Как должны компенсировать отпуск при увольнении? У многих работников при увольнении часто возникает вопрос, должны ли им компенсировать неиспользованный отпуск. Вопрос возникает, если перед увольнением работник отработал меньше года.
Сотрудница ФСИН уволилась и решила получить почти 600 000 руб. компенсации неотгулянных отпусков за девять лет. Но сделать это оказалось не так просто. Две инстанции не смогли разобраться, был ли отпуск на самом деле или нет.
Государство не только поддерживает незащищенные слои населения путем предоставления дополнительных выплат и льгот, но и поощряет трудящихся. Так, в России на широкий перечень привилегий могут претендовать граждане,
Прямые выплаты социальных пособий: не помешают ни коронавирус, ни финансовые трудности работодателей С 1 июля еще 8 регионов России присоединяются к проекту Фонда социального страхования, которым вводится упрощенный и более надежный порядок предоставления больничных,
Совмещать работу и получение образования не всегда просто. Логично, что студентам было бы проще осваивать программу, если на месте работы им были бы предоставлены определённые льготы. Такие льготы действительно есть.
Кто подпадает под данную категорию Действующим законодательством четко определены категории граждан, которые могут претендовать на льготы, положенные ликвидаторам аварий на Чернобыльской АЭС, а также других радиационных катастроф, в частности на комбинате «Маяк» и реке Теча.
ВМЕСТО ВЗАИМОЗАЧЕТА - НАЧИСЛЕНИЯ «БЕЗ ПОСРЕДНИКОВ» Во время эпидемии COVID-19 немало работодателей в России, как и в других странах мира, столкнулись с трудностями. Доходы людей, спрос на многие товары и услуги сократились, предприятия стали приостанавливать свою работу.
Опубликовано постановление губернатора Московской области о снятии ряда ограничений. Так, с 16 июля отменяются ограничения в отношении объектов общепита. Ранее предполагалось, что они смогут начать функционировать в полном объеме с 25 июля.
Все мы знаем, что в организации, в которой трудимся в поте лица, на работу нужно приходить в строго установленное время и покидать рабочее место в строго установленный час. Однако бывают ситуации, когда существует объективная необходимость опоздать на работу, или уйти с неё раньше.
Взрыв на Чернобыльской АЭС признан страшнейшей техногенной катастрофой ХХ века и одной из наиболее масштабных трагедий в истории человечества. На ликвидацию последствий были отправлены тысячи человек со всех уголков Советского Союза,
Взрыв на Чернобыльской АЭС признан страшнейшей техногенной катастрофой ХХ века и одной из наиболее масштабных трагедий в истории человечества. На ликвидацию последствий были отправлены тысячи человек со всех уголков Советского Союза,
При проверке УФК обнаружило излишние выплаты сотрудникам. Контролеры посчитали, что учреждение нарушило порядок расчета среднего заработка. Учреждение с этим не согласилось и обратилось в суд. Спор возник относительно учета в среднем заработке квартальных премий.
Всем известно, что каждый житель нашей страны вправе рассчитывать на обеспечение, уйдя на пенсию. При этом учитывая особенности и условия осуществления выполняемой работы, пенсия может назначаться еще в допенсионном возрасте.
Деньги должны выплатить за три дня до отпуска. А если вы не успели отдохнуть и увольняетесь — положена компенсация. Кому положены отпускные По Трудовому кодексу ТК РФ Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска ежегодно работникам должен предоставляться отпуск.
Педагогические работники работают на перспективу нашей страны. Они воспитывают будущих тружеников, начальников, ученых и артистов. Поэтому государство предоставляет этим людям множество преференций. Льготы учителям довольно разнообразны.
Людям, заботящимся о чужих ребятишках, недееспособных и престарелых гражданах, полагаются определенные социальные льготы. Для опекунов детей предусмотрены одни привилегии. А для тех, кто опекает недееспособных лиц и стариков — другие.
Из-за коронавируса Правительство введет особый порядок регулирования трудовых отношений до 31 декабря 2020 года. Изначальный проект предполагал целый ряд кардинальных мер: например, запрет на простой и сокращения в период карантина.
Согласно ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.
На работе Пока ребенок женщины, матери одиночки, не достигнет 14 лет, ее нельзя будет уволить по приказу начальства, даже несмотря на несоответствие занимаемой должности. Если все же по каким-то причинам женщине будет уволена (например, закончился контракт)
Правительство введет особый порядок регулирования трудовых отношений до 31 декабря 2020 года в связи с мероприятиями по предупреждению распространения коронавирусной инфекции. Такой законопроект разработал Минтруд.
Государство не только поддерживает незащищенные слои населения путем предоставления дополнительных выплат и льгот, но и поощряет трудящихся. Так, в России на широкий перечень привилегий могут претендовать граждане,
Государство не только поддерживает незащищенные слои населения путем предоставления дополнительных выплат и льгот, но и поощряет трудящихся. Так, в России на широкий перечень привилегий могут претендовать граждане,
33.5к
