Платят ли зарплату на больничном - 153 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте Анна!
Срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 22-го (ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Удачи Конечно в январе. 10 дней дается на расчет больничного бухгалтерией, а оплата, если работодатель оплатит, то в установленный день выдачи зарплаты. Либо СФР оплатит, когда проверит все расчеты Пожалуйста была с ребёнком на больничном. Больничный закрыт и сдан 22 декабря 2023 года. Мне его оплатят в декабре или в январе 2024 года? Заранее спасибо.
Здравствуйте Анна!
Срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 22-го (ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Удачи
Спросить
Конечно в январе. 10 дней дается на расчет больничного бухгалтерией, а оплата, если работодатель оплатит, то в установленный день выдачи зарплаты. Либо СФР оплатит, когда проверит все расчеты
СпроситьЗдравствуйте. У вас должна работа быть оплачена на занятости при Ленком труда точно также как сейчас, если нет возможности то вас отправляют домой и платят зарплату. У вас есть справка от врача? Вам стоит знать, что Тяжелый труд: включает в себя работы, связанные с высокой физической или психоэмоциональной нагрузкой. К этой категории относятся, например, работы, требующие поднятия или перемещения тяжестей, работа на производственной линии, а также работа в экстремальных условиях (высокая или низкая температура, влажность, шум).
А если у вас проблемы по здоровью, лучше идти на больничный У меня такой вопрос я беременна срок 21 неделя, беременность первая и у меня предлежание плаценты я работаю няней в детском саду, работа очень тяжелая марально и физически, а директор сказала что не может предоставить мне лёгкий труд, только на переход ставку уборщицы... как быть в такой ситуации?
Здравствуйте. У вас должна работа быть оплачена на занятости при Ленком труда точно также как сейчас, если нет возможности то вас отправляют домой и платят зарплату. У вас есть справка от врача? Вам стоит знать, что Тяжелый труд: включает в себя работы, связанные с высокой физической или психоэмоциональной нагрузкой. К этой категории относятся, например, работы, требующие поднятия или перемещения тяжестей, работа на производственной линии, а также работа в экстремальных условиях (высокая или низкая температура, влажность, шум).
А если у вас проблемы по здоровью, лучше идти на больничный
Спросить
Справку предоставила, о все равно. Сказала или на ставку переходить уборщицы или увольнение...
СпроситьНет, вы же на больничном. Зарплату платит вам работодатель за дни работы. А дни на больничном вам оплачивает ФСС. Я ушла с ребёнком на больничный. У меня вопрос, у меня 15-го зарплата, получу ли я ее если буду еще на больничном?
Нет, вы же на больничном. Зарплату платит вам работодатель за дни работы. А дни на больничном вам оплачивает ФСС.
СпроситьСмотря в каком статусе Вы находитесь. Во время больничного стаж на ежегодный отпуск идет, во время нахождения с отпуске без сохранения зарплаты - не идет.. Я устроился на работу отработал неделю и сломал позвоночник уже восемь месяцев Отпускные будут платить
Смотря в каком статусе Вы находитесь. Во время больничного стаж на ежегодный отпуск идет, во время нахождения с отпуске без сохранения зарплаты - не идет..
СпроситьЗдравствуйте, Ирина, приставы взыскивают денежные средства на основании исполнительного листа, если сумма в твердой денежной сумме равна сумме его заработка, то они не могут 100% списать. А если у меня назначено в твердой денежной сумме, а пристав и работодатель решили платить 60% от зп, и при этом он берет якобы больничные, а сам работает не официально, по шабашкам
Здравствуйте, Ирина, приставы взыскивают денежные средства на основании исполнительного листа, если сумма в твердой денежной сумме равна сумме его заработка, то они не могут 100% списать.
СпроситьЗдравствуйте, Константин! Добрый день! Вы можете обратится в суд с заявлением о взыскании невыплаченного больничного. Также может быть подана жалоба в государственную инспекцию труда Находясь на больничном вам обязаны платить, но если вы в отпуске, то за отпуск вы уже получили денежное довольствие. Пишите жалобу в военную прокуратуру. Не платят зарплату я на больничном с момента отпуска
Добрый день! Вы можете обратится в суд с заявлением о взыскании невыплаченного больничного. Также может быть подана жалоба в государственную инспекцию труда
Спросить
Пишите жалобу в военную прокуратуру.
С уважением. Платить денежное содержание полностью обязано ведомство. Жалоба военному прокурору. Муж находится на больничном (мобилизированный) пришла зарплата 4.800 руб. Почему так?
Здравствуйте.
Работа в период больничного Ваша личная инициатива, поскольку в этот период Вы считаетесь нетрудоспособным и посещать рабочее место не обязаны, как и исполнять трудовые обязанности. За периодработы и больничного, Вы либо находитесь на оплачиваемом больничном, но зарплату Вам тогда не платят, либо Вы получаете заработную плату, но тогда больничный уже не приносите.
Если же Вы заболели в период отпуска, то в таком случае отпуск должен быть продлен или перенесен на количество дней периода нетрудоспособности (ст. 124 ТК РФ) Здравствуйте!
Нет, такого нет в законодательстве.
Вы не должны были работать на больничном. В рамках федерального законодательства - нет. Может, в Вашей организации установлено такое правило. Имею я право на дополнительные оплаченные три дня к отпуску за то, что не пропускал работу по болезни
Здравствуйте.
Работа в период больничного Ваша личная инициатива, поскольку в этот период Вы считаетесь нетрудоспособным и посещать рабочее место не обязаны, как и исполнять трудовые обязанности. За периодработы и больничного, Вы либо находитесь на оплачиваемом больничном, но зарплату Вам тогда не платят, либо Вы получаете заработную плату, но тогда больничный уже не приносите.
Если же Вы заболели в период отпуска, то в таком случае отпуск должен быть продлен или перенесен на количество дней периода нетрудоспособности (ст. 124 ТК РФ)
Спросить
Здравствуйте!
Нет, такого нет в законодательстве.
Вы не должны были работать на больничном.
Спросить
В рамках федерального законодательства - нет. Может, в Вашей организации установлено такое правило.
СпроситьНа самом деле самоуправство, но в Вашу пользу. За один и тот же период и раннее - не должны были платить дважды (зарплата и пособие), и чтобы ничего не нарушать. Обычно оплачивалось пособие, а работа в период больничного - не оплачивались, зато и не считали ее нарушением больничного режима. Вот у нас на работе раньше платили если уходишь в день смены на больничный, то платили и больничный 1 й день и смену тоже оплачивали. Сейчас я запросила расчётный лист. И у меня в расчётом листе вычли одну смену за прошлый месяц. Сделали запрос, ответили, что теперь выбираем либо смену либо больничный. Но ведь это изначально должны были запросить моё заявление. А не просто взять и вычесть смену без моего ведома. Теперь говорят, чтобы получить за смену, то я должны один день больничного заплатить фсс. И тогда мне оплатят смену. Но ведь это не моя вина, что видите ли теперь у них новые правила. Как быть в данной ситуации? Куда обращаться? Ведь это самоуправство
На самом деле самоуправство, но в Вашу пользу. За один и тот же период и раннее - не должны были платить дважды (зарплата и пособие), и чтобы ничего не нарушать. Обычно оплачивалось пособие, а работа в период больничного - не оплачивались, зато и не считали ее нарушением больничного режима.
СпроситьДоброго времени суток.
Аванс вам положен. Но если у работника не было ни одного отработанного дня, например, из-за болезни - аванс можно не платить (Письмо Минтруда от 20.03.2019 N 14-1/В-177). Здравствуйте. Срок оплаты больничного работодателем — ближайший день выплаты зарплаты в организации (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). Если я на бальничном с 10 по 17 апреля, то пологается ли мне ованец 28 апреля.
Доброго времени суток.
Аванс вам положен. Но если у работника не было ни одного отработанного дня, например, из-за болезни - аванс можно не платить (Письмо Минтруда от 20.03.2019 N 14-1/В-177).
Спросить
Здравствуйте. Срок оплаты больничного работодателем — ближайший день выплаты зарплаты в организации (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
СпроситьЗдравствуйте.
Срок оплаты больничного работодателем — ближайший день выплаты зарплаты в организации (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ). Здравствуйте.
В 2023 году немного изменился порядок выплаты больничных. Работодатель обязан в трёхдневный срок после закрытия больничного передать сведения в СФР, а выплата должна поступить в течение 10 дней. То есть, примерно 13 дней.
За первые три дня платит работодатель (в течение 10 дней), остальное СФР.
С уважением. Когда перечислят деньги за больничный? Больничный открыт с 17 по 21 апреля. (Оплата на работе 20 и 5 числа каждого месяца.)
Здравствуйте.
Срок оплаты больничного работодателем — ближайший день выплаты зарплаты в организации (ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).
Спросить
Здравствуйте.
В 2023 году немного изменился порядок выплаты больничных. Работодатель обязан в трёхдневный срок после закрытия больничного передать сведения в СФР, а выплата должна поступить в течение 10 дней. То есть, примерно 13 дней.
За первые три дня платит работодатель (в течение 10 дней), остальное СФР.
С уважением.
СпроситьОн не служит, он болеет. Вы на больничном больше получаете зарплату? Также и он, когда он служит там доплачивают боевые и иные выплаты. Возможно снижена надбавка за боевые, нужно ему в личном кабинете военнослужащего на сайте мо рф изучить свои расчётные листы. Если человек лежит после ранее в госпитали. Могут ли платить зарплату меньше. Служит по контракту сво
Он не служит, он болеет. Вы на больничном больше получаете зарплату? Также и он, когда он служит там доплачивают боевые и иные выплаты.
Спросить
Возможно снижена надбавка за боевые, нужно ему в личном кабинете военнослужащего на сайте мо рф изучить свои расчётные листы.
СпроситьХотите оспорить удержание - обратитсеь в ГИТ, прокуратуру и суд. Пусть директор и бухгалтер из своего кармана платят, раз Вас не услышали? Заявите на работодателя о самоуправстве, удержание зарплаты это противозаконно, а не основательной обогащения должен требовать в ином порядке. Считается ли необоснованным обогащением выплата работодателем зарплаты и оплата больничного фсс?
Была на длительном больничном, о чем работодатель знал - ставил замены уроков. Тем не менее, бухгалтерия оплатила эти дни как рабочие. В феврале мне не выплачивают аванс, аргументируя тем, что переплатили в декабре. Причём сумма удержания составила более 40%. Это не счётная ошибка, моей вины и умысла нет - я предупреждала секретаря, что на больничном, правда в соцсети. Письменного информирования о переплатеине было, заявлений об удержания я не подписывал. Насколько правомерно действия работодателя и будет ли считаться такая переплата необоснованным обогащением?
Хотите оспорить удержание - обратитсеь в ГИТ, прокуратуру и суд. Пусть директор и бухгалтер из своего кармана платят, раз Вас не услышали?
Спросить
Заявите на работодателя о самоуправстве, удержание зарплаты это противозаконно, а не основательной обогащения должен требовать в ином порядке.
СпроситьВас никто не ограничивает в передвижении во время больничного, можете ехать за зарплатой. Вы можете в период больничного явиться на работу за з/п, нет здесь никакого нарушения. Но обычно всем платят на карту. Здравствуйте!
Конечно можете, на больничном люди не обязаны дома сидеть.
Нельзя работать, а приехать за своей зарплатой можно. Могу ли я будучи на больничном, на костылях приехать на работу за зарплатой. Не будет ли это нарушением?
Вас никто не ограничивает в передвижении во время больничного, можете ехать за зарплатой.
Спросить
Вы можете в период больничного явиться на работу за з/п, нет здесь никакого нарушения. Но обычно всем платят на карту.
Спросить
Здравствуйте!
Конечно можете, на больничном люди не обязаны дома сидеть.
Нельзя работать, а приехать за своей зарплатой можно.
СпроситьДобрый день! Если с вами был заключён трудовой договор в рамках производственной практики, то и больничный вам обязаны оплачивать, равно как и платить зарплату. Если же нет, то не обязаны. Здравствуйте
да
Согласно ст. 59 Трудового кодекса РФ студент, с которым заключен трудовой договор, обладает всеми правами работников организации - правом на оплату труда, на социальное и пенсионное страхование, на выплату пособий по временной нетрудоспособности. Оплачивается ли больничный лист студенту ПТУ находящийся на производственной практике?
Добрый день! Если с вами был заключён трудовой договор в рамках производственной практики, то и больничный вам обязаны оплачивать, равно как и платить зарплату. Если же нет, то не обязаны.
Спросить
Здравствуйте
да
Согласно ст. 59 Трудового кодекса РФ студент, с которым заключен трудовой договор, обладает всеми правами работников организации - правом на оплату труда, на социальное и пенсионное страхование, на выплату пособий по временной нетрудоспособности.
СпроситьЕсли установят группу инвалидности, то назначат и пенсию. Если не установят, то получите оплату по больничному и страховку, если вам нужна платная консультация или составление документа, выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь, получите грамотную консультацию или документ со ссылками на законы. Важно понимать что мы не работники сайта, и зарплату нам никто не платит. Я являюсь сотрудником МВД, в июне 2022 года получил травму на службе, разрыв передней крестообразной связки, обоих менисков... Операцию назначили спустя пол года, и при этом я был на больничном, в случае если спишут будет ли начислена пенсия или что-то ещё?
Если установят группу инвалидности, то назначат и пенсию. Если не установят, то получите оплату по больничному и страховку, если вам нужна платная консультация или составление документа, выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь, получите грамотную консультацию или документ со ссылками на законы. Важно понимать что мы не работники сайта, и зарплату нам никто не платит.
СпроситьДобрый день, Анастасия!
Как определяет статья 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.10.2022) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" , срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 декабря. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 декабря, а выплатить вместе с авансом - 22-го. В течение какого времени ФСС должен выплатить больничный?
Добрый день, Анастасия!
Как определяет статья 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.10.2022) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" , срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 декабря. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 декабря, а выплатить вместе с авансом - 22-го.
СпроситьНисколько. Объясню. Сотруднику при сокращении выплачивают заработную плату, отпускные. Если он не найдёт работу и встанет на биржу, то ещё 2 мес платят ср мес пособие.
Но пенсионер не может встать на биржу труда по нашим законам. Считается, что он получает пенсию.
Поэтому ответ на ваш вопрос - пенсионеру при сокращении никаких пособий не положено. Только зарплата и отпускные, больничные и тп. Сколько месяцев по сокращению имеет право получать пенсионер пособие с бывшей организации?
Нисколько. Объясню. Сотруднику при сокращении выплачивают заработную плату, отпускные. Если он не найдёт работу и встанет на биржу, то ещё 2 мес платят ср мес пособие.
Но пенсионер не может встать на биржу труда по нашим законам. Считается, что он получает пенсию.
Поэтому ответ на ваш вопрос - пенсионеру при сокращении никаких пособий не положено. Только зарплата и отпускные, больничные и тп.
Спросить1.Оформить можно через приложение сбербанка или nalog.ru
2.Уплата налога от 4 до 6 % в зависимости от деятельности
3.Самозанятый - сам на себя работает и никто не платит ему больничный. Регистрируйтесь в системе "Мой налог".4% при продаже товара, услуги физ лицам и 6%
лицам. Больничные не оплачиваются. Тогда ИП открывайте и платите в ФСС и ПФР.
В нормативной базе (закон № 255-ФЗ) не прописана категория плательщиков НПД в качестве добровольных плательщиков. Но там предусмотрена такая возможность для ИП. В личном кабинете ФНС. Вход через Госуслуги.
Во многих регионах ставка налога 4-6%, если будете платить зарплату и делать необходимые отчисления (взносы), то больничный лист также оплачивается. Через приложение налог 4 процента без больничного. Здравствуйте, я бы не торопилась, но точно не ип, лучше открыть ооо на спец режиме. Через Мой налог
4-6 процентов
больничный платите сами себе. Скажите как оформить самозанятость. Какой размер уплаты налога? И будет ли выплата больничных.
1.Оформить можно через приложение сбербанка или nalog.ru
2.Уплата налога от 4 до 6 % в зависимости от деятельности
3.Самозанятый - сам на себя работает и никто не платит ему больничный.
Спросить
Регистрируйтесь в системе "Мой налог".4% при продаже товара, услуги физ лицам и 6%
лицам. Больничные не оплачиваются.
СпроситьТогда ИП открывайте и платите в ФСС и ПФР.
В нормативной базе (закон № 255-ФЗ) не прописана категория плательщиков НПД в качестве добровольных плательщиков. Но там предусмотрена такая возможность для ИП.
Спросить
Здравствуйте, я бы не торопилась, но точно не ип, лучше открыть ооо на спец режиме.
СпроситьИдите на больничный, срок нахождения на котором войдет в отработку. Закон говорит, что получить деньги работнику в день увольнения, в срок менее чем 2 недели, без согласия работодателя невозможно. Как можно уволиться без отработки 2 недель? Работодатель платит зарплату в конверте, должен большую сумму выплата через 5 дней, но ждать 5 дней нет возможности, как уволиться без отработки в таком случае, что говорит закон?
Закон говорит, что получить деньги работнику в день увольнения, в срок менее чем 2 недели, без согласия работодателя невозможно.
Спросить
Какие сроки подачи на перерасчет больничного листа и как получить данные с предыдущего места работы?
Пересчитать можно только те больничные листы, пособие по которым было назначено не ранее чем за 3 года до момента, когда сотрудник принес справку.
Желательно обратится в тот же квартал за который перерасчет. Почему? Потому что работодатель сдает квартальные отчеты в ФСС. А больничный платит вам Работодатель за счет ФСС. (Фонда социального страхования). Здравствуйте Татьяна. Данные можете уточнить в ФНС. Там отчет Вашей фирмы по зарплате сотрудникам сдается ежегодно. В течении какого времени можно подать на перерасчет больничного листа после его выплаты? Больничный был в октябре 2021 года. В бухгалтерии сказали, что у них нет справки 182 н с места работы за 2019 год. Эту справку я на могу предоставить, т.к.предприятие ликвидировано. Где мне ещё можно взять данные с предыдущего места работы для перерасчета больничного?
Пересчитать можно только те больничные листы, пособие по которым было назначено не ранее чем за 3 года до момента, когда сотрудник принес справку.
Желательно обратится в тот же квартал за который перерасчет. Почему? Потому что работодатель сдает квартальные отчеты в ФСС. А больничный платит вам Работодатель за счет ФСС. (Фонда социального страхования).
СпроситьВ любом случае - на себя, и размер оплаты более, и могут быть еще и иной больничный, если Вас выпишут до окончания болезни у ребенка.. Без разницы на кого, платят та на вашей работе, а работа у вас одна и из расчета вашей зарплаты. Заболели с сыном в один день, ему 13 лет, мой стаж работы около 6 лет. На кого выгодней оформить больничный?
В любом случае - на себя, и размер оплаты более, и могут быть еще и иной больничный, если Вас выпишут до окончания болезни у ребенка..
Спросить
Без разницы на кого, платят та на вашей работе, а работа у вас одна и из расчета вашей зарплаты.
СпроситьЗдравствуйте, Людмила Викторовна. Возможны 2 разных варианта: 1. Если в табеле проставлены дни больничных, а Вам платили зарплату, то лишать Вас её или удерживать незаконно (счётной ошибки нет); 2. Если Вы не говорили о больничном, и на основании этого работодатель ошибся в расчетах, удержание правомерное. Удерживать частями не просто возможно, а это единственное верное действие: согласно ст.138 ТК РФ с каждой зарплаты не могут удержать более 20%, а в отдельных случаях - не более 50%. Совсем без зарплаты Вас не вправе оставить! Здравстуйте была 1.5 месяца на больничном, так как несдавала листок нетрудоспособности то получала зарплату полностью, вышла на работу мне говорят что я буду месяц без зарплаты т.к. я получила ее полностью когда была на больничном.
Имеют ли право полностью удержать переплату выплаченную на период нетрудоспособности? Возможно удерживать частями.
Здравствуйте, Людмила Викторовна. Возможны 2 разных варианта: 1. Если в табеле проставлены дни больничных, а Вам платили зарплату, то лишать Вас её или удерживать незаконно (счётной ошибки нет); 2. Если Вы не говорили о больничном, и на основании этого работодатель ошибся в расчетах, удержание правомерное. Удерживать частями не просто возможно, а это единственное верное действие: согласно ст.138 ТК РФ с каждой зарплаты не могут удержать более 20%, а в отдельных случаях - не более 50%. Совсем без зарплаты Вас не вправе оставить!
СпроситьКонечно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию, в налоговую инспекцию. Нет никуда вы не можете пожаловаться, мало того вас могут привлечь и вашего работодателя к административной ответственности за то что он платит серую зарплату и нарушает законодательство. Работать неофициально - это было Ваше решение. Наверное, Вас всё устраивало? Вы работали так 15 лет, а теперь решили "качать права". Можете, конечно, подавать иск в суд. Вот только как Вы будете доказывать факт трудовых отношений? На протяжении 15 лет, если документально Вы не оформлены. Я работаю неофициально уже 15 лет в одном месте, ни отпусков, ни больничных, всё за свой счёт.На данный момент я не могу работать по состоянию здоровья и опять за свой счёт.Директор магазина, где я работаю, даже помощи никакой не оказала в трудной ситуации. Могу ли я пожаловаться в налоговую, что столько времени меня не оформляли или в суд?
Нет никуда вы не можете пожаловаться, мало того вас могут привлечь и вашего работодателя к административной ответственности за то что он платит серую зарплату и нарушает законодательство.
Спросить
Работать неофициально - это было Ваше решение. Наверное, Вас всё устраивало? Вы работали так 15 лет, а теперь решили "качать права". Можете, конечно, подавать иск в суд. Вот только как Вы будете доказывать факт трудовых отношений? На протяжении 15 лет, если документально Вы не оформлены.
СпроситьЕсли работник просрочил визит к врачу, в больничном в строке о нарушении режима будет стоять код и указана дата нарушения. Такой больничный нужно оплатить, поскольку оснований исключать период неявки из общего периода освобождения от работы в законе нет.
Но в нем есть положения, снижающие сумму пособия для нарушителя. При неявке без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр пособие платят исходя из МРОТ. У вас причина уважительная, зарплату не должны понизить. Но вы должны доказать что у вас была температура. При больничном с травной на работе пропустил своевременную явку к врачу по причине температуры мне понизят выплату по средней зарплате?
Если работник просрочил визит к врачу, в больничном в строке о нарушении режима будет стоять код и указана дата нарушения. Такой больничный нужно оплатить, поскольку оснований исключать период неявки из общего периода освобождения от работы в законе нет.
Но в нем есть положения, снижающие сумму пособия для нарушителя. При неявке без уважительных причин в назначенный срок на врачебный осмотр пособие платят исходя из МРОТ. У вас причина уважительная, зарплату не должны понизить. Но вы должны доказать что у вас была температура.
СпроситьЧитайте также:
