Елена
10.10.2012, 17:36
Правомерно ли увольнение сотрудницы О. в следующей ситуации.
Читать ответы (1)
В бухгалтерии работала сотрудница инвалид второй группы по зрению и плохо слышащая. Ушла в д/отпуск и теперь спустя шесть лет собирается вернуться. Коллектив бухгалтерии не хочет лет возвращения сотрудницы. Они мотивируют это сложностью работы с ней всего коллектива. Необходимо все перепроверять за таким сотрудником особенно начисления налогов. Что можно предпринять в таком случае? Направление на медкомиссию я выдам но человек не скажет что у него инвалидность. Спасибо.
Сократите должность
Спросить