Надя
19.12.2017, 17:59
Нарушение законности - работодатель не выделяет стимулирующий фонд основным сотрудникам на 3 месяца
Читать ответы (1)
Может ли работодателя лешить стимулирующих воспитателя на 100%за одно замечания. Спасибо.
Добрый день.
На самом деле работодатель может применить санкцию и лишить сотрудника премии. Кроме лишения премии законом предусмотрен выговор и увольнение за грубое нарушение дисциплины.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 432 Поиск Регистрация
