Отпускные на севере / Трудовое право - 117 советов адвокатов и юристов
Добрый день. Алименты удерживаютсы со всех доходов. Отпускные перечисляют единоразовой сумму. Соответственно, в январе и феврале Вашему мужу деньги перечислены не будут по причине нахождения в ежегодном отпуске. Следовательно, и Вам выплат не будет. Не всегда выгодно получать алименты в твёрдой денежной сумме. Мой бывший муж работает в районах крайнего севера. Почти за два года работы у него скопился отпуск в количестве 68 календарных дней. С 1 декабря 2018 года по 14 февраля 2019 года ему предоставили ежегодный оплачиваемый отпуск. Мой муж выплачивает алименты в твердой сумме 8000 рублей по исполнительному листу. Бухгалтер начислила отпускные и выплатила их в полном размере, но почему-то удержала алименты только один раз за декабрь месяц, правомерно ли это ведь в январе и феврале он тоже находился в отпуске, но судя по расчетному листу я их за эти месяца не получу. Заранее спасибо.
Добрый день. Алименты удерживаютсы со всех доходов. Отпускные перечисляют единоразовой сумму. Соответственно, в январе и феврале Вашему мужу деньги перечислены не будут по причине нахождения в ежегодном отпуске. Следовательно, и Вам выплат не будет. Не всегда выгодно получать алименты в твёрдой денежной сумме.
СпроситьЗдравствуйте, нет, не правильно. Отпускные рассчитываются как средний месячный заработок за 12 месяцев, предыдущих началу отпуска. Вы сами дали согласие на перевод? Вы понимаете, что у Вас стаж работы в местности приравненной к районам крайнего севера не будет оформляться за периоды работы меньше ставки? Помогите разобраться. Человек работает в учебном заведении на ставке (1), за месяц до отпуска перевели на ставку 0,75. (Отпуск июнь, июль) И отпускные посчитали по новой ставке 0,75. Правильно ли это и должна ли быть какая-то компенсация? Другим работникам, которые перешли с целой ставки на 0,9 была выдана компенсация.
Здравствуйте, нет, не правильно. Отпускные рассчитываются как средний месячный заработок за 12 месяцев, предыдущих началу отпуска. Вы сами дали согласие на перевод? Вы понимаете, что у Вас стаж работы в местности приравненной к районам крайнего севера не будет оформляться за периоды работы меньше ставки?
СпроситьОтпуск предоставляется по правилам не места проживания, а места работы, и если в ЯНАО положено 52 дня, значит несмотря на то где вы проживаете, вам положено столько сколько дается при работе в ЯНАО. То есть если ездить на вахту из Краснодара в ЯНАО то тоже должно быть 52 дня? У таких людей у нас отпуск вообще 38 дней. Это правомерно? Работаю вахтовым методом в районе Крайнего Севера. Зарегистрирован и проживаю в ХМАО. в районе приравненом к районам КС. Отпуск многие годы как и положено был 52 дня. На 2019 поставили 48 дней. В отделе кадров сказали что тем кто работает в районах КС, а проживает в ХМАО, срезали 4 дня и теперь у них будет 48 дней. У работников проживающих в ЯНАО остается все по прежнему. Правомерно ли это?
Отпуск предоставляется по правилам не места проживания, а места работы, и если в ЯНАО положено 52 дня, значит несмотря на то где вы проживаете, вам положено столько сколько дается при работе в ЯНАО.
СпроситьПродолжительность отпуска не зависит от условия о сокращенном рабочем дне.
Поэтому ваш отпуск будет таким же, каким бы он он был при полном рабочем дне. Оплата отпуска будет проведена из вашего фактического среднего заработка. Добрый день!
Прежде всего смотрите свой трудовой договор.-Какой отпуск Вам положен. Оплатят полностью все дни, [b]исходя из вашего среднего заработка[/b]. Соответственно, если бы работали на полную ставку, то и отпускные были бы в 2 раза выше. Согласно Трудовому Кодексу скажите пожалуйста, если человек работает на пол ставки в районе Крайнего Севера оплатят ли ему полностью весь его отпуск 52 дня или только какую-то его часть в частной фирме?
Продолжительность отпуска не зависит от условия о сокращенном рабочем дне.
Поэтому ваш отпуск будет таким же, каким бы он он был при полном рабочем дне. Оплата отпуска будет проведена из вашего фактического среднего заработка.
Спросить
Добрый день!
Прежде всего смотрите свой трудовой договор.-Какой отпуск Вам положен. Оплатят полностью все дни, исходя из вашего среднего заработка. Соответственно, если бы работали на полную ставку, то и отпускные были бы в 2 раза выше.
Спросить
Вопрос о допустимом количестве отпускных дней в октябре 2018 года для жителей Района Крайнего Севера
Здравствуйте, Анжела!
Общий отпуск получается 28 к.д. и дополнительные дни отпуска
[quote]ТК РФ Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.[/quote] Я работаю на предприятии с 03.04.2017 г. на сегодняшний день использовала 39 дней отпуска. В октябре 2018 г. сколько дней отпуска я могу использовать по закону. Живу в Районе Крайнего Севера?
Здравствуйте, Анжела!
Общий отпуск получается 28 к.д. и дополнительные дни отпуска
ТК РФ Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпускСпроситьКроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.
Добрый вечер, Анастасия! В музее Вам, скорее всего, не поставят гербовую печать. У них просто нет такой... В любом отделе полиции можете сделать отметку. В дежурную часть обратитесь. Печать должна быть гербовой. Работаю в бюджетной организации на Крайнем севере. 1 раз в 2 года положена оплата проезда в отпуск. Еду на личном автомобиле. В поездке не будет времени искать администрации города или ЖЭКи, все очень быстро. Могу ли я сделать отметку в отпускном удостоверении в музее, который буду посещать? Спасибо.
Добрый вечер, Анастасия! В музее Вам, скорее всего, не поставят гербовую печать. У них просто нет такой... В любом отделе полиции можете сделать отметку. В дежурную часть обратитесь. Печать должна быть гербовой.
СпроситьЗдравствуйте! Работодатель не обязан оплачивать расходы сотрудников в период их нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске. Расчёт отпускных осуществляемся исходя из количества дней отпуска и среднесуточного заработка за отчетный период. Иные расходы в расчёт отпускных не входит. Если возникнут вопросы - обращайтесь за дополнительной консультацией. Это не расходы в отпуске! Это дорога к месту проведения отпуска. Возможно я не совсем ясно выразилась. Речь идёт об оплате проезда к месту проведения отпуска сотрудника проживающего в районе крайнего севера! В законе указано, что оплачивается проезд даже на личном автотранспорте. Но я не нашла разъяснения более точные. У меня нет прав. За рулём буду соответственно не я. Но как и прописано в законе я могу предоставить чек с заправки и документы на автомобиль для расчёта расхода на бензин. Оплатят ли затраты связанные с проездом к месту проведения отпуска на автотранспорте, если в автомобиле я пассажир. Т.е. оплатят ли затраты на бензин?
Здравствуйте! Работодатель не обязан оплачивать расходы сотрудников в период их нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске. Расчёт отпускных осуществляемся исходя из количества дней отпуска и среднесуточного заработка за отчетный период. Иные расходы в расчёт отпускных не входит. Если возникнут вопросы - обращайтесь за дополнительной консультацией.
Спросить
Это не расходы в отпуске! Это дорога к месту проведения отпуска. Возможно я не совсем ясно выразилась. Речь идёт об оплате проезда к месту проведения отпуска сотрудника проживающего в районе крайнего севера! В законе указано, что оплачивается проезд даже на личном автотранспорте. Но я не нашла разъяснения более точные. У меня нет прав. За рулём буду соответственно не я. Но как и прописано в законе я могу предоставить чек с заправки и документы на автомобиль для расчёта расхода на бензин.
СпроситьЗдравствуйте.
Выплата отпускных производится [u]не позднее[/u] чем за три дня до начала отпуска. Если вы сможете договориться с работодателем (в чем я сильно сомневаюсь, но мало ли), чтобы приказ на отпуск издали уже сейчас и сразу выплатили отпускные, то теоретически это возможно.
Если у вас отпуск больше чем 28 календарных дней (удлиненный) - такой как у педагогов, медиков, работников Кр. Севера бывает (но не за вредность), то можно получить компенсацию за часть отпуска, превышающую 28 к.д. (ст. 126 ТК РФ).
Еще вариант - попросить у работодателя беспроцентный заем под будущую заработную плату с возвратом в рассрочку. Мне срочно нужны деньги, а до отпуска ещё 3 месяца, можно ли получить отпускные досрочно, не уходя в отпуск.
Здравствуйте.
Выплата отпускных производится не позднее чем за три дня до начала отпуска. Если вы сможете договориться с работодателем (в чем я сильно сомневаюсь, но мало ли), чтобы приказ на отпуск издали уже сейчас и сразу выплатили отпускные, то теоретически это возможно.
Если у вас отпуск больше чем 28 календарных дней (удлиненный) - такой как у педагогов, медиков, работников Кр. Севера бывает (но не за вредность), то можно получить компенсацию за часть отпуска, превышающую 28 к.д. (ст. 126 ТК РФ).
Еще вариант - попросить у работодателя беспроцентный заем под будущую заработную плату с возвратом в рассрочку.
СпроситьЗдравствуйте. Надбавки не "переносятся", они закреплены за местностью. Если работник перестал работать в местности, где надбавка составляет 50%, то и права на эту надбавку он более не имеет. Начисляйте по тем надбавкам и коэффициентам, которые приняты в Вашей с=местности. А для расчета отпускных и пр. - расчет будет с учетом тех надбавок, которые учитывались при начислении заработной платы. Добрый день! Наша организация относится к району, включенному в 4 группу для расчета северной надбавки в размере 30%. с 28.03.18 г. к нам устраивается сотрудник, который ранее работал 1 год и 3 месяца в местности, приравненной к районам Крайнего Севера (имеет справку с подтверждением 50% северной надбавки). В каком размере начислять ему надбавку за северный стаж?
Здравствуйте. Надбавки не "переносятся", они закреплены за местностью. Если работник перестал работать в местности, где надбавка составляет 50%, то и права на эту надбавку он более не имеет. Начисляйте по тем надбавкам и коэффициентам, которые приняты в Вашей с=местности. А для расчета отпускных и пр. - расчет будет с учетом тех надбавок, которые учитывались при начислении заработной платы.
СпроситьНаверное изменился коллективный договор в организации, с даты утверждения и начала действия нового локального Акта в организации действует новый порядок, наверное об этом как-то ставили в известность работников заранее. Здравствуйте, подскажите пожалуйста, мой муж работает на севере и в 2017 году получал в июле отпускные, а сейчас приехал и не успел написать заявление на отпускные, это нужно вроде как говорят было сделать до 15 декабря, а он приехал 15 декабря и его сразу отправили работать. Сказали, что теперь ты не чего не получишь и компенсацию тоже они отменили в этом году и что теперь делать не знаем?
Наверное изменился коллективный договор в организации, с даты утверждения и начала действия нового локального Акта в организации действует новый порядок, наверное об этом как-то ставили в известность работников заранее.
СпроситьЗдравствуйте. Основной отпуск 28 дней и к нему прибавляется дополнительный отпуск в связи с проживанием на севере, поэтому действительно у вас мало дней отпуска. Обратитесь в инспекцию труда и прокуратуру о проведении проверки данных фактов, если считаете что не правильное начисление отпускных. Руководящий состав говорит что отпускные дни сейчас надо зарабатывать?
Изменилась ли формула подсчета отпускных дней? Как рассчитывают отпускные дни. живу в норильске на 2018 насчитали 38 дней. Работаю электрогазосваршиком. Как такое возможно?
Здравствуйте. Основной отпуск 28 дней и к нему прибавляется дополнительный отпуск в связи с проживанием на севере, поэтому действительно у вас мало дней отпуска.
Спросить
Обратитесь в инспекцию труда и прокуратуру о проведении проверки данных фактов, если считаете что не правильное начисление отпускных.
Спросить
Руководящий состав говорит что отпускные дни сейчас надо зарабатывать?
Изменилась ли формула подсчета отпускных дней?
Спросить
Нет, изменений в этом плане нет, Если вы не относитесь к руководящему составу внебюджетных фондов Российской Федерации, территориальных фондов обязательного медицинского страхования, государственных и муниципальных учреждений, государственных и муниципальных унитарных предприятий.
СпроситьСтатья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 50] [Статья 321]
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
В остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней.
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
СпроситьДобрый вечер! Неотработанные отпускные Вам придется вернуть. Отпускные расчитываются за год работы. А на оплату дороги Вы имеете право, т.к она предоставляется вместе с первым ежегодным отпуском. Здравствуйте! Могу ли я прорабо ав полгода в бюджетном предприятии расположенного в районах Крайнего Севера, взять оплачиваемый отпуск с дорогой а потом уволиться без последствий? Буду ли я должна предприятию какие либо деньги? Применимы ли ко мне нормы 122 ст ТК РФ? Или нужно руководствоваться 325 ст? Спасибо за ответы!
Добрый вечер! Неотработанные отпускные Вам придется вернуть. Отпускные расчитываются за год работы. А на оплату дороги Вы имеете право, т.к она предоставляется вместе с первым ежегодным отпуском.
СпроситьКомпенсация за неиспользованные дни отпуска начисляется из расчета количества отпускных дней за год делённое на 12. Как минимум это 2, 33 дня. Количество дней компенсации зависит от количества дней отпуска предоставляемого работодателем. Смотрите Положение об оплате труда действующие в организации. В районе Крайнего Севера подростки (до 18 лет) от Центра Занятости устраиваются на 1 мес. По истечению срока ТД им выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск, вопрос: исчисление должно быть за 2 р.д. отпуска + дополнительный за Крайний Север? Или за 31 к.д.+ дополнительный за Крайний Север? Спасибо.
Компенсация за неиспользованные дни отпуска начисляется из расчета количества отпускных дней за год делённое на 12. Как минимум это 2, 33 дня. Количество дней компенсации зависит от количества дней отпуска предоставляемого работодателем. Смотрите Положение об оплате труда действующие в организации.
СпроситьДобрый день. Отпуск предоставляется в количестве 28 календарных дней, если он бует предоставлен авансом, и Вы уволитесь ранее 27.03.2018 г., то при увольнении, из суммы, подлежащей выплате будет удержана сумма излишне выплаченных отпускных. Ольга, добрый день.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней (ст. 115 ТК)
Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 116 ТК)
Продолжительность дополнительного отпуска должен быть отражен в коллективном договоре или ином локальном акте предприятия. Человек работает давно период отпуска с 27.03.2017 по 27.03.2018 на сколько дней обязаны дать отпуск.
Добрый день. Отпуск предоставляется в количестве 28 календарных дней, если он бует предоставлен авансом, и Вы уволитесь ранее 27.03.2018 г., то при увольнении, из суммы, подлежащей выплате будет удержана сумма излишне выплаченных отпускных.
Спросить
Ольга, добрый день.
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней (ст. 115 ТК)
Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 116 ТК)
Продолжительность дополнительного отпуска должен быть отражен в коллективном договоре или ином локальном акте предприятия.
СпроситьДоброго времени суток. Это лишай решает лечащий врач, Но как правило, больничный лист нельзя прерывать, он действует весь период нетрудоспособности работника. Отпускные выплаты будут произведены после излечения и выхода с больничного. Могут ли выгнать с ведомственного жилья, Если случился инсульт и дали инвалидность 2 группы! Учитель стаж на севере 20 лет общий 43 года. Меня зовут Марина, скажите можно ли прервать больничный на 3 дня для получения отпускных выплат, у мамы случился инсульт до выхода в отпуск.
Доброго времени суток. Это лишай решает лечащий врач, Но как правило, больничный лист нельзя прерывать, он действует весь период нетрудоспособности работника. Отпускные выплаты будут произведены после излечения и выхода с больничного.
Спросить
Могут ли выгнать с ведомственного жилья, Если случился инсульт и дали инвалидность 2 группы! Учитель стаж на севере 20 лет общий 43 года.
Спросить
Доброго времени суток уважаемый посетитель сайта!
Инвалидность 2 группы не говорит о том что ваша мама не сможет работать.
Отпускные выплаты будут произведены после излечения и закрытия больничного листа.
СпроситьОтпускное удостоверение можно отметить в любом подразделении ОВД, того города, который был указан Вами в рапорте на отпуск. Для граждан прибывших в Ленинградскую область с крайнего Севера... Где отмечают по пребытии на место отдыха отпускное удостоверение?
Отпускное удостоверение можно отметить в любом подразделении ОВД, того города, который был указан Вами в рапорте на отпуск.
Спросить
В организации которая оказывает вам услуги по отдыху... так
Добрый Вам день
С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович
СпроситьВ этом случае отпускное удостоверение с отметкой даты Вашего прибытия к месту использования отпуска и даты убытия должно быть заверено оттиском печатью органов местного самоуправления, жилищного органа по месту отдыха, администрацией санатория, оздоровительного учреждения, дома отдыха.
СпроситьТрудовой договор заключенный с Вами определяет все условия. В приказе на замещение должно быть указана сумма вознаграждения. Отпускные рассчитываются по среднему от заработка который Вы получили за 12 месяцев. Законно ли забирать 8 дней дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день в районах, приравненных к крайнему северу? Как оплачивается замещение отсутствующего работника на время отпуска? На какую статью опираться?
Трудовой договор заключенный с Вами определяет все условия. В приказе на замещение должно быть указана сумма вознаграждения. Отпускные рассчитываются по среднему от заработка который Вы получили за 12 месяцев.
СпроситьК сожалению на законодательном уровне вопрос о том где должны поставлять отметки в отпускном удостоверении работникам работающим в районах Крайнего Севера, не урегулирован
Местные власти в районах Крайнего Севера рекомендуют северянам обращаться в органы местного по месту проведения отпуска самоуправления для предоставления такой отметки.
В большинстве случаев такие отметки органы местного самоуправления представляют, потому что ничего криминального в этом нет
Но если уж вас направили к главе администрации, это обычный перестраховка чиновников канцелярии и следует туда зайти и решить вопрос о проставлении отметки. Мне отказали в отметке прибыл, выбыл отпускном удостоверении! Направили для отметки к Главе администрации. Правомерно ли это? И где можно поставить данную отметку?
К сожалению на законодательном уровне вопрос о том где должны поставлять отметки в отпускном удостоверении работникам работающим в районах Крайнего Севера, не урегулирован
Местные власти в районах Крайнего Севера рекомендуют северянам обращаться в органы местного по месту проведения отпуска самоуправления для предоставления такой отметки.
В большинстве случаев такие отметки органы местного самоуправления представляют, потому что ничего криминального в этом нет
Но если уж вас направили к главе администрации, это обычный перестраховка чиновников канцелярии и следует туда зайти и решить вопрос о проставлении отметки.
СпроситьНа федеральном уровне данный вопрос не урегулирован
Но региональные власти рекомендуют работникам работающим в районах Крайнего Севера, ставить отметки в органах местного самоуправления, то есть в канцелярии администрации того района, в котором работник проводит отпуск. Где можно сделать отметку в отпускном билете мурманчанам, но не военно-служащим в Севастополе?
На федеральном уровне данный вопрос не урегулирован
Но региональные власти рекомендуют работникам работающим в районах Крайнего Севера, ставить отметки в органах местного самоуправления, то есть в канцелярии администрации того района, в котором работник проводит отпуск.
СпроситьСтатья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 50] [Статья 321]
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.
Актуальный текст Трудового кодекса на сайте «Консультант Плюс» Сколько отпускных дней положено вахтовику крайнего севера, если он прописан на территории крайнего севера и вахтуется.
Статья 321. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 50] [Статья 321]
Кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска продолжительностью 24 календарных дня, а лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
Общая продолжительность ежегодных оплачиваемых отпусков работающим по совместительству устанавливается на общих основаниях.
Актуальный текст Трудового кодекса на сайте «Консультант Плюс»
СпроситьСечас все отпуска почти пересмотрены в сторону уменьшения, поэтому не удивлюсь, что в районе крайнего смевера тоже. Удачи и всего самого доброго. Обращайтесь на сайт для консультаций. А если за вредность убрали 8 дней, это законно? Имеют ли права урезать отпускные дни, работая на крайнем севере?
Сейчас повсеместно проводилась аттестация рабочих мест. Все пересмотрены нормативы в сторону понижения, Что если вредность, то она должна быть постоянной, а не разовой. Раньше же в цехе работал и все одинаковую вредность имели. Сейчас нет. Так что не удивляйтесь этому.
СпроситьЗдравствуйте! Не правомерно, поскольку трудовую деятельность вы осуществляете в РКС. По факту нарушения трудового законодательства обратитесь в прокуратуру. Работаю на крайнем севере вахтами. Отпускные дни начисляют по месту прописки. Правомерны ли действия администрации.
Здравствуйте! Не правомерно, поскольку трудовую деятельность вы осуществляете в РКС. По факту нарушения трудового законодательства обратитесь в прокуратуру.
СпроситьЗдравствуйте! Столько дней, сколько установлено трудовым договором. Вахтовикам, выезжающим для выполнения работ в районы Крайнего Севера из других районов, положен дополнительный северный отпуск продолжительностью 24 календарных дня. При этом в отпускной стаж включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте. Статьи 302, 321 ТК РФ. То есть работникам-вахтовикам положено:
— 2 календарных дня отпуска за каждый месяц вахты (24 календ. Дн. / 12 мес.) Работник проживает в ХМАО, а работает в РКС вахтовым методом, дополнительный отпуск сколько дне?
Здравствуйте! Столько дней, сколько установлено трудовым договором. Вахтовикам, выезжающим для выполнения работ в районы Крайнего Севера из других районов, положен дополнительный северный отпуск продолжительностью 24 календарных дня. При этом в отпускной стаж включаются календарные дни вахты в районах Крайнего Севера и фактические дни нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте. Статьи 302, 321 ТК РФ. То есть работникам-вахтовикам положено:
— 2 календарных дня отпуска за каждый месяц вахты (24 календ. Дн. / 12 мес.)
СпроситьДобрый день! Разбивка отпуска на части прозводится с согласия обеих сторон трудового договора. Ст.125 ТК гласит [quote]По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.[/quote] Я проживаю в районах крайнего севера, Ямало-Ненецкий автономный округ п.Уренгой. Со мной также проживает постоянно семья, жена и сын. Работаю я вахтой месяц на месяц также в данном регионе. Скажите пожалуйста на какое количество отпускных дней я имею право ежегодно. Причина данного вопроса в следующем. Поднят вопрос в компании оразбитии (в обязательно-принудительном порядке) отпусков работников на две части. Части отпуска предоставлять межвахтовый отдых. А для новогодних праздников (в этот гододни в следующий другие дома) провести перевахту сотрудников 15 на 15 дней.
Законно ли такие манипуляции со стороны руководства? Спасибо.
Добрый день! Разбивка отпуска на части прозводится с согласия обеих сторон трудового договора. Ст.125 ТК гласит
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.Спросить
Нет... В любом отделении полиции.. Заходите, обращаетесь в дежурную часть и говорите, что Вам нужно.. Они знают какая печать нужна для отпускного удостоверения.... Отпскные удостоверения и не обязательно..... справку привезите о регистрации по месту пребывания... Я работаю в коммерческом предприятии в районах Крайнего Севера. Скажите пожалуйста, какую печать мне нужно поставить в отпускном удостоверении для оплаты дороги в отпуск. Какие обязательные реквизиты этой печати?. Она должна быть обязательно круглая, со всеми реквизитами, ИНН, ОГРН. Или можно просто на заправке поставить, или в монастыре?
Нет... В любом отделении полиции.. Заходите, обращаетесь в дежурную часть и говорите, что Вам нужно.. Они знают какая печать нужна для отпускного удостоверения....
СпроситьОтпскные удостоверения и не обязательно..... справку привезите о регистрации по месту пребывания...
Спросить
