Нарушение устного договора / Договор - 217 советов адвокатов и юристов

Данное требование однозначно является нарушением ваших трудовых прав. Работать сверурочно вы не обязаны. Ваши трудовые функции должны быть прописаны в трудовом договоре и должностной инструкции. Если сверхурочная работа не предусмотрена договором можете ее не выполнять, уведомив об этом работодателя устно или письменно (написав претензию). Работа сверхурочно возможна только с Вашего согласия и за дополнительную плату. Вы можете обратиться с жалобой в прокуратуру и ГосТрудИнспекцию Жалуйтесь в государственную трудовую инспекцию и в прокуратуру. за сверхурочную работу он должен платить двойную ставку за каждый час Я работаю в небольшой компании и недавно мой начальник начал требовать от меня работу вне нормального рабочего времени без дополнительной оплаты. Он утверждает, что это необходимо для выполнения проектов в срок. Я хочу знать, является ли это нарушением моих прав и какие действия я могу предпринять в этой ситуации?

Нужно читать документы, которые подписываете, там было добровольное согласие на тех условиях, которые предложил работодатель Здравствуйте.

Совмещение возможно только с Вашего согласия. Должно быть заключено доп. соглашение к трудовому договору.

Соответственно, дополнительная работа оплачивается дополнительно, все в рамках ст.60.2 ТК РФ.

Если все в устной форме, то это нарушение, а Вы вправе отказаться.

С уважением. Я работаю в саду, воспитатель, моя сменщика уволилась, я одна работаю свои 7 часов, и за отсутствующего, ,ставят 4.8 часов, в расчете написано совмещение, правильно ли это? И доплата всего даже пол ставки за нее не ставит, а делит пол ставки ещё напополам получается, всего 80 р в час, по моим подсчётам, зато когда свои работают, получаю полную ставку, нормально

Если Вы не регистрировали ДТП в ГИБДД, то НИКАКИХ ШАНСОВ. Вообще, что значит - УСТНЫЙ ДОГОВОР? Как Вы собираетесь в суде доказывать его наличие? Более того. Ваш виновник, в отсутствие документов о ДТП, может обратиться в полицию с заявлением о том, что Вы вымогали у него деньги. Вот у него есть основания для того, чтобы взыскать обратно выплаченные Вам суммы. Обратиться в суд - ваше право.

Но результат зависит от доказательств с вашей стороны.

В качестве доказательства суд принимает переписку в вацап, заверенную нотариусом.

Протокол осмотра доказательств можно оформить, например. Виновник дтп обещал купить все запчасти, за год купил 50% оценку авто не делали, сразу отправили мастеру он разобрал авто дал список запчастей. Виновник присылал по почте есть чеки и переписка. Больше не хочет покупать. Могу ли я обратиться в суд за денежной компенсацией из за нарушения усного договора. Подтверждение протокол дтп чеки на запчасти и переписка в ватсап

То о чем вы спрашиваете ни какими законами не урегулировано Ваш вопрос решается исключительно на уровне вашей школы Если директор решил перести в другой кабинет, то в этом нет нарушения Если вы делали ремонт на определенных условиях, то есть заключили договор либо письменный, либо устный, перевод в другой кабинет будет являться нарушением договора. Можете обратиться в суд. Летом сделали ремонт в кабинете, а наш класс перевели в другой кабинет, законно ли это!?

Чтобы ответить на вопрос, надо знать условия вашего договора с МТС. Там может быть пункт о том, что пользовании услугой в течение нескольких дней и последующем отказе денежные средства не возвращаются.

Да, ЗоЗПП запрещает брать плату за неоказанные услуги, но в договорах часто так пишут, т.к. понимают, что за 300-600 рублей клиент в суд не пойдет.

Если делали запрос устно в офисе МТС, но хотите точно знать причину отказа, то подайте письменное заявление, указав, что в офисе отказали, требуйте предоставить ссылки на закон и конкретные пункты договора, если отказ правомерен. Решили расторгнуть договор с МТС. Прежде чем подали заявку, была списана абонентская плата. Номер перевели, но сотрудники МТС отказываются делать перерасчет абонентской платы и возвращать денежные средства (мы не пользовались их услугами более полумесяца). Подскажите, пожалуйста, правомерно ли это?

Уйти в отпуск или на больничный, написать заявление на увольнение. Как уволиться без отработки, из структуры фсин, по собственному, за нарушение устного договора со стороны начальства?

Добрый день!

Направляйте досудебную претензию с требованием возврата денежных средств. Что указано у Вас в договоре? В соответствии с условиями договора Вам когда должны перевести деньги?

[b]Смело пишите претензию[/b], если есть нарушение условий договора, и не важно, что Вам сказали в устной форме.

Ваша защита - Ваш договор и закон!

Если Вам откажут в удовлетворении Ваших в претензии требований, обращайтесь в суд! Скажите пожалуйста, как быть если при расторжении договора мне сказали что переведут деньги в течение трёх дней, но деньги так и не перевели. Что делать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Смотрите внимательно условия договора. Изменение существенных условий труда ст 72 ТК РФ. Здравствуйте. Это не сокращение. В вашем случае, если в трудовом договоре прописана обязанность работодателя по доставке сотрудников до места работы и обратно, то это нарушение условий договора. Если же все договоренности были в устной форме, то здесь совсем иное. В октябре устроилась на работу в Озон/г. Пушкино/ при трудоустройстве обещали транспорт. Теперь сказали, что транспорт не рентабельно, так как мало народу ездит с Владимира. При чем сообщили за три дня перед отказом от транспорта. Что делать? Разве это не сокращение?

Здравствуйте. К сожалению нет. Устный договор к делу не пришьешь. Здравствуйте! Если в договоре не указано, что мебель и техника остаются покупателю, то препятствовать вывозу вещей вы не имеете право. Не имеете право, раз не было закрепленной договоренности. Купили дом с мебелью и техникой, её обещали оставить по устной договоренности. Написали договор, что продавцы должны покинуть дом в течении 2 месяцев и оплатить коммуналки. А они начали вывозить всё из дома, имею ли я право им препятствовать вывозить мебель и технику?

Предложите расторгнуть устный договор, оплатив объем работ по факту на момент расторжения. Елена, здравствуйте!

Повлиять можно направив ему претензию, где предложить расторгнуть договор в связи с нарушением сроков выполнения работ. Начала делать ремонт. С мастером договора письменного нет. Есть переписка в воцапе. Первоначально ремонт должен был продолжаться 10 дней. Теперь он продлился на неделю. И не заканчивается. На это время я вынуждена снимать квартиру. В начале работ попросил 50 % предоплаты. Платила через Сбербанк он-лайн. Чек могу предъявить. Как можно на мастера повлиять?

Да, можете. Договор гпх это и предусматривает. Все, что неофициально, можно делать без ограничений. По договору ГПХ вы оказываете услугу, ограничений на осуществление иной деятельности (если это прямо не предусмотрено Законом или договором), законодатель не предусматривает. А право на труд Ваше Конституционное право. Здравствуйте.

Неофициально - каким именно образом? Обычно, это без оформления и без документов по устной договоренности. Но это чревато нарушением Ваших прав. А вообще, можно работать и по трудовому договору, и быть исполнителем по договору гпх одновременно, нет никаких ограничений.

С уважением. Что в вашем понятии означает неофициально? Если договор ГПХ заключен, это уже значит официально работаете по договору ГПХ. Трудовой кодекс на такие правоотношения не распространяется. Скажите, пожалуйста, можно ли работать при договоре гпх неофициально?

Добрый день, в договоре гараж и гараж не фигурировали?

Можно покупателя письменно предупредить об обращении в суд с исковым заявлением об истребовании имущества из незаконного владения. Далее можно подать иск в суд. Явное нарушение прав с его стороны. Можно. Для этого нужно обратиться в суд с иском об истребовании имущества из чужого незаконного владения. Добрый день. Предупредите что обратитесь в суд об истребовании имущества. По суду истребовать имущество из чужого незаконного владения.

Если есть письменный договор. А если нет письменного договора, А устно договаривались и свидетели есть? В декабре продала дом и земельный участок. С покупателем договорились, что летом заберём недостроенный гараж и бочки. Приехала забирать, а покупатель не отдаёт. Гараж не зарегистрирован. Могу ли я его забрать и как.

Надо смотреть документы, что написано в договоре срок установки и есть ли нарушения... суд будет основываться не на том как вы подумали, а что на бумаге. Срок 3 года, течет с даты, когда были нарушены Ваши права. А если устно оператор говорила что установят а в итоге не устанавливали и даже не скрывали? И плюс никто мне не говорил что вернуть видеоаппаратуру нельзя. Они сказали это тогда когда я через неделю обратилась к ним чтобы они все забрали и сказала что не желаю пользоваться никакими их услугами и аппаратурой. Какой срок подачи иска по защите прав потребителей к ростелекому, еоторые оформили мне рассрочку на видеоаппаратуру, только не установили мне его как я думала.

Доброго дня, Иван! Для начала нужно написать заявление о повышении квалификации. Устные просьбы не могут быть рассмотрены. Закон говорит, что изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме. После подачи заявления нужно ждать сбора аттестационной комиссии. Порядок повышения квалификации согласно статьи 8 Трудового кодекса РФ устанавливается самим работодателем. Т. е. нужно изучить этот порядок. И если будут нарушения этого порядка, обращаться в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Это КТС или суд. Обучался на 4-5 разряд. Год назад, но мне не хотят его ставить? Работаю ремонтник иссо.

Напишите жалобу в прокуратуру и в полицию. Там проведут проверку и Вас уведомят о результатах данной проверки. В случае выявления каких-либо нарушений, администрация будет привлечена к ответственности. Администрация по устной сделке провела текущий ремонт жилого помещения по договору социального найма. Согласно ст 161 ГК РФ юридическое лицо должно совершать сделку в письменном виде. А администрация является юридическим лицом. Далее указывает в акте приема-передачи сведения о текущем ремонте. Мы потребовали при заключении договора социального найма предоставить документы о проведенном текущем ремонте, а документов нет. То есть администрация совершила недействительную сделку и можно ли их привлечь к ответственности.

Добрый день! Можно оформить продавца по трудовому договору или гражданско-правовому договору. Здравствуйте!

Конечно, трудовой договор нужно заключать

Как вы определили "испытательный срок",интересно? Он в договоре определяется, а не устно

ГИТ вас может оштрафовать за нарушение трудового законодательства. Если ваш работник работает неофициально, вас за это могут привлечь к ответственности, вплоть до уголовной! Трудоустройство обязательно. Вы понимаете верно. Вносить запись в трудовую книжку не нужно, если заключаете гражданско-правовой договор. Я ИП, взяла продавца на испытательный срок, должна ли я устраивать его официально?

Добрый день. Устная договоренность к сожалению в действующем законодательстве мало значит.

Следует изучить договор и если у Вас действительно имеется право требования - то в письменной форме направить его на юридический адрес детского сада. В частном детском саду ребенка не перевели в старшую группу. Других сверстников перевели. Мне отказали т.к. мест не хватило. Была устная договоренность, что ребенка возьмут в группу старше 5-6 лет. Ребенку еще нет 5 лет. Могу я требовать перевода после исполнения 5 лет независимо от наличия мест, если в договоре за ребенком закреплено право находиться по возрасту? Или могу я требовать перевод, т.к. таких же недостигших 5-6 лет перевели, а моего ребенка нет как дискриминацию? Дело в том что лишний год в саду это около 400 т. в год и я понесу потери, если не переведу ребенка.

Могу я настаивать на устную договоренность при зачисление, которая была нарушена? Есть история в мессенджере, где заведующая сама дает право выбора.

Ничего. Купля-продажа осуществляется в письменном виде. Врядли у Вас это было. Ну не буду описывать иные доводы, но в целом уже ответили: ничего страшного для вас не будут. Вы продолжите играть в любимую игру или продадите аккаунт по более дорогой цене. Тут нужно смотреть какой был договор, с 10 000 нужен письменный, если был устных то вашему покупателю будет сложно что то доказать.

Сам факт восстановления это ход против сути сделки, соответственно нарушение сделки - если нет умысла на обман, то нет тут уголовного деяния.

Вам надо вернуть деньги и потом восстановить аккаунт! Продал аккаунт в онлайн игре другому человеку, что будет если я его восстановлю без согласия покупателя и верну ему деньги полученные от той сделки.

[b][i]Здравствуйте, Уважаемый Гость нашего Правового Ресурса![/i][/b]

Невозможно подарить имущество без права продажи подаренного имущества. Такое условие ничтожно.

[i]Успешного Вам Дня и хорошего настроения![/i] Марина, добрый день.

Такое условием считается юридически ничтожным, нельзя ограничивать так права собственника.

С уважением. Здравствуйте, Марина!

Нет, такое ограничение права собственности договором дарения предусмотрено быть не может. Вы можете получить от него такое обещание в устной или письменной форме, однако ни каких юридических последствий нарушение такого обещания не повлечет. Можно ли оформить дарение сыну дом без право продажи в дальнейшем.

Видимо нарушаются условия договора. Вы их оплачивали отдельно? До заключения договора? И по договору предусмотрены данные работы? Нарушен договор.

Есои этих услуг не было в договоре.

Но если был устный договор, то все хорошо. Что нарушается если исполнитель по устной договоренности выполнял услуги обслуживания программного обеспечения, а после заключения договора включил эти работы в акты выполненных работ.

По так изложенному - нарушений обязательств нет. Забор - Вам поставили, дренаж - к Вам не перевели. Разрешения на засыпку дренажа от Вас - не требуется, по изложенному в вопросе. ОНи нарушили устный договор. А потому и ответственности за это не несут. Соседи засыпали дренажную канаву между участками. До этого обновили забор, который стоял на моей территории. Уговор был таким что забор можно поставить на моей стороне при этом дренажа остаётся с их стороны.

Нельзя корректно ответить. Изучайте, что именно прописано в трудовом договоре о месте работы, какие условия признаются существенными. Само по себе увеличение объема работы, если оно находится в рамках согласованного при подписании договора - не является нарушением Ваших прав. Меня устно на работе припугивают, что переведут на такую же должность но в другой корпус детского сада находящийся на расстоянии но в пределах одной территории.

А сотрудника первого корпуса переведут в этот корпус где мое рабочее место.

По трудовому кодексу работодатель вроде ничего и не нарушает. Но есть но!

Условия труда в первом корпуск гораздо хуже, чем на моем рабочем месте. Нагрузка увеличится, т.к. в первом корпусе 4 группы, а в нашем 3 группы (работаю в должности кастелянши) и у сотрудника первого корпуса имеется инвалидность.

Правомерны или нет действия работодателя в данной ситуации?

Спасибо!

- вы можете оформить как письменно (Дополнение к иску, Уточнение исковых требований и т.д.), так и устно - сообщить суду указанные вами факты... Изначально существенным нарушением договора пожизненной ренты с иждивением в иске о его расторжении было указано отсутствие со стороны плательщика ренты действий по уходу за получателем ренты, обеспечению его продуктами и одеждой. Однако с момента получения претензионного письма, плательщик ренты перестал перечислять рентные платежи, не платит их уже 6 месяцев. Нужно ли уточнить исковое заявление, указав в нем данный факт, или просто заявить о нем в судебном заседании?

Если Вы заключите договор на МРОТ, то работодатель и будет обязан платить Вам МРОТ. Остальная сумма, на которую Вы будете рассчитывать, может Вам и не выплачиваться... Здравствуйте Марк.

Если в нарушение устного договора предположим работодатель вам не заплатит обещанные 30 т.р., то вы никак не повлияете на него т.к. суд будет исходить из размера з.п.указанной в трудовом договоре согласно ст.57 ТК. Это ваши риски. Его желание, может в последствии не платить полностью. Вопрос следующий - работодатель обещает зарплату в 30 тр а трудовой договор предлагает составить на минимальный размер оплаты труда, стоит ли соглашаться на подобные предложения? Как можно повлиять на работодателя в рамках закона если например он заплатил не 30 т. р как обещал а 20 т. р. сославшись на обстоятельства не зависимых от меня.

Вам обязаны выдать на руки трудовой договор, иначе это нарушение трудового законодательства. Да, по ст.67 ТК РФ Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя. Его должны были оформить и выдать в течении 3-х дней. Но это проблемы исключительно работодателя. Обратитесь устно, а затем письменно. Это грубое нарушение ТК, Работаю уже третий месяц в государственном бюджетном учреждении. Трудовую книжку забрали, зарплату платят, а трудовой договор не выдали. Как его затребовать? Является ли это нарушением?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение