Выплата мрот / Льготы и компенсации - 2506 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте
Потому что должен быть доход не менее 2 МРОТ.
Если по доходам нет выручки более 2 МРОТ, будет отказ в назначении пособия. Все зависит от дохода. Если зарплата минимальная, то отказ надо обжаловать По доходам не проходите. Если, например, была продажа имущества и деньги поступили, то тоже учтут. Почему отказали в социальной выплате на ребёнка, если я 2 месяца самозанятость оформила, а муж работает официально, но зарплата минимальная?
Здравствуйте
Потому что должен быть доход не менее 2 МРОТ.
Если по доходам нет выручки более 2 МРОТ, будет отказ в назначении пособия.
Спросить
По доходам не проходите. Если, например, была продажа имущества и деньги поступили, то тоже учтут.
СпроситьНет, не должны. Видимо у вас проблемы с восприятием информации. если вы не поняли с первого раза. В МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты, районные коэффициенты, надбавки за работу в районах Крайнего Севера. Они идут сверху. Обязательно проконтролируйте, чтобы не получилось так, что в трудовых договорах с работниками указан, допустим, оклад 10 000 руб., а все остальное вы доводите до МРОТ компенсационными и стимулирующими выплатами. У меня ставка 6835. нам доплачивают до МРОТ. Я конкретно спрашиваю надбавку за интенсивность должны сверх МРОТа начислять или включать в минималку
Ответ отключен модератором
В МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты, районные коэффициенты, надбавки за работу в районах Крайнего Севера. Они идут сверху. Обязательно проконтролируйте, чтобы не получилось так, что в трудовых договорах с работниками указан, допустим, оклад 10 000 руб., а все остальное вы доводите до МРОТ компенсационными и стимулирующими выплатами.
СпроситьДа Здравствуйте
Если будет доход не менее 2 МРОТ то да, одобрят. Анастасия, дело в том, что пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы работодатели.
Самозанятая мама не платит взносы в ФСС, поэтому не может получить выплаты по беременности и родам.
Как можно самозанятой получить - подробнее тут: https://www.banki.ru/news/daytheme/?id=10996945&ysclid=lvywiss5kh547357685
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. Пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы. Мне одобрят пособия по беременности и родам, если я буду работать как самозанятая и платить налог?
Анастасия, дело в том, что пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы работодатели.
Самозанятая мама не платит взносы в ФСС, поэтому не может получить выплаты по беременности и родам.
Как можно самозанятой получить - подробнее тут: Подробнее ➤
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
Спросить
Пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы.
СпроситьЕвгения, месячная заработная плата (в том числе с учетом стимулирующих и компенсационных выплат) работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ. При этом допустимо, чтобы составные части зарплаты, в том числе оклад (тарифная ставка), были меньше МРОТ, если общая сумма зарплаты не меньше МРОТ.
https://www.consultant.ru/law/podborki/mozhet_li_oklad_byt_menshe_mrot/
© КонсультантПлюс, 1992-2024 Незаконно, оклад должен быть не ниже размера МРОТ. Я работаю воспитателем. Мой оклад составляет 10500 + 2100 за роаботу с детьми с ОВЗ+3300 за ФГОС=15900. Работатель говорит что мой оклад составляет 15900. Стимулирующая составляет 25000. Мой оклад меньше минимальной заработной платы, это законно?
Евгения, месячная заработная плата (в том числе с учетом стимулирующих и компенсационных выплат) работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ. При этом допустимо, чтобы составные части зарплаты, в том числе оклад (тарифная ставка), были меньше МРОТ, если общая сумма зарплаты не меньше МРОТ.
© КонсультантПлюс, 1992-2024
СпроситьОТКАЗ ЗАКОНЕН! Не стоит забывать про свои обязанности по содержанию детей. А если родители не работают, то они их не исполняют. Статья 80 СК РФ. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей Семейный кодекс РФ. [b]Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей[/b]
Государство поддерживает детей и семьи с детьми, только после того, когда родители работая официально, имеют доходы ниже МРОТ на семью, и имеют движимое и недвижимое имущество по нормативу, и не выше. См. Постановление Правительства РФ от 16 декабря 2022 г. N 2330 “О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка” Правомерен ли отказ в едином пособии если мы многодетная семья, я состав на учëте по безработице, муж работает ровно 2 месяца официально.
ОТКАЗ ЗАКОНЕН! Не стоит забывать про свои обязанности по содержанию детей. А если родители не работают, то они их не исполняют. Статья 80 СК РФ. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей Семейный кодекс РФ. Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей
Государство поддерживает детей и семьи с детьми, только после того, когда родители работая официально, имеют доходы ниже МРОТ на семью, и имеют движимое и недвижимое имущество по нормативу, и не выше. См. Постановление Правительства РФ от 16 декабря 2022 г. N 2330 “О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка”
Спросить
А нам откуда это знать? Работодатель обязан расчитаться с вами в последний день работы Не понятно, при чем здесь мрот? Вы в последний день работы выплачивают Ваш средний заработок. Подробности узнавайте в бухгалтерии. Все выплаты работодатель обязан сделать в последний рабочий день. Про МРОТ непонятный вопрос - он к зарплате никакого отношения не имеет. Уволился с кб 10 деньги пришли почти сразу пришла вся или ещё 25 придёт как обычно и как придёт с мротом или без мрота увольнялся без ссор
Не понятно, при чем здесь мрот? Вы в последний день работы выплачивают Ваш средний заработок. Подробности узнавайте в бухгалтерии.
Спросить
Все выплаты работодатель обязан сделать в последний рабочий день. Про МРОТ непонятный вопрос - он к зарплате никакого отношения не имеет.
СпроситьРаботодатель должен выплатить сотруднику, которого увольняют в связи с сокращением штата, выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Также выплатите сотруднику средний заработок, если он не трудоустроится на новую работу, за два месяца со дня увольнения (ч. 1 ст. 178 ТК).
Есть случаи, когда средний месячный заработок сохраняют за уволенным сотрудником в течение третьего месяца со дня увольнения.
получите еще компенсацию за неиспользованный отпуск Какие выплаты положены при сокращении? Я получаю оклад +доплату до МРОТ. Т.е., я получу голый оклад или МРОТ?
Работодатель должен выплатить сотруднику, которого увольняют в связи с сокращением штата, выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Также выплатите сотруднику средний заработок, если он не трудоустроится на новую работу, за два месяца со дня увольнения (ч. 1 ст. 178 ТК).
Есть случаи, когда средний месячный заработок сохраняют за уволенным сотрудником в течение третьего месяца со дня увольнения.
получите еще компенсацию за неиспользованный отпуск
СпроситьНадо решение суда обжаловать. если вся сумма МРОТ судом присуждена, то это не верно. Содержание ребенка на обоих должно быть. алименты можно изменить по судебному решению. Как уменьшить алименты, был суд, мне присудили полный прожиточный минимум 15 тыс рублей, и долг в 300 тыс за 2 года предшествующего, от того дня как подала бывшая на меня. У бывшей 3 детей от других мужчин, и 1 ребенок от меня, подала только на меня, суд не учел то что я не работаю официально и что я и так помогал дочери, одевал и возил на море, делал ремонты и обставлял в свое копия квартиру бывшей, она никогда не работала. Бывшая сейчас в новом браке родила ребенка и в декрете сейчас и по этому суд это учел и отказал мне в том чтобы мы поровну платили с ней, она 7500 и я 7500, а все повесил на меня. Что можно сделать? Чтобы мне присудили половину прожиточного минимума? Могу ли я по этому долгу в 300 тыс открыть счет ребенку и ребенку лично эти деньги положить? А алименты каким то образом уменьшить?
надо решение суда обжаловать. если вся сумма МРОТ судом присуждена, то это не верно. Содержание ребенка на обоих должно быть. алименты можно изменить по судебному решению.
СпроситьОклад — это всего лишь часть заработка, равно как и прочие перечисляемые Вами иные выплаты. Поэтому он вполне может быть менее МРОТ. Почему повышение МРОТ не повлияло на повышение оклада? Правомерно ли, то что оклад остался прежним, а до МРОТ дотягивают, педагогам, добавляя выслугу лет, квалификационную категорию, надбавку за специфику работы (хотя педагог это зарабатывал годами и своими заслугами). А финансы которые раньше выделяли на стимулирующие выплат, сейчас уходят на дотягивание до МРОТ других работников (дворники, повара). Теперь все получают одинаково.
Оклад — это всего лишь часть заработка, равно как и прочие перечисляемые Вами иные выплаты. Поэтому он вполне может быть менее МРОТ.
СпроситьВ вашем случае нет, но есть нюанс. Посмотрите в своих документах основания и условия выплаты премии. Если найдете основания снижения или не оплаты то законно. Нет незаконно. В положении об оплате труда должно быть указано минимальное и максимальное значении расчета премии и надбавки Обычно премии выплачиваются при наличии свободного фонда оплаты труда. Смотрите положение об оплате труда организации. Мы бюджетная организация. В нашем штатном расписании утверждены и расписаны: оклад, надбавки, определен размер премии ежемесячной в процентном отношении к окладу и посчитана ее сумма в рублях. Вопрос: подскажите законно ли снизить размер премии и выплатить меньше, чем указано и утверждено в штатном расписании? Спасибо
В вашем случае нет, но есть нюанс. Посмотрите в своих документах основания и условия выплаты премии. Если найдете основания снижения или не оплаты то законно.
Спросить
Нет незаконно. В положении об оплате труда должно быть указано минимальное и максимальное значении расчета премии и надбавки
СпроситьОбычно премии выплачиваются при наличии свободного фонда оплаты труда. Смотрите положение об оплате труда организации.
СпроситьДоход бывшего супруга, совершенно не при чем. Здравствуйте. Оплата алиментов происходит из дохода плательщика согласно ст.109 СК РФ. Ну так если не подтвердить доход тогда в твердой сумме Для назначения пособий на детей предоставляются доходы и рассматривается имущественное положение семьи.
Алименты только по суду взыскивать должны.
С июня 2024 года при назначении единого пособия родителю в разводе будет засчитываться в доход минимальная сумма алиментов — в доле от МРОТ. То есть при отсутствии судебного решения/иных документов, подтверждающих сумму алиментов будет считаться, что Вы получаете 1/2 от МРОТ на содержание ребёнка от его второго родителя независимо от того, получаете ли Вы алименты на самом деле. Могут ли сократить ГСП или другие выплаты на детей, матери 3 детей, в Москве, если бывший супруг зарабатывал, но нигде не декларировал. (допустим в такси) и должен ли его доход учитываться, если алиментного соглашения при разводе не было?
Здравствуйте. Оплата алиментов происходит из дохода плательщика согласно ст.109 СК РФ.
Спросить
Для назначения пособий на детей предоставляются доходы и рассматривается имущественное положение семьи.
Алименты только по суду взыскивать должны.
С июня 2024 года при назначении единого пособия родителю в разводе будет засчитываться в доход минимальная сумма алиментов — в доле от МРОТ. То есть при отсутствии судебного решения/иных документов, подтверждающих сумму алиментов будет считаться, что Вы получаете 1/2 от МРОТ на содержание ребёнка от его второго родителя независимо от того, получаете ли Вы алименты на самом деле.
СпроситьУчитывается - заработная плата, в Вашем случае в нее входят, кроме оклада и премии, еще и стимулирующие выплаты. Могу ли я рассчитывать на прибавку до МРОТ или это покрывается стимулирующими выплатами и 0,25 ставкой? Работаю педагогом-библиотекарем в сельской школе на ставке. Оклад 12240 р. Премия 1560 р. Ещё у меня 0.25 ставки, как педагог доп. образования (внутреннее совместительство)-3238 р. А также мне выплачивают стимулирующие выплаты в размере 8069 р. (я ответственная за подвоз детей, ответственная за пришкольный участок и т.д.). Стаж 25 лет.
Учитывается - заработная плата, в Вашем случае в нее входят, кроме оклада и премии, еще и стимулирующие выплаты.
СпроситьДа, по закону. Но если денег после выплат менее мрот, пишите заявление , что прожиточный минимум оставляли приставы Высчитываются алименты в сумме 50%. Приставы периодически выносят постановления о продолжении делопроизводства на удержание долгов по кредиту не обращая внимания на алименты. Правомерность действий приставов?
Да, по закону. Но если денег после выплат менее мрот, пишите заявление , что прожиточный минимум оставляли приставы
СпроситьДобрый день.
Доплата работнику за работу во вредных условиях труда должна производиться после доведения месячного размера заработной платы до минимального размера оплаты труда, то есть «сверх» МРОТ.
На надбавку за выслугу лет такое правило не распространяется. Эта выплата может быть рассчитана от голого оклада, т.е. входит в МРОТ. Работодатель может принять решение (но не обязан) об исчислении выплаты за выслугу лет сверх МРОТ. Как должна начисляться доплата к зарплате? К примеру-оклад 13800, доплату до МРОТ должны начислить от оклада, а доплата за выслугу и за вредные условия труда должно идти уже плюсом к МРОТ?
Добрый день.
Доплата работнику за работу во вредных условиях труда должна производиться после доведения месячного размера заработной платы до минимального размера оплаты труда, то есть «сверх» МРОТ.
На надбавку за выслугу лет такое правило не распространяется. Эта выплата может быть рассчитана от голого оклада, т.е. входит в МРОТ. Работодатель может принять решение (но не обязан) об исчислении выплаты за выслугу лет сверх МРОТ.
СпроситьВ редакции ТК РФ от 2002 года в ст. 133 было четко сказано, что в МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты. Они идут сверх МРОТ. В новом ТК РФ таких указаний нет. В нем сказано только то, что месячная зарплата работника, который полностью отработал норму рабочего времени, не может быть ниже МРОТ.
Удачи. Доплата молодому специалисту входит ли во мрот
В редакции ТК РФ от 2002 года в ст. 133 было четко сказано, что в МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты. Они идут сверх МРОТ. В новом ТК РФ таких указаний нет. В нем сказано только то, что месячная зарплата работника, который полностью отработал норму рабочего времени, не может быть ниже МРОТ.
Удачи.
СпроситьНе совсем правильно понимаете
самозанятым родителям выплату одобрят, только если их доход за все месяцы расчётного периода был больше двух минимальных размеров оплаты труда (МРОТ). В 2023 году МРОТ – 16 242 руб., в 2024 году – 19 242 руб.
Если поступления были не во всех 12 месяцах, минимальный лимит рассчитывается пропорционально: 2 МРОТ / 12 × количество месяцев, в которых были поступления от самозанятости. Например, если доход от самозанятости был только в одном месяце, то минимальная сумма заработка должна составить: в 2023 году – 2 707 руб., в 2024 году – 3 207 руб. Сейчас вышел новый закон о 2 мрот для самозанятых на назначение единого пособия. У меня вопрос. Я открыла самозанятость, потом закрыла и через полгода снова открыла. Мне будут считать из расчета двух МРОТ или одного МРОТа пропорционально?
Не совсем правильно понимаете
самозанятым родителям выплату одобрят, только если их доход за все месяцы расчётного периода был больше двух минимальных размеров оплаты труда (МРОТ). В 2023 году МРОТ – 16 242 руб., в 2024 году – 19 242 руб.
Если поступления были не во всех 12 месяцах, минимальный лимит рассчитывается пропорционально: 2 МРОТ / 12 × количество месяцев, в которых были поступления от самозанятости. Например, если доход от самозанятости был только в одном месяце, то минимальная сумма заработка должна составить: в 2023 году – 2 707 руб., в 2024 году – 3 207 руб.
СпроситьВ ст. 138 Трудового кодекса РФ написано, сколько можно удерживать с каждой выплаты:
до 20% — во всех случаях,
до 50% — по нескольким исполнительным документам,
до 70% — если удерживаются алименты, возмещение вреда, причиненное здоровью, выплаты по потере кормильца. Скажите в каком законе прописано, что должник имеет право написать заявление работодателю о не удержании из зарплаты МРОТ? Исполнительного производства нет. Исполнительный лист находится у работодателя. Напишите только подробно. А то бывают совсем короткие отписки. Спасибо.
В ст. 138 Трудового кодекса РФ написано, сколько можно удерживать с каждой выплаты:
до 20% — во всех случаях,
до 50% — по нескольким исполнительным документам,
до 70% — если удерживаются алименты, возмещение вреда, причиненное здоровью, выплаты по потере кормильца.
СпроситьЕсли ваш муж не подавал заявление об оставлении прожиточного минимума, да имеют право. Заявление нужно писать обязательно, без этого пристав может не сохранить прожиточный минимум.
Об этом четко говорит Федеральный закон от 29.06.2021 № 234-ФЗ «О внесении изменений в статью 446 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и Федеральный закон «Об исполнительном производстве». Здравствуйте, нет не имеют, но вашему мужу нужно сходить в ФССП и написать заявление о сохранении прожиточного минимума. Имеют 50 % , требуется подать заявление Судебные приставы выслали письмо мужу на работу, чтобы работодатель предоставил выплату от з.п. Если з.п МРОТ, то имеют ли приставы права списывать сумму денег с з.п.?
Если ваш муж не подавал заявление об оставлении прожиточного минимума, да имеют право. Заявление нужно писать обязательно, без этого пристав может не сохранить прожиточный минимум.
Об этом четко говорит Федеральный закон от 29.06.2021 № 234-ФЗ «О внесении изменений в статью 446 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и Федеральный закон «Об исполнительном производстве».
Спросить
Здравствуйте, нет не имеют, но вашему мужу нужно сходить в ФССП и написать заявление о сохранении прожиточного минимума.
СпроситьЗдравствуйте
Обратитесь в бухгалтерию, за уточнением в вашем вопросе. Направили ли они соответствующие документы на выплату по больничному Я с 9.01.24 по 15.01.24 болела, 16.01.24 на работу вышла отдала сразу, до 8.01.24 отдыхали, до сих не оплатили больничный и аванс не дали, сейчас по МРОТ сколько платит повышение было?
Здравствуйте
Обратитесь в бухгалтерию, за уточнением в вашем вопросе. Направили ли они соответствующие документы на выплату по больничному
СпроситьПри получении вами отказа, в нем всё указали. Здравствуйте! Необходимо анализировать сам отказ, при выявлении нарушений закона, обжаловать его в установленном порядке.
Постановление Правительства РФ от 16.12.2022 N 2330 "О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка" (вместе с "Правилами назначения и выплаты ежемесячного пособия... содержит много оснований для отказа. Повторюсь необходимо видеть сам отказ "Уволен по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет" - нет такого основания для увольнения, поэтому по документам он уволен по собственному желанию. Для получения пособия у мужа, как у самозанятого, должен быть доход не менее двукратной величины МРОТ. Почему отказали в едином пособии, если я работаю (доход меньше прожиточного минимума), муж самозанятый доход меньше двух МРОТ! Но мы являемся многодетной семьей и муж может вообще ни какого дохода. Но он к тому же и налог платит! Почему отказали в пособии?
Здравствуйте! Необходимо анализировать сам отказ, при выявлении нарушений закона, обжаловать его в установленном порядке.
Постановление Правительства РФ от 16.12.2022 N 2330 "О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка" (вместе с "Правилами назначения и выплаты ежемесячного пособия... содержит много оснований для отказа. Повторюсь необходимо видеть сам отказ
Спросить
Доход супруга, полученный в рамках применения специального налогового режима "Налог на профессиональный доход" меньше двукратной величины МРОТ.
СпроситьЯ не пойму почему? Муж может вообще не работать, так как мы являемся многодетной семьей!
СпроситьНе стоит забывать про свои обязанности по содержанию детей. А если родители не работают, то они их не исполняют. Статья 80 СК РФ. Обязанности родителей по содержанию несовершеннолетних детей Семейный кодекс РФ. Родители обязаны содержать своих несовершеннолетних детей
Государство поддерживает детей и семьи с детьми, только после того, когда родители работая официально, имеют доходы ниже МРОТ на семью, и имеют движимое и недвижимое имущество по нормативу, и не выше. См. Постановление Правительства РФ от 16 декабря 2022 г. N 2330 “О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка”
СпроситьПочему тогда в условиях получения пособия для многодетных один супруг может не работать?
СпроситьНе работать может МАТЬ, а не отец, вы детей нарожали, а кормить их кто будет за вас?
СпроситьОбъективные причины отсутствия дохода
Если у кого-то из совершеннолетних членов семьи не было подтверждённого дохода в течение 12 месяцев расчётного периода, нужно обосновать это объективной причиной
Объективные причины отсутствия дохода
• Беременность. Если она длится 6 и более месяцев в расчётном периоде или срок беременности на момент подачи заявления больше 12 недель
• Уход за ребёнком до 3 лет
• Статус многодетной семьи в расчётном периоде или на момент подачи заявления — объективной причиной может воспользоваться только один из родителей
• Уход за ребёнком до 18 лет единственным родителем, опекуном или попечителем
Родитель считается единственным, когда второй родитель внесён в запись акта о рождении со слов матери или не вписан, умер или объявлен безвестно отсутствующим
Опекун или попечитель считается единственным, если не состоит в браке
• Уход за ребёнком-инвалидом, инвалидом с детства I группы, инвалидом I группы или нуждающимся в постоянном уходе либо достигшим возраста 80 лет
• Очное обучение до 23 лет
• Срочная служба в армии и 3 месяца после демобилизации
• Прохождение военной службы по частичной мобилизации, объявленной 21 сентября 2022 г., на момент подачи заявления
• Непрерывное лечение больше 3 месяцев или уход за больным ребёнком, который проходил такое лечение
• Безработица при наличии официальной регистрации в центре занятости — учитывается до 6 месяцев нахождения в таком статусе
• Отбывание наказания или нахождение под стражей и 3 месяца после освобождения
Некоторым семьям не требуется подтверждать объективные причины отсутствия дохода. Правило о подтверждении объективных причин отсутствия дохода в расчётном периоде не распространяется на граждан, относящихся к коренным малочисленным народам Севера, Сибири и Дальнего Востока при условии ведения традиционного образа жизни в регионе подачи заявления
В одном расчётном периоде может быть несколько разных объективных причин. Если у вас не было доходов по этим основаниям в течение 10 и более месяцев, вам не могут отказать в назначении пособия по причине отсутствия дохода
СпроситьС чего бы это?
У мужа должен быть доход, либо уважительные причины его отсутствия (нулевой доход).
СпроситьВ трудовой он уволен по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет. Так как ребенок часто болеет. И подрабатывал самозанятым.
СпроситьЭто не основание для отсутствия дохода.
Отказ правомерен.
На вашу семью не распространяется правило нулевого дохода в указанных вами обстоятельствах.
Спросить
"Уволен по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет" - нет такого основания для увольнения, поэтому по документам он уволен по собственному желанию. Для получения пособия у мужа, как у самозанятого, должен быть доход не менее двукратной величины МРОТ.
СпроситьЗдравствуйте, в редакции ТК РФ от 2002 года в ст. 133 было четко сказано, что в МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты. Они идут сверх МРОТ. В свежем ТК РФ таких указаний нет. В нем сказано только то, что месячная зарплата работника, который полностью отработал норму рабочего времени, не может быть ниже МРОТ, следовательно, можно сделать вывод, что стимулирующие выплаты не включаются в МРОТ. Работник получает стимулирующую выплату за интенсивность и высокие результаты работы. Стимулирующая выплата за интенсивность и высокие результаты работы, входит в МРОТ? Или её начислять после доведения до мрот?
Здравствуйте, в редакции ТК РФ от 2002 года в ст. 133 было четко сказано, что в МРОТ не включаются компенсационные и стимулирующие выплаты. Они идут сверх МРОТ. В свежем ТК РФ таких указаний нет. В нем сказано только то, что месячная зарплата работника, который полностью отработал норму рабочего времени, не может быть ниже МРОТ, следовательно, можно сделать вывод, что стимулирующие выплаты не включаются в МРОТ.
СпроситьРабота с хлоркой относится к вредным условиям труда, в связи с этим работникам производится выплата до 12% от базового оклада
в зависимости от продолжительности работы во вредных условиях.
Данная выплата относится к выплатам компенсационного характера и на основании ст. 129 ТК РФ входит в заработную плату,
которая не должна быть меньше минимального размера оплаты труда». Какая доплата полагается за работу с хлором в детском саду?
Работа с хлоркой относится к вредным условиям труда, в связи с этим работникам производится выплата до 12% от базового оклада
в зависимости от продолжительности работы во вредных условиях.
Данная выплата относится к выплатам компенсационного характера и на основании ст. 129 ТК РФ входит в заработную плату,
которая не должна быть меньше минимального размера оплаты труда».
СпроситьЕго сокрытие надо еще доказать. Если он пенсионер, то назначена выплата исходя из МРОТ 50 % на двоих детей. Никаких выплат со стоимости автомобиля вам не положены. То, что он купил машину - это не сокрытие доходов, вам правильно написали, чтобы получить алименты с сокрытых доходов, нужно в суде доказать, что у него, помимо пенсии, есть иной доход, который он скрывает. Добрый день! Необходимо письменно обратиться в службу судебных исполнителей района постоянного проживания алиментщика с ходатайством о перепроверке его доходов. В ходатайстве следует описать проблему, ваши подозрения и подтверждающие их доказательства. У меня двое детей. Алименты получаю на детей 9920 руб. На днях узнала что отец детей купил машину он пенсионер. Живёт на пенсии. Могу ли я подать в суд на алиментчика о скрытие доходов и выплаты 33% от стоимости автомобиля
Его сокрытие надо еще доказать. Если он пенсионер, то назначена выплата исходя из МРОТ 50 % на двоих детей.
Спросить
Я получаю аллименты 9920 руб 4100 руб это аллименты а 5800 р эти за несовершеннолетних детей которые есть у пенсионера
СпроситьНикаких выплат со стоимости автомобиля вам не положены. То, что он купил машину - это не сокрытие доходов, вам правильно написали, чтобы получить алименты с сокрытых доходов, нужно в суде доказать, что у него, помимо пенсии, есть иной доход, который он скрывает.
СпроситьДобрый день! Необходимо письменно обратиться в службу судебных исполнителей района постоянного проживания алиментщика с ходатайством о перепроверке его доходов. В ходатайстве следует описать проблему, ваши подозрения и подтверждающие их доказательства.
СпроситьДобрый день!
Акцентируйте внимание на стабильности и достаточности выплат, истории своевременных платежей и потребностях детей. Укажите на важность обеспечения финансовой стабильности детей без риска снижения суммы алиментов при изменении МРОТ. На что акцент делать при изменении формы взыскания алиментов процент+ТДС - как защитить себя? Если они уже платятся от МРОТ 19242 за двоих детей без нарушений и уклонений...
Добрый день!
Акцентируйте внимание на стабильности и достаточности выплат, истории своевременных платежей и потребностях детей. Укажите на важность обеспечения финансовой стабильности детей без риска снижения суммы алиментов при изменении МРОТ.
СпроситьЗдравствуйте, Татьяна. Если доплату за работу в сельской местности отнести к выплатам компенсационного характера (доплата за работу в особых условиях), то безопаснее такую выплату не включать в МРОТ. То есть зарплата без такой выплаты должна быть не меньше регионального или федерального МРОТ. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 133 ТК РФ). При этом в состав зарплаты, которую нужно сравнивать с МРОТ, входят: основная зарплата сотрудника по тарифной ставке или окладу – вознаграждение за труд. Може ли 25% компенсационная выплата за работу педагога в сельской местности входить в МРОТ или она начисляется сверх МРОТ?
Здравствуйте, Татьяна. Если доплату за работу в сельской местности отнести к выплатам компенсационного характера (доплата за работу в особых условиях), то безопаснее такую выплату не включать в МРОТ. То есть зарплата без такой выплаты должна быть не меньше регионального или федерального МРОТ. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (ч. 3 ст. 133 ТК РФ). При этом в состав зарплаты, которую нужно сравнивать с МРОТ, входят: основная зарплата сотрудника по тарифной ставке или окладу – вознаграждение за труд.
СпроситьЧитайте также:
- МРОТ для зарплаты
- Мрот на ребенка
- Алименты на ребенка мрот
- Заработная плата и МРОТ
- Минимальный размер оплаты труда закон
- Закон о минимальном размере оплаты труда
- Алименты в твердой сумме мрот
- МРОТ и прожиточный минимум
- Пособия мрот
- Алименты в твердой денежной сумме мрот
- Мрот индексация
- Начисление МРОТ
- Больничный по мрот
- Декретные по мрот
