Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

А УФМС хочет нас оштрафовать за то что не уведомили о приеме.

14.04.2016, 11:11
• г. Санкт-Петербург

Взяли на работу сотрудника с видом на жительство. А УФМС хочет нас оштрафовать за то что не уведомили о приеме. Правомерны их действия?

Читать ответы (0)
Работа с видом на жительство
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Инна
05.07.2016, 09:55

Вид приема сотрудников на работу

Надо ли уведомлять миграционную службу о приеме на работу сотрудника с видом на жительство.
Читать ответы (1)
Наталья
16.06.2015, 14:52

Как избежать штрафов при приеме на работу безвизового сотрудника с видом на жительство, если не подано уведомление в УФМС вовремя?

Как быть в ситуации: на работу принят безвизовый сотрудник с видом на жительство. По не знанию не было своевременной подачи уведомления в УФМС о принятии на работу. Прошло пять месяцев с момента трудоустройства. Как правильно поступить в такой ситуации во избежании штрафов на организацию и сотрудника, отвечающего за прием на работу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
11.11.2016, 00:47

Необходимость подачи уведомлений в налоговую при трудоустройстве гражданина Казахстана с Видом на жительство в РФ

Вопрос по поводу трудоустройства гражданина Казахстана с Видом на жительство в РФ. После подписания трудового договора, в течение 3 х дней мы уведомили УФМС о приеме на работу. Нужно подавать какие-либо уведомления в налоговую? В УФМС нас отправили в налоговую, а в самой налоговой нам сказали что скорее всего ничего подавать не нужно. Как поступить в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Татьяна
17.11.2016, 13:52

Русская гражданка с видом на жительство в России - обязательно ли сообщать в УФМС о приеме на работу?

Я русская, но меня гражданство Узбекистана. В России получила вид на жительство. Устраиваюсь на работу. Нужно ли с видом на жительство сообщать в УФМС о приеме на работу?
Читать ответы (1)
Оксана
21.04.2015, 09:55

Необходимость уведомления УФМС, МИФНС, ЦЗ при приеме гражданина Узбекистана с ВНЖ по срочному полугодовому договору.

Нужно ли уведомлять УФМС, МИФНС, ЦЗ при приеме на работу гражданина Узбекистана с видом на жительство по срочному полугодовому договору. Спасибо.
Читать ответы (3)