
Тимошенкова Ирина Валерьевна
29.03.2016, 06:51
Отказ работодателя в трудоустройстве из-за указания отсутствия судимости - правомерные действия или нарушение прав соискателя?
Читать ответы (1)
При трудоустройстве моего сына грузчиком на продуктовый склад в анкете компании в графе имеется ли судимость, сын указал, что нет (судимость давно погашена), однако работодатель, проверив данные сына, отказал ему в трудоустройстве, ссылаясь на его судимость, правомерны ли действия работодателя в отношении соискателя, то есть моего сына? Данный разговор состоялся по телефону, никаких записей этого разговора у нас нет, что можно сделать в этом случае.
Ирина, вам уже отвечали на ваш вопрос.
СпроситьДобрый день! действия работодателя в отношении соискателя не законны.
Спросить
