Сотрудников в отпуск за свой счет / Трудовое право - 1080 советов адвокатов и юристов

Необходима ваша помощь в решении вопроса. 1. Последний чек к патенту оплачен по 09.03.24 - больше чеков не было, патент сгорел с 10 марта 2. Сотрудника необходимо было уволить 9 марта и подать документы на получение нового патента 3. Сотрудница сделала выезд из РФ с 10 по 24 мая (со слов директора кафе) , получила новую миграционную карту и подала документы на новый патент. 4. На сегодняшний день она числится сотрудником ИП. увольнение не было проведено. Отпуск за свой счет с 10 по 24 мая так же не проведен, зп все это время начислялась. 5. Данная сотрудница сдала документы на получение нового патента, 21 июня будет получать. Сейчас мы ее вывели в "неявку", чтобы зп не начислять... Что делать дальше, чтобы избежать огромных штрафов? Вопрос срочный, штрафы большие.

Коллеги вопрос касается алиментов Сотрудник работает на предприятии. Берет отпуск за свой счёт.Для того чтобы съездить на север поработать вахтовым методом. На прежнем месте у его находиться исполнительный лист. Об отчислени 25% на оплату алиментов. Исполнительный лист он не стал брать с собой чтобы не платить двойные алименты. Так как с заработаных денег остаётся очень маленькая сумма. Супруга узнала о новом месте работы и собирается пойти к приставам забрать исполнительный лист и направить его по факсу или почтой новому работодателю. Посоветуйте что в такой ситуации можно сделать.? И есть ли пути как избежать данную ситуацию ведь алименнтщик не имеет задолжности и всегда своевременно делает отчисленния на обеспиченние своего ребёнка, Выезд на вахту вынужденная мера, закрыть долги по кредитам и.т.д.Посоветуйте что можно предпринять?

Я предпенсионер, через 4 месяца мне выходить на пенсию. При проверке сведений о состоянии индивидуального пенсионного счета, я обнаружила, что за 2023 год пенсионный баллы мне начислены, а стаж нулевой. Я в курсе, что отчет о стаже теперь подают не на всех сотрудников, а на тех, у кого отклонения в стаже (отпуск без содержания и прочее). Я обратилась в СФР, они отказались проставлять стаж, потому что работодатель не сдал отчет о моем стаже. Работодатель, ФКУ ЦХисо отчет подавать отказывается, потому что в моем стаже отклонений нет. Кто отвечает за проставление сведений о стаже в выписке СФР и какими нормативными документами это регламентируется?

Как можно взять отпуск за свой счёт,если я являюсь военнослужащим (сотрудником) войск национальной гвардии,

1 апреля 2024 года подала заявление через Госуслуги на единое пособие на двоих детей. Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, являюсь одинокой мамой. Донесла справку из банка в отделение СФР о следующем, что мною был закрыт вклад 24 января 2024 года с досрочным расторжением договора по депозитному счету. Всё ранее начисленные банком мне проценты, удержаны им же в их пользу. По условиям банка при досрочном расторжении договора по вкладу, всё ранее уплаченные проценты по вкладу мною утрачиваются. Дата открытия вклада 20 сентября-2023 года.4 апреля 2024 года на Госуслугах мне пришёл отказ в назначении единого пособия на детей, рекомендовано перепродать и предоставить в СФР необходимые справки о всех имеющихся у меня счётах. Должны ли сотрудники СФР нести ответственность за то, что они не предоставили мне информацию о том, какого именно образца необходимы им справки из банка? Заранее спасибо за ответ

Только наконец разрешилась проблема со страхованием моей машины, как появилась другая. Это банк. Все время был мой сотрудник банка, который работал со мной и моим счётом. Сказали, что он в отпуске. Я обратилась к другой персоне за блокировкой и перевыпуском моей карты, так как страховые компании, от услуг которых я отказалась, имели доступ к моему номеру счета. Деньги после блокировки вернули, но отсобачили себе кусочек. Но обещанная новая карта по почте не прибыла ни через указанные 7 дней на перевыпуск, ни через 15 дней. Сообщения об отправке из банка по емаил как обычно не поступало. Я расстроена и пошла в офис банка. Оказалось после моей жалобы на неполучение моей карты своевременно офис банка закрыли на ревизию. Нужно ехать в другой офис и выяснять. Я так расстроена. Что делать?

Работаю в саду кухрабочим. В июле многие из сотрудников уходят в отпуск. Мне в этом месяце нужно 3-4 дня за свой счет. (приходит племянник с армии). Получается работать будет некому, сменщица в отпуске. Беру дни по семейным обстоятельствам. На иждевении 2 детей (мать одиночка на ребенка 17 лет, и в браке ребенок 8 лет). Имеет ли право работодатель отказать в предоставлении дней без содержания, так как некому работать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я работаю официально в компании. Запросила дни за свой счет без сохранения зарплаты. С меня требуют подтверждающие документы моего отсутствия, объясняла что не могу предоставить документы, так как организация мне не предоставляет. Правомерно ли запрашивать документы у сотрудника, если он берет дни за свой счет? На какие стать ссылаться и что делать

26 июня 2023 закрыла кассовый апарат, ушла в декрет. 25.09.2023 написала в налоговую инспекцию заявление о освобождении страховых взносов по уходу за ребёнком до полутора лет. С 25.09.2023 по 10.012024 от налоговой инспекции за этот период писем я не получала, на личный кабинет тоже не присылали. 10. 01.2024 на госуслугах увидела задолженность по страховым взносам. 11.01.2024 пошла в налоговую инспекцию для разъяснения, меня просили переписать заявление от 01.01.2024 и принести заново документы, я отказалась, на мой вопрос так и не ответили. 12.01.2024 получаю письмо об отказе мне освобождение страховых взносов до 1,5 лет по причине Не сдана УСН за 2023, заявление моё рассмотрели только 26.12.2023 г. Я 01.02 2024 написала жалобу о упущенных сроках и на сотрудников налоговой. Задолженность Регина и оплачена. Могу ли я закрыть ИП, чтобы потом за 2024 год не выставили счёт по страховым?

Хочу пройти аккредитацию во время декретного отпуска за счет работодателя, но после окончания отпуска планирую уволиться по собственному желанию. Имеет ли право работодатель отказать в увольнении? Имеет ли право требовать отработать за обучение?

Взяла двоих детей на опеку. На работе попросила неделю за свой счёт, чтобы оформить детей в сад, да и чтобы дети адаптировались немного. На работе отказали. Имею ли я право взять в этой ситуации отпуск за свой счёт?

Хочу уточнить. Устроилась на работу в частную школу официально, а руководство просит написать заявление за свой счёт на новогодние праздники за свой счёт,так как многие коллеги в этот период идут в "отпуск", так называют новогодние праздники. Данные действия законны?

Написал заявление на отпуск за свой счёт (на три дня) с формулировкой "по семейным обстоятельствам", но зам. руководителя предприятия требует чтобы я пояснил, что это за обстоятельства. Имеет ли он право на это?

Проживаем в районе крайнего севера, на работе положена оплата проезда к месту отдыха 1 раз в 2 года, муж сотрудник мвд, им и родственнику положена оплата проезда 1 раз в год, вопрос могу ли я оплатит. В один отпуск на своей работе проезд, а в другой отпуск, который будет с мужем, за счёт мвд? т.е. за текущий год два раза оплатить проезд?

Пожалуйста я являюсь сотрудником ОВД, сейчас я нахожусь в очередном отпуске за 2023 год после больничного по беременности и родам. Отпуск у меня выходит по 24 декабря 2023 года. В период очередного отпуска была на больничном 10 дней. Вопрос 1: продлевается ли мой отпуск за счёт дней больничного, и если да, то отпуск переходит на 2024 год? Вопрос 2: могу ли я взять отпуск за 2024 год и написать рапорт на материальную помощь за 2024 год? Ответ прошу направить ватсап

Скажите, за что снимают дни с отпуска и почему в расчетах стоит графа отпуск за свой счёт,что это значит и чем это грозит в дальнейшем?

Устроилась на работу 20 сеньября, в первый отпуск ушла через 6 мес. но отгуляла только 7 дней. Давольно часто брала за свой счёт, понятно что из-за этого мой рабочий год увеличился. В графике отпусков стоит октябрь. Начальство говорит что не отпустит меня в отпуск т.к не хватает сотрудников и у меня много за свой счёт.Имеют ли они на это право?

Можно ли уволить сотрудника, например 15 сентября 2023, если он написал заявление на отпуск за свой счет и увольнение по собственному желанию тем же днём 15 сентября 2023? Может ли отдел кадров принимать заявление на отпуск за свой счет и увольнение в один и тот же день?

Несколько сотрудников ушли в отпуск за счет стимулирующих выплат, сотрудники которые работали остались без стимулирующих выплат, это правомерно?

У нас детский сад имеет два корпуса в каждом имеется пищеблок, в одном из корпусов начинаются ремонтные работы по замене труб отопления, все воспитанники и сотрудники переходят в один корпус. Работалатель предлагает повару перейти работать нянечкой (помощник воспитателя) либо брать отпуск за свой счёт. Какие ещё могут быть варианты и правомерно ли действия руководителя?

Если берёшь отпуск за свой счёт более 2 месяцев, работодатель имеет право уволить после 2 мес? нужно взять 3-й месяц, но говорят увольняться

Работаю сейчас сутки через двое, т.к один человек уволился, один в отпуске, и один за свой счёт,осталось 5 человек! И скинули график в котором я стою на сутках одна, остальные по 2 человека в смене как обычно! Имеют ли права они меня ставить одну на сутки? Есть ребёнок 7 лет, воспитываю одна

Имеет ли работодатель право, заставлять отрабатывать в этом случае?

Иду в отпуск за свой счёт, на 3 недели.

Если в течении первой недели отпуска, я найду себе новое место работы, могу ли я спокойно написать заявление за 2, оставшиеся недели до окончания отпуска, так что б меня не заставили ничего отрабатывать?

Я слышала что отпуск за свой счет, так же входит в отработку И если я напишу заявление за 2 недели до возвращения из отпуска, ничего отрабатывать я не должна Я правильно все понимаю?

Или могут возникнуть какие-нибудь сюрпризы?

Просто очень не хочется, что бы потом мне сказали что я должна что-то там отрабатывать По идее знаю что если заявление написано за 2 недели не должны, но на всякий случай спрашиваю

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение