Материнство / Семейное право - 8267 советов адвокатов и юристов
1. Обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, а также иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие в Российской Федерации (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"):
исходя из закона нет. если речь о получении пособия предусмотренного законодательством РФ. Гражданка РФ по факту проживающая в Азербайджане, имеет доход, но подоходный налог в РФ не оплачивает, а налоги по соц страху работодатель оплачивает. Имеет право на пособие на детей?
1. Обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, а также иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие в Российской Федерации (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"):
исходя из закона нет. если речь о получении пособия предусмотренного законодательством РФ.
СпроситьДобрый вечер, Наталья! Вы можете добровольно отказаться от родительских прав в пользу отца ребенка в судебном порядке. Процедура предусмотрена положениями Семейного кодекса Российской Федерации, и решение принимается исходя из преимуществ для самого ребенка. Также предстоит принимать во внимание, что отказ от материнства не лишает родительских обязанностей. Мы с мужем развелись в 14 году, дочери было на тот момент 10 лет, все эти годы она живёт со мной, все эти 7 лет папа настраивает её против меня, говорит всякие не существующие гадости поэтому ребёнок хочет жить с ним, а бывший муж говорит что она ему не нужна. Всё зло дочь вмещает на мне, были, крики, избиения, она издевается морально и физически надо мной... У меня нет сил больше терпеть все издевательства с её стороны, скажите могу я отказаться от родительских прав?
Добрый вечер, Наталья! Вы можете добровольно отказаться от родительских прав в пользу отца ребенка в судебном порядке. Процедура предусмотрена положениями Семейного кодекса Российской Федерации, и решение принимается исходя из преимуществ для самого ребенка. Также предстоит принимать во внимание, что отказ от материнства не лишает родительских обязанностей.
СпроситьСчитаем: с 1 по 10 не оплачивается, с 12 по 19 был больничный-следовательно оплата будет такая: первые три дня оплачивает работодатель остальное ФСС из расчета если стаж меньше 5 лет — размер пособия составляет 60% от среднего заработка; если стаж работника от 5 до 8 лет — размер больничного составляет 80% от среднего заработки; если стаж превышает 8 лет — размер больничного составляет 100% от среднего заработка. Т.к. Вы на больничном, то на этот период выплачиваются больничные после закрытия больничного листа согласно требованиям Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". А следовательно аванс не выплачен правомерно. Значит больничный мне выплатят отдельно, сам аванс мне не положен, верно? Была в отпуске за свой счёт с 1 по 10 с 12 по 19 попала на больничный, аванс был 25 и его мне не выплатили. Подскажите пожалуйста это правильно?
Считаем: с 1 по 10 не оплачивается, с 12 по 19 был больничный-следовательно оплата будет такая: первые три дня оплачивает работодатель остальное ФСС из расчета если стаж меньше 5 лет — размер пособия составляет 60% от среднего заработка; если стаж работника от 5 до 8 лет — размер больничного составляет 80% от среднего заработки; если стаж превышает 8 лет — размер больничного составляет 100% от среднего заработка.
СпроситьТ.к. Вы на больничном, то на этот период выплачиваются больничные после закрытия больничного листа согласно требованиям Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". А следовательно аванс не выплачен правомерно.
Спросить
Да, все верно, Территориальный орган ФСС РФ оплатит больничный в течение 10 календарных дней со дня получения им документов (сведений) либо реестра сведений, которые необходимы для назначения и выплаты пособия.
Спросить
Никаких выплат не будет, обращайтесь в свою страну. Вам правильно сказал юрист МФЦ.
Действие Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" распространяется и на иностранных граждан:
[quote]временно проживающих на территории Российской Федерации и подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством иностранных граждан и лиц без гражданства.[/quote]
Иностранным гражданам (застрахованным) предоставляют три вида выплат:
- пособие по беременности и родам (работающим, ст. 8 Закона);
- пособие при рождении ребенка (ст. 11 Закона).
- выплаты по уходу за детьми до полутора лет доступны как трудоустроенным лицам, так и безработным (ст. 13 Закона).
Обращайтесь.
Удачи. Странно, юрист с мфц другую информацию говорил. Я гр Украины имея рвп, замужем за гр РФ и беременная. Какие выплаты будут на ребёнка? Спасибо.
Вам правильно сказал юрист МФЦ.
Действие Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" распространяется и на иностранных граждан:
временно проживающих на территории Российской Федерации и подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством иностранных граждан и лиц без гражданства.
Иностранным гражданам (застрахованным) предоставляют три вида выплат:
- пособие по беременности и родам (работающим, ст. 8 Закона);
- пособие при рождении ребенка (ст. 11 Закона).
- выплаты по уходу за детьми до полутора лет доступны как трудоустроенным лицам, так и безработным (ст. 13 Закона).
Обращайтесь.
Удачи.
Спросить
Доброго дня,
Никаких, так как человек предоставляющий биоматериал не несет ответственности. Рекомендую по данному вопросу обратиться за личной консультацией к юристу на сайте. Никаких последствий не будет. При таких условиях ребенок и должен быть зарегистрирован на других людей. Сын в браке, совместных детей нет. Попробовали обсудить суррогатное материнство, чтоб он дал биоматериал, жена 45 лет, не даёт согласие. Какие последствия могут быть для него как донора, если ребёнок будет зарегистрирован на других людей?
Доброго дня,
Никаких, так как человек предоставляющий биоматериал не несет ответственности.
Спросить
Рекомендую по данному вопросу обратиться за личной консультацией к юристу на сайте.
Спросить
Никаких последствий не будет. При таких условиях ребенок и должен быть зарегистрирован на других людей.
СпроситьДоброго дня,
Очень много факторов, в том числе и при расчете, Вам оплатят 7 смен и еще три смены
ссылка на калькулятор, так как неизвестен Ваш оклад
https://www.b-kontur.ru/enquiry/268
Большинство случаев нахождения на больничном оплачиваются полностью, то есть за все дни, в размере среднего заработка работника с учётом его страхового стажа. Если страховой стаж менее пяти лет — выплачивается 60% среднего заработка.
Все, что касается больничных, урегулировано в Порядке выдачи листков нетрудоспособности, ФЗ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и «Положении об особенностях исчисления средней заработной платы». Я работаю охранником. У меня в месяц 10 дежурств. Работаю сутки через двое. Я отработал 7 смен а потом последние 3 смены заболел. Мне заплатят за месяц зарплату 7 смен полностью рлюс 3 смены потому что я болел из расчета 1/10 МРОТ в день? Верно? Что говорит закон?
Доброго дня,
Очень много факторов, в том числе и при расчете, Вам оплатят 7 смен и еще три смены
ссылка на калькулятор, так как неизвестен Ваш оклад
https://www.b-kontur.ru/enquiry/268
Большинство случаев нахождения на больничном оплачиваются полностью, то есть за все дни, в размере среднего заработка работника с учётом его страхового стажа. Если страховой стаж менее пяти лет — выплачивается 60% среднего заработка.
Все, что касается больничных, урегулировано в Порядке выдачи листков нетрудоспособности, ФЗ № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и «Положении об особенностях исчисления средней заработной платы».
СпроситьДобрый день. В соответствии с ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Обратитесь в ФСС срок выплаты уже прошел это нарушение. Я сотрудник мвд. С 3 августа ушла на больничный по беременности и родам, сегодня 20 число а выплат до сих пор нет.
Добрый день. В соответствии с ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.
Обратитесь в ФСС срок выплаты уже прошел это нарушение.
СпроситьЗдравствуйте.
Несовершеннолетние, достигшие 16 лет, могут проживать отдельно от родителей (попечителей), но только с разрешения органа опеки и попечительства при условии, что это не отразится неблагоприятно на их воспитании и защите их прав и интересов. Здесь не имеются ввиду дети, которые проживают отдельно от родителей в связи с обучением в колледжах (техникумах и т.д.) и проживают в других городах (в общежитиях).
Нотариальная доверенность не может служить основанием для передачи ребенка креснице. Может у меня проживать кресница 16 лет. Если мать сделает нотариальную доверенность. Её хотят лишить материнства.
Здравствуйте.
Несовершеннолетние, достигшие 16 лет, могут проживать отдельно от родителей (попечителей), но только с разрешения органа опеки и попечительства при условии, что это не отразится неблагоприятно на их воспитании и защите их прав и интересов. Здесь не имеются ввиду дети, которые проживают отдельно от родителей в связи с обучением в колледжах (техникумах и т.д.) и проживают в других городах (в общежитиях).
Нотариальная доверенность не может служить основанием для передачи ребенка креснице.
СпроситьВообще свое материнство нельзя передать по доверенности)) По крайне мере по закону РФ
Ну она конечно может уполномочить вас доверенностью на представление своих интересов и интересов своего ребенка с полным набором полномочий по регистрации по месту пребывания, мед.учреждений, устройства в школу и т.д. Может ли моя племянница из Казахстана отправить дочку 13 лет ко мне в Россию на пмж? Какие нужны документы?
Вообще свое материнство нельзя передать по доверенности)) По крайне мере по закону РФ
Ну она конечно может уполномочить вас доверенностью на представление своих интересов и интересов своего ребенка с полным набором полномочий по регистрации по месту пребывания, мед.учреждений, устройства в школу и т.д.
Спросить2. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Виталий, увольнять сотрудника в один день, когда он заболел, нельзя.
Поэтому будете уволены и рассчитаны на основании ст.140 ТК РФ как выйдите с больничного. В период больничного Вас не могут уволить, уволят Вас только последним днём листа нетрудоспособности. А уволят после закрытия больничного или по дате на заявление? У меня дата 17.08 на больничный я пошёл 16.08 08 увольнение 17.08!16.08 ушел на больничный! Когда меня расчитают? И как будет оплачиваться больничный! На больничный пошёл где то на месяц.
2. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованным лицам в размере 60 процентов среднего заработка в случае заболевания или травмы, наступивших в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Спросить
Виталий, увольнять сотрудника в один день, когда он заболел, нельзя.
Поэтому будете уволены и рассчитаны на основании ст.140 ТК РФ как выйдите с больничного.
Спросить
В период больничного Вас не могут уволить, уволят Вас только последним днём листа нетрудоспособности.
Спросить
Увольнение - на дату, указанному в заявлении об увольнении по собственному желанию.
СпроситьДобрый день. В случае если ребёнка забираете то вы в любом случае будете указаны матерью. Но опеку над ним должен взять кто-то совершеннолетний пока вам не исполнится 18. Добрый день. Да, конечно, вы же его мать.
Несовершеннолетние родители, не состоящие в браке, в случае рождения у них ребенка и при установлении их материнства и (или) отцовства вправе самостоятельно осуществлять родительские права по достижении ими возраста шестнадцати лет. До достижения несовершеннолетними родителями возраста шестнадцати лет их ребенку назначается опекун, который осуществляет его воспитание совместно с несовершеннолетними родителями ребенка. Разногласия, возникающие между опекуном ребенка и несовершеннолетними родителями, разрешаются органом опеки и попечительства. (ст.62 СКРФ) В 16 лет я имею право записать на себя рождённого ребёнка?
Добрый день. В случае если ребёнка забираете то вы в любом случае будете указаны матерью. Но опеку над ним должен взять кто-то совершеннолетний пока вам не исполнится 18.
Спросить
Добрый день. Да, конечно, вы же его мать.
Несовершеннолетние родители, не состоящие в браке, в случае рождения у них ребенка и при установлении их материнства и (или) отцовства вправе самостоятельно осуществлять родительские права по достижении ими возраста шестнадцати лет. До достижения несовершеннолетними родителями возраста шестнадцати лет их ребенку назначается опекун, который осуществляет его воспитание совместно с несовершеннолетними родителями ребенка. Разногласия, возникающие между опекуном ребенка и несовершеннолетними родителями, разрешаются органом опеки и попечительства. (ст.62 СКРФ)
СпроситьЗдравствуйте, Аида.
ФСС учтет два последних года работы при увольнении с должности, если работодателем производились страховые взносы. Сумма пособия по беременности и родам в 2021 году равна сумме доходов за 2 календарных года (предшествующих году наступления декрета) разделенной на количество дней в этом периоде и умноженной на количество дней декрета (ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"). Я работаю с 29.04.2019 г по 16.08.2021 г! Планирую встать на учёт биржы труда! Смогу ли я получить дикретные выплаты с предыдущих работ если уйду в декрет в течении года?!
Здравствуйте, Аида.
ФСС учтет два последних года работы при увольнении с должности, если работодателем производились страховые взносы. Сумма пособия по беременности и родам в 2021 году равна сумме доходов за 2 календарных года (предшествующих году наступления декрета) разделенной на количество дней в этом периоде и умноженной на количество дней декрета (ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").
СпроситьТо же самое. Такой больничный оплачивается, определенным образом, смотрите ст. 6, 7 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ. С пособия по временной нетрудоспособности, в том числе наступившей в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, алименты удерживаются в случае, если они взысканы по решению суда, судебному приказу либо по нотариальному соглашению об уплате алиментов. Если же отец ушел в отпуск по уходу за ребенком и получает пособие по уходу, то с этих сумм алименты не удерживаются, что, впрочем не освобождает его от содержания иных детей. Перечень доходов, с которых удерживаются алименты определен в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г. У девушки бывший муж ушел на больничный по уходу за ребенком. Что будет с алиментам?
То же самое. Такой больничный оплачивается, определенным образом, смотрите ст. 6, 7 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ.
Спросить
С пособия по временной нетрудоспособности, в том числе наступившей в связи с необходимостью ухода за больным ребенком, алименты удерживаются в случае, если они взысканы по решению суда, судебному приказу либо по нотариальному соглашению об уплате алиментов. Если же отец ушел в отпуск по уходу за ребенком и получает пособие по уходу, то с этих сумм алименты не удерживаются, что, впрочем не освобождает его от содержания иных детей. Перечень доходов, с которых удерживаются алименты определен в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г.
СпроситьЗдравствуйте, только от стажа работы.
Удачи вам и всего хорошего. Важно знать, что юристы не работники сайта, отвечают на вопросы не требующие подготовки – ссылки на законы и судебную практику, услуга платная. Здравствуйте, Наталья!
[u]Больничный выплачивается 100 %, если стаж работника (общий) более 8 лет.[/u]
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством",
[quote][b]1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;[/b]
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.[/quote]
Надеюсь, мой ответ для Вас оказался полезным.
Всех благ Вам! Как оплачивается больничный инвалидам 3 й группы 100%?
Здравствуйте, только от стажа работы.
Удачи вам и всего хорошего. Важно знать, что юристы не работники сайта, отвечают на вопросы не требующие подготовки – ссылки на законы и судебную практику, услуга платная.
Спросить
Здравствуйте, Наталья!
Больничный выплачивается 100 %, если стаж работника (общий) более 8 лет.
В соответствии со ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством",
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка.
Надеюсь, мой ответ для Вас оказался полезным.
Всех благ Вам!
СпроситьУважаемая Халида! Ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» устанавливает, что выплата по больничному листу осуществляется в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы. Также ст. 4.3 указанного закона закрепляет за вами обязанность соблюдать режим лечения, определенный на период временной нетрудоспособности, и правила поведения больного в медицинских организациях. Поэтому подобные действия в силу ст. 8 закона могут быть расценены как нарушение режима временной нетрудоспособности, предписанного лечащим врачом, и повлечь за собой снижение размера пособия по временной нетрудоспособности. Удачи. Добрый день. Это будет нарушением режима. Если работаю на двух работах и открыт на одной работе больничный.. могу ли я продолжить работу на второй работе?
Уважаемая Халида! Ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» устанавливает, что выплата по больничному листу осуществляется в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы. Также ст. 4.3 указанного закона закрепляет за вами обязанность соблюдать режим лечения, определенный на период временной нетрудоспособности, и правила поведения больного в медицинских организациях. Поэтому подобные действия в силу ст. 8 закона могут быть расценены как нарушение режима временной нетрудоспособности, предписанного лечащим врачом, и повлечь за собой снижение размера пособия по временной нетрудоспособности. Удачи.
Спросить
Нет, больничный Вы предоставлять не должны. Нет, он не подлежит оплате, так как вы работаете не по Трудовому договору и не являетесь застрахованным лицом на случай временной нетрудоспособности. Нет, не должны, поскольку Вы не состоите в трудовых отношениях с работодателем
Вознаграждения, выплаченные в рамках любых договоров ГПХ, не облагаются взносами на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) (пп.2 п.3 ст.422 НК РФ) Должна ли я предоставлять больничный, если я работаю по договору ГПХ.
Нет, он не подлежит оплате, так как вы работаете не по Трудовому договору и не являетесь застрахованным лицом на случай временной нетрудоспособности.
Спросить
Нет, не должны, поскольку Вы не состоите в трудовых отношениях с работодателем
Вознаграждения, выплаченные в рамках любых договоров ГПХ, не облагаются взносами на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) (пп.2 п.3 ст.422 НК РФ)
СпроситьЗдравствуйте!
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", а именно ст.14 п.1)
Если ответ был вам полезен, не забудьте дать обратную связь. Доброй ночи скажите пожалуйста если три раза подряд уходить в декрет, года я могу писать как в первом случае и во втором? И как оплатят? В двух случаях оплатили по максимуму.
Здравствуйте!
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия. (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", а именно ст.14 п.1)
Если ответ был вам полезен, не забудьте дать обратную связь.
СпроситьМожете не сдавать больничный. Это Ваше право представлять лист временной нетрудоспособности на оплату и подавать в связи с этим заявление, а не обязанность согласно требованиям ст.183 Трудового кодекса РФ и статье 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Я Переболел находясь на вахте, работал все это время, врач открыла мне больничный без моего согласия, в табеле мне поставят рабочие дни, могу я не сдавать больничный в организацию, не будет ли санкций против организации.
Можете не сдавать больничный. Это Ваше право представлять лист временной нетрудоспособности на оплату и подавать в связи с этим заявление, а не обязанность согласно требованиям ст.183 Трудового кодекса РФ и статье 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
СпроситьЗдравствуйте. Через суд, не проблема. МОжно. Нужно предъявить претензию клинике и этим родителям и потом иск в суд подать. Я участвовала в программе сурогатного материнства, родила 25 мая, мне выплатила только половину гонорара,
Так как, родители из другой страны не сразу приехали..
Прошло 2 месяца клиника мне говорит что родители ещё не приехали и мне не могут отдать пока вторую часть денег.
Возможно ли как то добиться выплатить мне деньги.
Отказ от ребёнка я подписала сразу в роддоме.
МОжно. Нужно предъявить претензию клинике и этим родителям и потом иск в суд подать.
СпроситьЗдравствуйте, Ольга! Как предусмотрено ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам..., когда заболевание или травма наступили в течение [b]30 календарных дней [/b]со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования. Соответственно, если листок нетрудоспособности был выдан Вам не позднее 30 календарных дней с даты увольнения, работодатель обязан выплатить пособие по временной нетрудоспособности. Уволилась с работы 2 июня 2021 г. На новом месте работы официально еще не оформлена. Сейчас заболела. В течение какого времени можно получить больничный с прежнего места работы?
Здравствуйте, Ольга! Как предусмотрено ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 26.05.2021) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам..., когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования. Соответственно, если листок нетрудоспособности был выдан Вам не позднее 30 календарных дней с даты увольнения, работодатель обязан выплатить пособие по временной нетрудоспособности.
СпроситьБеседа-досудебная стадия рассмотрения дела, суд изучит документы, представленные в материалы, уточнит некоторые вопросы и назначит дату основного заседания.
Поэтому идти туда самой или с юристом-решать вам. Можно и без юриста это просо беседа, где вам будет предложено пройти процедуру медиации, это формальность. Суд назначил беседу по взысканию денег по договору сурогатного материнства. На эту беседу можно ли прийти без юриста? Или желательно с ним? И почему сперва беседа?
Беседа-досудебная стадия рассмотрения дела, суд изучит документы, представленные в материалы, уточнит некоторые вопросы и назначит дату основного заседания.
Поэтому идти туда самой или с юристом-решать вам.
СпроситьСуррогатное материнство регулируется другими нормами права (если вы конечно занимаетесь этим официально). Вы не отказ от ребенка делаете, а согласие сурмамы на передачу новорожденного.
Никто об этом не узнает, если вы все по договору делали. Опека о тут причем?
Ваши отношения регулируются специальными нормами и договором. Я сурмама, меня интересует вопрос, я же получается буду писать отказ в пользу биородителей, и что же получается я буду лишена родительских прав! И опека об этом узнает, хоть и по сути это не мой ребенок, рожать буду в другом регионе и городе.
Суррогатное материнство регулируется другими нормами права (если вы конечно занимаетесь этим официально).
СпроситьВы не отказ от ребенка делаете, а согласие сурмамы на передачу новорожденного.
Никто об этом не узнает, если вы все по договору делали.
СпроситьОпека о тут причем?
Ваши отношения регулируются специальными нормами и договором.
СпроситьПоложен, но, к сожалению, он очень не продолжительный - не более чем за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи (подп.6 п.5 ст.6 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"). При этом диагноз и инвалидность не имеют значения. Поэтому Вам придется либо брать отпуск (оплачиваемый и/или за свой счет), либо нанимать сиделку, либо увольняться и оформлять пособие по уходу за инвалидом (но это пособие составляет всего 1200 рублей). Положен ли больничный работающей матери ухаживающим за совершеннолетней дочерью первой группы инвалидности с онкологией?
Положен, но, к сожалению, он очень не продолжительный - не более чем за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи (подп.6 п.5 ст.6 Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"). При этом диагноз и инвалидность не имеют значения. Поэтому Вам придется либо брать отпуск (оплачиваемый и/или за свой счет), либо нанимать сиделку, либо увольняться и оформлять пособие по уходу за инвалидом (но это пособие составляет всего 1200 рублей).
СпроситьДобрый день, вы можете получить единовременное пособие при рождении ребенка, так же в соцзащите оформить пособие на ребенка до 1,5 лет, Обращайтесь в фонд социального страхования по месту жительства. Обращайтесь в центр занятости для постановки вас на учет. И еще могу ли получить пособие по БиР, на больничнем листке написан организация но она же закоылась. Смогу ли иметь обязательное соц страхование временной нетрудоспособности и в связи с материнством если трудовой договор уже расторжен из за закрытия организации, я находилась в декретном отпуске. Являюсь гр Киргизии. Получу ли пособия связаные с материнством на 2 го ребенка.
Добрый день, вы можете получить единовременное пособие при рождении ребенка, так же в соцзащите оформить пособие на ребенка до 1,5 лет,
Спросить
Видимо, нет, если хотя бы один ребенок родился после 31 декабря 2007 года. При определении права на материнский капитал не учитываются дети, в отношении которых гражданин был лишен родительских прав. То естсь, если шестой ребенок после 1 января 2020 года, то она будет иметь право на материнский капитал как за первого ребенка. Мать лишенная материнства-5 детей. Может ли она получить материнский капитал за шестого ребенка.
При определении права на материнский капитал не учитываются дети, в отношении которых гражданин был лишен родительских прав. То естсь, если шестой ребенок после 1 января 2020 года, то она будет иметь право на материнский капитал как за первого ребенка.
Спросить
