Какие выплаты полагаются женщине, уходящей в декретный отпуск, если организация ликвидируется?
Ответьте пожалуйста, что делать если женщина уходит в декретный отпуск в июле, а организация, в которой та работает ликвидируется в мае. На какие выплаты она имеет право претендовать?
Статья 178. Выходные пособия
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 178]
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
СпроситьБудет в любом случае получать выплаты через ФСС (пособие по БиР и по уходу за ребенком).
Спросить