Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно и грамотно пожаловаться на сотрудника и компанию - советы и рекомендации

10.04.2016, 12:44
• г. Балаклава

Скажите, пожалуйста, я хочу пожаловаться на сотрудника одной рос. компании, ну и на саму компанию! Как правильно и грамотно это сделать, с чего начать? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. В Вашем вопросе полностью отсутствует информация, на кого, куда и по какому поводу Вы хотите пожаловаться.

Стандартный алгоритм: в вышестоящий орган, в прокуратуру, в суд.

Бог Вам в помощь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Татьяна
02.08.2013, 18:58

Процесс перевода сотрудника между компаниями в разных городах - необходимые документы и процедуры

Компания А находится в городе А,компания Б в городе Б (один учредитель). Какие документы необходимо оформить, чтоб перевести сотрудника из одной компании (в городе А) в другую компанию (в городе Б) ? Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
22.10.2014, 23:08

Возможность управляющей компании не предоставить вакантную должность сотруднику, подлежащему сокращению

Может ли УПРАВЛЯЮЩАЯ компания не предоставлять сотруднику, который подлежит сокращению вакантную должность. Компания не ликвидируется, но вакансий в самой компании нет (как это проверить простому гражданину? Может вакансия есть?) НО: у нее есть огромная управляющая компания в которой всегда есть вакансии. Причем сотрудника 3 года назад перевели из управляющей компании в компанию по приказу. Ссылка на закон обязательна. Спасибо.
Читать ответы (2)
Светлана
22.10.2014, 22:52

Возможно ли, согласно законодательству, управляющей компании не предоставлять альтернативную должность сотруднику

Может ли УПРАВЛЯЮЩАЯ компания не предоставлять сотруднику, который подлежит сокращению альтернативную должность. Компания не ликвидируется, вакансий в компании нет (как это проверить простому гражданину? Может вакансия есть?) НО: у нее есть огромная управляющая компания в которой всегда есть вакансии. Причем сотрудника 3 года назад перевели из управляющей компании в компанию по приказу. Ссылка на закон обязательна. Спасибо.
Читать ответы (1)
Тимур
09.12.2010, 10:48

Офшорная зона предполагается исключительно с целью минимизации налога на прибыль.

Планируется открытие компании в какой-либо офшорной зоне. Эта компания должна продвигать товары и услуги одной из российских компаний на территории СНГ и, соответственно, получать за это определенное вознаграждение. Сами продажи будут производиться напрямую, а не через эту компанию. Офшорная зона предполагается исключительно с целью минимизации налога на прибыль.
Читать ответы (1)
Светлана
22.10.2014, 22:38

Может ли управляющая компания не предоставить альтернативную должность сотруднику, подлежащему сокращению

Может ли УПРАВЛЯЮЩАЯ компания не предоставлять сотруднику, который подлежит сокращению альтернативную должность. Компания не ликвидируется, вакансий в компании нет (как это проверить простому гражданину? Может вакансия есть?) НО: у нее есть огромная управляющая компания в которой всегда есть вакансии. Причем сотрудника 3 года назад перевели из управляющей компании в компанию по приказу.
Читать ответы (1)
Мария
15.04.2019, 14:15

Как правильно оплатить задолженность по исковому заявлению от компании А к компании Б? Необходимые действия и документы.

От компании А на компанию Б пришло исковое заявление о взыскании задолженности. Компания Б согласна оплатить, как это правильно сделать? Какие действия и документ необходимо сделать\отправить?
Читать ответы (1)
Михаил
11.12.2014, 22:24

Возможно ли страховать машину в старой компании или перейти в новую

Машина куплена в кредит каско делал в одной компании в этом году страховая компания не окредитована банком и банк (ВТБ 24) вывнуждает сменить страховую компанию компанию могу ли я страховать машину в старой или переходить в новую? Заранее Спасибо,
Читать ответы (1)
Татьяна
31.01.2013, 08:16

Ответственность Компании-Страховщика за халатные действия дочерней компании - гражданский иск семьи

Мой знакомый имел медицинскую страховку в одной компании, назовем ее Компания-Страховщик. Для осущестлвения медицинской деятельности эта компания создала свою собственную аффилированную компанию, назовем ее условно Компания-Исполнитель. В ходе лечения бы выявлен ряд нарушений: от отсутствия сертификата специалиста до неоказания помощи. В результате знакомый скончался. Теперь семья предъявляет гражданский иск к Компании-Страховщику. Вопрос: ответственная ли Компания-Страховщик за халатные действия Компании-Исполнителя, если Компания-Исполнитель является дочерней компанией Компании-Страхователя? Заранее спасибо, С Уважением.
Читать ответы (1)