Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Подскажите может ли компания требовать ущерб и в каком размере, и по какой статье могут уволить обвиняя в халатном отношении?

16.04.2010, 00:13
• г. Ярославль

Разъясните пож-та ситуацию: в магазине произошел пожар-загорелся ночью. Вышестоящие руководители обвиняют директора магазина в халатном отношении к работе-не вывезли мусор, и его подожгли. Директор в должности месяц, в компании 11 месяцев, в отпуск в запланированное время не отпустили, несколько дней назад объявил о желании покинуть компанию, попросили написать заявление на увольнение через три дня. Подскажите может ли компания требовать ущерб и в каком размере, и по какой статье могут уволить обвиняя в халатном отношении? СПАСИБО.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте Евгения! Я думаю, что Ваши переживания безосновательны. Причиной возникновения пожара послужил поджог. Вины директора в этом нет. В случае обращения организации в суд с целью взыскания ущерба в удовлетворении исковых требований скорее всего будет отказано. В случае увольнения по инициативе администрации решение об увольнении Вам следует обжаловать в месячный срок в суде. По факту поджога материал должен находиться в отделе Следственного комитета при прокуратуре РФ по Вашему городу. В материалах доследственной проверки, есть акт о пожаре, в котором указаны причины его возникновения. В случае необходимости ходатайствуйте перед судом об истребовании из материалов проверки копии данного документа для доказывания своей невиновности в причинении ущерба.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги