Материальная ответственность заведующего складом / Трудовое право - 34 советов адвокатов и юристов

В соответствии с условиями договора о материальной ответственности, пределы ответственности в нём должны быть прописаны. Вообще, если имущество со склада передано иному лицу по акту приёма-передачи, иному документу, то ответственность несёт лицо, получившее имущество. Да, должен нести ответственность.

Всё зависит от трудового договора. Отвечает ли заведующий складом за товар (имущество) выданное на территорию предприятия

Да, установлена законодательством такая обязанность. Т.е один человек может быть завскладом на нескольких складах, находящихся географически в разных местах при этом не имея материальной ответственности к этим складам? В организации есть служба складского хозяйства в которой есть начальник службы, ведущий специалист, заведующий складом, кладовщики, грузчики, есть площадки центральных складов в разных районах области со своими материально ответственными лицами, на одной из площадок находится заведующий складом, где у него имеется материальная ответственность. Вопрос такой обязан ли он руководить персоналом складов (кладовщиками, грузчиками), обеспечивать их инвентарем других площадок?

Лариса, при указанных в вопросе обстоятельствах, для исключения материальных потерь в будущем, по результатам инвентаризаций ТМЦ, - уволиться, предупредив работодателя за три дня (ст. 71 ТК РФ). Устроилась на работу с испытательным сроком на 3 месяца заведующим складом. Заведующий складом до того уволился за месяц до того как я пришла. Склад мне передали только документально. Акта-передачи не было. Очень сложная организация сразу нет возможности все посчитать. Договор о полной мат. ответственности еще не отдала. Материалы были перемещены на мастера. От нее я и приняла только по бумагам. Как быть дальше..

Добрый день!

Данные поручения у Вас прописаны в трудовом договоре? Если нет, то пишите жалобу в ГИТ и Прокуратуру. Это разные должности;

- вторая предусматривает обязательную материальную ответственность;

- каждый труд оплачивается: [quote][/quote]. ч.3 ст. 37 Конституции РФ "каждый имеет право на на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда"[quote][/quote]

- Может начальник службы обеспечения выполнить дополнительную работу заведующего складом без доплаты.

Лариса можете.

НО вам не надо.

Если кража, то заявление в полицию надо, ст. 158 УК РФ.

Надеюсь мой ответ вам полезен! Материально ответственное лицо — это лицо, заключившее трудовой договор с университетом и на основании договора о полной материальной ответственности несущее полную материальную ответственность за ущерб, нанесенный имуществу университета, в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Положением.

Если нет договора значит не МОЛ. Я работаю заведующий складом в высшем учебном заведении имею ли право быть материально ответственным за имущество гаража если там есть начальник гаража.

Исход зависит от того являетесь ли вы материально ответственным лицом, есть ли ваша подпись в документе, где это зафиксировано. Кроме того, зависит от суммы недостачи. Адекватные фирмы в большинстве своем списывают недостачу\некондицию. Да, я являюсь МОЛ, подпись стоит в накладной передачи имущества. Да, мне сдавали имущество комиссионно, комиссия считала ходила, после поставили подпись и я тоже. А получилось что комиссия вовсе не считала. А подписала так. Имущество старое, начало 90 х годов, хранится неправильно, в сыром, неотапливаемом помещении. Цена в пределах 10 рублей по карточке учёта. Ситуация такая. Работаю заведующей хранилищем на складе, летом вышла из декрета и приняла имущество. Как оказалось которого в дальнейшем недостача, т.к. при принятии имущества оно считалось выборочно. Комиссия подписала документы что все ОК. Теперь едет финансовая инспекция, которая будет считать меня комиссионно! Что теперь мне ждать? Сушить сухари за свою халатность?

Добрый день.

По сути завскладом материально ответственное лицо, поэтому не нужно никакой доверенности, статья 244 ТК РФ. Если договор о материальной ответственности с работником не заключался, то и здесь доверенность не поможет - он же не будет у вас после принятия товара сидеть денно и ношно на складе, охраняя товар?! Нужна ли доверенность от организации на получения товара на склад заведующему склада? Для подписания УПД (приход). Заранее спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день

Заведующая складом не может ни требовать от вас выплаты недостачи, не тем более вас уволить

Материальную ответственность несут только лица, подписавшие соответствующий договор и\или имеющие доступ к ТМЦ, которые им вверены на основании специального документа

грузчики могут быть привлечены к материальной ответственности только в случае установления факта кражи товара именно конкретным грузчиком.

Так что не "ведитесь" на слова заведующей. Скажите пожалуйста, я работаю грузчиком в столовой в кадетском училище, ключей от склада не имею, допуск к продуктам без кладовщика или заведующей не имею, у нас постоянно вроисходит пропажа продуктов, заведующая ввплатела не доздачу иитребует от нас грузчиков, чтоб мы возместили ей частично часть выплаченых денег, в случае отказа, она нас всех уволит по статье, без выплаты заработной платы! Что нам делать, мы можем отказаться?

Для привлечения к ответственности, несмотря на то что с Вами заключили стандартный договор, необходимо было так сказать "зафиксировать точку отсчета". Что это означает на практике? Договор о материальной ответственности можно считать не надлежащим образом оформленным, в случае если к нему не сделали приложение состоящее из акта приема-передачи. То есть работодатель конечно может попытаться повесить на вас все, что ему заблагорассудится, но доказать, что именно во время исполнения обязанностей завскладом Вами, ему был нанесен ущерб, он не может. Так как нет документов. По этой причине ему придется только договариваться с Вами, а уж соглашаться с ним или нет, это решать Вам. Работаю заведующим склада более полу года, склад ТМЦ не принимал не подписывал ни каких АКТов. Подписывал только трудовой договор (обычной стандартной формы об ответственности). Прием ТМЦ по накладным тоже не подписывал ни разу. Если будет недостача на складе могут привлеч к возмищению?

Возможно.

У Вас уже нарушения идет со стороны работодателя, нет трудового договора, приказа о приеме на работу.

Так, что всего можно от них ожидать. Нет невозможно! Так как вы подпишите, только то что примете. Конечно если только сами не согласитесь на иное.

И еще совет: В случае если к договору о мат. ответственности не предусмотрено приложение акта приема-передачи, то подписывая результаты инвентаризации, на будущее запросите 1 экземпляр инвентаризационной ведомости для себя. Вам уже недостачу повесили. Инвентаризацию обязаны были проводить при принятии нового зав. складом. Лох. Устроился работать зав. складом. Заявление о приёме на работу написал. Приступил к работе без инвентаризации, проработал уже две недели. Договор о материальной ответственности не подписывал, директор сказала, что подпишем его только после проведённой инвентаризации. Вопрос, возможно такое, что руководство при наличии недостачи повесит её на меня?

Вы будете нести полную материальную отвественность за все принятые Вами материальные ценности, перед отпуском Вы должны передать их на временное хранение другому материально-отвественному лицу. Если вы не принимали на отвественное хранение материальные ценности и к ним имеют допуск другие лица, вы будете нести полную материальную отвественность, если работодатель сможет доказать, что хищение произошло или образовалась недостача в период, вашей работы, и данные ценности были переданы Вам на хранение. Я являюсь зав материальным складом в единственном лице. Договор о полной индивидуальной материальной ответственности подписан без назначения взаимозаменяющего во время отпуска или болезни лица. Буду ли нести материальную ответственность если во время моего отсутствия имелся доступ инных лиц на склад вверенных мне ценностей?

Работодатель имеет право удерживать не более 20% заработка. Если увольняетесь, работодатель имеет право удержать нанесенный ущерб в размере среднемесячной заработной платы. Вы можете договориться с работодателем о выплате недостачи в рассрочку. Здравствуйте я увольняюсь по собственному желанию из предприятия на котором работаю зав. складом т.е. я материально ответмтвенное лицо при ревизии обнаружилась недостача в 30000 а зарплата у меня 15000 могут ли они удержать всю сумму расчетных или после увольнения я все равно должна буду выплатить?

Здравствуйте! На мой взгляд является МОЛ. Главная медицинская сестра несет ответственность за несохранность материальных ценностей.

Конкретно такой должности не перечислено, но

[quote]Заведующие, другие руководители складов, кладовых (пунктов, отделений), ломбардов, камер хранения,[b] других организаций и подразделений[/b] по заготовке, транспортировке, хранению, [b]учету и выдаче материальных ценностей[/b], их заместители; заведующие хозяйством, коменданты зданий и иных сооружений, кладовщики, кастелянши; старшие медицинские сестры организаций здравоохранения; агенты по заготовке и / или снабжению, экспедиторы по перевозке и другие работники, осуществляющие получение, заготовку, хранение, учет, выдачу, транспортировку материальных ценностей.[/quote]

Приложение N 1 к Постановлению Министерства труда и социального развития

Российской Федерации от 31 декабря 2002 г. N 85 С главной медицинской сестрой может быть заключен договор о МОЛ, согл перечня 85 ее там нет.

Здравствуйте Лена. Ваш непосредственный руководитель может иметь ключи от склада и кабинета, но это нужно отразить в приказе или в вашей должностной инструкции. Заведующая это руководитель д/с. Она вправе иметь ключи от любого помещения д/с. В Вашем рабочем кабинете и на продуктовом складе находится имущество д/с. Заведующая несет ответственность за все, что находится в д/с. Здравствуйте Лена. Д непосредственный руководитель имеет просто иметь ключи от склада и кабинета, но это должно быть задокументированно. Я материально ответственное лицо всего имущества детского сада у меня 2 кабинета продуктовый склад и кабинет где хранятся материальные ценности ключи только у меня заведующая имеет право иметь дубликаты ключей. Я работаю завхозом в детском саду у меня есть продуктовый склад и кабинет где хранятся материальные запасы я за все отвечаю ключи только у меня И меет ли право заведующщая иметь запасные ключи от моих кабинетов.

Здравствуйте! Если ТМЦ под подпись не вверялись, то и нет оснований для взыскания ущерба при его наличии. Если вы не принимали ничего, то и не отвечаете за это Могут, на основании договора о полной материальной ответственности Скажите я стою на должности завед. Склада я материально ответственное лицо, но на этой должности не работаю, сижу совершенно в другом месте и занимаюсь совершенно другими бумагами, т.е на завед. Складом я просто числюсь, скажите если я не принимала этот склад со всем его содержимым, в накладных моих подписей ни где нет, могут ли мне предъявить пропажу (ущерб) и т. п.?

Алексей, читайте внимательно трудовой договор, есть ли пункт в договоре о материальной ответственности? Могут, если такое условие есть в трудовом договоре. Работаю 3 дня заведующим склада на испытательном сроке и сказали принять склад (55 мил. руб.) на испытательном сроке могут на меня материальную ответственность записать?

При вступлении в должность при выявлении недостачи должен был быть составлен акт выявления недостачи, и принимать имущество Вы должны были по факту, а не как попросит начальник. Вы, как я поняла, заведуете складом. И материальную ответственность тоже несете. Это должно быть прописано в должностной инструкции, если отдельный документ о материальной ответственности с Вами не заключался. В связи переводом старшины роты, принял его дела и должность, в ходе приёма,была выевлена не достача, вещевого имущества, но по просьбе командира роты, я все таки их принял. А теперь и командир роты сдает свои дела и должность. А недостачу хотят повесить на меня. У меня вопрос; сможет ли он это сделать? Ведь матерьально ответственное лицо в подразделении именно он.

Здравствуйте! Если с Вами заключен договор о полной материальной ответственности - то за материальные ценности на складах несете ответственность только Вы. Поэтому и ключи от складов должны быть ТОЛЬКО у ВАС.Заведующая может произвести перевешивание продуктов,но в присутствии повара и кладовщика и составить акт. Я кладовщик в детском саду - материально ответственно лицо. Ключи от складов, где хранятся продукты есть и у заведующего детским садом (она посещает все кабинеты в отсутствии сотрудников), я живу как на вулкане потому, что боюсь в один из прекрасных дней на меня повесят недостачу. Вопрос: ключи от складов должны быть только у лица отвечающего за мат. ценности на складе, или у заведующего тоже? Имеет ли право заведующая перевешивать продукты выданные со склада на пищеблок без лиц отвечающих за это (повар, кладовщик)? Как обезопасить себя от всякого рода неожиданностей со стороны заведующего?

Буду очень признательна за ответ.

Нет, не могут высчитать да, вам могут предъявить требования о возмещении причиненного ущерба Я зав. Складом. И я и кладовщик материально ответстветвенны. Сейчас увольняюсь. Если после инвентаризации будет выявлена недостача, могут ли высчитывать только с меня?

А почему бы и нет? Это называется внутреннее совмещение. Не забудьте оформить договор о материальной ответственности. Скажите пожалуйста имеет ли право заведующий хозяйством замещать заведующего складом во время отпуска зав. складом.

Неизвестно, читайте условия договора. Я зав. складом. Являюсь ли я ответственной за оргтехнику в местах эксплуатации. Имею договор о полной материальной ответственности.

Здравсвуйте.

По приказу C вступлением в силу Приказа № 255 МО РФ утрачивается надбавка 20% за материальную ответственность заведующего складом. Чем она компенсируется?

Нет, поскольку нет акта приемки, и соответственно не известно за какое имущество вы несете ответственность. Устроился работать заведующим складом акта приемки склада не было только подписал материальную ответственность, являюсь ли материально ответственным лицом?

Да, законом это предусмотрено На время болезни заведующего складом принят временный сотрудник (не является сотрудником учреждения). Можно ли с временным сотрудником заключать договор о полной материальной ответственности?

Должен быть заключен новый договор. При смене заведующей склада, должен ли быть переписан договор о материальной ответственности, или действует прежний?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение