Ип и основное место работы - 8103 советов адвокатов и юристов

Почта сейчас является основным местом работы. Но мне надо чтоб ип являлось основным местом работы. В отдел кадре сказали увольняться с работы и приняться за ново на работу чтоб у меня была по совмещению почта но они уберут с 1 ставки на 0.5.законо ли это. подскажите что можно сделать.

Хотел бы узнать, если я,как ИП,официально приму себя на работу работником. Но с зарплатой в 0 (ноль) рублей. Должен ли я буду платить что-либо государству, пенсионному фонду и т.д.

Просто мне запись в трудовой нужна для стажа. А то без стажа на работу не берут

Заранее спасибо за ответ)

Работаю официально в банке, в феврале 2023 года ухожу в декрет. В декабре 2022 планирую открыть ИП, как будут выплачивать декретные, от основного места работы, ип никак не влияет?

Я ИП с марта 2019 г. Так же работаю на официальной работе по трудовому договору. Как ИП договор с фсс не заключала. Сейчас беременна, через месяц ухожу в декрет (больничный откроют в ноябре 2019 г., роды в январе 2020 г)

Если я сейчас заключу договор с ФСС, и уплачу взносы за 2019 год. Могу ли получить пособие по беременности и родам как и ИП,так и с основного места работы?

Добрый день.

В частной стоматологической клинике работает по основному месту работы заместитель главного врача с внутренним совмещением по должности врач-стоматолог-хирург с доплатой. На данное время подала заявление с просьбой перевести (уволить) с должности заместитель главного врача на должность врач-стоматолог-хирург по основному месту работы по семейным обстоятельствам.

У меня было основное место работы и совместительство. Совместительство в своем собственном ООО ген. директором с 11.05.14. Записи о совместительстве в трудовой не делалось. Сейчас я уволилась с предыдущего основного места и с 01.05.16 оформилась на основное место в свое ООО. Как мне правильно сделать запись в трудовую с учетом того, что ранее записи о совместительстве не было. В том случае, если сейчас в графу 3 написать формулировку Принята на должность генеральным директором, с 05.11.14 по 30.04.16 работа по совместительству, следует ли при этом в графе 4 написать № приказа и о совместительстве и теперешний о назначении на основное место?

Может ли работник работать 12 часов в день, т.е. 8 часов по основному месту работы и 4 часа по внутреннему совместительству. Приказы и трудовые договора есть и по основному месту работы и по внутреннему совместительству. Не нарушается ли при этом ст. 91 ТК РФ? И можно ли уволить внутреннего совместителя, если на его место будет принят сотрудник, для которого данная работа будет основной (при условии, что у внутреннего совместителя не срочный договор, а просто ТД на внутреннее совместительство)?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Меня увольняют по основному месту работы, в связи с сокращением штата, но я зарегистрирован, как ИП, положены ли мне выплаты.

Сокращают с основного мес та работы, по совместительству числюсь директором ООО не работающего, не получаю там зарплату, положены ли мне выплаты за 2 месяца по основному месту работы.

Декретный отпуск для ИП.

Добрый день, я ИП но и есть второе место работы Колледж Современных Технологий, Преподаватель дополнительного образования по совместительству. В договоре указано что по совместительству. Сам договор закончится в июне 2020. Когда пришла писать заявление на декретный отпуск, мне отказали, сказали мы не основное ваше рабочее место, вам выгоднее брать декрет через ИП. Но почитав про декрет через ИП я должна платить за год страховые взносы, а какой смысл от декрета когда я плачу и мне потом с этих денег отчисляюи, я итак плачу и пенсионку и налоги за себя. Мне непонятно почему на работе отказали, и еще они видимо очень хотят чтобы договор закончился в июне и все, а ведь если я напишу на декрет а потом по уходу за ребенком получается три года им меня не уволить, так это или нет? Посоветуйте как быть.

При приеме на работу внешним совместителем в вуз, требуют копию трудовой книжки с указанием основного места работы. Можно ли внести в трудовую книжку запись Индивидуальный предприниматель, как основное место работы?

Мой вопрос: Запись в трудовой была такая ИП Иванов Принята на должность кладовщика. Далее следующая запись Принята на работу по совместительству в меб. цех ИП Сидорова на должность мастера цеха. Теперь нужная запись о переводе этого работника на должность мастера цеха но у ИП Иванова т.е. по основному месту работы. Как правильно это вписать.

Ситуация такая: Работала по совместительству в 2012 г. Получила от работодателя пособия по правилам расчета до 2011 г. ИП закрылось, По независимым от ИП причинам (не получала решение о проведении проверки и требование о предоставлении документов от ФСС) выплаченные пособия не приняты к зачету. Теперь закрывшемуся ИП предстоит вернуть выплаченные мне деньги. ИП - закрытое, денег у ней нет. Могу ли я вернуть выплаченные мне деньги, а затем восстановить срок обращения за пособием и получить его по основному месту работы?

Можно ли работать по 2-3 трудовым книжкам?

Что мне за это грозит? Будет ли какое-нибудь наказание?

Мои работодатели просят, чтобы я работала по трудовой книжке, хотя знают что у меня есть основное место работы.

Новые работодатели сами мне предложили работать по второй-третьей трудовой. Как быть?

Можно ли заключить с преподавателем школы срочный трудовой договор на учебный год на основное место работы? Если да то на каких основаниях?

Планирую открыть ИП. Основной код ОКВЭД 47.76.1 торговля розничная цветами и растениями. Подскажите, пожалуйста, нужно ли в этом случае уведомлять Роспотребнадзор о начале деятельности? В постановлении по этому вопросу конкретно этого кода нет, но указана торговля розничная в целом... не могу разобраться.

Могут ли уволить с основного места работы беременную женщину? Если пока нет справки от врача, так как срок маленький и на учёт ещё не встали? (

С 2000 года работаю музыкальным руководителем в детском саду. С 2007 года оформлена как Индивидуальный Предприниматель. С 2013 года была повышены заработная плата в детском саду но в бухгалтерии пояснили что повышение заработной платы на меня не распространяется в связи с тем что я являюсь ИП и это моё основное место работы а в детском саду я работаю по совместительтсву. Прошу пояснить законно ли это?

Для осуществлении своей деятельности (ИП) - маркетинговые услуги по продвижению товара - я приобрел легковой автомобиль Лада Приора. В договоре услуг с заказчиком указано, что он выплачивает мне определенную сумму по автомобилю (то есть контракт предусматривает наличие автомобиля).

Итак, я приобрел данный автомобиль. Я учитывал в расходы покупку данного основного средства ежемесячно, начисляя амортизацию в течение 37 месяцев. А так же затраты на его содержание (ТО, ОСАГО, налог). Все эти затраты судебный пристав не учел. Образовалась большая задолженность. Каковы шансыдоказать в суде, что автомобиль мне необходим для работы? Основание у судебных приставов - этот автомобиль не используется для перевозки грузов и пассажиров, поэтому это нужно доказать... Как же это можно доказать, если автомобиль используется для демонстрации образцов продукции и моей перевозки по Приволжскому Федеральному округу?

Я индивидуальный предприниматель. Мной было получено постановление о том, что я должна удерживать и переводить на определенный счет алименты со своего работника. Я отдала это постановление с реквизитами работнику и он сам стал выплачивать алименты. Чеки есть в наличии. Сегодня пришли судебные приставы и сказали, что я буду привлечена к ответственности по ст.315. На мое утверждение, что работник сам оплачивает алименты ответили, что это не имеет значения, т.к. постановлением предписано мне удерживать алименты. Получила повестку.

Я индивидуальный предприниматель, ежемесячно выплачиваю алименты согласно своей декларации о налогах (вмененка). Исполнительный лист находится у приставов. Мне Заявляют, что я являюсь задолжником. Наложили на меня задолжность в сумме 100 000 рублей. Арестовали мой счет предпринимателя, хотя на нем ни копейки т.к. он был открыт мною на всякий случай, а закрыть его я не могу в связи с выше указанной задолжностью. Платить я должен по среднему заработку по России. Но у меня доход меньше среднего заработка. Правы ли приставы или нет и какие меры я могу предпринять если решения приставов незаконны. На мой автотранспорт наложили арест и заявляют, что или плати, или пусть моя бывшая жена заберет исполнительный лист им этот лист не нужен. ПОМОГИТЕ поставить на место этих приставов. Я законно послушный гражданин.

Я - ИП. Ситуация следующая: я выплачиваю пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. В марте месяце при сверке обнаружилось. Что образовалась переплата. Когда я находилась в отъезде эта декретчица подошла к продавцу и ссылаясь на то, что это я дала указание получила очередную сумму пособия. Таким способом она уже действовала второй раз, первый раз я простила. А второй заставила вернуть эти деньги. После этого декретчица пропала, на звонки не отвечает, хотя телефон работает, дома никто не открывает. Она проживает за 100 км. от нашего города. На ее ведомости в получении пособия я пишу депонировано и откладываю эти суммы в сейф, но она за ними не является. А на прошлой неделе она написала на меня заявление в прокуратуру. После вмешательства посторонних лиц с просьбой дозвониться до нее она все-таки соизволила поговорить со мной, пособия были выплачены, но дело передано в суд. Могу ли я предъявить встречный иск о бездоказанности в отказе выплаты пособия?

Хотел бы выяснить такой момент - чем работа у ИП отличается от работы в ООО?

Конкретно для меня электрогазосварщика работающего и проживающего в районах приравненных к крайнему северу?

Например сам я выяснил, что ИП не обязан оплатить мне дорогу на юг раз в 2 года.

Есть ли ещё какие либо такие же моменты при работе у ИП?

Теряю ли я ещё что либо при работе у ИП?

Кстати сам ИП оформлен в Перми - не теряю ли я северный стаж в связи с этим?

В общем хотелось бы узнать обо всех нюансах связанных с данной ситуацией.

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Хочу открыть ИП. Потеряю ли я право право на получение пособия по уходу за ребенком по основному месту работы? Увольняться не собираюсь.

Здравствуйте. Я индивидуальный предприниматель-репетитор ИП. Хочу открыть свой учебный центр. Вот мои вопросы:

1. Могу ли я открыть учебный центр как ИП с наемными работниками-учителями, а не как ООО или, допустим, АНО?

2. Нужна ли лицензия? Какой код ОКВЭД выбрать?

3. Нужна ли мне и моим работникам санкнижка?

Будут ли мне льготы, как ИП, если я заключу договор подряда с молодыми людьми из малообеспеченных районов?

Я хочу создать небольшой коллектив для участия в моём психологическом эксперименте, связанном с инновациями в педагогике.

С этой целью готова заключить договор подряда с молодыми людьми от 14 лет. Преимуществом будут пользоваться молодые люди из отдалённых посёлков и деревень, где трудно трудоустроиться, чьи родители не в состоянии нанять молодым людям репетиторов.

Вопрос про Онлайн-кассы. Я ИП без сотрудников, УСН, 6% с оборота, вид деятельности сдача в наём (аренду) собственной коммерческой недвижимости и оптовая торговля (по сути один вид продукции - полимерная плёнка). Работаю исключительно по безналичному расчёту, через р/с в банке, карты не принимаю. Контрагенты в основном все юрлица и ИП, но есть ряд физлиц. В данное время онлайн кассы не имею. Если необходимость мне ставить онлайн кассу? Как можно (если это вообще возможно) избежать её установки? Чисто теоретически могу не работать с физлицами, поскольку очень напрягает данная касса, тем более на р/с бывает не захожу неделю - а в неё насколько понимаю надо постоянно вводить данные, чуть ли не в режиме онлайн.

ИП деятельность по сдаче нежилого помещения в аренду. УСН 6% Здравствуйте! Доходы. С 01.04 договор по сдаче в аренду прекращен. А 20.08.14 помещение продано. Должен ли ИП платить налог с полученного дохода от продаже помещения 6%?

ИП заключила договор подряда с частным лицом по установке отопления, водоснабжения, водоотведения в кафе, заплатила сразу 750 000 руб. Данное лицо установило все с нарушениями, вся система не работает. ИП пришлось зимой дополнительно включать радиаторы, закупать уголь для отопления, неоднократно просила Исполнителя исправить ошибки, но он отказывается и деньги не возвращает. Может ли ИП обратиться в суд с исковым заявлением о защите прав потребителя, т.к. госпошлину, по-моему не платят, и потребовать полного возмещения затрат и по месту прописки кого следует подавать?

Изучила много информации по данному вопросу, но до конца так и не поняла.

Сколько нужно делать выплат ИП по патенту?

Деятельность связана с фотографией.

Что входит в выплаты и сколько: налог, страховка и т.д.?

И налог нужно выплачивать с каждой полученной прибыли помимо покупки патента?

Как работать с клиентами, нужно при каждом выполнении заказа выставлять счет, как вообще поступать с документацией, для этого нужна 1 с?

Куда идти чтобы оформить ип по патенту?

Я ИП. Сегодня мне позвонила чиновница из администрации поселка и предупредила что по указу губернатора области будет проводится пожарными проверка моего кафе. Нарушений у меня не было и жалоб тоже. Насколько законна такая проверка?

Есть маленький бизнес.. Начинает расти... Думаю открыть ИП.. кто детально все расскажет покажет как что лучше и т.д.

ИП Зарегистрировала 26.01.2016 г. В апреле была внеплановая проверка с привлечением россельхознадзора 12.12.2016 второй раз внеплановая по товарам легкой промышленности правы ли они.

ИП заключил договор купли-продажи на поставку сруба бани, срок исполнения 20 августа, баню доставили 23 августа. К договору купли-продажи было заключено дополнительное соглашение, в котором Покупатель и Продавец договорились, что до 10 октября доставку и сборку осуществит Продавец за определенную плату. Но 07 сентября приходит письмо отправленное 03 сентября о том, что мы нарушили срок поставки (т.е. не 20.04, а 23.04), поэтому договор расторгают и просят вернуть предоплату за сборку в течении 5 дней. Ип деньги не вернул, так как в письме не были указаны реквизиты. Покупатель подал в суд на защиту прав потребителей. Требует вернуть сумму предоплаты, неустойку в размере 3% за 100 дней и моральный вред 30000 рублей за причинение моральных страданий. Как нам минимизировать наши потери. Договор не расторгнут до сих пор.

У меня ИП.Маленький цветочный магазин в Москве. Есть сайт. Накануне получил До судебную претензию за использование 2 х якобы чужих снимков цветов. Я 35 лет в этом бизнесе. Ни я ни мои друзья со стажем о таком не слышали. Что это? Претензия на ровном месте высосанная из пальца или новый развод на деньги?

Собственник нежилого помещения (800 кв.м) являясь индивидуальным предпринимателем с упрощенным налогообложением сдает данное помещение в аренду. Помещение находится в другом регионе, он сам прописан и проживает в другом регионе. Как предприниматель он освобожден от уплаты налога на недвижимость. Будут ли начислять налог на имущество как на собственника в том регионе где находится собственность?

Я Ип по уходу за пожилыми. Веду деятельность в жилом частном загородном доме. У меня всего 10 бабушек. Прокуратура отправила иск в суд с требованием закрыть пансионат. Или перевести в нежилое. Но я ИП, а не пансионат. Могу ли я заниматься этой деятельностью в собственном жилом доме?

Я хочу открыть ип прописан в ЯНАО, собираюсь вести деятельность в Тюмени бар-магазин разливного пива, через пару месяцев хочу прописаться в Тюмени какие изменения придётся вносить в документы и с налоговой как быть?

Общероссийская общ. организация РАО прислало (принесли в заведение) мне "Претензию" о досудебном урегулировании вопроса. Я являюсь ИП и осуществляю свою деятельность в сфере общепита РАО обращает внимание на бездоговорное использование произведений а именно трансляцию муз. каналов по ТВ в помещении бара. Далее перечислено 9 названий произведений, которых зафиксированна трансляция.. ТРебование сводиться к заключению с ними договора и абонентской платы. В противном случае угрожают судом и возмещением убытков в размере 20 тысяч руб. за каждое произведение, т.е сумма составляет 180000 руб. Насколько это правомерно и что делать в такой ситуации? Ведь можно перечислить и 20 произведений?

Работаю официально у ИП (у своей матери), зарплата 21.000₽. Плачу алименты 33%. Алиментов выходит 6700₽. БЖ подала в Суд иск на выплату в ТДС в размере 0,5 минимальной ставки прожиточного уровня. На двух детей 15.000₽ выходит. Мой Адвокат говорит что не оставят 33%, хоть и работаю официально и зарплата белая 21.000₽. У детей должно быть минимум минималка, поэтому будет 15.000₽. Так ли это?

Являюсь индивидуальным предпринимателем, вид деятельности 55.90-деятельность по предоставлению прочих мест для временного проживания.

По почте пришло письмо из местной администрации о необходимости выполнения требований постановления правительства РФ от 14.04.2017 г. № 447 « Об утверждении требований к антитеррористической защищенности гостиниц и иных средств размещения и формы паспорта безопасности этих объектов». Строение-коттедж, в котором я осуществляю свою деятельность жилое, принадлежит мне на праве частной собственности, в нем сдается 2 комнаты, максимальное количество проживающих-7 человек. Услуги, подпадающие под понятие «гостиничные услуги», такие как: предоставление питания, ежедневная уборка номеров, смена постельного белья, заправка постельного белья, смена полотенец, и т.д., мною не предоставляются. Вывеска, или иные данные, которые указывают, что в строении находится гостиница, отсутствуют. Работаю по патенту, имеется контрольно-кассовый аппарат.

ИП написал заявление в сельскую администрацию для выдачи разрешения на земельные работы для установки бетонных колец для выгреба у нестационарного объекта. Как выяснилось в последствии предприниматель без согласований сделал выгреб год назад и хотел все оформить документально. Так как прокуратура стала проверять и обнаружилось что документов на выгреб у кафе нет. Какой может быть мотивированный отказ у администрации сельского поселения по выдаче разрешения на земельные работы по установке выгреба?

Я работаю в магазине на ИП без ТК, не официально. Работаю уже 5 лет. Весть магазин я поддерживаю на плаву. Можно сказать не заменимый человек. Не однократно хотел уволиться но меня не отпускают, по причине, что мне нужно найти замену. (но всякий раз сотрудники уходят не оставляя мне шанса).. Прищел к решению бросить всё, кинуть работадателя и получив ЗП уйти без предупреждения. (так как заявление на увольнение не примут, и надавят на совесть, что без меня им не справиться). ВПРОС: может ли начальник привлеч к уголовной ответственности, что я получил деньги и пропал без вести. (к сведению я получу зп с рук как ни в чем не бывало!)

Я, как ИП выиграл суд у ООО. Получил в суде исполнительный лист и отнес его в банк в котором у ООО открыты счета. В банке мне сообщили, что деньги у них на счетах есть, правда меньше чем сумма исполнительного листа. Сегодня мне в банке сообщили, что поставили исполнительный лист в картотеку и переведет мне деньги, как только у должника накопится на счете необходимая сумма. А частично переводить деньги по исполнительному листу они не будут.

Правомерны ли действия банка? Если они обязаны переводить деньги по исполнительному листу частично, то укажите пожалуйста статьи законов на которые мне ссылаться в претензии к банку.

Заранее, огромное спасибо!

Имеется основное место работы по трудовому договору. Планирую открыть ИП. Повлияет ли индивидуальная деятельность на выплаты по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет? Есть ли зависимость от доходов ИП?

Директор работал в компании по совместительству, пожзе перешел на основное место работы в этой компании. Как правильно заполнить трудовую книжку? Нужно ли заявление о переводе на основное место или приказ о переводе?

Заранее спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение