Ирина Подписчиков 13 14.11.2016, 20:08 19.4к Подписаться Принята на работу в период отсутствия основного сотрудника - законность увольнения во время больничного Читать ответы (1)
Галина 28.10.2016, 14:46 Подписаться Принята на работу на период декретного отпуска. Должны ли меня уведомить о выходе из декретного отпуска основного сотрудника? Читать ответы (2)
Елена 21.10.2016, 06:41 Подписаться Сотрудник принять с режимом работы пятидневка. Можно ли по его заявлению перевести на режим работы шестидневку. Читать ответы (1)
Марина 13.10.2016, 12:19 Подписаться Сотрудник, принятый на сезонную работу, нуждается ли в повторном медосмотре при повторном приеме на работу? Читать ответы (1)
Галина Васильевна 11.10.2016, 15:04 Подписаться Можно ли принять сотрудника на работу по совместительству, если он уже работает в другой организации по совместительству. Читать ответы (1)
Галина Васильевна 11.10.2016, 13:47 Подписаться На основании какого трудового договора можно принять сотрудника на работу по совместительству, если он уже работает на 1,5 ставки. Читать ответы (1)
Екатерина 22.09.2016, 10:58 Подписаться Возможно ли принять на работу сотрудника из другой организации, находящегося в отпуске без сохранения заработной платы? Читать ответы (1)
Екатерина 20.09.2016, 12:24 Подписаться Вопрос - Можно ли принять нового сотрудника с РВП, выданным УФМС по Республике Крым, на работу в г. Севастополе? Читать ответы (7)
Екатерина 16.09.2016, 04:44 Подписаться Можно ли принять сотрудника на основное место работы на 0,5 ставки, если в штатном расписании 1 ставка? Читать ответы (1)
Татьяна 06.07.2016, 09:30 Подписаться Как принять на работу начальника в филиале при поданных документах на прекращение деятельности и наличии сотрудника в декрете? Читать ответы (1)
Елена 24.05.2016, 14:05 Подписаться Как принять на должность Начальника автоколонны сотрудника без высшего/среднего образования и подтвержденного стажа Читать ответы (2)
Анжелика 16.05.2016, 19:41 Подписаться Какое время предоставляется сотруднику для выбора вакансии перед сокращением и возможность принять на работу другого работника Читать ответы (2)
Константин Георгиевич Подписчиков 2 07.05.2016, 10:50 Подписаться Возможно ли принять на работу сотрудника на 0,5 ставки на должность администратора при наличии ООО, где он является директором? Читать ответы (3)
Игорь 04.05.2016, 09:59 Подписаться Выход с больничного - что делать, если на работе приняли другого сотрудника и грозит сокращение Читать ответы (3)
Галина 28.04.2016, 16:25 Подписаться Нарушение прав сотрудника - компания предлагает уволить и принять на работу в другом городе вместо перевода Читать ответы (5)
Нина 27.04.2016, 09:04 Подписаться Можем ли мы в организацию предоставляющую платные образовательные услуги принять на работу сотрудника с ксерокопией мед. книжки? Читать ответы (1)
Ася 26.04.2016, 15:27 Подписаться Если сотрудник принят на работу на три месяца по гражданско правовому договору, можем ли мы ему оплачивать сверхурочные? Читать ответы (1)
Леонид 17.04.2016, 21:16 Подписаться Работодатель отменил перевозку сотрудников на работу и обратно. Может ли он принять такое решение? Читать ответы (2)
Мария Ивановна 15.04.2016, 18:48 Подписаться Как поступить, если на работе приняли человека на индивидуальную материальную ответственность, но вы с ним не торговали Читать ответы (1)
Ольга 15.04.2016, 11:05 Подписаться Если меня приняли на работу на время декретного отпуска другого сотрудника должен ли у меня быть испытательный срок 3 месяца? Читать ответы (1)
Анна 13.04.2016, 10:57 Подписаться Право на увольнение вновь принятого сотрудника после возвращения сотрудницы из декретного отпуска на работу Читать ответы (2)
Ирина 12.04.2016, 11:31 Подписаться Можно ли принять сотрудника в Ленинградской области, если патент оформлен на работу там Читать ответы (1)
Наталья 07.04.2016, 16:45 Подписаться Что делать, если утерян трудовой договор с сотрудником, принятым на работу в 1995 году, и его копия отсутствует в отделе кадров? Читать ответы (1)
Марина 03.04.2016, 18:08 Подписаться В ООО имеется обособленное подразделение. Сотрудник этого ОП может быть принят на работу в головную организацию? Читать ответы (2)