Имеет ли работодатель право отказать в выдаче копии характеристики перед аттестационной комиссией?

• г. Уссурийск

Перед аттестационной комиссией работник был ознакомлен с характеристикой. Затем от него поступило письменное заявление о предоставлении ее копии в порядке ст. 62 ТК РФ. Имеет ли право работодатель отказать в выдаче данного документа?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Нет

Спросить

Уссурийск - онлайн услуги юристов

Талия Тигировна
31.03.2015, 13:16

Право бывшего работодателя отказать в выдаче заверенной копии трудовой книжки при отсутствии работы в течение года

Имеет ли право бывший работодатель отказать бывшему работнику в выдачи заверенной копии трудовой книжки, если работник не работает у него в течении года.
Читать ответы (1)
Сухроб
04.03.2018, 12:47

Имеет ли работник отдела кадров право отказать в выдаче копии трудовой книжки для предоставления в сбербанк?

Анжела Сергеевна! Нужен Ваш совет. Имеет ли право, работник отдела кадров, отказать в выдаче копии трудовой книжки работнику, для предоставления в сбербанк?
Читать ответы (2)
Сергей
13.11.2022, 09:26

Может ли работодатель требовать у работника сертификат о вакцинации - нарушение прав или законная требовательность?

Вправе ли требовать работодатель у работника предоставления сертификата о проведении вакцинации или это злоупотребление правом будет являться? Работник предварительно письменно не давал обязательства в предоставлении данного сертификата после проведения вакцинации работодателю, а также не давал согласия на обработку персональных данных, которые включали бы предоставление данного сертификата. Данный сертификат относится к сведениям, представляющим мед. тайну и распространяться по даному факту работник волен по своему усмотрению?
Читать ответы (1)
Ольга
15.12.2021, 11:44

Право работника на получение справки с места работы - вопросы и ответы.

Работник направил заявление работодателю с просьбой выдачи справки с места работы для предъявления по месту требования. Имеет ли право работодатель требовать указать - куда именно нужна справка и отказать в выдаче справки на основании отказа работника предоставлять данную информацию? Спасибо.
Читать ответы (4)
Оксана Владимировна
05.11.2015, 16:12

Право работодателя отказать в выдаче копий заявлений и приказов на отпуска - возможность и ограничения

Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель отказать мне в выдаче копий моих заявлений и приказов на отпуска за весь период работы, даже если он принял писменное на то заявление? Спасибо.
Читать ответы (1)
Андрей
21.03.2021, 15:32

Вопросы о повторном ознакомлении работника с локальными нормативными актами работодателя.

При приеме на работу работник ознакомился с Коллективным договором, положением о персональных данных, положением об оплате труда и премировании, должностной инструкцией, правилами по охране труда. Правилами внутреннего трудового распорядка. Работник оформился, и работник захотел в период во время работы повторно (вновь) ознакомится почитать с вышеуказанными локальными нормативными актами работодателя. 1. Имеет ли право работник повторно ознакомиться с вышеуказанными локальными нормативными актами работодателя непосредственно затрагивающие трудовую функцию работника? 2. Имеет ли право работодатель отказать в повторном ознакомлении с локальными нормативными актами работодателя если ранее работник был один раз ознакомлен? 3. надо ли писать письменное заявление о повторном ознакомлении?
Читать ответы (1)
Дмитрий
16.08.2016, 12:02

Права работника

Имеет ли право работник самостоятельно обратиться к главврачу поликлиники, чтобы работнику уточнить, сведения какого характера о нем запрашивал в поликлинике работодатель после получения больничного на оплату? Имеет ли право работник потребовать у поликлиники выдачи копий запроса работодателя и ответа поликлиники работодателю? О том, что письменный запрос работодатель направлял - известно точно, а вот какие именно сведения запрашивал - работнику не известно. Работодатель не известил работника о направлении запроса и соответственно никакого согласия не спрашивал.
Читать ответы (7)
Людмила
23.09.2014, 12:48

Права работника при требовании копии уведомления о изменении условий трудового договора и его ответственность при

Работник на основании письменного заявления затребовал от работодателя предоставление ему копии уведомления об изменении существенных условий его трудового договора. Обязан ли работодатель предоставить ему копию этого документа? Предусмотрена ли ответственность для работника если он использует копию это документа в корыстных целях? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лариса Петровна
03.09.2014, 13:33

Работодатель может потребовать представить решение суда о лишении родительских прав бывшего супруга - права и ограничения

Имеет ли право работодатель (отдел персонала) запросить у меня предоставить решение суда о лишении родительских прав моего бывшего мужа? Для каких нужд может понадобиться подобный документ? В документе находится много конфиденциальной информации, имею ли я право отказать работодателю в предоставлении данного документа?
Читать ответы (3)
Евгения Александровна
01.09.2014, 13:47

Права работника - может ли работодатель отказать в предоставлении копии запроса и ответа на запрос официально

Работодатель запрашивал в суд информацио о своем работнике официально. Был предоставлен ответ на этот запрос. Теперь работник требует предоставить копию запроса и ответа на этот запрос. Имеет ли право работодатель отказать работнику? И на что ссылаться?
Читать ответы (2)