Минимум заработной платы / Трудовое право - 16701 советов адвокатов и юристов

У меня имеется долг по кредитным платежам, на банковском счете не наложен арест. Удержание средств заработной платы и перевод судебным приставом на основании постановления, производит непосредственно работодатель в размере 50% от З.П. что мне указать в заявлении о сохранении доходов в размере прожиточного минимума, в заявлении есть графа реквизиты счета.

Заявление скачено с оф.сайта ФССП.

Спасибо.

С 01.02.2022 г. вступили в силу изменения по 234-ФЗ от 29.06.2021 г. Там сказано: в том числе сохранения заработной платы и иных доходов должника-гражданина ежемесячно в размере прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации. На 2022 г. установлен прожиточный минимум по РФ-13793 р. для трудоспособного населения. Касается ли это и удержаний из пенсии?

У меня списывают с заработной платы 50%,могу я написать заявление у приставов, чтобы они оставили прожиточный минимум и можно написать, заявление, что есть 2 несовершеннолетних детей.

Могу ли я получить постановление суда о вычетах с заработной платы судебными приставами той суммы, которая идет сверх прожиточного минимума семьи. То есть зп 30000, прожиточный минимум около 26000, 4000 судебные приставы могут вычитать, а не 50%. так как я мать одиночка с двумя детьми.

Какими нормами закона установлены полномочия Президента на объявление "нерабочих дней" (этого понятия нет в ТК РФ) с сохранением заработной платы за счет работодателя? Что дает ему право залезать в чужой карман? Есть такие нормы закона или наш Гарант Конституции в наглую нарушает закон?

Какую сумму должен удержать работодатель из зарплаты работника, если в месяце удержания он заработал сумму, к примеру 1500 руб., а алименты в пределах 8000 руб.?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Уважаемые юристы подскажите пожалуйста могут ли судебные приставы удерживать 50% от заработной платы по исполнительному листу если она составляет сумму ниже прожиточного минимума.

Если нет, то на какую статью ссылаться. 446 ст как мне сказал старший судебный пристав в данном случае неприменима.

(исполнительный лист по кредитным платежам)

Доброго дня.

У нас коммерческая организация. Не государственная.

Заключили государственный контракт с гос. заказчиком.

Заработная плата сотрудникам компании не выплачена в установленные по трудовому договору сроки с 10 по 15 октября.

Объяснили это тем, что перечисляют нам з/п через казночейство.

Как такое может быть, если мы не являемся сотрудниками гос. учреждения?

Сколько % могут максимально удерживать от зп? Если в первом браке имеется ребёнок + долг по алиментам. И в во втором браке имеется ребёнок и не работающая жена. С учетом выплаты алиментов и долга удерживают 50% от зп. Можно ли как то уменьшить %. Т.к после удержания остается всего 9 тыс.

Первая инстанция. По банкротству.

Судебное заседание по делу завершено. Судебный пристав, также будет удерживать заработную плату?

Прошу разъяснить порядок расчета суммы алиментов для неработающего должника. Сумма рассчитывается исходя из прожиточного минимума в регионе или исходя из средней заработной платы по РФ?

У сына долг по квартире.. имущество стол и кровать.. счетов в банке нет. он учится нет заработной платы. Как с него будут взыскивать долг по квартире?

Какими нормативными документами РФ подтверждается, что уровень заработной платы работников службы охраны труда должен быть не ниже заработной платы руководителей и специалистов других производственных подразделений.

У меня общая задолжность по кредитам (наличными) и кредитным картам около 5 млн., з\п в гос. учереждении, по 2 НДФЛ 82000, но их мне не хватает на погашения ежемесячных платежей, просрочки уже 1,5 мес. Имеет смысл подавать на банкротство? Живу на квартире (снимаю) не женат, один ребёнок от первого брака, имущества никакого нет, кроме старой ГАЗ 29,которая не на ходу-стоит на улице, вот и всё имущество. Есть возможность уменьшить з\п до 57000 по 2 НДФЛ, но я не знаю есть ли смысл, по всем кредитам я должен платить ежемесячно 104100

Собираюсь подавать на алименты через соглашение. Как лучше считать и правильно от прожиточного минимума или 25% от средней заработной платы по спб? и какие пункты можно еще вписать в соглашение во благо ребенка и меня?

Плачу алименты 50 % на двух детей по решению суда Сургутского района, приставы удерживают 50 % с заработной платы... МФО подало в суд на взыскание задолжности, пристав так же с Сургутского района увидит что я выплачиваю 50% алименты или же начнут снимать деньги с заработной платы в пользу МФО?

Уважаемые работники юридической компании. Письмо пишет Вам Николаев Андрей Алексеевич Забайкальский край.

После проверки трудовой инспекции было вынесено постановление.

Проработав в организации с 01,08,2007 г. по 01,07,2010 г. я не получил положенные дни отпусков (в общем объёме 89 дней) и компенсации за них. Также мне не была выплачена заработная плата за июнь 2010 г. По трудовому договору заработная плата составляла 7200 руб.

На руках у меня справка по форме организации о заработной плате (с 01,01,2010 по 01,06,2010 г.) в 27000,0 руб в месяц (оклад+премия). До настоявшего момента я не получил ни копейки. На все мои просьбы письменного и устного характера руководитель организации отвечал отказом в выплате. Я подаю заявление в суд.

Подскажите, пожалуйста, как правильно будет рассчитана:

1. Среднемесячная заработная плата.

2. Компенсация за не используемые отпуска.

3. Компенсация за не выплаченные вовремя отпускные.

4. Общая сумма выплат.

23.02.2011 г.

Помогите. Пожалуйста определитьправильно ли расчитана заработная плата за январь 2016 г. Работаю сторожем в школе с 18 ч до 8 ч утра-ночь через две. если смена выпадает на суб. воскр. Или праздн. День то 24 ч с 8 ч до 8 ч. в январе норма часов-120. фактически отработано 198 часов. В том числе рабочими днями были 1 янв-с 24 час до 8 часов утра.3.6 и 9 янв. по 24 часа и далее по графику. Оплачено так: оклад 3277-50. доплата за праздники-1092. 50.доплата за ночные 764.75.стимулирущие-3932.40.районный коэ.-2720.15.северная надбавка-2720.15 (живу в приморском крае) всего начисленно 14507.45. сомнение вызывает оплата ночных часов (86) и праздничных дней.

Имеется задолженность перед банком. Судебный пристав вынес постановление о взыскании 50% от заработной платы. Работаю одна, муж инвалид 2 группы (не рабочая), имеем несовершеннолетнего ребёнка. После всех вычетов прожиточного минимума не остаётся. Можно ли снизить процент удержаний из заработной платы?

Налоговая настаивает на выплате заработной платы, работающим у ИП,на уровне не ниже регионального прожиточного минимума и не ниже средней заработной платы по виду экономической деятельности. Какими законами предусмотрен этот порядок. Я выплачиваю зар. плату немного выше федерального МРОТ.

Уважаемые юристы помогите пожалуйста, прояснить ситуацию. Суд присудил ответчику –виновнику в ДТП (без пострадавших) оплачивать ущерб из расчета 50% из заработной платы. Ответчик официально работает и с этим проблем нет. Приставам приходит исполнительный лист и они ставят на арест автомобиль ответчика заявляя, что ответчик обязан его продать в счет уплаты и остальную сумму доплатить из заработной платы по решению суда.

Я полагаю, что приставы занимаются самоуправством ведь судом обозначен порядок оплаты, или я не прав и они могут заставить продавать имущество при условии что ответчик оплачивает по решению суда 50% от заработной платы. Всем спасибо за разъяснения. Может обратиться в прокуратуру что бы им разъяснили что решение суда основной документ по которому они (приставы) должны работать. Спасибо.

При разводе с женой суд присудил платить алименты 1 МРОТ, т.к. на тот момент официально не работал. Сейчас работаю официально. Пару лет назад пытался самостоятельно в суде добиться, чтоб переназначили форму оплаты алиментов с МРОТа на 25% от з.п. Суд отказал. На протяжении 3 лет мрот постоянно растет и мне становиться трудно платить МРОТ, который примерно составляет 39% от моей заработной платы. Могу ли я как-то добиться от суда, чтоб платить от зарплаты?

У меня имеется кредит оторый. Списывают 25%от заработной платы. Зп маленькая примерно 15 тыс рублей. На жизнь остаётся 10 тыс имеют ли права снимать?

Могу ли я объявить себя банкротом!? В связи с тем, что не в состояние выплачивать 50% от заработной платы. Так как зарплата состовляет 13 т. р из них высчитывают налог. Жильё и т.д.

Отдовать долг не отказываюсь! Но не 50%.

На карту приходит ЗП, существуют ли какие-то законодательные ограничения на размер списаний? То есть могут судебные приставы списывать все приходящие деньги или только определенный процент? Есть ли какие-то инструкции у банков на этот счет?

Работодатель неправомерно снизил мне заработную плату. Нужно ли мне перед подачей в суд искового заявления потребовать от работодателя сделать верный перерасчет заработной платы?

С уважением к Вам! При проверки правильности начисления заработной платы выявилась задолженность. Раньше не начисленную заработную плату можно было взыскать за последние 3 года. На данный момент есть ли какие нибудь изменения?

Пристав вынесла постановление о сохранение ПМ, аванс 29 числа окончательный расчёт 14, до этого с каждого поступления удерживали 50%, сейчас как будут сохранять ПМ, з.п около 45000 (15 000 аванс) и 30000 окончательный,

У меня кредит в банке в связи с проблемами и возникла просрочка по кредиту, банк списывает средства с заработной платы, раньше у меня был счёт куда я переводила сумму, а потом банк решил списать всё и в итоге у меня на жизнь ноль, хотя я с сотрудником безопасности обговаривал ежемесячную сумму платежа, а тут такое, что делать.

Обязан ли пристав при взыскании сумм с должника ознакомить (информировать по требованию взыскателя) о фактической заработной плате должника, с которой производятся удержания? Этот вопрос возник потому, что есть сомнения об аффилированности бухгалтера и должника. Прошу дать ссылку на нормативный акт.

Мне бы хотелось получить консультацию, с меня судебные приставы списывают 50% заработной платы, по исполнительному листу, но так получается что зп у меня если округлить 14000, то есть остается 7000, а это меньше прожиточного минимума. Как мне действовать в такой ситуации, и имеют ли право приставы списывать два раза в месяц по 50%, то есть и с аванса и с зп? Заранее спасибо!

Пришел исполнительный лист об удержание заработной платы на 50% Как можно уменьшить проценты? Я являюсь матерью одиночкой и на данный момент у меня сын на иждевении и родители пенсионеры! Сыну 18 лет он пока не где не работает и не учиться! За коммунальные услуги платят родители но деньги даю я! Возможно что небуть сделать?

Как ему платить алименты, если заработной платы нет, получает только пособие на ребенка в размере 8000,00 рублей?

Здравствуйте, скажите, у мужа есть ребенок от первого брака, с его заработной платы удерживается 25%. сейчас он не работает, находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Как ему платить алименты, если заработной платы нет, получает только пособие на ребенка в размере 8000,00 рублей?

На вопрос мне ответили, что насчитают как для неработающего, НО он НЕ НЕРАБОТАЮЩИЙ, его никто НЕ УВОЛЬНЯЛ, ОН В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ, по ЗАКОНУ. Если мы предоставим с места работы справку, что он работает по настоящее время и его доход =0...то как это рассмотрит суд? Ведь это же УВАЖИТЕЛЬНАЯ ПРИЧИНА - отпуск по уходу за ребенком? Или все-таки нет?

Развожусь с женой, имею 2-их детей. Скажите сколько можно всего максимально вычитать из заработной платы ввиду наличия исполнительного производства с учетом алиментов?

Я написал заявления на предоставление отпуска без сохранения заработной платы, в связи с семейными обстоятельствами на срок 10 дней, на 8 дне прибывания в отпуске я заболел и обратился в лечебное учреждение, которое выдало мне больничный лист. В последнее воскресенье перед выходом на работу в своём почтовом ящике я обнаружил конверт со своей трудовой книжкой и приказ работодателя об увольнении в связи с неоднократным совершением дисциплинарных проступков, и в трудовой книжки была сделана соответствующая запись об увольнении на основании п 5 ст 81 ТК. РФ, что явилось для меня полной неожиданностью. Провомерны ли действия работника и работодателя в данном случае. Как всё это мотивировать конкретными нормами права?

Всем добра!

Помогите разобраться: трудовой договор цитирую: "зп работнику выплачивается два раза в месяц-15 числа месяца и 30 числа месяца." по факту аванс 30 го текущего, а то и 4 го след месяца, подрасчет (з/п) 15 го. вроде до 15 числа з/п выплачена.. но что-то не дает мне покоя.. видится мне это как задержка в 15 ть дней.

На работу пришел исполнительный лист удерживать 50% из зараб. Пл. У меня двое детей. Учитывается ли прожиточный минимум при удержании? Имеет ли право по исполнительному листу судоисполнитель удерживать 50% если я плачу наличными меньше 50% за отступление от равных долей.

Здравствуйте, как начисляется заработная плата и на сколько она должна быть больше прожиточного минимума? Если заработная плата составляет 12000 р.

Может ли банк подать в суд за неоплату кредита и взимать сумму равную пол заработной платы если она составляет минимальный прожиточный минимум?

У мужа исполнительный лист на ребенка от первого брака 50% от заработной платы, на наших двоих общих 33% плюс на меня прожиточный минимум, можно узнать, если у него зарплата 31000, как будут делить на четверых?

У меня два кредита. Получаю 11 000 тр работадатель переводит кридитором всю заработную плату! Имеют ли они право оставлять меня без прожиточного минимума!?

Идет реализация имущества к завершению, заработная плата перечисляется на карту я денег не получаю ни каких, АУ не применяла обеспечительных мер? Можно хоть что получить или все уйдет в счет погашения долга? ''

Можно ли проиндексировать алименты, если в течении семи лет, они выплачивались с минимальной заработной платы, бывший муж специально устроился на такую работу где показана не вся зарплата, сначала 700 р, а сейчас 1300 р.

Судебный пристав вынес постановление об обращении взыскания на заработную плату и иные доходы. Хотя с 1 апреля сроком на 6 месяцев действует мораторий. Как решить этот вопрос и в какой суд нужно подать.

В организации где я работаю мне начислили, но не выплатили заработную плату. Решила обратиться к мировому судье в судебный участок по месту своего проживания для ее взыскания. Однако по телефону суд. участка секретарь мне сказала, что заявления надо подавать по месту нахождения должника - организации. Однако как считаю мне предоставлено право самой решать куда подавать это заявление о восстановлении трудовых прав-в судебный участок обслуживающий нашу улицу или в суд. участок организации. Прошу юристов подтвердить так ли это, а также сообщить облагается ли приказ госпошлиной при взысканми заработной платы? В налоговом написано что нет.

У меня с работодателем заключен договор возмездного оказания услуг. Но работодатель задерживает заработную плату на 3 недели. Правомочны ли его действия? И могу ли я приостановить работу, до момента выплаты заработной платы?

Я готовлю пакет документов на бонкротство у меня снидли полностью заработную плату. А теперь снимают с пенсии 50%. Имеют ли снимать с пенсии.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение