Валерий Подписчиков 12 24.09.2017, 18:00 13к Подписаться Возможность работодателя требовать заявление на увольнение при срочном трудовом договоре и защита работника от Читать ответы (1)
Надежда Подписчиков 76 22.09.2017, 17:21 8574 Подписаться Имеет ли право работодатель не выдавать работнику второй экземпляр трудового договора? Читать ответы (3)
Наталья Подписчиков 104 06.09.2017, 11:57 55 Подписаться Возможно ли изменить бессрочный трудовой договор на срочный по обоюдному согласию работника и работодателя? Читать ответы (6)
Елена Подписчиков 2 03.09.2017, 11:17 Подписаться Через сколько дней работодатель должен подписать трудовой договор с работником? Читать ответы (5)
Дмитрий 29.08.2017, 08:45 Подписаться Работник не получил продление трудового договора и зарплату, работодатель отказывается отдавать трудовую книжку Читать ответы (2)
Виктор Подписчиков 1 23.08.2017, 10:44 Подписаться Правовые последствия отсутствия подписи работодателя на срочный трудовой договор и возможность восстановления работника Читать ответы (5)
Раджив 23.08.2017, 03:07 Подписаться Имеет ли право работодатель заключать трудовой договор заранее с работником? Читать ответы (2)
Дарья Подписчиков 2 18.08.2017, 09:27 Подписаться Как работодатель может расторгнуть трудовой договор с работником и какие документы для этого необходимы Читать ответы (5)
Сергей Комаров Подписчиков 13 02.08.2017, 20:14 Подписаться При заключении трудового договора - имеет ли право работодатель не платить налоги на работника? Читать ответы (3)
Евгений 21.07.2017, 14:07 Подписаться Подделанный трудовой договор - ответственность работника и работодателя Читать ответы (3)
Бесфамильный Подписчиков 18 19.07.2017, 17:01 Подписаться Спор о расторжении трудового договора на неполное рабочее время с испытательным сроком Читать ответы (6)
Вадим Подписчиков 168 20.06.2017, 00:54 Подписаться Нарушение работодателем прав работника - вопросы изменения трудового договора и преступления по ст.140 УК РФ Читать ответы (3)
Ирина 19.06.2017, 16:17 Подписаться Последствия несвоевременной подачи трудового договора в ФМС работником - угроза для работника и работодателя Читать ответы (2)
Зухра Подписчиков 1 12.06.2017, 16:56 Подписаться Обязан ли работник возместить материальный ущерб работодателю, если работал без трудового договора? Читать ответы (3)
Эльвира Подписчиков 2 10.06.2017, 22:02 Подписаться Работник уволился после нарушения работодателем дополнительного соглашения и трудового договора Читать ответы (7)
Мичаил 28.05.2017, 07:27 Подписаться Какую ответственность может понести работодатель не оформляющий трудовой договор с работником в течении трех лет? Читать ответы (4)
Татьяна 25.05.2017, 15:43 Подписаться Если работодатель вносит изменения в трудовой и коллективный договор, за сколько должны уведомить работников? Читать ответы (1)
Виталий Рубенович Подписчиков 2 24.05.2017, 12:50 Подписаться При оформлении на работу по трудовому договору, работодатель обязан отчислять налоги гос-ву за работника. Читать ответы (3)
Елена Подписчиков 11 22.05.2017, 09:53 Подписаться Спор о превращении трудового договора в срочный - работник просит увольнения по истечению срока, работодатель не согласен Читать ответы (5)
Розалия 08.05.2017, 19:05 Подписаться Отказ работодателя в расторжении трудового договора на испытательном сроке и последующее увольнение работника - законные действия? Читать ответы (1)
Мария 04.05.2017, 10:32 Подписаться Как отправить уведомление о заключении трудового договора, если работник и работодатель зарегистрированы в разных местах? Читать ответы (1)
Мария 04.05.2017, 10:15 Подписаться Какое УФМС указывать в уведомлении о заключении трудового договора? Регистрация работника в Крыму или работодателя в г. Керчь? Читать ответы (1)
Мария 02.05.2017, 14:56 Подписаться Как правильно отправить уведомление о заключении трудового договора, учитывая регистрацию работника и работодателя в Крыму? Читать ответы (1)
Мария 02.05.2017, 10:29 Подписаться Выбор ФМС для отправки трудового договора - регистрация работника в Крыму или работодателя в г. Керчь? Читать ответы (1)