Законны ли действия работодателя и как поступить в такой ситуации?

• г. Саранск

Работодатель провел тренинг и не кого ни о чем не спрашивая установил за него плату в размере 3500 руб., которая будет списана с заработной платы. На тренинге я не был т.к. заболел, о чем своевременно предупредил. Тренинг проводился в выходной день-суббота. Законны ли действия работодателя и как поступить в такой ситуации?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

1) действия незаконны

2) можно подать жалобу в прокуратуру

Спросить

Саранск - онлайн услуги юристов