Отпуска педагогам / Трудовое право - 1338 советов адвокатов и юристов
Добрый день Светлана, период ухода за ребенком засчитывается в стаж для назначения досрочной пенсии до 06.10.1992 г. времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс Законов о труде РФ", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях. (пункт 27 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 г. №30). На основании какого закона декретный отпуск не входит в льготную пенсию педагога.
Добрый день Светлана, период ухода за ребенком засчитывается в стаж для назначения досрочной пенсии до 06.10.1992 г. времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс Законов о труде РФ", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях. (пункт 27 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 г. №30).
СпроситьОтпуск без сохранения заработной платы предоставляется по инициативе работника с согласия работодателя (ст.128 ТК РФ). Право на отпуск Вы имеете только за фактически отработанное время. Если работодатель не может обеспечить работой еще на две недели, то должен отправить работника в простой с соответствующей оплатой. Добрый день! Вам могут предоставить отпуск авансом, но право на отпуск у работника возникает по истечении 6 месяцев работы. Работодатель прав
Всего наилучшего! Я работаю в дет. саду педагогом психологом с 9 марта. 17 июля все должны идти в отпуск, так как сад закрывается с 17 июля по 17 августа. Так как я не отработала пол года мне говорят брать две недели отпуска за свой счет с 17 июля по 31, потом либо выходить работать либо же брать 2 недели обычного опуска. Я не хочу брать за свой счет, но говорят что я не могу работать в это время, так как нет детей и они не смогу табелировать меня. Руководство правильно понимает правила уходов в отпуск?
Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по инициативе работника с согласия работодателя (ст.128 ТК РФ). Право на отпуск Вы имеете только за фактически отработанное время. Если работодатель не может обеспечить работой еще на две недели, то должен отправить работника в простой с соответствующей оплатой.
Спросить
Добрый день! Вам могут предоставить отпуск авансом, но право на отпуск у работника возникает по истечении 6 месяцев работы. Работодатель прав
Всего наилучшего!
СпроситьЗдравствуйте. Подавайте заявление. Но какой будет ответ - сложно предположить. Педагог имеет право на длительный отпуск после 10 лет работы. Вы, в первом случае, использовали один отпуск, тогда как имели право на 2. А после восстановления в должности педагога - этих 10 лет у вас нет. Вот как посмотрят на эту ситуацию? Педагогический стаж не имеет перерывов, как, например, медицинский.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. С августа 84 г. по август 2003 г. работала учителем. Затем взяла длительный отпуск на год, а 1 сентября 2004 г. уволилась. Общий стаж стал 20 лет. В 2011 г. вернулась в школу. Отработала 3 года и брала отпуск по уходу за внуком на 2 года-с 01.09.14 по 01.09.16, работаю по настоящее время. Могу ли я в этом году с 01.09.17 г. воспользоваться таким отпуском снова в связи с уходом за престарелой матерью? Хочу написать заявление на отпуск с последующим уходом на пенсию, т. к. в апреле 2018 г. мне исполняется 55 лет. Спасибо.
Здравствуйте. Подавайте заявление. Но какой будет ответ - сложно предположить. Педагог имеет право на длительный отпуск после 10 лет работы. Вы, в первом случае, использовали один отпуск, тогда как имели право на 2. А после восстановления в должности педагога - этих 10 лет у вас нет. Вот как посмотрят на эту ситуацию? Педагогический стаж не имеет перерывов, как, например, медицинский.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьЗдравствуйте. Увы, но ничего не зачтется вообще. В льготный стаж входят только отпуска, имевшие место до 6.10.1992 г.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. Сын родился в мае 1993 года, была в декретном отпуске 2 года. Сколько времени зачтется в льготный стаж. Работаю педагогом?
Здравствуйте. Увы, но ничего не зачтется вообще. В льготный стаж входят только отпуска, имевшие место до 6.10.1992 г.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьЕсли перед отпуском по беременности и родам или сразу после него Вы не использовали право на ежегодный отпуск, то он Вам положен сразу после отпуска по уходу за ребёнком. Я педагог, находилась в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, при этом работала на четверть ставки в течение учебного года,5 июля я выхожу из отпуска по уходу, 15 июля нас всех отправляют в отпуск, меня отправляют б/с, положен ли мне какой то отпуск?
Если перед отпуском по беременности и родам или сразу после него Вы не использовали право на ежегодный отпуск, то он Вам положен сразу после отпуска по уходу за ребёнком.
СпроситьДолжность и категория не имеют прямого отношения к величине педагогической нагрузки. Можно работать и иметь высшую категорию при наличии любого количества часов. Скажите пожалуйста, положена ли денежная компенсация за неиспользованный отпуск, но не в случае увольнения? Скажите сколько часов минимум должен вести педагог дополнительного образования, чтобы сохранялась должность и высшая категория?
Должность и категория не имеют прямого отношения к величине педагогической нагрузки. Можно работать и иметь высшую категорию при наличии любого количества часов.
Спросить
Скажите пожалуйста, положена ли денежная компенсация за неиспользованный отпуск, но не в случае увольнения?
Спросить
Здравствуйте, Оксана.
Не положена какая-либо денежная компенсация за неиспользованный отпуск, если сотрудник не увольняется.
Спросить---Здравствуйте, консультацию по данному вопросу нужно готовить, поднимать законодательные НПА и иные, а это платная услуга. Обратитесь лично к любому юристу и вам её подготовим на основании статьи 779 ГК РФ. Работаю педагогом доп. образования на станции юных натуралистов. Кружки веду на базе спецшколы с детьми с ОВЗ. Положен ли мне отпуск 56 дней?
---Здравствуйте, консультацию по данному вопросу нужно готовить, поднимать законодательные НПА и иные, а это платная услуга. Обратитесь лично к любому юристу и вам её подготовим на основании статьи 779 ГК РФ.
СпроситьОбратитес ь в инспекцию труда, прокуратуру для проведения проверки невыплаты компенсации за отпуск. Действия работодателя в случае не выплаты не правомерны. Удачи Вам. Добрый день, Надежда Николаевна!
Пишите письмо на имя руководителя, о предоставлении отпускных и расчета суммы денежных средств за этот период. Надежда. Добрый день. Предупредительный руководителя, что будете обжаловать его действия. Если не от реагирует, пиш те жалобу в прокуратуру. Педагог. Взяла отпуск без содержания на 1 год, стаж 32 года. Отпускные не выплатили, проработала с 15 августа по 10 февраля. Выходить на работу пока не собираюсь, но отпускные получить бы хотела. Мои действия?
Обратитес ь в инспекцию труда, прокуратуру для проведения проверки невыплаты компенсации за отпуск. Действия работодателя в случае не выплаты не правомерны. Удачи Вам.
Спросить
Добрый день, Надежда Николаевна!
Пишите письмо на имя руководителя, о предоставлении отпускных и расчета суммы денежных средств за этот период.
Спросить
Надежда. Добрый день. Предупредительный руководителя, что будете обжаловать его действия. Если не от реагирует, пиш те жалобу в прокуратуру.
СпроситьДоброго времени суток
Вы можете обратиться с этим вопросом на официальный сайт департамента образования вашего региона
Удачи Вам. Анна Титова. Добрый день. Вот и уточните письменным заявлением Почему был сокращён ваш отпуск в департаменте образования. Хорошего приятного дня. Здравствуйте. Юриспруденция не знает понятий "сказали". Должно быть обоснование со ссылкой на НПА. Отпуск у педагогов 56 дней. С чем связано снижение количества дней - должна выяснить прокуратура, согласно ст. 10 ФЗ О прокуратуре, и (или) трудовая инспекция. Обратитесь с жалобой в указанные организации. Скко дней отпуск у учителя логопеда в доу. всегда было 56 дней а с жэтого года сказали что 42
Доброго времени суток
Вы можете обратиться с этим вопросом на официальный сайт департамента образования вашего региона
Удачи Вам. Анна Титова.
Спросить
Добрый день. Вот и уточните письменным заявлением Почему был сокращён ваш отпуск в департаменте образования. Хорошего приятного дня.
СпроситьЗдравствуйте. Юриспруденция не знает понятий "сказали". Должно быть обоснование со ссылкой на НПА. Отпуск у педагогов 56 дней. С чем связано снижение количества дней - должна выяснить прокуратура, согласно ст. 10 ФЗ О прокуратуре, и (или) трудовая инспекция. Обратитесь с жалобой в указанные организации.
СпроситьДобрый день. К сожалению данный год по уходу за ребенком не будет входить в льготный стаж Педагогический. Хорошего приятного дня вам. Будет ли входить в стаж для льготной пенсии педагогам, если я находилась в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком и работала на не полную ставку, а на 0,5 ставки с 1.09.1999 г. по 1.09.2000 г.
Добрый день. К сожалению данный год по уходу за ребенком не будет входить в льготный стаж Педагогический. Хорошего приятного дня вам.
СпроситьДоброго времени суток
Нет такой должности, педагог библиотекарь и 56 дней вы отдохнёте по своей основной профессии
Удачи Вам. Анна Титова. Если вы работаете по основной должности на полставки с должности учителя, то вы в любом случае имеете право на отдых 56 днейи, и не нужно ничего переименовывать. Просто отпускные у вас будут меньше и всё Как же нет, если В.В.Путин утвердил эту должность, еще 2011 году, а Медведев издал закон об удлинении отпуска педагогам библиотекарям и перечислил несколько должностей. Закон№463 2014 или 2015 года. Читала в газете "Профсоюз". Работаю в школе по основной должности учитель и 0,5 библиотекарь, подскажите что надо сделать и кто может переименовать в 0,5 педагога-библиотекаря, чтобы отдыхать 56 дней. (у меня высшее педагогическое образование.) За ответ заранее благодарна!
Доброго времени суток
Нет такой должности, педагог библиотекарь и 56 дней вы отдохнёте по своей основной профессии
Удачи Вам. Анна Титова.
Спросить
Если вы работаете по основной должности на полставки с должности учителя, то вы в любом случае имеете право на отдых 56 днейи, и не нужно ничего переименовывать. Просто отпускные у вас будут меньше и всё
Спросить
Как же нет, если В.В.Путин утвердил эту должность, еще 2011 году, а Медведев издал закон об удлинении отпуска педагогам библиотекарям и перечислил несколько должностей. Закон№463 2014 или 2015 года. Читала в газете "Профсоюз".
Спросить
Добрый день! Все верно, Вам нужно написать заявление на имя директора, и попросить чтобы Вам дали должность педагог-библиотекарь, итак согласно
ПИСЬМО от 8 августа 2011 г. N 03-495СпроситьО ВСТУПЛЕНИИ В СИЛУ ПРИКАЗА МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РОССИИ ОТ
31 МАЯ 2011 Г. N 448 Н
Департамент общего образования Минобрнауки России информирует,
что в целях повышения статуса школьного библиотекаря Министерством образования и науки Российской Федерации подготовлена и направлена в Минздравсоцразвития России квалификационная характеристика должности «Педагог-библиотекарь» с предложением о включении данной должности в профессиональную квалификационную группу должностей работников образования Единого квалификационного справочника.
Минздравсоцразвития России издан Приказ «О внесении изменения в Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел „Квалификационные характеристики должностей работников образования“ от 31 мая 2011 г. N 448 н, который дополняет раздел
III „Должности педагогических работников“ квалификационной характеристикой должности „Педагог-библиотекарь“ (зарегистрирован Минюстом
России 1 июля 2011 г., регистрационный N 21240).
Наименование указанной должности применяется в образовательных
учреждениях, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования.
Добрый вечер. Ознакомьтесь пожалуйста с локально нормативными актами вашей организации в ней всё указано непосредственно также ваш график отпусков. Хорошего приятного вечера. Здравствуйте! В данном случае вам необходимо по данному обстоятельству ознакомится с локально нормативными актами организации. В соответствии с законодательством! Я работаю в дошкольном учреждении педагогом-психологом. В нашем детском саду функционируют группы общеразвивающей направленности и группы компенсирующей направленности (логопедические), а также сад посещают дети с ОВЗ (3 человека), прошедшие ГПМПК (в выписке им установлен статус ребенка с ОВЗ и рекомендована работа с педагогом-психологом). Подскажите, сколько дней должен составлять отпуск, если я работаю с данной категорией детей?
Добрый вечер. Ознакомьтесь пожалуйста с локально нормативными актами вашей организации в ней всё указано непосредственно также ваш график отпусков. Хорошего приятного вечера.
Спросить
Здравствуйте! В данном случае вам необходимо по данному обстоятельству ознакомится с локально нормативными актами организации. В соответствии с законодательством!
СпроситьЗдравствуйте. Разделение отпуска на части возможно только по согласию работника - ст. 125 ТК РФ.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. Отпуск по частям может быть предоставлен работнику только на основании его заявления, Поэтому в данном случае директор не прав. Хотя конечно редко в школе кто-то берёт отпуск полностью но с точки зрения закона директор не прав. Я работаю в школе на должности педагога организатора и учителя физкультуры. Пришло время отпусков работодатель отпускает в отпуск только на месяц в летний период времени ссылаясь на то что, спортивный организатор обязан работать в летний период времени, сказав от том что остальная часть отпуска будет перенесена на другой месяц. Законно ли это? Отпуск педагога организатора 64 дня.
Здравствуйте. Разделение отпуска на части возможно только по согласию работника - ст. 125 ТК РФ.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьОтпуск по частям может быть предоставлен работнику только на основании его заявления, Поэтому в данном случае директор не прав. Хотя конечно редко в школе кто-то берёт отпуск полностью но с точки зрения закона директор не прав.
СпроситьС вязи с тем, что вы отработали не менее 6 месяцев, вам положен отпуск 56 дней, хотя вам его не дадут скорее всего, так как в образовательных учреждениях практикуется предоставление отпусков пропорционального отработанного времени. В этом случае вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Работаю в школе педагогом 10 месяцев, с 1 июля ухожу в отпуск с последующим увольнением, какой отпуск мне положен 56 дней или меньше.
С вязи с тем, что вы отработали не менее 6 месяцев, вам положен отпуск 56 дней, хотя вам его не дадут скорее всего, так как в образовательных учреждениях практикуется предоставление отпусков пропорционального отработанного времени. В этом случае вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
СпроситьВ школе продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска педагога-психолога составляет 56 календарных дней. Работники по совместительству имеют право на такой же отпуск, только отпускные будут меньше, т.к. средний заработок за предшествующие 12 месяцев тоже меньше, чем на полной ставке. Ст.334 ТК РФ, ПП РФ от 14.05.2015 N 466 (ред. от 07.04.2017) "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках", ПП РФ от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" Фельдшер работает в образовательном учреждении и продолжительность его основного отпуска 28 календарных дней, но по совместительству работает еще педагогом-психологом на 0,5 ставки, какова продолжительность его основного отпуска как у педагога-психолога?
В школе продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска педагога-психолога составляет 56 календарных дней. Работники по совместительству имеют право на такой же отпуск, только отпускные будут меньше, т.к. средний заработок за предшествующие 12 месяцев тоже меньше, чем на полной ставке. Ст.334 ТК РФ, ПП РФ от 14.05.2015 N 466 (ред. от 07.04.2017) "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках", ПП РФ от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций"
СпроситьИз вопроса не понятно Вы состоите в трудовых отношениях с коррекционной школой или нет. Договор о сотрудничестве - это трудовой договор по совместительству? Или договор возмездного оказания услуг?
Кто такой "работодатель центра"? Если работаете педагогом в ЦДО, то сам ЦДО и является работодателем (а не то должностное лицо, которое подписало договор). Я работаю педагогом дополнительного образования в центре детского творчества. Трудовой договор заключен с работадателем центра, веду занятия в коррекционной школе на основании договора о сотрудничестве. Скажите, пожалуйсто сколько дней мне полагается ежегодного оплачиваемого отпуска 42 или 56 календарных дней.
Из вопроса не понятно Вы состоите в трудовых отношениях с коррекционной школой или нет. Договор о сотрудничестве - это трудовой договор по совместительству? Или договор возмездного оказания услуг?
Кто такой "работодатель центра"? Если работаете педагогом в ЦДО, то сам ЦДО и является работодателем (а не то должностное лицо, которое подписало договор).
СпроситьДосрочная пенсия педагогам начисляется при наличии педагогического стажа 30 лет. Отпуск по уходу за ребенком входит в льготный стаж до 6 октября 1993 г. А с какого времени стало 30 лет, вроде как бы было 25 лет стажа для педагогов? Поясните! Я работаю в дошкольном образовании с 1987 года, в 1988 году и в 1996 году два раза была в декрете, я-воспитатель. Имею ли я право уйти по выслуги педстажа? Что для этого мне надо? Подскажите! Спасибо!
Досрочная пенсия педагогам начисляется при наличии педагогического стажа 30 лет. Отпуск по уходу за ребенком входит в льготный стаж до 6 октября 1993 г.
СпроситьА с какого времени стало 30 лет, вроде как бы было 25 лет стажа для педагогов? Поясните!
Спросить
Добрый день! Пенсия педагогам - в данном случае необходимо понимать, что право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости связывается не с любой работой в учреждениях для детей, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности. Продолжительность такой ежедневной работы также оказывает непосредственное влияние на трудоспособность. Поэтому необходимо учитывать различия в характере работы лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных условиях, в том числе выполняющих норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы, или работающих на соответствующих должностях на условиях неполного рабочего времени. Указанные различия, характеризующие трудовую деятельность, являются объективно значимым обстоятельством, определяющим особые правила исчисления специального стажа (Решение Верховного Суда РФ от 25.07.2012 N АКПИ 12-726).
СпроситьПростите, спутал с медиками. Стаж-25 лет. Работа обязательно на полную ставку. Учебные отпуска, курсы повышения квалификации, участие в семинарах, отпуск по уходу до 3 лет, не входят в стаж.
Спросить
Здравствуйте,
Отпуск предоставляется в календарных днях, Поэтому совсем неважно, какой это день недели, суббота или понедельник. В отпуск не включаются только праздничные дни
Желаю Вам удачи и всех благ! Я это прекрасно понимаю, но все дело в том, что если я напишу, то на работу выходить через 56 дней, а если с понедельника-то через 58! Вот в чем вопрос! Я работаю педагогом в Казахстане. Отпуск (очередной оплачиваемый) всегда с 1 июля продолжительностью 56 календарных дней. Должна ли я в этом году писать заявление на его предоставление с 1 июля, если этот день-суббота? Спасибо.
Здравствуйте,
Отпуск предоставляется в календарных днях, Поэтому совсем неважно, какой это день недели, суббота или понедельник. В отпуск не включаются только праздничные дни
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Здравствуйте Нет этот стаж не входит это так называемый нестраховой период времени для льготного исчисления он не используется Спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам. Добрый вечер. Нет к сожалению сейчас в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии по уходу за ребенком не входит. Хорошего приятного вечера вам. Здравствуйте! В данном случае нет не входит по данному обстоятельству. Так как не входит. В соответствии с законодательством РФ. Еще один вопрос по этой же пенсии: если в период с 93-94 год, я работала на полставки (9 часов), то этот год войдет в льготный стаж или нет? Входит ли в льготный педагогический стаж для назначения досрочной пенсии педагогам отпуск по уходу за ребенком до полутора лет сейчас?
Здравствуйте Нет этот стаж не входит это так называемый нестраховой период времени для льготного исчисления он не используется Спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам.
СпроситьДобрый вечер. Нет к сожалению сейчас в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии по уходу за ребенком не входит. Хорошего приятного вечера вам.
СпроситьЗдравствуйте! В данном случае нет не входит по данному обстоятельству. Так как не входит. В соответствии с законодательством РФ.
СпроситьЕще один вопрос по этой же пенсии: если в период с 93-94 год, я работала на полставки (9 часов), то этот год войдет в льготный стаж или нет?
СпроситьЗдравствуйте, Нина! Конечно же войдет в льготный стаж работа на полставки. Потому что это страховой период трудового стажа (время осуществления трудовой деятельности).
Спросить
Доброго времени суток!
Да, обязательно этот год должен войти в льготный стаж в данном случае
Всего доброго, желаю удачи и всех благ!
СпроситьДа никаких особенных льгот у водителя школьного автобуса нет, должность так и называется водитель
автобуса. Отпуск продолжительностью 28 дней, как и у всех других работников, которые не является педагогами дополнительный отпуск в виде 12 календарных дней имеют только водители которые работают на регулярных городских пассажирских маршрутах. Муж работает водителем школьного автобуса, какой должна быть запись в трудовой книжке и какие льготы ему положены? Величина отпуска и т.д.
Да никаких особенных льгот у водителя школьного автобуса нет, должность так и называется водитель
автобуса. Отпуск продолжительностью 28 дней, как и у всех других работников, которые не является педагогами дополнительный отпуск в виде 12 календарных дней имеют только водители которые работают на регулярных городских пассажирских маршрутах.
СпроситьДа, вы имеете право на отпуск после отработки не менее 6 месяцев в соответствии со ст.122 ТК РФ. Обычно в школах пытаются лишить учителей данного права и пытаются предоставлять отпуск пропорционально отработанному времени, как было в старом законодательству, чем нарушают права работников. Отработала в школе педагогом 8 месяцев, положен ли мне отпуск в размере 56 дней.
Да, вы имеете право на отпуск после отработки не менее 6 месяцев в соответствии со ст.122 ТК РФ. Обычно в школах пытаются лишить учителей данного права и пытаются предоставлять отпуск пропорционально отработанному времени, как было в старом законодательству, чем нарушают права работников.
Спросить---Здравствуйте юристы не считают отпуска, обратитесь на сайт кадровиков и бухгалтеров. Удачи Вам и всего хорошего. :sm_ax: Помогите, пожалуйста, как считать отпуск педагогу, который был в длительном отпуске сроком до 1 года с 12.02.2016 г по 11.02.2017 г. Отпуск за период с 01.09.2015 г по 11.02.2016 г не использовал. Вышел на работу 12.02.2017 г и работает по настоящее время. Спасибо.
---Здравствуйте юристы не считают отпуска, обратитесь на сайт кадровиков и бухгалтеров. Удачи Вам и всего хорошего. 
В данном случае оформлять можно только внутреннее совместительство, поскольку реально придется работать аудиторные часы, на условиях совмещения не получится ничего. Заключать дополнительное соглашение к трудовому договору. При заключении внутреннего совместительства смогу расчитывать на отпуск как педработник? Что отгуливать отпуск как по основной работе это понятно, а вот разницу можно будет получить? Не будет ли нарушения продолжительности рабочего времени? Как правильно оформить вторую работу педагога. Чтобы расчитывать на отпуск дней. Замещение? Заместительство? Или расширение зоны? Основная работа-бухгалтер. Пед нагрузка 920 часов.
В данном случае оформлять можно только внутреннее совместительство, поскольку реально придется работать аудиторные часы, на условиях совмещения не получится ничего. Заключать дополнительное соглашение к трудовому договору.
Спросить
При заключении внутреннего совместительства смогу расчитывать на отпуск как педработник? Что отгуливать отпуск как по основной работе это понятно, а вот разницу можно будет получить? Не будет ли нарушения продолжительности рабочего времени?
Спросить
Отпуск на работе по совместительству предоставляется одновременно с отпуском по основной работе. О какой разнице идет речь?
СпроситьСогласно Приказу Минобрнауки РФ от 27.03.2006 N 69 "Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений" периоды осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленных для обучающихся, воспитанников образовательных учреждений и не совпадающие с ежегодными оплачиваемыми основными и дополнительными отпусками работников, являются для них рабочим временем.
В каникулярный период педагогические работники осуществляют педагогическую, методическую, а также организационную работу, связанную с реализацией образовательной программы, в пределах нормируемой части их рабочего времени (установленного объема учебной нагрузки (педагогической работы)) , определенной им до начала каникул, и времени, необходимого для выполнения работ, предусмотренных должностной инструкцией, планом учреждения, планом педагога. Я работаю учителем. Моя учебная нагрузка составляет 20 часов. Сколько часов в неделю я должна работать в летние каникулы?
Согласно Приказу Минобрнауки РФ от 27.03.2006 N 69 "Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений" периоды осенних, зимних, весенних и летних каникул, установленных для обучающихся, воспитанников образовательных учреждений и не совпадающие с ежегодными оплачиваемыми основными и дополнительными отпусками работников, являются для них рабочим временем.
В каникулярный период педагогические работники осуществляют педагогическую, методическую, а также организационную работу, связанную с реализацией образовательной программы, в пределах нормируемой части их рабочего времени (установленного объема учебной нагрузки (педагогической работы)) , определенной им до начала каникул, и времени, необходимого для выполнения работ, предусмотренных должностной инструкцией, планом учреждения, планом педагога.
СпроситьВечер добрый, отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет до 6 октября 1992 года включается в льготный стаж, а от 1.5 до 3 лет --нет, удачи Вам! Ребенок родился 05.01.1991 году. Находилась в отпуске по уходу до 3 лет до 05.01.1994 года. Включается ли данный период в специальный стаж для установления права на досрочную пенсию? Я работаю педагогом в школе.
Вечер добрый, отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет до 6 октября 1992 года включается в льготный стаж, а от 1.5 до 3 лет --нет, удачи Вам!
Спросить
