Увольнение по собственному желанию, наверное, самая частая причина расторжения трудового договора. Порядок действий работодателя при этом довольно прозрачен и понятен: получить от работника заявление с просьбой уволить его и полностью рассчитаться с ним.
С 1 января 2020 года в России был принят федеральный закон об электронной трудовой книжке.Переход на ЭТК: Все трудоустроенные граждане, принятые на работу до 1 января 2020 года должны оформить заявление,
https://unsplash.com/photos/T57t6ZUT2Kc Всю свою жизнь я путешествую. Я не могу находиться на одном месте, просиживать часами в офисе — точно не мое. Я люблю девушек, конкурс «Евровидение», передачу «Что?
Гуайдо, Президент Беларуси ******************************** Это еще не конец, но сможет ли Лукашенко пережить бурю? С момента президентских выборов 8/9/2020 года Беларусь переживает бурные волны протестов.
Отпуск — это такое время, когда вы можете не работать, а работодатель платит вам деньги за каждый день. Причем вы получаете их заранее и не должны возвращать. Работодатели часто пользуются тем, что вы не знаете о своих правах на отдых и его оплату:
На август 2020 законодатель припас много интересного: от нового тарифа ОСАГО (с конца августа формируется самим страховщиком) до уточнения сроков выплаты выходного пособия по сокращению штатов. Кроме того,
Может ли работодатель не отпустить в отпуск работника? В одних случаях – да, в других – нет. Но прежде чем разбираться в этом вопросе, вспомним основные требования ТК РФ, касающиеся предоставления отпусков работникам.
Современный мир меняется очень быстро, что вызывает необходимость внесения изменений в законодательство большинства государств. В августе 2020 года в России вступают в силу изменения, которые затронут пенсионеров, студентов, сокращенных работников, автовладельцев и многие другие категории граждан.
На август 2020 законодатель припас много интересного: от нового тарифа ОСАГО (с конца августа формируется самим страховщиком) до уточнения сроков выплаты выходного пособия по сокращению штатов. Кроме того,
Добрый день уважаемые Форумчани. Хотелось бы вам поведать интересную историю с увольнением моей супруги. Статья больше для юристов, хотелось бы получить юридическую оценку всей ситуации.О организации В начале хотелось бы вкратце рассказать об организации.
Граждане, работающие официально, могут столкнуться с ситуацией, когда им необходимо срочно уволиться. По законодательству они должны сообщить руководству предприятия о своих планах за две недели до даты желаемого увольнения, чтобы работодатель мог определиться с необходимостью отработки этого срока.
Правительство введет особый порядок регулирования трудовых отношений до 31 декабря 2020 года в связи с мероприятиями по предупреждению распространения коронавирусной инфекции. Такой законопроект разработал Минтруд.
УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор ООО «_____________» (приказ № __ от _____2020) _____________ /_________ МП ПОЛОЖЕНИЕоб электронных трудовых книжках г. Ульяновск _________20201. Общие положения 1.1. Настоящее положение является локальным правовым актом ООО «_____________» (далее – Общество,
Старая-новая информация От увольнения никто не застрахован. Если это всё-таки случилось, первым делом надо получить от работодателя все причитающиеся выплаты, а потом идти в Центр занятости. В обычное время многие пренебрегают этим.
Завод Volkswagen в Калуге объявил о предстоящих увольнениях сотрудников, работникам предложено написать заявление об увольнении по собственному желанию, сообщает профсоюз предприятия АСМ. Желающим расторгнуть трудовой договор сегодня, 15 мая, руководство завода предлагает выплатить шесть окладов.
В соответствии с принятым вчера решением главы государства режим нерабочих дней с сохранением заработной платы снова продлен – дни с 6 по 8 мая также будут нерабочими (Указ Президента РФ от 28 апреля 2020 г.
Изменился МРОТ с 2020 года С 1 января 2020 года вступил в силу новый МРОТ – 12 130 руб. (приказ Минтруда России от 09.08.2019 № 561 н, Федеральный закон от 27.12.2019 № 463-ФЗ). Напомним, что в 2019 году действовал МРОТ, равный 11 280 руб.
С 2020 года в России действует электронная трудовая книжка – новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Цифровая трудовая книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности,
Доброе время суток дорогие мои подписчики и гости нашего сайта... Сегодня хочу с Вами обсудить обещание В. В Путина о детских выплатах и вообще о поддержке граждан пропавших в трудную ситуацию. Недавно общался с одной знакомой, так вот какая картина маслом...
ТОЧКА ЗРЕНИЯ: Сколько платить сотрудникам в нерабочий месяц И можно ли увольнять или сокращать персонал Второго апреля президент продлил режим нерабочих дней с сохранением зарплаты до конца апреля, если ситуация с распространением нового коронавируса не улучшится.
Из-за угрозы распространения коронавируса некоторые виды деятельности оказались в очень сложном положении. Что-то пришлось полностью приостановить (например, еще до объявления нерабочей недели и карантина в отдельных регионах — туристический бизнес, организацию мероприятий, досуговые заведения)
В большинстве случаев закон не запрещает человеку работать и получать пенсию одновременно. Именно поэтому «работающий пенсионер» в нашей стране не редкое явление. Однако необходимо добавить, что это в основном связано с явлением - учитывая размер пенсии по старости.
Предыстория Однажды женщина уехала за город к маме. За выходные дорогу замело снегом так, что утром в понедельник мадам не смогла выехать из дома и соответственно попасть на работу. Все произошло в д. Фелисово, которая расположена в Московской области.
