Несанкционированная работа без оформления трудового договора - что делать, если работодатель угрожает судом и налоговой?

• г. Ростов-на-Дону

Работала в компании не оформленная 1,5 года. Кадры только сделали подставной трудовой договор на случай проверки инспекцией. Недавно уволилась. Денег не заплатили. Сейчас видимо потеряли одну из печатей (их в компании две идентичных), пытаются это свалить на меня. Пугают судом и подачей моих данных в налоговую. Что делать в данном случае?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

В трудовую инспекцию с жалобой обратитесь.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Срочно пишите жалобы в инспекцию по труду и в Прокуратуру.

Спросить

Обращайтесь сами в суд в течение 3-х месяцев с даты увольнения (ст. 392 ТК РФ). В суде устанавливайте факт трудовых отношений, взыскивайте зарплату и компенсацию за задержку выплат.

Спросить

напишите жалобу в прокуратуру

Спросить

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов