Учителю начальных классов с 20-летним непрерывным стажем положен творческий отпуск после отпуска по уходу за ребенком?

Я-учитель начальных классов, непрерывный стаж работы 38 лет. В этом году выпустила 4 класс. Хочу уйти в академический отпуск на год. Имею ли я право взять 1 класс по возвращении из отпуска?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. До декретного отпуска работала учителем музыки в общеобразовательной школе. Имею высшее педагогическое образование и специальность учитель начальных классов. Специализацию учитель музыки получила в педагогическом училище. Собираюсь выходить на работу в сентябре. Директор школы заставляет писать заявление о смене должности с учителя музыки на учитель начальных классов, в связи с производственной необходимостью. Мне бы хотелось преподавать музыку в школе. Имеет ли право директор это делать. (Пока я была в отпуске по уходу за ребёнком в школе музыку преподавали учителя начальных классов, а в среднем звене она не проводилась).

Я учитель и уже брала отпуск без содержания после 25 лет работы, но пробыла в этом отпуске 3 месяца. Могу ли я сейчас взять оставшуюся часть отпуска? А может можно взять еще один творческий отпуск, т. к. стаж 27 лет?

Я работаю учителем более десяти лет. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. По окончании могу ли я взять творческий отпуск на год, войдёт ли он в стаж работы?

Я работаю в школе учителем начальных классов, категории не имею. Вышла в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. На моё место в порядке перевода взяли учителя с высшей категорией. По выходу из отпуска администрация предложила мне должность педагога-организатора. Имею ли я право претендовать на место учителя начальных классов?

У меня такой вопрос: я по професии учитель начальных классов, сейчас нахожуьс в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет могу ли я продлить отпуск до 3 лет? или это на усмотрение работодатиля? И если я сейчас выйду из отпуска по уходу за ребенком могу ли я взять обычный отпуск? И оплатят ли мне его? а потом оформить отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Скоро выходить на работу. Хочу сразу взять ежегодный оплачиваемый отпуск, т.к. я его не отгуляла. Вопрос такой: имею ли я право после ежегодного оплачиваемого отпуска написать заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком до трех лет?

Я находилась в отпуске по уходу за ребёнком, после не выходя на работу вышла во второй отпуск по уходе за вторым. Нахожусь в отпуске по уходу в совокупности 5 лет с двумя детьми. Сейчас хочу уволиться. Имею ли я право взять отпуск оплачиваемый (прочитала, что у меня есть 28 дней) ? Т. Е сначала взять неотгуленные отпуска за 5 лет с последующим увольнением? Обязаны ли мне оплатить эти отпуска?

До ухода в отпуск по уходу за ребенком, я работала учителем начальных классов в школе компенсирующего вида. Прежнего директора устраивало мое образование - учитель олигофренопедагог, учитель-логопед. Я отработала 5 лет, трижды прошла аттестацию с подтверждением занимаемой должности.

В настоящее время сменился директор и хочет, чтобы все работали в соответствии со своим образованием. В моем дипломе нет слов про учителя начальных классов.

В сентябре этого года хочу выйти из отпуска по уходу за ребенком досрочно. Имеет ли право новый руководитель снять меня с должности учителя начальных классов и перевести на другую?

Спасибо за помощь!)))

Я являюсь учителем начальных классов. Хотела бы узнать, имею ли возможность получить длительный отпуск до 1 года? Педагогический стаж работы 10 лет и 3 месяца, находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком.