Положена ли доплата за вредные условия труда / Трудовое право - 56 советов адвокатов и юристов
Работа с использованием компьютера считается работой, связанной с вредными условиями труда. Таким образом, в соответствии со ст. 147 ТК РФ оплата труда работников, занятых на таких работах, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками, окладами (должностными окладами) , предусмотренными для различных видов работ с нормальными условиями труда. Минимальные размеры данных выплат и условия указанного повышения устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Конкретные размеры повышения оплаты труда предусматриваются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК РФ, либо коллективным договором, трудовым договором. Положена ли доплата оператору компьютерной верстки за вредность
Работа с использованием компьютера считается работой, связанной с вредными условиями труда. Таким образом, в соответствии со ст. 147 ТК РФ оплата труда работников, занятых на таких работах, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками, окладами (должностными окладами) , предусмотренными для различных видов работ с нормальными условиями труда. Минимальные размеры данных выплат и условия указанного повышения устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Конкретные размеры повышения оплаты труда предусматриваются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК РФ, либо коллективным договором, трудовым договором.
СпроситьЕсли по СОУТ условия допустимые, то доплата за вредность не положена, как и перевод на легкий труд. Тут только обжаловать СОУТ Жалуйтесь в трудовую инспекцию. При трудоустройстве в мед. заключении на комиссию указывали вредные факторы: 3.1.4, 4.4. При выходе на работу по спец. Оценки труда эти факторы стали допустимыми. Сейчас, при представлении справки с ЖК о переводе меня на лёгкий труд, работодатель отказывает ссылаясь на то что у меня нет вредных производственных факторов в работе. Я работаю мастером на термическом участке, мои подчиненные имеют горячий стаж, и получают надбавку за вредн. Условия. Как быть?
Если по СОУТ условия допустимые, то доплата за вредность не положена, как и перевод на легкий труд. Тут только обжаловать СОУТ
Спросить
Я не прошу доплату, я хочу чтобы меня оградили от неблагоприятных производственных факторов, согласно ст.254 ТК РФ. СОУТ было проведено когда участок работал не в полном объеме. Сейчас объемы увеличились. А вредные условия труда и неблагоприятные это одно и тоже?
СпроситьСейчас все завязано на СОУТ, пока есть такая спецоценка, считается, что условия труда у Вас допустимые. Нужно оспорить СОУТ.
Спросить
Здравствуйте!
Сама по себе должность лаборанта химико-бактериологического анализа не поименована в перечне работы с вредными условиями труда.
Но работодатель обязан провести специальную оценку условий труда, которая устанавливает класс вредности конкретной должности и рабочего места в зависимости от особенностей выполняемой функции.
Если работодатель не проводил СОУТ, или Вы не согласны с ее результатами, Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию или суд. Работаю лаборантом хим-бак анализа пищевой промышленности, работаю с кислотами, положена ли мне доплата за вредность.
Здравствуйте!
Сама по себе должность лаборанта химико-бактериологического анализа не поименована в перечне работы с вредными условиями труда.
Но работодатель обязан провести специальную оценку условий труда, которая устанавливает класс вредности конкретной должности и рабочего места в зависимости от особенностей выполняемой функции.
Если работодатель не проводил СОУТ, или Вы не согласны с ее результатами, Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию или суд.
СпроситьПорядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, в том числе и таких доплат, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали. Смотрите положение об оплате труда своего работодателя. Доплата за шум бывает на вредном производстве, имеется в виду технический шум. Я работаю проц. Мед. Сестрой по забору крови у детей с 8 ч. до 15 ч. Хочу узнать положено ли мне доплата за шум (дети кричат очень сильно, процедура болезнена).? Дополнительная оплата за работу с кровью?
Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, в том числе и таких доплат, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали. Смотрите положение об оплате труда своего работодателя.
СпроситьДобрый день!
В соответствии со ст. 147 ТК РФ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливается минимальный размер повышения оплаты труда 4 процента тарифной ставки (оклада) Положена ли за тк РФ доплата, надбавка за вредность для сварщиков 5 разряда?
Добрый день!
В соответствии со ст. 147 ТК РФ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда устанавливается минимальный размер повышения оплаты труда 4 процента тарифной ставки (оклада)
СпроситьВы сможете уточнить в пфр. Нет, законодательство о страховых пенсиях не предусматривает такой доплаты (за вредные условия труда) к пенсии. Здравствуйте. Нет, такая доплата законом не предусмотрена. За такое доплаты нет.
Сейчас идет индексация неработающим пенсионерам. Работающим делают перерасчет каждый год, но максимально 3 балла в год. Имею 43 г вредного стажа по списку 1 как р \лаборант рентген кабинета. В 45 ушла на пенсию, но продолжала трудиться рентгенлаборантом, а в 2020 г совсем уволилась. Положена ли мне какая доплата за длительный льготный стаж?
Нет, законодательство о страховых пенсиях не предусматривает такой доплаты (за вредные условия труда) к пенсии.
Спросить
За такое доплаты нет.
Сейчас идет индексация неработающим пенсионерам. Работающим делают перерасчет каждый год, но максимально 3 балла в год.
СпроситьЗдравствуйте. Такие выплаты должны быть предусмотрены Положением об оплате труда и Правилами внутреннего трудового распорядка Вашего учреждения. Добрый день! Учреждение должно выплачивать надбавку за вредность, только если вредные или опасные условия труда подтвердила спецоценка (пункта 6 части 1 статьи 7 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ и статьи 147 ТК). Если спецоценка показала, что условия труда вредные или опасные, Вы имеет право на оплату труда в повышенном размере. За работу с хлоркой должны в садах доплата идти заведующая говорит что нет. За работу с хлоркой в детском саду по закону положена доплата, заведующая говорит что нет. Положена ли оплата за горшки мытьё поп няне и как грамотно оформить заявление за это заведующей?
Здравствуйте. Такие выплаты должны быть предусмотрены Положением об оплате труда и Правилами внутреннего трудового распорядка Вашего учреждения.
Спросить
Добрый день! Учреждение должно выплачивать надбавку за вредность, только если вредные или опасные условия труда подтвердила спецоценка (пункта 6 части 1 статьи 7 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ и статьи 147 ТК). Если спецоценка показала, что условия труда вредные или опасные, Вы имеет право на оплату труда в повышенном размере.
Спросить
За работу с хлоркой в детском саду по закону положена доплата, заведующая говорит что нет.
СпроситьПорядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, в том числе доплат за что-либо, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали. Смотрите положение об оплате труда своего работодателя.
СпроситьСергей, к сожалению, действующим законодательством не предусмотрена доплата за работу «на высоте».
Вместе с тем, оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, производится в повышенном размере. Ее размер – не менее 4 %. Вредность и опасность оценивается результатами спецоценки (аттестацией). Здравствуйте, как работа с опасными условиями возможно. Положена ли доплата за работу на высоте?
Сергей, к сожалению, действующим законодательством не предусмотрена доплата за работу «на высоте».
Вместе с тем, оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, производится в повышенном размере. Ее размер – не менее 4 %. Вредность и опасность оценивается результатами спецоценки (аттестацией).
Спросить
Вы о каких льготах? Если реально вредные условия труда и всё верно обрамляется и ПФР знает - то ранее выход на пенсию. Я о доплате за вредность, о дополнительном отпуске 7 дней. Вредность у повара 3.9 и 4.1, какие льготы положены?
Добрый день!
Если Вы считаете работу с вакциной вредной или опасной, то выплаты положены:)
Вредные и опасные производственные факторы собраны в специальный Классификатор. Он дан в приложении 2 к приказу Минтруда России от 24.01.2014 № 33 н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда…». Работаю в прививочном кабинете. Провожу вакцинацию против новой коронавирусной инфекции, положена ли мне дополнительная доплата за работу с вакциной?
Добрый день!
Если Вы считаете работу с вакциной вредной или опасной, то выплаты положены
Вредные и опасные производственные факторы собраны в специальный Классификатор. Он дан в приложении 2 к приказу Минтруда России от 24.01.2014 № 33 н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда…».
СпроситьВ соответствии с требованиями, изложенными в ст.147 ТК РФ, сотрудники обладают правом на получение доплат за труд во вредных условиях. Однако следует учитывать, что в силу ст. 219 ТК РФ установление надбавок гарантируется лишь лицам, непосредственно выполняющим работы при отрицательном воздействии производственных факторов. Поэтому, лица, подвергающиеся негативному воздействию отрицательных факторов, могут рассчитывать на получение оплаты труда в повышенном размере.
Конкретные размеры повышения оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными или опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК, в коллективном договоре или трудовом договоре. Поставили на должность начальника радиационной, химической и биологической лаборатории, хочу узнать какие надбавки мне положены по данной должности. Спасибо!
В соответствии с требованиями, изложенными в ст.147 ТК РФ, сотрудники обладают правом на получение доплат за труд во вредных условиях. Однако следует учитывать, что в силу ст. 219 ТК РФ установление надбавок гарантируется лишь лицам, непосредственно выполняющим работы при отрицательном воздействии производственных факторов. Поэтому, лица, подвергающиеся негативному воздействию отрицательных факторов, могут рассчитывать на получение оплаты труда в повышенном размере.
Конкретные размеры повышения оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными или опасными и иными особыми условиями труда, устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК, в коллективном договоре или трудовом договоре.
СпроситьДобрый день, Людмила! Да, Вам положена доплата в размере от 15-20%, уточнение данной надбавки должно быть прописано в Положении об оплате труда.
Основание — работа с вредными условиями труда (ст.92 ТК РФ). У Вас должна проводиться специальная оценка условий труда (СОУТ), по ее результатам работа с детьми с ОВЗ должна относится к вредным условиям труда, что дает основание на надбавку. Я преподаю православие в общеобразовательном интернате для слабослышащих с 1994 года и не получала надбавку за работу с коррекционными детьми в интернате. На сегодня я могу потребовать эту доплату и за какой срок?
Добрый день, Людмила! Да, Вам положена доплата в размере от 15-20%, уточнение данной надбавки должно быть прописано в Положении об оплате труда.
Основание — работа с вредными условиями труда (ст.92 ТК РФ). У Вас должна проводиться специальная оценка условий труда (СОУТ), по ее результатам работа с детьми с ОВЗ должна относится к вредным условиям труда, что дает основание на надбавку.
СпроситьЗдравствуйте.
Что касается надбавки за вредные условия труда, необходимо знать, какой класс условий труда установлен на конкретном рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ).
По общему правилу, работникам, осуществляющим трудовую функцию на рабочих местах, на которых в результате специальной оценки условий труда установлены вредные (класс 3, степени вредности 3.2 - 3.4) и (или) опасные (класс 4) условия труда, полагаются следующие гарантии и компенсации (статьи 92, 117, 147 Трудового кодекса РФ):
- увеличение оплаты труда не менее чем на 4% от тарифной ставки (оклада), установленной для таких же работ с нормальными условиями труда;
- дополнительный отпуск не менее 7 календарных дней;
- сокращённая рабочая неделя не более 36 часов (степени вредности 3.3-3.4).
С результатами оценки условий труда работника должны ознакомить в обязательном порядке. Какие доплаты положены за вредность машинисту-кочегару в угольной котельной?
Здравствуйте.
Что касается надбавки за вредные условия труда, необходимо знать, какой класс условий труда установлен на конкретном рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ).
По общему правилу, работникам, осуществляющим трудовую функцию на рабочих местах, на которых в результате специальной оценки условий труда установлены вредные (класс 3, степени вредности 3.2 - 3.4) и (или) опасные (класс 4) условия труда, полагаются следующие гарантии и компенсации (статьи 92, 117, 147 Трудового кодекса РФ):
- увеличение оплаты труда не менее чем на 4% от тарифной ставки (оклада), установленной для таких же работ с нормальными условиями труда;
- дополнительный отпуск не менее 7 календарных дней;
- сокращённая рабочая неделя не более 36 часов (степени вредности 3.3-3.4).
С результатами оценки условий труда работника должны ознакомить в обязательном порядке.
СпроситьДоплата за вредные условия труда предусмотрены в законодательстве РФ, для работающих. Также предусмотрен досрочный выход на пенсию.
К пенсии доплат не предусматривается,. 8 лет работала с серной кислотой, положена ли доплата к пенсии за вредность.
Доплата за вредные условия труда предусмотрены в законодательстве РФ, для работающих. Также предусмотрен досрочный выход на пенсию.
К пенсии доплат не предусматривается,.
Спросить
Как будет индексироваться пенсия ветерана по вредным условиям труда, вышедшего на пенсию в 2016 году
Начиная со следующего месяца со дня увольнения получите вашу пенсию. Не вижу никакой проблемы. Во-первых, дата, подозреваю, всё-таки 31.12.2019 (а не 2020:) ).
Во-вторых, на перерасчёт уйдёт до трёх месяцев, т.е. индексированную пенсию получите скорее всего уже в апреле (особенность документооборота).
Но плюс в том (с некоторого момента; кажется года два тому минуло), что за период январь-март Вы получите доплату, равную индексации, т.к. по закону Вы должны были бы получать индексированную пенсию уже в месяце, следующем за месяцем увольнения.
Насчёт %. Поищите на сайте ПФР. Все положенные индексации с момента её заморозки работающим пенсионерам Вы получите. Вышел на пенсию 2016 году по вредным условиям труда. До 31.12.2020 работал, на сколько процентов будет индексации моей пенсии, и каком месяце я получу пенсию с индексацией.
Начиная со следующего месяца со дня увольнения получите вашу пенсию. Не вижу никакой проблемы.
Спросить
Во-первых, дата, подозреваю, всё-таки 31.12.2019 (а не 2020 ).
Во-вторых, на перерасчёт уйдёт до трёх месяцев, т.е. индексированную пенсию получите скорее всего уже в апреле (особенность документооборота).
Но плюс в том (с некоторого момента; кажется года два тому минуло), что за период январь-март Вы получите доплату, равную индексации, т.к. по закону Вы должны были бы получать индексированную пенсию уже в месяце, следующем за месяцем увольнения.
Насчёт %. Поищите на сайте ПФР. Все положенные индексации с момента её заморозки работающим пенсионерам Вы получите.
СпроситьДоплата за вредные условия труда в настоящее время предусмотрена нормами трудового кодекса — 4% от оклада — в случае если при проведении специальной оценки условий труда на вашем рабочем месте будут выявлены вредные факторы — специальную оценку условий труда проводит работодатель в обязательном порядке. Положена ли надбавка за вредность логопеду здравоохранения?
Доплата за вредные условия труда в настоящее время предусмотрена нормами трудового кодекса — 4% от оклада — в случае если при проведении специальной оценки условий труда на вашем рабочем месте будут выявлены вредные факторы — специальную оценку условий труда проводит работодатель в обязательном порядке.
СпроситьЗдравствуйте, Валентина.
Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается повышенный размер оплаты труда (ч. 1 ст. 146, ч. 1 ст. 147 ТК РФ).
Однако, доплата полагается не всем работникам опасного или вредного предприятия, а только тем, чьи рабочие места признаны опасными и вредными.
Работодатель должен в обязательном порядке проводить оценку условий труда каждого работника на основании ФЗ от 28.12.2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». По результатам оценки условий труда и принимается решение о том, работникам каких должностей положена доплата.
Для того, чтобы выяснить - положена Вам доплата или нет - необходимо ознакомиться с результатами оценки условий труда, которую проводил Ваш работодатель.
Рекомендуем Вам обратиться с этим вопросом к юристам по месту Вашего жительства. Я работаю на ТЭЦ в столовой. Положена ли мне доплата за внешность?
Здравствуйте, Валентина.
Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается повышенный размер оплаты труда (ч. 1 ст. 146, ч. 1 ст. 147 ТК РФ).
Однако, доплата полагается не всем работникам опасного или вредного предприятия, а только тем, чьи рабочие места признаны опасными и вредными.
Работодатель должен в обязательном порядке проводить оценку условий труда каждого работника на основании ФЗ от 28.12.2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». По результатам оценки условий труда и принимается решение о том, работникам каких должностей положена доплата.
Для того, чтобы выяснить - положена Вам доплата или нет - необходимо ознакомиться с результатами оценки условий труда, которую проводил Ваш работодатель.
Рекомендуем Вам обратиться с этим вопросом к юристам по месту Вашего жительства.
СпроситьДоплата за вредные условия работы и работу с дезсредствами - положена ли ее кухонной рабочей в МДОУ?
Добрый день, Олеся.
Доплата за работу во вредных условиях полагается только тем, кто трудится в условиях труда 3 или 4 класса. В вашем учреждении должна была быть проведена специальная оценка условий труда, по ее итогам, вашему рабочему месту присвоен класс, вас должны были под роспись ознакомить с карточкой рабочего места по результатам СОУТ..
Минтруд опубликовал специальные разъяснения об основаниях для установления работникам компенсаций (№ 15-1/ООГ-6372 от 16.12.2015).
Так же,повышенные или дополнительные гарантии и компенсации за работу на работах с вредными и (или) опасными условиями труда могут устанавливаться коллективным договором, локальным нормативным актом с учетом финансово-экономического положения работодателя. Я работаю кухонной рабочей в МДОУ. Подскажите, положена ли мне доплата за вредные условия работы (горячий цех) и работу с дезсредствами?
Добрый день, Олеся.
Доплата за работу во вредных условиях полагается только тем, кто трудится в условиях труда 3 или 4 класса. В вашем учреждении должна была быть проведена специальная оценка условий труда, по ее итогам, вашему рабочему месту присвоен класс, вас должны были под роспись ознакомить с карточкой рабочего места по результатам СОУТ..
Минтруд опубликовал специальные разъяснения об основаниях для установления работникам компенсаций (№ 15-1/ООГ-6372 от 16.12.2015).
Так же,повышенные или дополнительные гарантии и компенсации за работу на работах с вредными и (или) опасными условиями труда могут устанавливаться коллективным договором, локальным нормативным актом с учетом финансово-экономического положения работодателя.
СпроситьДобрый вечер, Александр! Все зависит от ваших внутренних локальных актов. Работодатель не имеет право заменить выдачу молока денежной компенсацией, но имеет право ввести доплату за работу во вредных условиях труда. Прочитайте внимательно коллективный договор, который должен быть заключен на вашем предприятии. Я работаю сварщиком на ремонтной механическом заводе по 4 разряду в Украине. Рабочее место аттестовано и присвоен 2 класс вредной сетки. К отпуску добавлено 7 дней за вредность, работаем по окладам. Скажите положена ли доплата за вредные условия труда?
Добрый вечер, Александр! Все зависит от ваших внутренних локальных актов. Работодатель не имеет право заменить выдачу молока денежной компенсацией, но имеет право ввести доплату за работу во вредных условиях труда. Прочитайте внимательно коллективный договор, который должен быть заключен на вашем предприятии.
СпроситьНеизвестно. Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали. Положена ли доплата уборщице за уборку туалетов и за вредные моющие средства?
Неизвестно. Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали.
СпроситьЗдравствуйте! Чтобы узнать если на вашем рабочем месте вредные условия труда и какие Вам положены компенсации за это, нужно обратиться к специалисту по охране труда и потребовать карту специальной оценки условий труда на вашем рабочем месте, в ней все прописано: есть ли на вашем рабочем месте вредные условия, положен ли Вам дополнительный отпуск, доплата к заработной плате, и имеете ли вы право на досрочное назначение пенсии по старости. Я работаю оператором котельных установок. Хотелось бы узнать про вредность, сколько к отпуску дней добавляется, сколько должны отдыхать, возраст выхода на пенсию по вредности? Живу я ХМАО.
Здравствуйте! Чтобы узнать если на вашем рабочем месте вредные условия труда и какие Вам положены компенсации за это, нужно обратиться к специалисту по охране труда и потребовать карту специальной оценки условий труда на вашем рабочем месте, в ней все прописано: есть ли на вашем рабочем месте вредные условия, положен ли Вам дополнительный отпуск, доплата к заработной плате, и имеете ли вы право на досрочное назначение пенсии по старости.
СпроситьДобрый вечер, уважаемый посетитель!
Нет, преподавателю информатики доплата за вредность не установлена
Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса! Доброго времени суток. К Сожалению доплата за вредность преподавателю информатики никак не положена. Удачи вам и всего наилучшего. А как же Приказ Гособразования СССР от 20.08.1990 N 579 (ред. от 03.01.1991) "Об утверждении Положения о порядке установления доплат за неблагоприятные условия труда и Перечня работ, на которых устанавливаются доплаты за неблагоприятные условия труда работникам организаций и учреждений системы Гособразования СССР"
1. Виды работ с тяжелыми и вредными условиями труда,
на которых устанавливаются доплаты до 12 процентов
1.164. Работа за дисплеями ЭВМ. Полагается ли доплата за вредность, преподавателю информатики?
Добрый вечер, уважаемый посетитель!
Нет, преподавателю информатики доплата за вредность не установлена
Всего доброго, желаю удачи в решении Вашего вопроса!
Спросить
Доброго времени суток. К Сожалению доплата за вредность преподавателю информатики никак не положена. Удачи вам и всего наилучшего.
СпроситьА как же Приказ Гособразования СССР от 20.08.1990 N 579 (ред. от 03.01.1991) "Об утверждении Положения о порядке установления доплат за неблагоприятные условия труда и Перечня работ, на которых устанавливаются доплаты за неблагоприятные условия труда работникам организаций и учреждений системы Гособразования СССР"
1. Виды работ с тяжелыми и вредными условиями труда,
на которых устанавливаются доплаты до 12 процентов
1.164. Работа за дисплеями ЭВМ.
Спросить
Здравствуйте! Теперь сотрудники, чьи условия труда признаны вредными по итогам аттестации, имеют право на повышенную оплату. Обратитесь к руководству с просьбой проинформировать вас об аттестации вашего рабочего места.
СпроситьЗдравствуйте это разные вещи если вредность введено в вашей организации документами об этом то вредность положено всем что касается вашей беременности то вы можете обратиться к врачу и взять справку о предоставлении вам легкого вреда и отнести ее работодателю. Добрый день, Ольга!
Основанием для отнесения условий работы к вредным или опасным служит проведенная работодателем специальная оценка условий труда (сокращенно СУОТ) - (ст. 212, ч. 12 ст. 209 ТК РФ). На основании ст. 219 ТК РФ даже если работник работает на должности или в отрасли, указанной в Списке, утв. Постановлением № 298/П-22, но по результатам СУОТ его условия труда признаны безопасными, компенсации и доплаты ему устанавливаться не должны. Работаю оператором на азс, нахожусь на 3 месяце беременности. Положена ли мне доплата за вредность?
Здравствуйте это разные вещи если вредность введено в вашей организации документами об этом то вредность положено всем что касается вашей беременности то вы можете обратиться к врачу и взять справку о предоставлении вам легкого вреда и отнести ее работодателю.
Спросить
Добрый день, Ольга!
Основанием для отнесения условий работы к вредным или опасным служит проведенная работодателем специальная оценка условий труда (сокращенно СУОТ) - (ст. 212, ч. 12 ст. 209 ТК РФ). На основании ст. 219 ТК РФ даже если работник работает на должности или в отрасли, указанной в Списке, утв. Постановлением № 298/П-22, но по результатам СУОТ его условия труда признаны безопасными, компенсации и доплаты ему устанавливаться не должны.
СпроситьНаталья Федоровна, да, положена.
Но если вас обманули с размером пенсии, обратитесь в судебные органы, получив отказ, напишите в вышестоящий суд. И так по цепочке, пока не получите требуемого результата. Извините это я поняла что кроме начисленной пенсии ему еще положена ежемесячная доплата к пенсии. Можно у вас узнать у меня брат живет в Свердловской обл вышел на пенсию по льготе работал машинистом тепловоза стаж 36 лет положено ли ему доплата к пенсии как за вредные условия труда.
Наталья Федоровна, да, положена.
Но если вас обманули с размером пенсии, обратитесь в судебные органы, получив отказ, напишите в вышестоящий суд. И так по цепочке, пока не получите требуемого результата.
СпроситьИзвините это я поняла что кроме начисленной пенсии ему еще положена ежемесячная доплата к пенсии.
Спросить
Вечер добрый! Нет никакой доплаты к пенсии именно за вредные условия труда. Если считаете, что нарушены ваши права, обращайтесь в прокуратуру-проверят.
Удачи Вам успехов!
СпроситьДоброго времени суток. Нет, Федеральное законодательство не предусматривает преподавателя биологии доплату за вредность, возможно какие-то дополнительные доплаты и могут быть предусмотрены внутренними документами работодателя. --- Здравствуйте, на данный момент оплата за вредность положена только в том случае, если рабочее место аттестовано. Это может сделать только комиссия, которая проводит аттестацию рабочих мест. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. :sm_ax: Работа учителя биологии не относится к работе с вредными условиями труда. В основном к ним относятся работы в горнодобывающей отрасли и горячих цехах. Пологается ли доплата за вредность учителю биологии?
Доброго времени суток. Нет, Федеральное законодательство не предусматривает преподавателя биологии доплату за вредность, возможно какие-то дополнительные доплаты и могут быть предусмотрены внутренними документами работодателя.
Спросить--- Здравствуйте, на данный момент оплата за вредность положена только в том случае, если рабочее место аттестовано. Это может сделать только комиссия, которая проводит аттестацию рабочих мест. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
Работа учителя биологии не относится к работе с вредными условиями труда. В основном к ним относятся работы в горнодобывающей отрасли и горячих цехах.
Спросить
