Роман Подписчиков 2 02.03.2017, 21:09 Подписаться Возможность отдыха работников вахтового метода вне вахтенного поселка - соответствие статье 297 ТК РФ. Читать ответы (4)
Ооржак Ч Подписчиков 2 28.02.2017, 06:42 4752 Подписаться Оформление договора с сезонными работниками кочегарами и права на отпуск - статья трудового кодекса и рекомендации Читать ответы (2)
Анзор Подписчиков 1 21.02.2017, 15:32 Подписаться В больнице издали приказ с формулировкой закрыть лабораторию. По какой статье ТК РФ должны уволить работников лаборатории? Читать ответы (1)
Клавдия 20.02.2017, 09:13 Подписаться Оплачиваемый учебный отпуск при переподготовке работника со средним спец.образованием Читать ответы (5)
Александр Подписчиков 3 20.02.2017, 09:11 Подписаться Необходимость отчислений в ПФРФ для работника, не оформленного по ТК РФ Читать ответы (3)
Андрей Подписчиков 2 16.02.2017, 20:33 Подписаться Какой порядок увольнения по п 2. ст 278 ТК РФ. За какой срок до даты увольнения необходимо уведомить работника? Читать ответы (2)
Ирина 15.02.2017, 17:55 Подписаться Нарушение прав работников - поликлиника лишает врачей отдыха после круглосуточных дежурств в нарушение трудового кодекса Читать ответы (1)
Игорь Подписчиков 5 12.02.2017, 22:36 4809 Подписаться Соблюдение статьи 393 Трудового кодекса РФ и постановления Пленума Верховного Суда РФ относительно освобождения Читать ответы (7)
Мария Викторовна 31.01.2017, 09:52 Подписаться Возможно ли исключение из производственного кооператива при беременности? Читать ответы (2)
Елена 27.01.2017, 08:38 Подписаться Вопросы оплаты больничного листа для отстраненных от работы работников (ст.ТК РФ) при совпадении даты отстранения и больничного Читать ответы (1)
Галина 25.01.2017, 08:20 Подписаться Требование оплатить проездной билет работнику, направленному на обучение по приказу работодателя - основание в Трудовом кодексе РФ Читать ответы (2)
Олег Подписчиков 25 23.01.2017, 19:32 Подписаться Нарушение прав работника - постановка в список на перевод в новое подразделение согласно статье 179 ТК РФ Читать ответы (1)
Леонид Подписчиков 2 19.01.2017, 18:55 Подписаться Необходимость указания неисполнения работником трудовых обязанностей в приказе при увольнении по п.5 ст.81 ТК РФ. Читать ответы (3)
Курлюченко Сергей Николаевич Подписчиков 7 18.01.2017, 20:18 Подписаться Как оспорить увольнение работника из ООО учреждения на основании статьи 81 пункта 6 б ТК РФ Читать ответы (1)
Кулик Людмила Александровна 18.01.2017, 11:51 Подписаться Как оформить наказание работника в соответствии с ТК РФ при нарушении трудовых обязанностей? Читать ответы (1)
Максим 16.01.2017, 07:11 Подписаться Заполнение трудовой книжки для работника с паспортом РФ, но предыдущим гражданством Украины Читать ответы (1)
НАДЕЖДА 13.01.2017, 01:25 Подписаться Работник оформлен по договору на оказание услуг - соответствие трудовому кодексу и последствия для предприятия Читать ответы (2)
Илья 02.01.2017, 15:59 Подписаться Риски работника при отсутствии оформленного трудового договора и способы защиты его прав в соответствии с ТК РФ Читать ответы (1)
Ольга Подписчиков 1 29.12.2016, 12:50 Подписаться Сколько времени нужно уведомить работников о новых графиках работы - 1 месяц или 2 месяца согласно статье 74 ТК РФ? Читать ответы (1)
Любовь Николаевна 28.12.2016, 11:33 Подписаться Составление уведомления согласно статье 311 Трудового кодекса о запрете работы работника в дошкольном учреждении Читать ответы (1)
Дмитрий 26.12.2016, 16:05 Подписаться Материальная ответственность работника по ТК РФ. Читать ответы (1)
Светлана Подписчиков 12 22.12.2016, 14:51 Подписаться Нарушение прав работника на работу и ответственность начальника отдела по ТК РФ - анализ ситуации и юридическая оценка Читать ответы (2)
Дмитрий 19.12.2016, 20:30 Подписаться Вес, который может таскать работник и его возмещение - что говорит Трудовой кодекс? Читать ответы (1)
Сергей Подписчиков 12 18.12.2016, 14:41 Подписаться Использование копии приказа о премировании в суде привело к увольнению работника по п.6 ст.81 ТК РФ Читать ответы (8)
Сергей Подписчиков 12 18.12.2016, 11:20 Подписаться Правомерность использования копии приказа о премировании в случае увольнения работника по пп в п.ст.ТК РФ Читать ответы (1)