Т.к Пенсионный фонд не засчитывает это время.

Пенсионный фонд не засчитывает в льготный педагогический стаж периоды обучения на курсах повышения квалификации. Правы ли они?

Входят ли курсы повышения квалификации в льготный пед стаж? В справках от работодателя указано, что в этот период были отчисления в пенсионный фонд.

Сегодня была в пенсионном фонде, сдавала необходимые документы на оформление льготной пенсии (я - музыкальный руководитель детского сада). Мне вычли месяцы, когда я находилась на курсах повышения квалификации, организуемые каждые 5 лет Институтом повышения квалификации Республике Татарстан. Во время прохождения курсов за мной сохранялось место работы и, соответственно, выплачивался средний заработок, а также шли отчисления в пенсионный фонд. ВОПРОС: на основании каких документов и статей из неё я могу доказать свою правоту.

Пенсионный фонд не засчитывает в льготный стаж курсы повышения квалификации врачу-учеба с отрывом от производства.

В пенсионном фонде при исчислении педагогического стажа (для льготной пенсии) убирают время нахожнения на сессии (Обучалась заочно в педагогическом институте) и время нахождения на курсах повышения квалификации. За всё это время за мной было закреплено рабочее место и начислялась з/т, т.е отчисления в пенсионный фонд производились. Правомочно ли это? На какую статью закона можно ссылаться?

Входит ли учёба на курсах по повышению квалификации у медиков в стаж при начислении пенсии по выслуге? Работадатель направлял, рабочее место сохранялось, средний заработок выплачивался и отчисления по закону производились.

В течении моей педагогической деятельности я несколько раз была на курсах повышения квалификации с отрывом от производства, за этот период получала з/плату и, конечно, были отчисления в пенсионный фонд. Вопрос: засчитывается ли период пребывания на курсах в стаж для начисления педагогической пенсии?

Входит ли в пенсионный стаж плавсостава, для получения льготной пенсии, период нахождения на курсах повышения квалификации.

При оформлении льготной пенсии (работаю врачом-педиатром) в пенсионном фонде не включили периоды нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства, т.к. отделом кадров больницы это время передано как общий стаж. Существует ли приказ, где четко указано не включать курсы повышения квалификации в льготный стаж?

Почему закон по льготным пенсиям, который был принят в декабре 1999 (в котором говорится об отмене время отпуска по уходу за детьми до 1,5 лет в начисление льготного стажа), распространяется аж на 7 лет назад и затрагивает декретный отпуск по уходу за детьми уже с 1992 года? Разве закон может иметь обратную силу аж на 7 лет назад? Справедливо ли это? Я работаю в отделении анестезиологии реанимации с 1.08.90 г по настоящее время, при обращении в отдел кадров о льготном стаже для начисления пенсии за выслогу лет мне сказали что декретный отпуск выбрасывается из стажа полностью. Я была в декрете 1995-1998 г. и период нахождения на курсах повышения квалификации в льготный стаж невходит. Хотя гласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы. Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации, так как сама я считаю, что уже выработала льготный стаж. И как мне поступить дальше?