.04.2020 г. по 25.06.2020 г. Чтобы этот период вошёл в его страховой стаж? Да и вообще, что бы при выходе на пенсию не было неприятностей со стороны Пенсионного фонда. Хотя зарплату директор и не получал в этот период. Если можно, то, как это сделать.

Юрист г. Волгоград
15.01.2021, 22:22

Увольнение должно быть не ранее даты ликвидацит. За этот же период должны быть уплачены страховые взносы. Если в трудовой книжке другие даты, могут быть проблемы при назначении пенсии. Уплатить пенсионный взносы за себя можно.

Вам помог ответ?ДаНет
12.01.2021, 22:42
• г. Мурманск

Освобождение ИП от страховых взносов по уходу за инвалидом 1 Группы.

У меня было открыто ИП, за онкобольной мамой потребовался уход - стала инвалидом 1 группы. Занимался ее лечением, деятельность не вел.

Позвонил на горячую линию ФНС - сказали, что ИП освободжаются от взносов, при предоставлении документов

https://www.nalog.ru/rn03/news/activities_fts/9550570/ Я позвонил на горячую линию налоговой специально 2 раза, чтобы перепроверить и мне 2 раза это все подтвердили. Нужно всего лишь предоставить документы. Справка об инвалидности была. Но оказалось, что из того списка Пенсионный фонд не дает "Решение органа, осуществляющего пенсионное обеспечение по месту жительства лица, за которым осуществляется уход" тем, кто находится в статусе ИП! Т.е. данный документ получить невозможно! Соответственно и воспользоваться таким правом от освобождения тоже.

Если бы я об этом знал, я бы закрыл ИП давным давно, но поскольку на горячей линии ФНС сообщили, что есть закон (но конечно не предупредили, что он неработающий из-за вот этого документа). Изначально были планы, вдруг ситуация наладится и смогу вести деятельность, а раз взносы платить не нужно, то и закрывать не стал, тем самым увеличив сумму, которую теперь с меня пытаются взыскать.

По окончанию календарного года я привез все документы в налоговую, сначала документы приняли, потом прислали письменный отказ, из-за того, что нет этого решения.

Я обращался в Пенсионный фонд за этим решением (мама была ещё тогда жива), но мне там сказали, что это решение они мне не дадут ни при каких обстоятельствах, потому что у меня открыто ип. Его могут получить только безработные люди, которые ухаживают за инвалидом. А если у меня ИП - то я типа работаю. Те налоговой нужна бумага из Пенсионного, которую невозможно получить!

И закон не работает.

В тот момент, маме становилось все хуже и мне было не до склок с пенсионным и налоговой, я попытался получить эту бумагу через заявление МФЦ в пенсионный, мне отказали их стандартной формой из Пенсионного "Решение об отказе в установленной ежемесячной компенсационной выплате неработающему трудоспособному лицу". Хотя я просил документ - тот самый, решение органа. У них только одна форма - в той которой мне ответили. По телефону тоже сказали что не дадут этот документ, подавайте в суд.. нам все равно..

Документ с отказом есть. Дальше мама умерла, я закрыл ип, тк деньги когда-то собираемые на бизнес давно были все потрачены на лечение.

С 2017 года этими всеми страховыми взносами занимается сама Налоговая (письмо ФНС от 02.02.2016 No БС-4-11/1539) , а не ПФР, но не имеет значения.. неси бумагу из ПФР в налоговую и все тут..

Я подал в суд на налоговую.

Я нашёл выигрышное дело в арбитражном суде по похожему случаю https://sudact.ru/arbitral/doc/cY7X8Iohnbdw/. Когда я готовился к суду, я увидел новую рекомендацию верховного суда (высшей инстанции РФ) не игнорировать судам судебную практику высших инстанций (чтобы наконец-то в наших судах начался какой-то порядок, а не каждый мог принимать решения какие только вздумается). Так вот, на суде я заявил об этом деле, даже распечатал его и хотел передать, но судья сказала, что вся судебная практика есть в открытом доступе, ей не нужно это дело, те его она просто его проигнорировала.

Этот суд был мной проигран. Судья взяла ответ из пенсионного, сказала, что тут про компенсационную выплату и проигнорировала мои пояснения, что другого ответа ПФР не дает, только эта форма у них.

Подал на апелляцию, скоро областной суд. Подскажите, пожалуйста, кто сталкивался с подобным? Как можно выиграть дело? Получается никто из ИП не может воспользоваться освобождением от уплаты взносов в период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет; Таких же много..

Пожалуйста опубликуйте вопрос на форуме, чтобы те кто будут искать видели с чем придется столкнуться.

Адвокат г. Мурманск
13.01.2021, 00:28

А Налоговая то что не так сделала? Вы закон читали? Ст. 430 НК РФ. Суд правомерно отказал. Заявление и подтверждающие документы нужно предоставлять в ИФНС.. Документы Вы не предоставили.

[b]В соответствии с пунктом 7 статьи 430 Налогового кодекса [/b]Российской Федерации индивидуальные предприниматели,

не исчисляют и не уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование за периоды, указанные в пунктах 1 (в части военной службы по призыву), 3,[b] 6-[/b] 8 [b]части 1 статьи 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», [/b] при условии представления ими в налоговый орган по месту учета [b]заявления об освобождении от уплаты страховых взносов и подтверждающих документов.[/b]

6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

Документами, свидетельствующими об отсутствии деятельности могут являться налоговые декларации, не содержащие показатели полученного дохода в эти периоды, а также справки 2-НДФЛ, представляемые налоговыми агентами в налоговые органы о доходах.

Период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет, [b]устанавливается решением органа, осуществляющего пенсионное обеспечение по месту жительства лица, которому нужен уход, принимаемым на основании заявления и документов, удостоверяющих факт и продолжительность нахождения на инвалидности [/b]

Вам помог ответ?ДаНет
23.12.2020, 20:39
• г. Москва

Как доказать, что он представлял трудовую книжку при подаче заявления на оформление пенсии ещё за месяц до начисления пенсии?

Муж, военный пенсионер, оформил вторую пенсию по старости, в 60 лет (в 2017 г), предъявил в Пенсионный фонд трудовую книжку и все необходимые документы. В 2020 году при обращении в юридическую фирму оказалось, что ему не зачли в стаж период работы до службы в ОВД. Муж подал исковое заявление в суд на перерасчёт пенсии и выплату суммы недоплаченной пенсии за эти 3 года. В суде юрист пенсионного фонда сказала, что истец трудовую книжку не представил, начисления на вторую пенсию делали на основании отчислений в ПФ работодателеми за трудовую деятельность после службы. Как доказать, что он представлял трудовую книжку при подаче заявления на оформление пенсии ещё за месяц до начисления пенсии? Суд проигран.

Юрист г. Вязьма
23.12.2020, 20:54

Добрый день!

При подаче заявления о назначении заявителю даётся расписка о приеме заявления и приложенных к нему документов. Именно в расписке должно быть указано какие документы были предоставлены в пфр для назначения пенсии.

С уважением,

Косарева Ирина.

Вам помог ответ?ДаНет
01.12.2020, 21:22
• г. Великий Новгород

Биржа труда и пособие

30.09.2020 уволился с работы и 01.10.2020 встал на биржу труда и начал получать пособие.

С данного пособия у меня удерживают алименты.

01.12.2020, позвонили с биржи труда и сообщили что в октябре, согласно информации пенсионного фонда, у меня была трудовая деятельность.

Мне сказали обратится в местный ПФР, узнать организацию которая фигурирует в моих отчислениях, обратится в данную организацию и попросить их отправить справку "СЗВ-М отменяющая" если данные отчисления были запоздалые или ошибочные.

В этот же день я обратился в ПРФ где мне сообщили что в октябре у меня не было никакой трудовой деятельности, а так же предоставили справку где указана последняя трудовая деятельность (она была в сентябре, как раз когда я уволился), а так же я запросил справку 2 НДФЛ где так же указано, что у меня не было доходов и отчислений в ПФР.

Звоним опять в ЦЗН (центр занятости населения) и получаем ответ "быть такого не может, ПФР ошибаются, у меня на компьютере написано". Я пытался запросить документ на который ссылаются ЦЗН, но в ответ получил "это внутренний документ ЦЗН и я не могу вам его передать".

ЦЗН говорит что снимет меня с биржи и заставит выплатить пособия которые я получал с октября месяца, а так как у меня ещё и алименты, то скорее всего приставы насчитают за 2-а месяца алименты поверх биржи.

Трудовая инспекция мне сказала что не занимается разбирательскими делами ЦЗН, так как это другой государственный орган.

Вот такая ситуация. Не знаю куда обращаться и что делать, ведь по моим оценкам, я прилип тысяч на 30-40.

Юрист г. Москва
01.12.2020, 21:47

Рано считать себя прилипшим.

Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 31.07.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"

Статья 11. Право граждан на обжалование действий органов службы занятости и их должностных лиц

[quote] Граждане вправе обжаловать решения, действия или бездействие органов службы занятости и их должностных лиц в вышестоящий орган службы занятости, а также в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.[/quote]

Пишите жалобу,

удачи.

Вам помог ответ?ДаНет
Пользователь г. Воронеж
01.12.2020, 22:30

Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Порядок обжалования действий, бездействия, решений органов службы занятости

https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/reminder/191

https://онлайнинспекция. Рф/reminder/191 (сайт перед рф вставит пробел; уберите или воспользуйтесь ссылкой выше; это одно и то же)

Вам помог ответ?ДаНет
01.12.2020, 21:19
• г. Великий Новгород

ЦЗН говорит что снимет меня с биржи и заставит выплатить пособия которые я получал с октября месяца,

30.09.2020 уволился с работы и 01.10.2020 встал на биржу труда и начал получать пособие. С данного пособия у меня удерживают алименты.

01.12.2020, позвонили с биржи труда и сообщили что в октябре, согласно информации пенсионного фонда, у меня была трудовая деятельность.

Мне сказали обратится в местный ПФР, узнать организацию которая фигурирует в моих отчислениях, обратится в данную организацию и попросить их отправить справку "СЗВ-М отменяющая" если данные отчисления были запоздалые или ошибочные.

В этот же день я обратился в ПРФ где мне сообщили что в октябре у меня не было никакой трудовой деятельности, а так же предоставили справку где указана последняя трудовая деятельность (она была в сентябре, как раз когда я уволился), а так же я запросил справку 2 НДФЛ где так же указано, что у меня не было доходов и отчислений в ПФР.

Звоним опять в ЦЗН (центр занятости населения) и получаем ответ "быть такого не может, ПФР ошибаются, у меня на компьютере написано". Я пытался запросить документ на который ссылаются ЦЗН, но в ответ получил "это внутренний документ ЦЗН и я не могу вам его передать".

ЦЗН говорит что снимет меня с биржи и заставит выплатить пособия которые я получал с октября месяца, а так как у меня ещё и алименты, то скорее всего приставы насчитают за 2-а месяца алименты поверх биржи.

Трудовая инспекция мне сказала что не занимается разбирательскими делами ЦЗН, так как это другой государственный орган.

Вот такая ситуация. Не знаю куда обращаться и что делать, ведь по моим оценкам, я прилип тысяч на 30-40.

Юрист г. Москва
01.12.2020, 21:22

ФЗ 229 от 02.10.2007 "Об исполнитель производстве" Социальные пособия, а именно выплаты по безработице подлежат подлежат к взысканию.

Вам помог ответ?ДаНет
26.11.2020, 23:34
• г. Смоленск

Подал заявление о преступлении в прокуратуру, а прокурор направил его тем кто замешан в преступлении. Подскажите, что дальше предпринять?

Учитывая выводы Отчета от 15 мая 2020 года Счётной палаты Российской Федерации о результатах контрольного мероприятия "Проверка деятельности Пенсионного фонда Российской Федерации по организации индивидуального (персонифицированного) учёта, расходованию средств на его функционирование, а также по соблюдению прав застрахованных лиц" по рекомендации Минтруду России совместно с ПФР организовать проведение проверки назначенных и пересчитанных пенсий и осуществить выплаты недополученных пенсий, что поддержано соответствующим поручением Президента Российской Федерации (источник, информация юридической социальной сети https://www.9111.ru' ),

обратился 03.11.2020 в ГУ-УПФР с претензией о перерасчёте - ноль внимания и противодействие, а 18.11.2020 в прокуратуру с заявлением о преступлении (подлог - удаление из Выплатное дело базовых документов), а вот и дословный ответ от 21.11.2020:

Начальнику Пенсионного фонда (вопрос - какой страны), далее ФИО начальника районного органа ПФР, далее адрес трёхгодичной давности этого органа, далее мне, но под чужой фамилией по своему адресу, далее ссылка на приказ Ген. прокурора №45, ч.3... и в конце: "О результатах рассмотрения прошу уведомить заявителя и Вяземского межрайонного прокурора"

Ещё штрих: Заявление о преступлении на 9 л. (стр.) подменено простым словом - обращение.

Адвокат г. Москва
27.11.2020, 00:28

Если вы имеете в виду "служебный подлог" , то обращаться нужно в следственный комитет, это их подследственность.

Вам помог ответ?ДаНет
24.11.2020, 14:47
• г. Самара

Вопрос: как можно вернуть невыплаченные деньги и насказать ЦЗ за самоуправство?

Вопрос: как можно вернуть невыплаченные деньги и насказать ЦЗ за самоуправство?

Стояла на бирже труда с мая 2020. В октябре позвонили с ЦЗ и сказали, что с Пенсионного фонда им пришла информация, что я якобы работала в июле-августе, и что у меня 8 дней на опровержение. При этом, оказывается, меня сняли с учета ещё в начале сентября.

Я пыталась добиться от ЦЗ доказательства той информации. Прислали какой-то нелепый список по месяцам с галочками вместе с постановлением о возврате мною полученных денег из-за зафиксированного факта трудовой деятельности. Однако, я абсолютно точно не работала, а занималась переездом в другой город. К тому же, у меня есть справка из ПФ, где все отчисления заканчиваются во 2 картеле 2020 года, когда я в апреле расторгла договор с организацией и подала заявление на учёт по безработице. Прошёл месяц, как я начала переписку с ЦЗ по выяснению всех обстоятельств и попыток доказать свою правоту. Что делать дальше? Как заставить их поставить меня обратно на учёт с сентября и выплатить денежные пособия за 2 месяца: сентябрь, октябрь. Спасибо!

Юрист г. Ростов-на-Дону
24.11.2020, 14:50

Здравствуйте Нина!

Вам следует обратиться в суд с административным исковым заявлением приложив все доказательства.

Госпошлина 300 руб. Срок рассмотрения около 2 мес.

Исковое заявление вам может составить любой юрист на этом сайте на платной основе.

Вам помог ответ?ДаНет

Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение