Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
СообществаNew
Консультация юриста 8 800 505-91-11 
КРУГЛОСУТОЧНОБЕСПЛАТНО

Договор с няней / Договор - 187 советов адвокатов и юристов

Работа воспитателя и няни - кто должен заботиться о детях в детском саду?

Татьяна, не имеет права заставлять работать. Вы должны делать то, что прописано в Вашем трудовом договоре и должностной инструкции.... Функции няни можно исполнять, если оформить приказом временное внутреннее совместительство или совмещение профессий, естественно, если вы согласны работать по второй профессии. не имеют право, возможно только с письменного согласия по ст.60 ТК РФ. Также в соответсвии со ст. 151 ТК РФ устанавливает, что работнику, на которого возлагаются дополнительные обязанности без освобождения от основной работы, должна быть произведена доплата, которая устанавливается по соглашению сторон. Можете еще написать жалобу в трудовую инспекцию на заведующего, его привлекут по ст.5.27 КоАП РФ. Имеет ли право заведующий детским садом заставлять работать воспитателя ещё и за няню (одному на группе), если дети болеют и в группе 2 ребёнка?

Заведующая требует работать в две смены без няни, не учитывая мои семейные обстоятельства

А вы не обязаны, если это сверхурочная работа. Просто отказывайтесь, т.к. это только с вашего письменного согласия. Недостаток кадров является проблемой заведующей. Работайте в соответствии с режимом, установленным договором. Пожалуйтесь в трудовую инспекцию. Заведующая заставляет работать в две смены и без няни мотивируя это тем что нет сотрудников у вас мало детей. У меня отец инвалид 2 группы, без ноги. Нужен уход.

Совмещение должности воспитателя и должности няни

По совмещению вы работаете в пределах вашего рабочего времени по основной должности 7.2

В соответствии со ст. 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации совмещение - это выполнение работником с его письменного согласия дополнительной работы наряду с работой, определенной трудовым договором, в течение установленной продолжительности рабочего дня Здравствуйте.

Тогда это уже не совмещение. Если Вы работаете на обеих должностях в одно время (совмещение), то ничего дорабатывать не нужно.

С уважением. Сколько часов нужно отработать воспитателю за няню при совмещении основной должности воспитателя 7,2.У няни восьми часовой рабочий день. Надо ли дорабатывать час при совмещении.

С няней договор не заключали, можно ли вернуть деньги. Она половину отсидела, половину нет

Здравствуйте Степан. Сложно без договора, но можно попробовать Без договора, ничего вы не вернёте. [u]Да, можно, [/u]если расплачивались безналичным расчетом.

Используется [b]ст.1102[/b]

[quote]1. Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.[/quote] Без договора ничего вы не вернёте. В каком смысле отсидела? Где?

Надо понимать, как оплачивали, какие есть доказательства... С няней договор не заключали, можно ли вернуть деньги. Она половину отсидела, половину нет

Правомерность предложения перевода из уборщицы в няню в детском садике - юридический аспект

Если в договоре указано конкретное место работы именно там, где вы работали, то для его изменения необходимо ваше согласие. Маринэ, без вашего согласия это неправомерно, в связи с чем, вы вправе обратиться с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 Марина, это изменение трудовой функции, Вы не обязаны ни переводиться никуда ни увольняться, просто не пишите ни заявления на перевод ни на увольнение, пусть сами ломают голову, как с Вами поступить.

В случае незаконного увольнения или перевода - иск в суд, срок 1 мес. Работаю в детском садике уборщицей, меня хотят перевести в другой комплекс нянечкой, но при этом вакансию уборщица не сокращают? Пришла заведующая сказала, либо переходите а другой комплекс нянечкой либо увольняетесь, работала уборщицей, поскажите по закону это правильно?

Сколько дней отпуска будут няни если проработать в детском саду 7 месяцев в Саратове

Доброе утро! Екатерина, конкретное количество дней тр. отпуска прописано в Вашем тр. договоре. Здравствуйте, Екатерина.

Работодатель обязан предоставить Вам отпуск 28 календарных дней в соответствии с требованием ст. 115 ТК РФ.

СМ.

ТК РФ Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

СМ.

Какой продолжительности должен быть основной оплачиваемый отпуск, предоставленный работнику по истечении 6 месяцев работы у работодателя? https://www.9111.ru/questions/7777777771962979/ Сколько дней отпуска будут няни если проработать в детском саду 7 месяцев в Саратове

Если объявлена сигнал тревога в 6 утра, а ребенку 5 лет могу ли я не прибывать на сигнал тревога?

Карина, вы же не на гражданке. Это - служба в органах. У вас устав и пр. Требования иные. С руководством договаривайтесь. Карина, служба в МВД отличается от работы по трудовому договору - вы подчиняетесь приказам. Проблемы с ребёнком надо решать самостоятельно - няня, бабушка, соседка и тп. Можете забить Мы с супругом сотрудники МВД в разных отделах полиции. Если объявлена сигнал тревога в 6 утра, а ребенку 5 лет могу ли я не прибывать на сигнал тревога?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских

Вопрос няни - можно ли сократить смену белья в саду до 10 дней, как это принято в других местах?

Яна, [b]менять белье можно не чащ одного раза в неделю! [/b]В соответствии с нормами смена постельного белья в детском саду должна производиться по мере его загрязнения, но не реже одного раза в неделю. Стирка белья и полотенец осуществляется либо в прачечной ДОУ, либо специальной организацией, с которой составлен договор на оказание прачечных услуг. Здравствуйте надо менять не чаще одного раза в неделю Дд! Работаю в саду няней, смена белья происходит раз в 7 дней, без учёта выходных это 5 дней, как в других садах положено менять раз в 10 дней! Скажите могу ли не снимать постельное раз в 5 дней!

Можно ли быть няней, будучи мамой-аллодией и получать пособия на всех детей - юридическая сторона вопроса

Можно составить договор. На детские пособия он может помешать. Здравствуйте.

Может помешать такой договор получению пособий, если Ваш доход превысит предел, до которого такие пособия выплачиваются.

С уважением. Можно ли мне составить договор быть няней, если я мама троих деток и получаю пособия на всех. Помешает ли этот договор при получении детских пособий? Или же всё-таки не стоит.

Хочу нанять няню не с агенства. Какой договор нужно с ней составить, чтобы обезопасить ребенка от не дай Бог халатного отношения?

Здравствуйте. Договор об оказании услуг. Здравствуйте. Стандартный договор предоставляют в агентстве. Если вы хотите обезопасить ребенка, вы можете предложить в данном агентстве внести некоторые пункты на своё усмотрение. Здравствуйте, Ольга. Договор оказания услуг по уходу за ребенком. В нем обязательно указывайте все обязанности няни и ее ответственность. Договором вы не обезопасите ребёнка от халатного отношения. Хочу нанять няню не с агенства. Какой договор нужно с ней составить, чтобы обезопасить ребенка от не дай Бог халатного отношения?

Может ли няня оставаться у работодателя вместе со своим мужем?

А зачем её муж там нужен? НЕТ КОНЕЧНО. Только с его разрешения и согласия. У нее договор с работодателем, а не у ее мужа. Может ли няня оставаться у работодателя вместе со своим мужем?

Няня, работающая по договору, хочет подать в суд на неплатящего отца после развода

Здравствуйте. Сначала напишите ему досудебную претензию на оплату Ваших услуг в соответствии с нормами ГК РФ. Затем выходите в суд. Вы имеете право взыскать с него денежные средства за неоплаченные услуги. Напишите претензию в компанию. Я работаю няней по договору оказания услуг, супруги развелись ребенок остался с мамой, отец заключал со мной договор, платить не хочет ссылаясь что брак распался и я свои услуги не исполняю, хочу подать в суд.

Какие должности могут быть у ИП с ОКВЭД 88.91?

Здравствуйте. Виктория.

Должности работников при предоставлении услуг по дневному уходу за детьми зависят от фактического содержания деятельности. Если в рамках данной услуги с детьми проводятся познавательные беседы, развивающие игры, выполняются функции дошкольного образования, необходимы педагогические работники, воспитатели. Данная деятельность подлежит лицензированию. Если услуга предполагает комплекс мер по организации питания, обеспечению соблюдению детьми режима, личной гигиены, то необходимы повара, няни. Такая деятельность не лицензируется. В договоре о предоставлении услуг по дневному уходу за детьми необходимо подробно указать перечень услуг. Какие должности могут быть у ИП с ОКВЭД 88.91?

Как должна оплачиваться подработка няней? Ставка или половина.

Все зависит от того как будет оформлено. В ТК РФ предусмотрено внутренее совместительство и совмещение.

Совместительство и совмещение — разные понятия. Совместительство — вне рабочего времени и с любым человеком, у которого есть основная работа. Оплачивается за полное время, может быть и 1 полная ставка. Совмещение — только со своим сотрудником и в основное рабочее время (оплачивается не полная ставка) . Если вы выполняете обязанности няни полное рабочее время после основной работы (разные смены) рабочего дня — это совместительство, если во время смены — совмещение. Подработка оплачивается согласно Вашему договору. Как должна оплачиваться подработка няней? Ставка или половина.

Как разрешить ситуацию - Может ли несовершеннолетний ребёнок 12 лет водить в садик младшего ребёнка без пропуска и паспорта?

Здравствуйте, Дарья! Не может несовершеннолетний ребенок отводить другого ребенка в садик. Это может быть только родитель или человек, которому родитель доверяет (но обязательно совершеннолетний) и с которыми у родителя малыша есть договор или доверенность (няни, например), а детский сад знает об этом. Может ли несовершеннолетний ребёнок 12 лет водить в садик младшего ребёнка? Сейчас проводятся антитеррористические акции и в сад допускают строго по пропускам, на ребёнка 12 лет отказываются делать пропуск, т.к. он несовершеннолетний и не имеет паспорта! Что на это могу ответить воспитателю и как отстоять право, чтоб ребёнок продолжал водить в детский сад младшего ребёнка? Спасибо.

Как закрепить в договоре условия о возможности выезда няни за границу или на дачу для оказания услуг по уходу за ребенком?

Здравствуйте! Пишите в личные сообщения, подготовлю Вам формулировку. Так и указывайте по существу. Так и пишите, если не можете сами, то к юристу или адвокату обратитесь на сайте, вам помогут. Пропишите в договоре место оказания услуг. Так и прописать.

Если это оговорено, это будет входить в основную плату.

Если не оговорено, прописать. Что возможны такие-то услуги, их оплата оговаривается отдельно. Так дословно все и прописывайте, плюс указывайте за чей счет это все будет происходить и как оплачиваться. Ну вы уже и так хорошо сформулировали, просто укажите так же с договору. Как прописать в договоре об оказании услуг по уходу за ребенком, что исполнитель (няня) может быть привлечена к оказанию услуг вне дома, например поездки за границу, на дачу?

Лишение прав водителя - суд не вернул действующую лицензию из-за опасений за детей

Здравствуйте, с няней. А что вам няню нанять мешало, пусть даже фиктивно? Сделали бы договор, вот и ответ на этот вопрос. Если нет близких родственников, если нет возможности отдать в детский сад, то как то так. Хотя вообще то странно, как по этим основаниям могут лишить родительских прав, или вы что то еще не договариваете? Надо смотреть решение суда и само дело, чтобы точно сказать, есть ли шансы на обжалование. Не ставили на ограничение, а сразу лишили. Подавала опеляцию, но сказали, ничего страшного, устроитесь официально, и вернёте дей. Суд отказал в возвращении, на основании того, что с кем будут находиться дети, пока я нахожусь на работе.

Налог на разовые договоры с няней и юристом - нужно ли платить и уведомлять налоговую?

Здравствуйте. Нужно. Налог обязано уплатить лицо, которое оказывало услуги по этим договорам. За 2021 год налог необходимо заплатить до истечения первого квартала 2022 года. Добрый день, если вы платите - няне и юристу, вы не должны платить налог, у вас ведь нет дохода.

Юрист и няня платить должны, только если не зарегистрированы в качестве самозанятых, в этом случае 4%.

На практике никто налог по договору не платит и это никак не отслеживают. Уточните пожалуйста, нужно ли платить налог 13 процентов, по разовому договору с няней на сумму 2500, и с юристом на сумму 12500? Нужно ли уведомлять налоговую? И кому? Спасибо.

Имеют ли право ставить прачку работать на время больничного няней.

Руслана Владимировна, [b]во время больничного сотрудника вообще нельзя заставить выходить на работу по любым причинам. [/b]

Заставить сотрудника выходить на работу с больничного нельзя (ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ). При возникновении спорных ситуаций в сфере принуждения к работе, трудящийся находящийся на лечении, может обратиться в трудовую инспекцию с заявлением (жалобой), что может привести к дальнейшему наложению штрафных санкций на работодателя. Один из главных принципов трудового законодательства является запрет принудительного труда (ст. 4 ТК РФ). Так, в соответствии со ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором. Подобное возможно с Вашего согласия, с внесением изменений в трудовой договор. Совмещение возможно при согласии работника за доплату.

- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ. Имеют ли право ставить прачку работать на время больничного няней.

Необходимо ли при составлении договора на оказание услуг с няней, сообщать в налоговую (часное лицо)

Не обязательно вам, это сама няня должна делать, если получает ваши деньги. Необходимо ли при составлении договора на оказание услуг с няней, сообщать в налоговую (часное лицо)

Как забрать ребенка из детского сада, если некому отвезти и забрать?

В администрацию сада, с уточнением, что они потребуют от иного лица, которому Вы доверите эту миссию. Ну или о порядке прекращения договора на детсад. Кристина, не ясен ваш вопрос. Какой вариант вы предлагаете - кто может забирать ребенка из ДОУ? От этого и будет зависеть решение вашего вопроса. Если Вы заберите ребенка, то потеряете место в дет. саду. Может найти человека с которым заключить договор на данные действия: увести и привести ребенка, что-то вроде няни на час. Куда нужно обращаться, чтобы забрать ребёнка из детского сада? По сколько вот вот появится второй малыш, а муж работает, отводить и забирать ребёнка некому.

Нужна ли заверенная доверенность няне для того что бы она могла забрать ребёнка из детского сада.

С детским садом заключается договор в этом договоре указываются лица кто может забирать ребёнка из детского сада следовательно нужно включить няню ни каких доверенностей не потребуется. Здравствуйте.

Вы можете написать заявление на имя заведующей, что разрешаете няне забирать ребёнка из сада. Нужна ли заверенная доверенность няне для того что бы она могла забрать ребёнка из детского сада.

Как официально засчитать стаж работы няней?

Для этого она должна трудовой договор заключить с работодателем. Работа няни идёт в стаж?

Добрый день. У меня знакомая молодая женщина несколько лет работает в чужом доме няней. Как и что надо сделать, чтобы эта работа была учтена в стаж?

Сколько часов должен работать младший воспитатель в детском саду в селе?

Нормальная продолжительность рабочего времени, согласно трудовому законодательству, составляет 40 часов в неделю (ч. 2 ст. 91 ТК РФ) и является нормой рабочего времени для всех работников в РФ независимо от организационно-правовой формы организации, режима рабочего времени, вида трудового договора и иных условий (например, от того, относится работа к постоянной, временной или сезонной).

С нагрузкой 40 часов в неделю работают няни и младшие воспитатели (с 8.00 до 17.00), повара и кухонные работники (с 6.00 до 15.00). Около 20 часов в неделю на территории сада должен находиться завхоз, музыкальный руководитель, секретарь, уборщик, ремонтник, дворник и грузчик. Но есть же поправка в ТК, что женщины в сельской местности должны работать не более 36 часов в неделю, правильно? Сколько часов должен работать младший воспитатель в детском саду в селе?

Будет ли уволена няня в декретном отпуске, если ее заменят учащимся?

Здравствуйте. Согласно ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком до трех лет за работником сохраняется место работы (должность). Так что не имеет значения, что происходит с временным работником, работодатель обязан предоставить работнику работу, оговоренную в трудовом договоре (ст. ст. 21, 22 ТК РФ) по окончании отпуска по уходу за ребенком до трех лет или при досрочном выходе из такого отпуска. Моя подруга работает няней в детском саду, сейчас она в дикретном отпуске. На ее месте работает другой человек. Если тот человек пойдет учится, не потеряет ли моя подруга место?

Читайте также:

1234СЛЕД.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение