Обязанности воспитателя детского сада / Трудовое право - 575 советов адвокатов и юристов
Добрый день. Конечно, нет если это не относится к должностным обязанностям воспитателя. Здравствуйте.
Без доплаты, безусловно не имеет права. В детском саду уволился физинструктор. Воспитателей обязуют в полной мере проводить физ занятия. При этом доплата за это исключена. Получается, ставка есть, но воспитатели ничего от неё не имеют.. В праве ли заведующая требовать проводить занятия за физинструктора?
Добрый день. Конечно, нет если это не относится к должностным обязанностям воспитателя.
СпроситьНичего не сделаете. Отказаться от выполнения трудовых обязанностей невозможно. В стенах Доу за детей отвечает воспитатель и организация. Я работаю в детском саду в разновозростеой группе. У меня 10 воспитанников разного возраста. В этом году привели девочку 2.2 года, не спит, не умеет есть, даже жевать. Творит что хочет: кусается, бъется головой об пол, на нас вообще не реагирует. Завлечь не возможно, ей не интересны ни игрушки, ни дети. Все ломает, браслет... Не подходят никакие методы воспитания. Как мне быть? Я не хочу отвечать за неё, так как она постоянно падает, бьётся головой, а на прогулке вообще убегает. Мамае бесполезно говорить что-то, все воспринимает в штыки.
Ничего не сделаете. Отказаться от выполнения трудовых обязанностей невозможно. В стенах Доу за детей отвечает воспитатель и организация.
СпроситьСмотрите внутренние документы, трудовой договор, должностные воспитателей Значит, нужен приказ по садику. У вас что, заведующая не знает таких элементарных вещей? В приказе возлагаются обязанности. Работаю инструктором по физкультуре в детском саду. Кто должен проводить зарядку: я или воспитатели? В должностной инструкции про зарядку нет ни слова.
Значит, нужен приказ по садику. У вас что, заведующая не знает таких элементарных вещей? В приказе возлагаются обязанности.
СпроситьЗа пределом времени исполнения обязанностей воспитателя можно. Можно ли воспитателю детского сада работая на ставку, совмещать 0.5 ставки секретаря. Законно ли это?
Добрый вечер! В соответствии с статьёй 282, 283,284 и 285 ТК работники могут работать по совместительству. Однако существуют некоторые особенности работы по совместительству для педагогов. В соответствии с Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" продолжительность работы по совместительству для педагогических работников (в том числе тренеров-преподавателей, тренеров), у которых половина месячной нормы рабочего времени по основной работе составляет менее 16 часов в неделю - 16 часов работы в неделю.
Также продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать 4-х часов. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день. Можно ли воспитателю детского сада работая на ставку, совмещать 0.5 ставки секретаря. Законно ли это?
Добрый вечер! В соответствии с статьёй 282, 283,284 и 285 ТК работники могут работать по совместительству. Однако существуют некоторые особенности работы по совместительству для педагогов. В соответствии с Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41"Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" продолжительность работы по совместительству для педагогических работников (в том числе тренеров-преподавателей, тренеров), у которых половина месячной нормы рабочего времени по основной работе составляет менее 16 часов в неделю - 16 часов работы в неделю.
Также продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать 4-х часов. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день.
СпроситьВоспитатели просили родителей слать деньги на новую плитку в детском саду. Заведующая захотела сделать новый фартук в зоне мойки в группе. Родительский комитет отказал. Группа выпускная. Плитка, хоть и старая, но приличная на кухне. Предложили отмыть ее. Воспитатели теперь вместе с заведующей хотят сменить родительский комитет. Ссылаясь на конфликт, что работать с комитетом теперь не знают как. Ведь комитет, это родители, которые должны помогать воспитателям и покупать все необходимое в группу - слова заведующей. К слову, в прошлом году мы делали космический ремонт в раздевалке. В этом году на собрании воспитатели сами сказали, что группа выпускная никаких лишних затрат. Но на них насела заведующая и теперь они меняют свое мнение. И начали ставить условие, что если ситуация не изменится, комитет не сменится, то они откажутся от группы Как можно повлиять на воспитателей и заведующую? У других родителей претензий к комитету нет. Желающих вступить в комитет тоже нет.
Надо составить коллективное обращение Учредителю ДОУ, т.к. заведующая занимается самоуправством.
Закон 59-фз об обращениях граждан.
СпроситьРодительский комитет выбирают родители, а не заведующая. Давать деньги или нет-это Ваше право, а не обязанность. Поясните заведующей, что если она продолжит ставить условия, Вы напишите жалобу в прокуратуру. Удачи
СпроситьНу если выполняете обязанности воспитателя, то да. Работаю Педагогом-психологом в детском саду комбинированного вида работаю на двух логопедических группах. Должна ли я получать за логопедические часы как воспитатель и логопед.
Здравствуйте.
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н (ред. от 31.05.2011)
"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования"
И Приказ Минтруда России от 18.10.2013 N 544 н (ред. от 05.08.2016) "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"
прямо такую обязанность на воспитателя не накладывают.
Вместе с тем такая обязанность может быть закреплена в трудовом договоре или должностной инструкции (ст. 57 ТК РФ)
Но обычно в должностных инструкциях еще пишут "выполнять поручения директора" или что-то в этом духе и вот это дейтсиве по вывешиваю меню может относиться в разряд таких поручений. Скажите пожалуйста, должен ли воспитатель детского сада вывешивать в коридорную комнату меню на день для родителей?
Здравствуйте.
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н (ред. от 31.05.2011)
"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования"
И Приказ Минтруда России от 18.10.2013 N 544 н (ред. от 05.08.2016) "Об утверждении профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"
прямо такую обязанность на воспитателя не накладывают.
Вместе с тем такая обязанность может быть закреплена в трудовом договоре или должностной инструкции (ст. 57 ТК РФ)
Но обычно в должностных инструкциях еще пишут "выполнять поручения директора" или что-то в этом духе и вот это дейтсиве по вывешиваю меню может относиться в разряд таких поручений.
СпроситьУ них разные трудовые обязанности, режим работы и оплата. Отличается ли содержание трудового договора "Воспитателя" в д.саду от трудового договора "Воспитателя компенсирующей группы"? Спасибо
Во время нахождения под присмотром всю ответственность за детей несет воспитатель. Разве вы можете бросить группу и отвести ребёнка на прививку? Возможно медсестра... должна сделать... если всю группу присутствует воспитатель... думаю в законе обязанности в этом воспитателя нет.. но если сказал директор нужно выполнять... потому согласие родителей не требуется Лариса, здравствуйте
Всю ответственность за детей несет детское образовательное учреждение!
С уважением, Дарья Алексеевна Кто должен отводить ребёнка в детском саду на прививку воспитатель, родитель или мед. Работник и, если воспитатель-по дороге, что то может случиться, как быть? Родители дают согласие только на прививку, а в случае непредвиденных обстоятельств (собака укусила, пьяный набросился, да, что угодно)
Во время нахождения под присмотром всю ответственность за детей несет воспитатель.
СпроситьРазве вы можете бросить группу и отвести ребёнка на прививку? Возможно медсестра... должна сделать... если всю группу присутствует воспитатель... думаю в законе обязанности в этом воспитателя нет.. но если сказал директор нужно выполнять... потому согласие родителей не требуется
СпроситьЛариса, здравствуйте
Всю ответственность за детей несет детское образовательное учреждение!
С уважением, Дарья Алексеевна
СпроситьЗдравствуйте, Людмила Алексеевна. Закон этого не запрещает, но в функциональные обязанности медсестры, как работника ДОУ, заключаются совсем в совсем иной деятельности. Имеет ли право медсестра в детском саду посещать педагогическую деятельность воспитателя? (зарядка, приём пищи и т.д.)
Здравствуйте, Людмила Алексеевна. Закон этого не запрещает, но в функциональные обязанности медсестры, как работника ДОУ, заключаются совсем в совсем иной деятельности.
СпроситьЗдравствуйте! Если это не входит в ваши обязанности, то вы не имеете права этого делать. Помимо того что люстра может быть под напряжением и есть риск получить удар током, так еще это попадает под категорию выполнения работ на высоте с применением средств подмащивания, а это только после обязательного обучения безопасных правил выполнения работ на высоте, которое обязан организовать работодатель. Вы вообще ничего мыть не обязаны, это совмещение.
- см. ст. 60 ТК РФ Я работаю младшим воспитателем в детском саду, хотела узнать имеем ли права мы без электрика мыть люстра?
Здравствуйте! Если это не входит в ваши обязанности, то вы не имеете права этого делать. Помимо того что люстра может быть под напряжением и есть риск получить удар током, так еще это попадает под категорию выполнения работ на высоте с применением средств подмащивания, а это только после обязательного обучения безопасных правил выполнения работ на высоте, которое обязан организовать работодатель.
СпроситьДобрый день!
Пишите жалобу в органы опеки.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. В суд иск о принудительном лечении может подать опека Здравствуйте, на сколько понимаю есть у Вас в детском саду медики, пусть с мамой поговорят и направят к ЛОРу обязательно. Ссылайтесь на Семейный кодекс на статьи которые регулируют равенство прав и обязанностей родителей, права ребенка. К исковому заявлению вам нужно прикрепить:
документ подтверждающий личность истца и ребенка (отец-паспорт, ребенок-свидетельство о рождении)
Заключение врача о необходимости лечения ребенка.
Доказательства которые подтвердят полное исполнение своих родительских обязанностей Работаю воспитателем, в группу пришла девочка которой очень трудно дышать из за разросшихся аденоидов. Храпит даже бодрствуя. Куда обратиться, что бы вынудить мать лечить ребенка.?
Добрый день!
Пишите жалобу в органы опеки.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
СпроситьЗдравствуйте, на сколько понимаю есть у Вас в детском саду медики, пусть с мамой поговорят и направят к ЛОРу обязательно.
СпроситьСсылайтесь на Семейный кодекс на статьи которые регулируют равенство прав и обязанностей родителей, права ребенка. К исковому заявлению вам нужно прикрепить:
документ подтверждающий личность истца и ребенка (отец-паспорт, ребенок-свидетельство о рождении)
Заключение врача о необходимости лечения ребенка.
Доказательства которые подтвердят полное исполнение своих родительских обязанностей
СпроситьЗдравствуйте, Светлана. Поскольку Вы сотрудник ДОУ, у Вас должна быть профсоюзная организация, как в системе образования, так и областная. В первую очередь, при несогласии с условиями коллективного договора необходимо обратиться в профсоюз или непосредственно к работодателю (ст. 400 ТК РФ). Неурегулированные разногласия могут быть предметом дальнейших коллективных переговоров или разрешаться в соответствии с настоящим Кодексом (ст. 40 ТК РФ), т.е. в дальнейшем, можно обращаться с жалобами в Госинспекцию труда, прокуратуру, в суд. По сути, Вы не обязаны исполнять подобные работы, а если и исполнять, то только с Вашего согласия и за дополнительную оплату. Работодатель может быть подвергнут административному наказанию (ст. 5.27 КоАП РФ) за нарушение трудовых прав. Наше руководство детского сада внесло в колдоговор, обязанность воспитателей чистить закрепление участки на улице. Как с этим бороться? В саду есть два дворника и они чистят только центральные дорожки.
Здравствуйте, Светлана. Поскольку Вы сотрудник ДОУ, у Вас должна быть профсоюзная организация, как в системе образования, так и областная. В первую очередь, при несогласии с условиями коллективного договора необходимо обратиться в профсоюз или непосредственно к работодателю (ст. 400 ТК РФ). Неурегулированные разногласия могут быть предметом дальнейших коллективных переговоров или разрешаться в соответствии с настоящим Кодексом (ст. 40 ТК РФ), т.е. в дальнейшем, можно обращаться с жалобами в Госинспекцию труда, прокуратуру, в суд. По сути, Вы не обязаны исполнять подобные работы, а если и исполнять, то только с Вашего согласия и за дополнительную оплату. Работодатель может быть подвергнут административному наказанию (ст. 5.27 КоАП РФ) за нарушение трудовых прав.
СпроситьСтарший воспитатель в таких случаях может работать на группе, но как у вас -- не знаю. У ст. воспитателя в данный период времени много своей работы и кроме неё никто не сможет эту работу сделать. Пишите в министерсово образования: зачем провели оптимизацию? Знаю точно что порой совершенно некому работать в группе. В своё время работала ст. воспитателем, дочка работает просто воспитателем. Так что всё знаю как бы сказать, изнутри. Все зависит от договора и должностных обязанностей.
- см. ст. 8, 57 ТК РФ Должен ли старший воспитатель в детском саду работать на группе с детьми?
Старший воспитатель в таких случаях может работать на группе, но как у вас -- не знаю. У ст. воспитателя в данный период времени много своей работы и кроме неё никто не сможет эту работу сделать. Пишите в министерсово образования: зачем провели оптимизацию? Знаю точно что порой совершенно некому работать в группе. В своё время работала ст. воспитателем, дочка работает просто воспитателем. Так что всё знаю как бы сказать, изнутри.
СпроситьЗдравствуйте, Екатерина.
Если Вам ставят внутренне совмещение, с оплатой в полном объеме, то обязанности должны выполняться полностью. Если нет - то надо понимать, что Вы должны делать и за что оплачивают, за какой объём. Что сказано в Приказе? Работаю помощником воспитателя в детском саду. Администрация сада ставит на две группы, так как нет на постоянном месте работы помощника воспитателя на другой группе. Что входит в обязанности по выполнению работ на второй группе? Так как физически я не успею выполнить двойную работу
Здравствуйте, Екатерина.
Если Вам ставят внутренне совмещение, с оплатой в полном объеме, то обязанности должны выполняться полностью. Если нет - то надо понимать, что Вы должны делать и за что оплачивают, за какой объём. Что сказано в Приказе?
СпроситьНет у Вас такой обязанности. Здравствуйте. Вы не обязаны ходить в детский сад и наблюдать за ребенком. Разумеется такой законно обязанности у ВАс нет.
Но и воспитатель явно не врет. Такая ситуация... Сын ходит в сад. Воспитатели бесконечно жалуются на его поведение. Ходили по врачам, сказали ребёнок очень умный и ни каких отклонений нет. Дошло до того, что они не справляются с одним ребёнком, а мы с мужем теперь должны приходить в ДС и сидеть наблюдать за ребёнком. Подскажите: обязаны ли мы это делать? Я понимаю, что наш ребёнок и тд. Но дома и в гостях с детками он ведёт себя хорошо.
Естественно, они же не просто так написаны, а в рабочее время и по трудовым обязанностям работника. Если за литературу вам не оплатили, можете забрать. Но на эти цели вам выделяются деньги. Здравствуйте. Да можете.
Если на средства ДОУ, то тогда без вопросов, но на личные средства купленные методиздания принадлежат Вам. Если это были ваши рабочие обязанности, появляется собственностью Являются ли планы написанные воспитателем во время работы собственностью детского сада? Могу ли я после увольнения забрать их и методическую литературу купленную на свои средства.
Естественно, они же не просто так написаны, а в рабочее время и по трудовым обязанностям работника. Если за литературу вам не оплатили, можете забрать. Но на эти цели вам выделяются деньги.
СпроситьЗдравствуйте. Да можете.
Если на средства ДОУ, то тогда без вопросов, но на личные средства купленные методиздания принадлежат Вам.
Спросить1. Не имеет такого право работодатель.
2. Если такая обязанность не прописана в вашем трудовом договоре - приказ об объявлении выговора также незаконен.
3. Вот на свой трудовой договор и ссылайтесь.
4. Обращаться можно в Управление образования, трудовую инспекцию, прокуратуру и в суд.
Удачи. Скажите пожалуйста, имеет ли право в приказном порядке заставить дежурить воспитателя у калитки детского сада с 7.20 до 8.50 и с 15.00 до 17.50 по часу в разные дни, даже зимой, чтобы никто не прошёл посторонний, пока калитка открыта и ещё написать выговор, за то, что воспитатель отказывается дежурить и подписывать приказ? На какие документы ссылаться и куда обращаться?
1. Не имеет такого право работодатель.
2. Если такая обязанность не прописана в вашем трудовом договоре - приказ об объявлении выговора также незаконен.
3. Вот на свой трудовой договор и ссылайтесь.
4. Обращаться можно в Управление образования, трудовую инспекцию, прокуратуру и в суд.
Удачи.
СпроситьЗдравствуйте. Законно. Это не законно студенты не являются должностными лицами Вы все заочно учитесь? Трудовой договор есть? За жизнь и здоровье в первую очередь несет ответственность - юридическое лицо: школа, детский сад. И только после уже конкретный сотрудник! Просто ваше руководство, видимо, юридически неграмотное. От слова "совсем". Студентки осуществляют трудовую деятельность в учреждении на основании трудового договора? Если да, то на какой должности исполняют обязанности? Законно ли, если воспитатель (студентка 4 курса) несет ответственность за жизнь и здоровье 25 человек.
Приехали 50 несовершеннолетних детей из территорий, которые на данный момент находятся под обстрелами в зоне СВО За их жизни, ответственность возложили на 2 девушек-студенток, которые являются классными руководителями (так же обучаются на 4 курсе).
Вопрос, законно ли это?
Вы все заочно учитесь? Трудовой договор есть? За жизнь и здоровье в первую очередь несет ответственность - юридическое лицо: школа, детский сад. И только после уже конкретный сотрудник! Просто ваше руководство, видимо, юридически неграмотное. От слова "совсем".
СпроситьСтудентки осуществляют трудовую деятельность в учреждении на основании трудового договора? Если да, то на какой должности исполняют обязанности?
СпроситьКонечно на воспитателе есть ответственность за деток, в ее обязанности входит контроль и соблюдение всех необходимых мер безопасности Такой вопрос Воспитатель в детском саду на прогулке не может уследить за детьми которые едят снег, в итоге все потом болеют. На претензию она отвечает, что не может уследить за 20-ю детьми. Вопрос: ответственна ли Воспитатель за детей на прогулке и их здоровью? Какая статья?
Конечно на воспитателе есть ответственность за деток, в ее обязанности входит контроль и соблюдение всех необходимых мер безопасности
СпроситьА дети все умерли что ли от отключения? Обязанность следить за детьми никто не снимал, это полноценный рабочий день. В детском саду отключили свет, имеет ли право администрация заставить воспитателя отрабатывать смену за этот день.
А дети все умерли что ли от отключения? Обязанность следить за детьми никто не снимал, это полноценный рабочий день.
СпроситьКонечно имеете, это не ваша трудовая функция. Да, имеете такое право, если по инструкции за вами данные обязанности не закреплены, в порядке ст.379 тк рф. Да, имеете такое право. Имею ли я право отказать Заведующий детского сада, если она просит меня выполнять работу уборщицы по кабинетам когда я являюсь младшим воспитателем, а в это время уборщица находится на кухне и помогает повору.
Да, имеете такое право, если по инструкции за вами данные обязанности не закреплены, в порядке ст.379 тк рф.
СпроситьЧто Вы посещаете вне рабочего времени не подлежит отчету. Я старший воспитатель. В каких случаях я обязана предупреждать муз. руководителя о посещении занятия, развлечения, праздника? И где это регламентируется?
Можете не делать, но работодатель вправе Вас отстранить от исполнения служебных обязанностей. Работаю воспитателем в детском саду. В октябре 2022 года сделали прививки от гриппа. Сейчас заставляют делать прививку от короновируса. Обязана ли я ее делать?
Можете не делать, но работодатель вправе Вас отстранить от исполнения служебных обязанностей.
Спросить