Проблемы с отпуском - пересчет дней и отказ в отпуске после работы в 2003 году

03.06.2010, 14:24

• г. Москва

Господа юристы. Вопрос в следущем, я устроился на работу 3 марта 2003 года, в первый отпуск пошёл в декабре того-же года. В последуещие годы с отпуском проблем не было. Но вот в 2010 году собрался в июле в отпуск а мне говорят не положено, тебя в декабре месяце 2003 года в отпуск отпустили раньше положенного времени, и теперь с декабря месяца идёт весь отчёт отпусков. И ещё вопрос как нащитывается отпуск, сколько положенно дней за отработанный месяц, отпуск у меня 46 дней работаю на вредности по первой категории.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Коршунова Ю.Г. 4.9

03.06.2010, 15:17,

г. Москва

Здравствуйте,Андрей!

Право на отпуск у Вас появляется после полугодовой работы на предприятии. То есть, в Вашем случае Вы имели право уходить в отпуск в декабре месяце.

Единственное НО здесь, это порядок отпусков, который должен утверждаться в компании в начале года. Но, на практике, во многих компаниях этого не делают и вопрос с отпусками работников решают уже в течение года.

Учитывая Ваше нарушенное право на отпуск, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, с описанием действий работодателя, нарушившего Ваши права. Если это ничего не даст - жалуйтесь на работодателя в суд.

Отпуск исчисляется так: в течение года Вам положен оплачиваемый отпуск длиной в 28 дней. Т.к. у Вас вредные условия труда, к 28 дням добавляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск - не менее 7 календарных дней. Но дополнительный отпуск может быть увеличен по решению работодателя (что, в вашем случае, и имеет место быть).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с отпуском - пересчет дней и отказ в отпуске после работы в 2003 году

Москва - онлайн услуги юристов