Запись обучения в трудовую / Трудовое право - 291 советов адвокатов и юристов
Сейчас в ходу электронные трудовые книжки, так что если у Вас не спросили трудовую-не факт что она не электронная.
Официально Вы устроены или нет проще проверить по отчислениям в ПФР. Сертификат возможно хранится у работодателя, вы его вообще видели после окончания обучения? Устроилась на работу в парикмахерскую, ип, в трудовом договоре сказано «ученик проходит обучение по программе обучения (курсы подготовки): парикмахер или парикмахер универсал, организованном самим работодателем», «срок обучения составляет 120 часов (10 часов теория, 110 часов - практика» и «по окончании обучении работник получает документ (сертификат) о прошедшем обучении», по окончанию обучения нужно отработать 6 месяцев либо заплатить 49.000, сертификат мне не выдают уже 4 месяца, договор я подписала но трудовую книжку у меня не спросили, записи в неё не делали, получается что я могу уйти в любой момент?
Сертификат возможно хранится у работодателя, вы его вообще видели после окончания обучения?
СпроситьУточните, что в Вашем понимании значит гражданский стаж? Если у Вас есть запись в трудовой книжке, то стаж засчитается. Должны были быть отчисления в Пенсионный фонд. В какие годы Вы работали? Если Вы имеете ввиду в стаж системы УИС или госслужбы, то могли и не засчитать. Если в общий трудовой стаж или страховой, то должны засчитать. Училась заочно и одновременно работала в гражданской организации. Затем служила в УИС, при выходе на пенсию в 2020 г мне засчитали институт заочку, которая была до службы в УИС. В результате мне уменьшили гражданский трудовой стаж на 5 лет.
Уточните, что в Вашем понимании значит гражданский стаж? Если у Вас есть запись в трудовой книжке, то стаж засчитается. Должны были быть отчисления в Пенсионный фонд. В какие годы Вы работали? Если Вы имеете ввиду в стаж системы УИС или госслужбы, то могли и не засчитать. Если в общий трудовой стаж или страховой, то должны засчитать.
СпроситьЗдравствуйте. Работодатель вправе присваивать тарифный разряд при осуществлении работником трудовой деятельности согласно законодательству в сфере труда. По нему производится оплата труда, вносятся изменения в трудовой договор. Квалификационный же разряд (при наличии его в соответствующем перечне) присваивается по итогам квалификационного экзамена, предусмотренного основной программой профессионального обучения, реализация которой, в свою очередь, требует лицензии на осуществление образовательной деятельности (Методические разъяснения по применению норм Федерального закона от 25 мая 2020 г. № 158-ФЗ). При присвоении квалификационного разряда данные о его получении вносятся также в трудовую книжку. Корочки выдаёт только образовательное учреждение с лицензией, но никак не работодатель. Повышение разряда можно указать в допсоглашении к договору и сделать запись в трудовой. При повышение разряда меняют ли корочки или делаю отметки.
Здравствуйте. Работодатель вправе присваивать тарифный разряд при осуществлении работником трудовой деятельности согласно законодательству в сфере труда. По нему производится оплата труда, вносятся изменения в трудовой договор. Квалификационный же разряд (при наличии его в соответствующем перечне) присваивается по итогам квалификационного экзамена, предусмотренного основной программой профессионального обучения, реализация которой, в свою очередь, требует лицензии на осуществление образовательной деятельности (Методические разъяснения по применению норм Федерального закона от 25 мая 2020 г. № 158-ФЗ). При присвоении квалификационного разряда данные о его получении вносятся также в трудовую книжку.
Спросить
Корочки выдаёт только образовательное учреждение с лицензией, но никак не работодатель. Повышение разряда можно указать в допсоглашении к договору и сделать запись в трудовой.
СпроситьЗдравствуйте, Соелма. В определении Верховного Суда РФ от 17.04.2017 N 16-КГ 17-3 указано, что работодатель вправе требовать от работника возмещения затрат на его обучение (в том числе и повышение квалификации) [b]при одновременном наличии таких условий, как соглашение между работником и работодателем о сроке, в течение которого работник обязуется проработать в данной организации после обучения,[/b] и увольнение работника без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении. Причина увольнения-переезд с семьей в другой регион. Я устроилась на работу в педколледж, поработала 3 нед, одну неделю была на больничной, и еще 2 дневный платный курс прошла. И после больничного написала заявление об увольнении, а работодатель требует вернуть деньги за обучение.
Здравствуйте, Соелма. В определении Верховного Суда РФ от 17.04.2017 N 16-КГ 17-3 указано, что работодатель вправе требовать от работника возмещения затрат на его обучение (в том числе и повышение квалификации) при одновременном наличии таких условий, как соглашение между работником и работодателем о сроке, в течение которого работник обязуется проработать в данной организации после обучения, и увольнение работника без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении.
Спросить
Обращайтесь в пенсионный фонд. Учитывается ли учёба на подготовительном отделении вуза в очной форме обучения с записью в трудовой книжке 1972 г.
Да, обучение в техникуме должнос входить в страховой стаж, должна быть запись в трудовой книжке, сделайте запрос в техникум или в архив для получения справки об обучении. Вы можете прямо ответить на мой вопрос? 1982 - 1983 год учился в техникуме. Призвали в ВС СССР. Входит ли учёба в какой нибудь стаж? Причём тут ПФР, другая страна была, где до 18 лет, даже в колхоз официально не устраивали. Я уже делал запрос.
Да, обучение в техникуме должнос входить в страховой стаж, должна быть запись в трудовой книжке, сделайте запрос в техникум или в архив для получения справки об обучении.
СпроситьЕсли это было внесено в трудовую книжку то да, входит. Обычно учеба не входит в трудовой стаж. Здравствуйте Сергей.
Учеба не входит в страховой стаж, но если расчет пенсии производится по нормам ранее действовавший законодательства в интересах пенсионера, то учитывается в общий стаж.
Но такой вариант расчета очень мало кому выгоден.
И периоды обучения должны быть подтверждены не записью в трудовую книжку, а документом об образовании. Есть Правила подтверждения страхового стажа, какой стаж какими документами подтверждается. Таки да, или таки нет! ...как спрашивают в Одессе. Спасибо! ПФ не признал этот период учебы и не учёл. Запись в трудовой есть, поступил на ПО после службы в армии в 1979 году. Да, МИФИ. Московский инженерно-физический институт. Входит ли в стаж для начисления пенсии учёба на подготовительном отделении института?
Здравствуйте Сергей.
Учеба не входит в страховой стаж, но если расчет пенсии производится по нормам ранее действовавший законодательства в интересах пенсионера, то учитывается в общий стаж.
Но такой вариант расчета очень мало кому выгоден.
И периоды обучения должны быть подтверждены не записью в трудовую книжку, а документом об образовании. Есть Правила подтверждения страхового стажа, какой стаж какими документами подтверждается.
СпроситьВ трудовой стаж вноситя все, что записано в трудовой книжке.
Если в ней запись есть, то считается.
СпроситьПериод учебы может засчитываться в северный стаж только при условии, что на учебу вас направили от предприятия и за период обучения за вами сохранялось рабочее место и средняя зарплата. Спасибо за ответ. Какие документами я могу это доказать, предприятие ликвидировано более 10 лет назад? Есть только записи в трудовой, которые я указала в вопросе. Спасибо. Июнь 1984-август 1992 гг работа на предприятии в районе Крайнего севера, увольнение по ст.31 кзот РСФСР в связи с поступлением на учебу по направлению, степендия заводская, после 5,5 лет учебы в Ленинграде, вернулась на завод. В трудовой есть запись прибыла по направлению Министерства. Могут ли мне быть засчитаны годы учебы в институте в Северный стаж? С уваж., Наталья.
Период учебы может засчитываться в северный стаж только при условии, что на учебу вас направили от предприятия и за период обучения за вами сохранялось рабочее место и средняя зарплата.
СпроситьСпасибо за ответ. Какие документами я могу это доказать, предприятие ликвидировано более 10 лет назад? Есть только записи в трудовой, которые я указала в вопросе. Спасибо.
Спросить
При официальном оформлении именно трудового договора оформляются и договор и книжка, а так же еще ряд документов при наличии соответствующей специфики.
В отдельных случаях можно оформлять по договору ГПХ (гражданско-правового характера) к нему трудовая книжка не требуется. Здравствуйте, Антон! Официально это значит и договор должен быть и в трудовую книжку обязательно будет внесена запись, а еще вас должны ознакомить с результатами СОУТ на рабочем месте, рисками, с инструкциями по ОТ, должностной или производственной инструкцией, оформить стажировку, провести обучение и допустить к самостоятельной работе. Если работодатель оформляет как он утверждает работника официально то это значит что он оформляет его и по книжке и договору? Или может быть что то одно или книжка или трудовой договор?
При официальном оформлении именно трудового договора оформляются и договор и книжка, а так же еще ряд документов при наличии соответствующей специфики.
В отдельных случаях можно оформлять по договору ГПХ (гражданско-правового характера) к нему трудовая книжка не требуется.
Спросить
Здравствуйте, Антон! Официально это значит и договор должен быть и в трудовую книжку обязательно будет внесена запись, а еще вас должны ознакомить с результатами СОУТ на рабочем месте, рисками, с инструкциями по ОТ, должностной или производственной инструкцией, оформить стажировку, провести обучение и допустить к самостоятельной работе.
СпроситьЕсли лицо трудилось более 20 лет, то при выходе на заслуженный отдых ему положено 7 окладов. Такая выплата единоразовая. Когда период службы менее 20 лет, то полагается только 2 оклада. Сумма устанавливается в соответствии с записями, сделанными в трудовой книжке. Если срок обучения был в советское время то обучение также входит в стаж. Сколько мне окладов будет мне выплачена по выходу на пенсию по выслуге лет, если отработала в системе мвд 19 лет плюс 2,4 очная форма обучения?
Если лицо трудилось более 20 лет, то при выходе на заслуженный отдых ему положено 7 окладов. Такая выплата единоразовая. Когда период службы менее 20 лет, то полагается только 2 оклада. Сумма устанавливается в соответствии с записями, сделанными в трудовой книжке. Если срок обучения был в советское время то обучение также входит в стаж.
СпроситьЭтот период в стаж не входит. Курсы не войдут в страховой страж, странно, что вообще занесли запись в трудовую книжку. Я обучалась в негосударственном образовательном учреждении, проходила курсы "Основы предпринимательской деятельности" курсы прохождения составляли 1.5 месяца, это был 1998 год, данная запись о прохождения курсов внесена в трудовую книгу, могут ли мне засчитать этот период в трудовой стаж при оформлении пенсии и на какой закон я должна ссылаться в ПФР чтобы они зачли этот период?
Курсы не войдут в страховой страж, странно, что вообще занесли запись в трудовую книжку.
СпроситьВ трудовой книжке не делается запись об окончании обучения. Я закончила университет, на руках имеется трудовая книжка, где уже имеются записи о работе. Нужна ли запись в трудовой об окончании учёбы и кто заполняет эту информацию?
Вы - гражданин Украины? Посылайте запрос в вуз - спросите сотрудников пенсионного фонда, что им надо конкретно... Можно оформить доверенность на лицо которое может за вас получить справку об обучении и выслать вам, или через посольство. Обратитесь в это учебное заведение, что бы вам еще официальную справку выдали об учебе. Добрый день, Владимир.
Нужно сделать запрос через юристов/адвокатов РФ, чтобы в учебном заведении или в городском архиве получили информацию в виде справки или ответа на запрос и отправили Вам в Украину почтой. Я учился Ленинграде с 1987 по 1991 запись в трудовой есть, живу в Украине, но в пенсионном фонде требуют подтверждение. Как быть.
Вы - гражданин Украины? Посылайте запрос в вуз - спросите сотрудников пенсионного фонда, что им надо конкретно...
СпроситьМожно оформить доверенность на лицо которое может за вас получить справку об обучении и выслать вам, или через посольство.
Спросить
Обратитесь в это учебное заведение, что бы вам еще официальную справку выдали об учебе.
Спросить
Добрый день, Владимир.
Нужно сделать запрос через юристов/адвокатов РФ, чтобы в учебном заведении или в городском архиве получили информацию в виде справки или ответа на запрос и отправили Вам в Украину почтой.
СпроситьЕсли совершеннолетний - не будет доплаты, равно как и самой пенсии, в этот период не являетесь очно обучающимся. Здравствуйте. Если вам еще не исполнится 23 года, то можете обратиться в ПФР за восстановлением выплаты пенсии по случаю потери кормильца, предоставив справку с учебного учреждения и доказательства того, что вы не работали и не имели дохода (например, трудовую книжку с отсутствием записей о работе в этот период или, в отсутствие трудовой книжки, заявление). Справку со службы занятости ПФР запросит самостоятельно.
За время, когда вы не учились, пенсии не будет. О факте отчисления из учебного заведения следует сообщить в ПФР во избежание переплаты. Будут ли доплата к пенсии по потере кормильца, если я закончу колледж в феврале, и поступлю заново в сентября, не работая за этот период?
Если совершеннолетний - не будет доплаты, равно как и самой пенсии, в этот период не являетесь очно обучающимся.
СпроситьЗдравствуйте. Если вам еще не исполнится 23 года, то можете обратиться в ПФР за восстановлением выплаты пенсии по случаю потери кормильца, предоставив справку с учебного учреждения и доказательства того, что вы не работали и не имели дохода (например, трудовую книжку с отсутствием записей о работе в этот период или, в отсутствие трудовой книжки, заявление). Справку со службы занятости ПФР запросит самостоятельно.
За время, когда вы не учились, пенсии не будет. О факте отчисления из учебного заведения следует сообщить в ПФР во избежание переплаты.
СпроситьЗдравствуйте, Любовь!
А на каком основании такое условие? У Вас было целевой обучение? Любовь, здравствуйте.
Если вы не обучались по целевому направлению, то данная запись в трудовом договоре незаконна. Любовь!
Естественно можете, но так как, видимо, Вы обучались по целевому направлению, то с Вас могут удержать стоимость обучения. У меня в трудовом договоре учителя (я молодой специалист) прописано, что я обязана отработать в школе 3 года. Могу ли я уволиться по собственному желанию раньше срока.
Здравствуйте, Любовь!
А на каком основании такое условие? У Вас было целевой обучение?
Спросить
Любовь, здравствуйте.
Если вы не обучались по целевому направлению, то данная запись в трудовом договоре незаконна.
Спросить
Любовь!
Естественно можете, но так как, видимо, Вы обучались по целевому направлению, то с Вас могут удержать стоимость обучения.
СпроситьЗдравствуйте
Да, законодательство о страховых пенсиях позволяет учитывать периоды учебы в стаж, если на момент учебы она в стаж входила. Следовательно, включение периодов учебы до 2002 года в стаж зависит от периода учебы и типа учебного заведения:
обучение в училище или техникуме до 2002 года учитывается как трудовой стаж;
обучение в ВУЗе с 1992 по 2002 годы засчитывается в стаж;
обучение в ВУЗе по 1991 год засчитывается в стаж ограниченно – если обучению предшествовала работа, служба в армии, МВД и т.д. По ФЗ "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ. Скажите входит стаж учёбы 1983-1985 г если есть запись в трудовой книжке.
Здравствуйте
Да, законодательство о страховых пенсиях позволяет учитывать периоды учебы в стаж, если на момент учебы она в стаж входила. Следовательно, включение периодов учебы до 2002 года в стаж зависит от периода учебы и типа учебного заведения:
обучение в училище или техникуме до 2002 года учитывается как трудовой стаж;
обучение в ВУЗе с 1992 по 2002 годы засчитывается в стаж;
обучение в ВУЗе по 1991 год засчитывается в стаж ограниченно – если обучению предшествовала работа, служба в армии, МВД и т.д. По ФЗ "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ.
СпроситьСергей, не вы первые, кто сталкивается с такой ситуацией, нужно в суд обращаться.
Но чтобы вам помочь, нужно видеть отказ от Пенсионног Фонда, он у вас на руках? Время обучения с 1975 по 1983 гг при рассчёте стажевого коэф-та не учли, хотя имеется запись в трудовой!
Сергей, не вы первые, кто сталкивается с такой ситуацией, нужно в суд обращаться.
Но чтобы вам помочь, нужно видеть отказ от Пенсионног Фонда, он у вас на руках?
Спросить--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, нет не входит, по прежнему ФЗ 173, можно было включить, но это крайне невыгодно пенсионерам.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Входит в страховой стаж и данный период должен учитываться при начислении пенсии. У Вас должна быть запись в трудовой книжке о прохождении обучения. До 2000 - ых годов обучение в педучилище входило в общий трудовой стаж. Обучение было пройдено с 1979 по 1983 годы. Входит ли в настоящее время этот период обучения в общий трудовой стаж?
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, нет не входит, по прежнему ФЗ 173, можно было включить, но это крайне невыгодно пенсионерам.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьВходит в страховой стаж и данный период должен учитываться при начислении пенсии. У Вас должна быть запись в трудовой книжке о прохождении обучения.
Спросить[quote]Обучение в 79-81 г. в РКС входит в льготный стаж,.[/quote]
Только при условии соответствующей записи в трудовой книжке и подтверждения уплаты страховых взносов. Обучение в 79-81 г. в РКС входит в льготный стаж,.
Обучение в 79-81 г. в РКС входит в льготный стаж,.
Только при условии соответствующей записи в трудовой книжке и подтверждения уплаты страховых взносов.
СпроситьДа, по старым правилам входит, раз есть запись в трудовой книжке. Входит в страховой стаж, так как период учебы засчитывался в трудовой стаж по п.109 "з" Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. постановлением Совмина СССР от 3 августа 1972 года № 590.
Но целесообразно включать этот период только для определения права на пенсию по длительности стажа, и не учитывать для подсчета заработка до 2002 г.
Для расчета размера пенсии включать его выгодно только тем, у кого очень большой стаж до 2002 года, и при этом невысокая средняя зарплата. Для остальных выгоднее использовать другой вариант расчета без учебы, он позволяет получить более высокую пенсию.
Поэтому Законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предоставлено право выбора:
по пункту 4 статьи 30 Закона и с учетом учебы,
либо по пункту 3 статьи 30 Закона без учета учебы. Входит ли обучение в ПТУ в 1981-84 гг. занесенное в Т.К.в трудовой стаж.
Входит в страховой стаж, так как период учебы засчитывался в трудовой стаж по п.109 "з" Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. постановлением Совмина СССР от 3 августа 1972 года № 590.
Но целесообразно включать этот период только для определения права на пенсию по длительности стажа, и не учитывать для подсчета заработка до 2002 г.
Для расчета размера пенсии включать его выгодно только тем, у кого очень большой стаж до 2002 года, и при этом невысокая средняя зарплата. Для остальных выгоднее использовать другой вариант расчета без учебы, он позволяет получить более высокую пенсию.
Поэтому Законом от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предоставлено право выбора:
по пункту 4 статьи 30 Закона и с учетом учебы,
либо по пункту 3 статьи 30 Закона без учета учебы.
СпроситьЗдравствуйте. Нет обучение в стаж не входит. Входит ли в трудовой стаж обучение до 1990 г, если есть запись в трудовой книжке?
Здравствуйте!
Исходя из закона, при постановке на учет на биржу труда, Вы должны предоставить паспорт и документ об образовании.
Если Вы потеряли аттестат, то в школе можно получить дубликат.
Если аттестата нет, потому что вы не получили основное общее образование, то нужно, в таком случае, получить в школе справку о периоде обучения, которую и предоставите на биржу.
Также, я думаю, не лишним будет предоставить и копию трудовой книжки, где есть записи о профессиональной деятельности. Здравствуйте, в вашей ситуации наличие справки о завершении обучения в школе
не лишает вас парва получить статус безработного. Хочу узнать как встать на биржу если нет документа окончания училища и нет аттестата есть только справка о завершении обучения в школе 7 класса Даше не где не обучался только работал но есть трудовая и там есть записи о профессиональной деятельности.
Здравствуйте!
Исходя из закона, при постановке на учет на биржу труда, Вы должны предоставить паспорт и документ об образовании.
Если Вы потеряли аттестат, то в школе можно получить дубликат.
Если аттестата нет, потому что вы не получили основное общее образование, то нужно, в таком случае, получить в школе справку о периоде обучения, которую и предоставите на биржу.
Также, я думаю, не лишним будет предоставить и копию трудовой книжки, где есть записи о профессиональной деятельности.
Спросить
Здравствуйте, в вашей ситуации наличие справки о завершении обучения в школе
не лишает вас парва получить статус безработного.
СпроситьДобрый день. Ваш вопрос не понятен. Входит ли в трудовой стаж обучение в мореходной школе. После окончания школы был направлен на плавательную практику на судно по добыче и обработке рыбы, в объединение Эстрыбпром. В справке из архива имеется подтверждения плав практики. После практики был направлен для работы в объединении Эстрыбпром. Дата приема на работу сентябрь 1982 г.
Должен ли ПФ учитывать время обучения в школе и плавпрактику. Обучение в Таллиннской мореходной школе сентябрь 1981-март 1982, далее плавательная практика до сентября 1982. Запись обучение обозначена в трудовой, плав практика нет. На руках архивная справка о чистом плавательном стаже, В ней обозначен период плав практики. С уважением Геннадий.
Входит ли в трудовой стаж обучение в мореходной школе. После окончания школы был направлен на плавательную практику на судно по добыче и обработке рыбы, в объединение Эстрыбпром. В справке из архива имеется подтверждения плав практики. После практики был направлен для работы в объединении Эстрыбпром. Дата приема на работу сентябрь 1982 г.
Должен ли ПФ учитывать время обучения в школе и плавпрактику.
Спросить
Уважаемый Геннадий Иванович г. Москва!
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключённого трудового договора.
Также:
Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ:
Трудовая книжка установленного образца является ОСНОВНЫМ документом о трудовой деятельности и трудовом стаже Работника.
В Трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Поэтому исходя из выше изложенного:
- если в вашей Трудовой книжке имеются Записи с указанием №№ Приказа и даты о вашей трудовой деятельности в этот период то в этом случае данные периоды вашей работы должны быть включены в ваш Общий трудовой стаж.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 21.11.2020 г.
СпроситьГеннадий Иванович, для ответа на Ваш вопрос будет необходимо детальное изучение пенсионного законодательства действовавшего в тот период, когда Вы обучались и проходили практику. Если законодательством на тот период был предусмотрен такой зачет в трудовой стаж, то эти периоды должны быть включены в Ваш стаж.
Пенсионные вопросы о зачете стажа вызывают много споров, многие из которых находят разрешение в судах, в этих вопросах очень много нюансов и ответить однозначно без изучения документов крайне сложно.
СпроситьУважаемый Павел г. Челябинск!
Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ:
Трудовая книжка установленного образца является ОСНОВНЫМ документом о трудовой деятельности и трудовом стаже Работника.
В Трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Поэтому исходя из выше изложенного: если в вашей Трудовой книжке имеются Записи:
- об обучении в ПТУ;
- а также Срочной Службе в Армии
с указанием № Приказа и даты
то в этом случае данный период должен быть включён в ваш Общий трудовой стаж.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 20.11.2020 г
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 20.11.2020 г. Хочу узнать, входит ли в общий трудовой стаж обучение в ПТУ и служба в армии?
Уважаемый Павел г. Челябинск!
Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ:
Трудовая книжка установленного образца является ОСНОВНЫМ документом о трудовой деятельности и трудовом стаже Работника.
В Трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Поэтому исходя из выше изложенного: если в вашей Трудовой книжке имеются Записи:
- об обучении в ПТУ;
- а также Срочной Службе в Армии
с указанием № Приказа и даты
то в этом случае данный период должен быть включён в ваш Общий трудовой стаж.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 20.11.2020 г
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 20.11.2020 г.
СпроситьПериод обучения в страховой стаж не засчитывается. Но если одновременно с обучением гражданин работает по трудовому договору, то период работы в страховой стаж засчитывается. Учился 5 лет очно (1991-1996 г.г.). Входит ли этот срок в общий трудовой стаж? Запись в трудовой имеется. Спасибо.
Период обучения в страховой стаж не засчитывается. Но если одновременно с обучением гражданин работает по трудовому договору, то период работы в страховой стаж засчитывается.
Спросить
