Вот пример о том, что происходит с задолженностью по зарплате, если работник умирает, так и не добившись выплаты. Логично было бы предположить, что право на эти деньги переходит наследникам. Но в реальности все оказалось иначе.
Коллега по работе Евгений К. всегда был настроен скептически в плане идеи через суд получать деньги за выполненные, но не оплаченные объёмы работ. Его любимой фразой было: " Ну, получишь ты исполнительный лист, а дальше что?
Не для кого не секрет, что в современном мире очень многие работодатели грешат тем, что принимают на работу человека и не желают официально оформлять трудовые отношения. Тем самым, они экономят денежные средства которые должны идти на оплату налогов и отчислений за работника в Социальный Фонд РФ,
Что происходит с зарплатным долгом, если работник умирает, так и не получив деньги? Казалось бы, по справедливости на этот долг могли бы претендовать его наследники. Однако на деле все вышло совсем не так.